Schoonschrift begin loopbaan van hoffelijke bankdirecteur Volkstuin hobby of commercieel? Onvrede over PTT-bus in Poortvliet Varkenshond Poortvliet 90 Twee ton voor de Roseboom Tijdelijk werk door banket en suikerbiet REC blijft Géén cassetterecorder Nieuw programma vaccinatie kruiswerk Tegenvaller schooltandarts Donderdag 18 december 1986 DE EENDRACHTBODE 9 Jubilerende A. v.d. Hoek uit Scherpenisse in de VUT De veertienjarige Toon van den Hoek uit St. Maartensdijk was in september 1939 bezig met het rooien van aardappelen - waarmee hij 18 gulden per week verdiende - toen hij door Kees Hage van Reygersburg werd benaderd voor een functie bij het landbouwcrisiscentrum. Kittig mannetje Flinke stijging Maandagmiddag weer in gemeenteraad Aanvullend krediet Zonwering Contactgericht Genoegen 0p reis P.C. Geuze pleit voor principiële discussie Dorpshuizen Vriendschappen 12 Vi jarige jubilarissen SVRZ gehuldigd Drie bedrijven raadplegen T.U. op transferdag Praathuisje Het bestuur van het negentigjarige Ondersteuningsfonds in Poortvliet, dat in Tol- rust het jubileum vierde met een koffiemaaltijd, veel (varkens)verhalen en dia's van Wim Oudesluijs en Wim Voshol over hun vakantiereizen. Staande v.l.n.r. het enige zogenaamde werkende lid van de vereniging, C. Lisseveld, die nog als enige een varken heeft. Naast hem voorzitter J.A. Ligtendag. Zittend Joh. v.d. Hoven, penningmeester D. Uyl en secretaris A. Bolier. Bestuurslid S. de Wit ontbrak bij het maken van deze foto. Vertrouwensfunctie Rijk besteed leven Plan voor meer verzorging en maaltijden Het dagelijks bestuur van de provincie Zeeland heeft ruim 1,2 miljoen gulden beschikbaar gesteld in de kosten van vijf woon-zorg-projecten voor ouderen in de provincie. Het gaat om voorzieningen in Westka- pelle, Middelburg, Wolphaartsdijk, Sint Philipsland en Ovezande. Doel van de woon-zorg-projecten is ouderen zolang mogelijk in staat te stellen zelfstandig te blijven wonen. BALLET- EN DANSKLEDING "Via het hoofd der school was hij bij mij terecht gekomen omdat ik zo mooi kon schrijven. M'n ouders namen die baan voor me aan, want inspraak had je toen nog niet en ze waren streng, 's Avonds werd de trap weggehaald omdat ik op zolder moest stude ren. Ik ben ze er nog dankbaar voor, want anders was ik gaan voetballen." Van den Hoek kwam vervolgens bij de belastingdienst. Als rijks ambtenaar ging hij op 26-jarige leeftijd een keer naar Den Haag om te demonstreren voor salaris verhoging, maar ondanks belof ten, bleef succes uit. "Ik ben toen voor m'n hele leven genezen van vakbonden. Door de slechte pro motiekansen en het beknibbelen op de ambtenarensalarissen, stap te ik in 1961 over naar de Rabo bank." L.A.M. Elenbaas, toenmalig voorzitter en momenteel nog steeds voorzitter van de Raad van Toezicht, herinnerde zich nog goed, hoe het 'kittig mannetje' uit 16 sollicitanten werd benoemd. "De toenmalige kassier H.P. Keur ging naar het Kroondomein in Breda en zijn zoon Jan vroeg ook ontslag. Toen zaten we zonder personeel. Voor ons bankje was dat een moeilijke tijd. Keur werk te hem nog veertien dagen in en toen het bestuur de kas contro leerde - dat gebeurde elke maand geheel onverwachts, maar wel op een vastgestelde datum, vertelde Elenbaas onder grote hilariteit - klopte 't." Van den Hoek zelf had de eerste week een andere ervaring. "Met een kastekort van 3600 gulden was 't een beangstigend resultaat. Sa men met m'n vrouw zat ik in zak en as. Verschillende klanten raad pleegde ik of alles goed was ge daan en tenslotte moest ik naar een lid Van de Raad van Toezicht. Hij had geld opgenomen, maar had een stortingsbewijs gekregen. Dat bleék nog een paar keer ge beurd te zijn en zaterdagavond om elf uur was 't opgelost. Toen ben ik in plaats van wekelijks, da gelijks de kas gaan tellen en dat bleek ook voorschrift te zijn." Met steun van de centrale bank en kassier A.D. Goedegebuure uit St. Annaland raakte Van den Hoek toch spoedig thuis in de bankza- De