Voor de
Haar haar en haar
IMAJK: leer samenwerken
Vrouw en Jongeren
Schrijven in het ZLM-blad
onder redaktie van de Perskommissie
Bond van Plattelandsvrouwen
voor Zeeland en Noord-Brabant.
Adres:
P.J. de Rooy-Janse M.A.
Postbus 42, 4424 ZG Wemeldinge
13
Niet alle jaren is de drang zo hevig
maar dit jaar was het er weer, bij ve
len ging de bezem erdoor en kwam
er nieuw behang, een nieuw verfje
of nog meer. Als het huis klaar is
volgt de kleding en dan komen we
aan onszelf toe. Een bezoek aan de
kapper is al het minste wat de
meesten doen. De kleur van het haar
kan worden aangepast aan het ge
voel van het moment of aan het ver
wachtingspatroon voor de komende
tijd. Verven van het haar is bepaald
geen verschijnsel van onze tijd. In
de oudst bekende gegevens wordt
al over haarmode en kleur melding
gemaakt.
Afrikaanse strijders verfden en ver
ven nog hun haar als ze ten strijde
trekken. Rode klei gaat er dan in en
met de beschilderingen van hun ge
zicht zijn ze "onherkenbaar" als
persoon. Het is dan een soort ca
mouflage of uniform en dat maakt
de mens onpersoonlijk. In vroegere
tijden droegen de Engelsen heel dik
wijls een pruik. Dat gaf de drager
meer autoriteit, meer gezag. Gewel
dige hoge kapsels zijn in de middel
eeuwen mode geweest. De mode
om een pruik te dragen ging heel ver
en de kapsels werden torenhoog
opgebouwd uit echt haar of wol of
katoen en ook Wel een combinatie
ervan.
Voor mannen waren het veelal de
lange kapsels met golvende lokken
die in de modekleur waren geverfd.
In die tijd werd men niet gaarne met
grijs haar gezien en evenmin kaal of
kalend.
Punk
Enige jaren geleden zag men jonge
ren met z.g. punk-haar. Dat was dan
in een heel felle kleur geverfd bo
venop het hoofd terwijl de zijkanten
werden kaalgeschoren. Het was be
doeld als een soort afzetten tegen
de maatschappij. Echt nieuw was
dat niet, in de oude afbeeldingen
van de Egyptenaren komen we der
gelijke kapsels al tegen. Men ge
bruikte in die tijden middelen die er
gemakkelijk uitgewassen konden
worden zoals de rode klei van de Af
rikanen. Na de strijd kwam men
weer als zichzelf terug!
Pruikenmakers
Een heel speciaal beroep was dat
van pruikenmaker. De techniek van
dat vak moest van een goede vak
man worden geleerd. Voor het haar
dat nodig was had men mensen in
dienst die dat leverden van hun
hoofd.
In de noordelijke streken was blond
haar zeer in trek en roodhaar had
veel minder aftrek. Tot er iemand
met rood haar op een hoge post
kwam zoals Koningin Elisabeth I van
Engeland, dan wordt het mode; dus
mooi. Soms dragen we ons haar
lang en andere tijden weer kort.
Lang geloofde men dat de kracht
van een mens te makëfThad met
zijn haar. Als dat werd geknipt ging
de kracht verloren (zie het verhaal
van Simson en Delilah).
Dierenwereld
Ook in de dierenwereld is het haar
en de kleur ervan van groot belang.
Meestal zijn de mannetjes uitbundi
ger dan de vrouwtjes. Dat heeft in
veel gevallen te maken met de
kwetsbaarheid. Een broedende vo
gel b.v. is een gemakkelijke prooi
voor haar vijanden, vandaar de
schutkleur. Het mannetje daarente
gen is dikwijls heel uitbundig van
kleur en kan de vijand daarmee op
een dwaalspoor brengen, van het
nest weg. Bij de zoogdieren hebben
Het haar is a/s een kroon op het hoofd (foto Anton Dingemanse).
de mannelijke veelal een veel vollere
haardos/manen en staart of zoals de
leeuw een grote krans om het
gelaat.
Dierlijk haar wordt in mindere mate
voor pruiken gebruikt. Alleen wol is
in bepaalde gevallen geschikt. Wel
wordt er als pruiken in de mode zijn
van alles in verwerkt om de pruik
meer volume te geven. In een kapsel
worden ook wel stoffen ingebracht
met het doel het volume te vergro
ten, zie het gebruik van Col in deze
tijd door vooral jongeren.
Toch doen we allemaal een beetje
mee met dat wat de "mode" voor
schrijft al proberen we het wel aan
te passen aan onze eigen smaak.
Hoe belangrijk een kapsel is vertelt
het volgende voorval. Een genezen
de patiënte had grote moeite om
weer een beetje op gang te komen.
Haar huisarts zei toen: "Ga nu eerst
eens naar de kapper en koop daarna
een nieuwe jurk en je zult zien dat
het dan stukken beter zal gaan". De
raad werd opgevolgd en inderdaad,
het werkte. Het gevoel er beter uit
te zien werkte mee in de goede
richting.