dependance van het Regionaal Educatief Centrum in Tholen wordt niet gesloten. Die medede ling deed wethouder J. Versluijs in de commissie sociaal-cultureel werk naar aanleiding van vragen door mevrouw M. van Driel- Vaders. De wethouder had een gesprek met de voorzitter en de directeur van het REC. Inderdaad is ontslag aangezegd aan degenen, die het laatst in dienst zijn geko men. Het doorberekenen van de kortingen in de rijksbijdrage door de subsidiërende gemeenten zou tot ontslagen bij het REC kunnen leiden en daarom is deze maatre gel genomen. Als er werkelijk ontslagen nodig zijn, zit men in dat geval formeel goed. De School met de Bijbel in Oud- Vossemeer krijgt geen cassettere corder van de gemeente Tholen. Het college handhaaft daarmee het voorstel, dat op 24 november in de gemeenteraad is besproken. P. van Belzen meende toen, dat aanschaf door de gemeente wel moet worden vergoed. B. en w. concluderen dat de raad er moeite mee heeft, dat een der gelijke voorziening nu niet meer voor vergoeding door de gemeen te in aanmerking komt, terwijl dat voor 1 augustus 1985 we! het geval was. Ook het tegenover gestelde kan volgens het college het geval zijn en ze doelt daarbij op technisch onderhoud. De op merking van Van Belzen, dat uit geverijen de cassetterecorder in de praktijk vaak rangschikken onder de methode Engels, vindt geen ge nade in de ogen van het college. "Wij vinden het te ver gaan om de praktijken van de uitgeverijen te verheffen tot een product van wetgeving", aldus b. en w. Ook een advisering van de besturen bonden wijst ze van de hand, om dat die te veel belangen zouden hebben in een goéde relatie met de school. Verder is het college er van overtuigd, een procedure voor de Raad van State te zullen winnen. Volgens artikel 74 van de Wet op het Basisonderwijs heeft een ba sisschool recht op vergoeding voor: technisch onderhoud, tech nisch en functieverbeterende aan passingen, vervanging en aanpas sing meubilair, herstel en vervan ging in verband met schade aan gebouw, meubilair en onder wijsleerpakket in geval van bij zondere omstandigheden en ove rige andere voorzieningen. Het college zet in haar voorstel uiteen, dat een cassetterecorder niet past in welk van deze categorieën ook. Daarbij wordt ook de Overgangs wet Wet op het Basisonderwijs betrokken. Volgens artikel E44 van die wet hebben zowel de School met de Bijbel als de open bare basisschool in Oud- Vossemeer inventaris voor de on derbouw gekregen. In de door het schoolbestuur ingediende begro ting kwam de cassetterecorder niet voor, dus blijkbaar was het mogelijk zonder cassetterecorder te functioneren, aldus b. en w. Het college zet verder uiteen, dat de cassetterecorder niet onder 'andere voorzieningen' kan val len. Daarom blijft het oorspron kelijke advies gehandhaafd. Bij wijziging zou, aldus het college, ook medewerking moeten worden verleend aan aanschaf van bij voorbeeld copieerapparatuur en een kleurentelevisie. In dat geval zou de raad zich distantiëren van de opzet, dat het basisonderwijs door het rijk vergoed wordt. "Het is immers duidelijk", aldus b. en w., "dat voor dergelijke voorzieningen geen rijksvergoe- ding aan de gemeente verstrekt wordt". Het college wil de School met de Bijbel wel een aanvullend krediet toekennen voor aanschaf van de methode Engels, tot maxi maal de rijksvergoeding van 879,80. B. en w. stellen de raad voor, de Sint Anthonius basisschool in Oud-Vossemeer een vergoeding toe te kennen voor vervanging van de zonwering aan het hoofd gebouw. De huidige zonwering is al diverse keren gerepareerd, zo dat van achterstallig onderhoud geen sprake is. De afdeling.ge- meentelijke ontwikkeling ziet re paratie niet meer zitten, zodat vervanging noodzakelijk is. De gemeenteraad behandelt deze voorstellen maandagmiddag. ken. In de drukke december maand een bank overnemen viel overigens niet mee. Al snel kreeg hij een personeelslid: mej. Hage. Het ging goed, want in zijn eerste jaar steeg het