Verzorging van ons haar.
Ga je mee naar...., kom nu, dan heb
ben we wat meer tijd. Goed, maar ik
moet eerst nog even mijn haar was
sen. Hoe vaak horen we dat niet of;
"ik was vroeg op want ik moest
eerst mijn haar nog wassen".
Het haar is als een kroon op het
hoofd en mag dus best heel erg
goed worden verzorgd. Volgens de
laatste berichten komen de pruiken
weer meer in het modebeeld en zul
len velen die de mode volgen daar
aan meedoen. Wel is het zaak te
bedenken dat men die dingen niet
constant dragen kan omdat dan het
eigen haar dreigt te verstikken on
der de last van de pruik. Zoals bij al
les eerst zien of het nuttig effect
groot genoeg is om tot aanschaf
over te gaan. Van de vorige rage lig
gen er waarschijnlijk nog heel wat
ergens opgeborgen.
Hoge kapsels zien we ook nu wel en
het is interessant te zien hoe men
daarmee omgaat. Stijf van de lak en
zittend slapen, kunnen dergelijke
kapsels wel enige weken mee.
Datzelfde geldt voor de talrijke dun
nen vlechtjes die sommige Afri
kaanse vrouwen dragen (soms ook
mannen). Het kapsel blijft zitten tot
de haargroei al te duidelijk zichtbaar
is bij de haarwortel. Dan neemt men
weer uren om het kapsel opnieuw in
te vlechten. Wassen gaat door het
kapsel heen men spoelt het haar en
de hoofdhuid tussen de vlechtjes
door.
Drs. P.J. de Rooy-Janse
Iedere week vindt u in het ZLM-blad
een hele of halve pagina, volge
schreven door leden van de Neder
landse Bond van
Plattelandsvrouwen uit Zeeland en
Noord-Brabant. Dat is een ver
trouwd en bekend onderdeel van de
ZLM-krant, maar heeft iemand van
u zich wel eens afgevraagd hoe dit
kleine stukje tot stand komt? Want
zo gemakkelijk als het eruit ziet is
het allemaal niet.
Dat kleine groepje Plattelandsvrou
wen, dat ervoor zorgt dat u de laat
ste wetenswaardigheden over de
Bond en andere zaken te weten
komt, is een clubje goedwillende
amateurs, die een gedeelte van hun
vrije tijd besteden aan het vullen
van deze pagina.
Maar om dat op een verantwoorde
manier te kunnen doen, hebben wij
daar zo nu en dan enige hulp bij no
dig. Uiteindelijk zijn de meesten van
ons niet voor schrijfster in de wieg
gelegd.
Om ons hierbij wat verder op weg te
helpen, was onze laatste bijeen
komst, behalve om te bespreken
hoe ons stukje van de krant de
eerstkomende maanden gevuld
gaat worden, voor een gedeelte ge
wijd aan het "Schrijven".
En als u denkt dat het allemaal wel
mee zal vallen, wat denkt u dan van
de volgende zinnen, die geschreven
stonden op het stencil dat we alle
maal onder onze neus geschoven
kregen die dag? "Wat we ook
schrijven, er is altijd een lezer en de
lezer is dan onze gast. Wij komen
binnen en bieden iets aan. Onze
gast kan dat tot zich nemen. Een
gast wil met respect worden behan
deld. Niet neerbuigend. Daarom er
voor zorgen dat men geen
woordenboek nodig heeft bij datge
ne wat men leest. Nooit vergeten
voor wie men schrijft. Die groep wil-
lén we bereiken."
Opdracht
Dat was een gedeelte van de tekst,
daarna volgden nog wat aanwijzin
gen hoe we een teket in moesten
delen, wat we weg moesten laten
en wat zeer beslist niet. En omdat
het nieuwe jaar nog niet zo heel oud
was, kregen we als opdracht:
Schrijf eens een toespraak van een
afdelingspresidente van de Neder
landse Bond van Plattelandsvrou
wen, zoals zij die zou kunnen
houden op een Nieuwjaarsbijeen
komst. En dan ga je beginnen. De
jaarwisseling is allang verleden tijd.
Buiten schijnt het zonnetje en je
hebt eigenlijk al een beetje het voor
jaar in je hoofd. Maar toch, een
nieuwjaarstoespraak. En dan kom je
er eigenlijk pas goed achter, hoe
verschillend mensen zijn.
We zijn niet met een grote groep.
Maar het is interessant te bemerken
hoe verschillend we allemaal den
ken over een nieuwjaarstoespraak.
In de ene toespraak komt hoofdza
kelijk naar voren hoe belangrijk de
Bond kan zijn voor vrouwen die met
eenzelfde problematiek te maken
hebben. Namelijk de landbouw en in
het bijzonder het bedrijf. Een ander
vindt het belangrijk open te staan
voor anderen. We wensen het al
kaar ieder jaar weer toe, maar wat
komt ervan terecht. Een ander kijkt
terug op hetgeen er het afgelopen
jaar is geschiedt, en een volgende
wenst een ieder het geduld toe, te
kunnen luisteren naar anderen zon
der te veroordelen.