balanstotaal van 2.8 naar 3.7 miljoen gulden, zo schetste voorzitter J.L. Noom de razendsnelle ontwikkeling. "Dat was nog de tijd van het paard en wagen, met nieuwe huizen voor 12.000 gulden en 840 spaarreke- ningen(nu 1900, dus meer dan er inwoners van Scherpenisse zijn). Uw benoeming was een goede keuze en u had een zeer belangrijk aandeel in de groei." Adjunct-regiodirecteur Van den Brink sprak over een opvallende carrière bij Van den Hoek. Hij prees hem als een contactgericht man, met wie het plezierig was om te communiceren. Zijn betrokken heid was groot, zijn adviezen be trouwbaar. Verschillende sprekers stonden ook stil bij de fusie, toen Van den Hoek functioneel een stapje te rugdeed. "Het was niet de meest prettige tijd, maar u werkte loyaal mee in het belang van de leden", zei Elenbaas. "Zich in de luwte opstellen, is in veel gevallen geen gemakkelijke, maar wel een ver standige en gezonde keuze", merkte Van den Brink hierover op. "De goede dingen moet je ont houden, de verkeerde vergeten", zei P. de Man van de vereniging van directeuren van Rabobanken. Hij prees de jubilaris wegens zijn hoffelijkheid en zijn vasthou dendheid, gekoppeld aan een ge nuanceerd standpunt. "Ik ben blij dat je na een stormachtige carrière in een rustige periode - zeker wat de persoonlijke verhou dingen betreft - afscheid neemt", aldus De Man. Van den Hoek bleek 't de laatste 4 1/2 jaar uitstekend te hebben kunnen vinden met directeur J. de Waard, die constateerde, dat de jubilaris de afscheidsreceptie 'glimmend van genoegen' mee- maakte.Dienstverlening stond voorop, maar Van den Hoek had moeite met opruimen van archie ven, zo bleek bij de ontruiming van het kantoor aan de Laban Deurloostraat voor de verbou wing. De Waard schetste een posi tieve samenwerking en een prima verhouding met de zusterbanken. Dat bleek wederzijds. "De laatste loodjes wogen beslist niet zwaar, want door uw menselijke benade ring werden 't onvergetelijke vier jaren. De samenwerking was een genoegen. U bent een bron van in spiratie voor mij geweest", aldus Van den Hoek over De Waard. De jubilaris prees ook Elenbaas als een krachtig bestuurder en goede adviseur. "We zijn elk onze poli tieke partij trouw gebleven, maar we zitten wel samen in de rege ring." Voorzitter Noom, die hoopte dat de jubilaris na zijn zeer gevarieer de loopbaan nog veel op de bank in het plantsoen bij de verbouwde Is het hebben van een volkstuintje een hobby, of meer een commer cieel gebeuren? Deze vraag wierp P.C. Geuze uit Tholen de leden van de commissie sociaal cultu reel werk voor de voeten. Ook wil hij weten hoever de me dewerking van de gemeente moet gaan. Dit naar aanleiding van het niet subsidiëren van de Thoolse volkstuinvereniging door het col lege. Geuze wil dit punt in de eerstvolgende commissievergade ring op de agenda. Versluijs zei nog, dat het college ondersteu ning wil geven bij verwerving van de grond en verstrekken van een geldlening. Daar is berekend dat de prijs per vierkante meter niet hoger uitkomt dan bij andere par ticuliere volkstuinen, zien b. en w. van subsidie af. Geuze vroeg ook om een toelich ting op de begrippen commercieel en niet-commercieel in de tarie- venverordening dorpshuizen. Versluijs zei, dat er drie tarieven zijn: verenigingsgebruik, niet- commercieel en commercieel. Dans- en typescholen vielen onder commercieel gebruik, waardoor aan de cursisten een hoger lesgeld in rekening moest worden ge bracht. Vanwege het educatieve aspect wilde het college voor het meervoudig gebruik door deze in stituten een lager tarief vaststel len. Op aandrang van de raad is vervolgens een gereduceerd com mercieel tarief vastgesteld voor elk commercieel gebruik dat pe riodiek plaatsvindt. Rabobank zou zitten, opende de rij met geschenken. Naast het ju bileumcadeau volgens de c.a.o.