Spreek- en schrijftaal
Nadat ieder van ons een toespraak
heeft geschreven, lezen we allemaal
de toespraak van een ander voor.
Dan blijkt dat er een groot verschil is
tussen spreektaal en schrijftaal. Als
je de toespraak van iemand wil ge
bruiken om in het ZLM-blad te publi
ceren, zal je die moeten veranderen.
Je moet er echter wel voor zorgen
dat de essentie van de toespraak
hetzelfde blijft. Ook dat wordt
besproken.
Hieruit blijkt dus wel, dat het vullen
van de pagina in het ZLM-blad niet
zo gemakkelijk is als het lijkt. We
moeten wel degelijk rekening hou
den met bepaalde faktoren. Maar
onder leiding van Nelly de Rooy
Janse zal het ons wel lukken.
E. Geil voet-Bevaart
Afd. Tholen/St. Philipsland
10 mei: Kleiduivenschieten te St.
Philipsland. Vertrek om 18.30 uur bij
Lysian, Hogeweg 2 te St. Philips
land. Opgeven bij Paul
(01166-2637) of Lysian
(01677-2427).
20 mei: Fietsen en Barbeque.
Plaats: Scherpenisse. Aanvang:
11.00 uur. Kosten: f 10,—. Opgave
bij Paul Versluys (tel. 01666-2637).
Afd. Noord-Beveland
17 mei: Schuurfeest. Plaats: Noord-
langeweg 19 te Kats. Aanvang:
21.00 uur.
Afd. Oost Zeeuws-Vlaanderen
10 mei: Naar Walibi. Vertrek: 8.15
uur van het plein te Zaamslag. 8.30
uur van het Marktplein te Axel.
Kosten: leden f 25,—; niet-leden
f 30,—. Opgave vóór 9 mei bij
Leendert (tel. 01150-12842).
Provinciaal
6 mei: DB-vergadering; 21 mei: HB-
vergadering.
Agrarische jongeren moéten niet al
leen met planten, dieren en machi
nes leren werken, maar ook met
mensen. Agrarische scholen, het
vervolgonderwijs en onze eigen
jongeren-organisatie moeten hen
daarbij helpen, aldus het congres
van het Nederlands Agrarisch Jon
geren Kontakt op 5 april in Gelder-
malsen.
Op 5 april sloot het NAJK het jaar
thema 'Samen werken' af. De con
clusie is duidelijk. Samenwerken
kan en moet beter. Bijvoorbeeld bij
bedrijfsovername Het is noodzake
lijk dat ouders en opvolger voor de
bedrijfsovername goed samenwer
ken op basis van gelijkwaardigheid.
Daartoe maken ze schriftelijk af
braken over beloning, verantwoor
delijkheden en taakverdeling.
De opvolger moet, ondermeer via
cursussen, leren verantwoordelijk
heden op zich te nemen. Ouders
moeten leren verantwoordelijkhe
den over te dragen. Indien het be
drijf onvoldoende
inkomensmogelijkheden biedt voor
ouders en opvolger, beslissen
ouders en opvolger in onderling
overleg wie buitenshuis gaat wer
ken ter aanvulling van het inkomen
uit het bedrijf.
Er is méér nodig dan een goede sa
menwerking tussen ouders en op
volger. Jonge agrarische vrouwen
moeten zelf kunnen kiezen of ze
buitenshuis, op het bedrijf of in de
huishouding willen werken.
Jonge agrarische mannen stellen
hen daartoe in staat door een deel
van de huishoudelijke taken op zich
te nemen. Het NAJK wil dat in het
middelbaar onderwijs mannen via
zorgvakken leren voor zichzelf te
zorgen. Ook de relatie werkgever
werknemer moet beter.
Alle agrarische jongeren moeten
zich kunnen scholen tot een goede
werkgever. Het agrarisch vervolgon
derwijs dient in het cursusaanbod
een cursus sociale vaardigheden op
te nemen, bijvoorbeeld over om
gaan mest personeel/stagiaires.
Tenslotte is er de samenwerking
met andere boeren en tuinders. Sa
menwerken met collega's kan eco
nomische en sociale voordelen
opleveren. Boeren en tuinders zijn
zelf verantwoordelijk voor het suc
cesvol laten verlopen van die sa
menwerking, vindt het NAJK.
De overheid, de Sociaal-
Economische Voorlichting (SEV) en
de Dienst Landbouwvoorlichting
(DLV) moeten het samenwerken
tussen twee of meer bedrijven ver
der stimuleren. Bijvoorbeeld wat be
treft het samen gebruiken van
machines, het gezamenlijk bouwen
van een mestopslag, onderlinge ka
velruil en grondroulatie tussen vee
houderij en akker- en
tuinbouwbedrijven.
Henk Weinans