(enkele keren het jaarsalaris - uit de beginperiode, voegde de voorzitter er na een pauze aan toe) een reis naar eigen keuze. Elenbaas bood een verkleinde uit gave van de koninklijke onder scheiding aan en Van den Brink een gouden pennenset. Steeds wa ren er ook bloemen voor mevr. Van den Hoek. De Waard kwam namens de zusterbanken met een cheque voor de inrichting van de werkkamer. Het voor deze gelegenheid ge vormde Rabobankkoor van de 28 personeelsleden bracht nog wat voorvallen met de jubilaris in een Farce Majeurelied naar voren. Het personeel bood tevens de ontbre kende delen van de boeken van dr. L. de Jong aan.Dochter Lia Pleune-van den Hoek kwam met een cadeau en liet weten, dat het gehele gezin tijdens de spaarweek of voor het ophalen van verzeke ringsgelden ingeschakeld werd. "Maar altijd was hij even opge wekt en had hij thuis tijd voor een gezellig babbeltje", zei jongste dochter Jacqueline v.d. Hoek, die een vierdaagse reis naar Londen aanbood. Felicitaties en attenties waren er verder nog van president kerkvoogd G. Dijke en oud- bankvoorzitter J. van Beveren. De jubilaris zei in zijn dankwoord blij te zijn met de goede sfeer en verstandhouding, de geest van openheid en begrip voor elkaar binnen de Rabobankorganisatie. "Onvolmaakt zijnde, heb ik ge tracht te leven en te werken en het waren fijne jaren in Scherpenis se." Van den Hoek sprak van een fan tastische dag. Waren er 's middags 90 belangstellenden, 's avonds was de Gouden Leeuw stampvol tijdens de door zo'n 300 mensen bezochte receptie, 't Was geweldig met de felicitaties, bloemstukken en andere cadeaus. "Het grootste geschenk, naast de koninklijke onderscheiding, vond ik toch wel de belangstelling van m'n klan ten", liet de jubilaris dinsdaga vond weten. "Van jong tot oud kwamen ze, de ouderen in grote getale. Dat heb ik bijzonder op prijs gesteld." De Stichting Verpleeg-en Rust huizen Zeeland heeft donderdag en vrijdag een bijeenkomst ge houden voor medewerkers die in 1986 een 12 '/2-jarig dienstver band hadden. Allen werkzaam in één van de tot de SVRZ behoren de instellingen of diensten in de regio, waar op de jubileumdag zelf al aandacht aan dit gebeuren was besteed. De jubilarissen en hun partner werden bij de geza menlijke viering ontvangen op het Centraal Bureau in Middelburg. Algemeen directeur M.L. Alme- kinders sprak zijn waardering uit voor de inzet in het belang van de patiënt en pupil. l4ij overhandig de iedere jubilaris een speciaal voor dit doel vervaardigde kera mische tegel. De huldiging werd besloten met een informeel sa menzijn, waarbij een, Scandina visch buffet het hoofdbestanddeel was. De jubilarissen kwamen van de volgende instellingen/diensten van de SVRZ: Centraal Bureau, Dienst Stichtingswerken, Der Boede, De Herengracht, Ten An ker, DVO De Windroos en Ter Schorre. De jaarrekening 1984/1985 van de Stichting Jeugdtandverzorging West-Brabant, Tholen en Sint Philipsland houdt rekening met een bijdrage van 26.456,36 van de gemeente Tholen. In de ge meentebegroting is hiervoor slechts 9.650,— opgenomen. De sterk verminderde werkzaam heden in verband met de liquida tie van de stichting per 1 augustus 1985 zijn de oorzaak van deze stijging. Een deel van de meer kosten wordt betaald door het ziekenfonds. B. en w. stellen de raad voor, het benodigde bedrag beschikbaar te stellen. Het vaccinatieprogramma van het Groene Kruis Tholen/St. Philips land zal in 1987 een belangrijke wijziging ondergaan. Voor de zui gelingen geboren vanaf januari 1986 wordt vanaf 1 maart 1987 de mazelen vaccinatie vervangen door een gecombineerde prik te gen Bof/Mazelen/Rubella, de zo genaamde BMR-vaccinatie. Kin deren geboren in 1985 komen op 4-jarige leeftijd aan de beurt. De kleuters en schoolkinderen die in 1987 voor een revaccinatie Difte- rie/Tetanus/Pollomyelitis (DTP) in aanmerking komen, krijgen nu tegelijk ook een BMR-vaccinatie. De BMR-vaccinatie kan vanaf 14 maanden tegelijk met de Difte- rie/Kinkhoest/Tetanus/Polio- meylitis (DKTP) of de DTP wor den gegeven. De 11-jarige meisjes krijgen in 1987 en 1988 nog een Rubella-vaccinatie, daarna komt deze te vervallen. Waarom Bof/Mazelen/Rubella (BMR)-vaccin? Bij kinderen die de Bof krijgen, kunnen complica ties optreden, zoals hersenvlies- en hersenontsteking, soms zaad balontsteking. Gemiddeld wor den per jaar in Nederland 409 pa tiënten met Bof in een ziekenhuis opgenomen met een gemiddelde verpleegduur van 2 weken. Ook Drie Thoolse bedrijven hebben gebruik gemaakt van de transfer dag die de gemeente in samenwer king met de Rijksnijverheids- dienst en het transferbureau van de Technische Universiteit te Eindhoven op 2 december organi seerde. Plaatselijke bedrijven konden in persoonlijke gesprekken met de medewerkers van de universiteit van gedachten wisselen over, b.v. tehnische ontwikkelingen (productie-automatisering, pro ductontwikkeling), organisatie problemen en industriëel eigen dom (octrooien). Vertegenwoordigers van twee Thoolse bedrijven stelden vragen- over de technische problemen bin nen hun bedrijf en het derde be drijf, dat binnenkort met een nieuw product komt, informeerde bij de juridische afdeling van de universiteit over de bescherming van het nieuwe product. Dhr. Nuyten, ambtenaar ruimtelijke ordening, noemde de respons op de transferdag redelijk. de ziekte Mazelen kan complica ties geven, soms ernstig van aard: longontsteking, hersenontsteking en doofheid. In de kraamzorg Zeeland zijn 11 diploma's uitge reikt van de geslaagden zijn 9 kraamverzorgsters in vaste dienst aangesteld. Bij de gediplomeer den is niemand van Tholen/St. philipsland. Rode Hond is een betrekkelijk onschuldige kinderziekte, maar bij besmetting in de zwanger schap bij niet ingeënte vrouwen kunnen ernstige aangeboren af wijkingen optreden. Het nieuwe beleid is er dus op ge richt om de totale bevolking weer baarder te maken (alle jongens, alle meisjes). Dit betekent dat bij een hoge vaccinatie-graad (80-90%) het virus niet meer de kans krijgt te gaan circuleren on der de bevolking. Daar gebleken is dat niet alle kleuters na 1 vacci natie voldoende weerstand heb ben opgebouwd, is er gekozen voor een herhaling van de BMR- vaccinatie op 9-jarige leeftijd. J.H. Kers pleitte in de commissie sociaal-cultureel werk voor meer sta-uren van de PTT-bus in Poortvliet. Volgens Kers wordt er veelvuldig gebruik gemaakt van de bus. Bij slecht weer gaat iedereen de bus in, waardoor er geen enkele priva cy meer bestaat bij de afhandeling van iemands financiële zaken. Volgens wethouder Versluijs is het aantal handelingen in Poort vliet te gering voor een postagent schap. De veiligheidsvoorschrif ten eisen bovendien, dat een af zonderlijk kantoor permanent be zet moet zijn en dat niet, zoals tot nu toe, de betreffende man of vrouw tegelijkertijd in de winkel kan helpen. Wanneer het aantal handelingen een postagentschap weer rendabel maakt, wil de PTT de zaak opnieuw bekijken, aldus Versluijs. Ook het praathuisje in Poortvliet kwam ter sprake. P.C. Geuze wil de weten, waarom een behoefte peiling nodig is. Een eerder on derzoek wees volgens Versluijs uit, dat de behoefte aan een praathuisje in Poortvliet niet zo groot was. Nu moet dat weer wor den nagegaan, maar precieze cri teria zijn er niet. Versluijs zei dat mogelijk pas een buisje gebouwd moet worden, als bij meer dan tien bejaarden de behoefte bestaat. Het idee van een dienstencentrum (dat in Oud- Vossemeer leeft) kan volgens Ver sluijs ook in Poortvliet heel goed worden meegenomen. VERVOLG VAN PAG. 1 lastingdienst: eerst bij het ont vangkantoor Tholen, vervolgens te Bergen op Zoom. Na 18 jaar was er kennelijk ook in 1961 al een zuigkracht van het vrije be drijf op rijksambtenaren, want op 12 december 1961 werd hij be noemd als kassier bij de Boeren leenbank te Scherpenisse. Van den Hoek was nauw betrok ken bij de fusie tussen de Raiffei- senbanken van St. Maartensdijk, Scherpenisse en Stavenisse in 1976. Hij behield de verantwoor delijkheid voor het kantoor Scherpenisse en was tevens tweede directeur binnen de nieuwe Rabo bankorganisatie. "U hebt een werkzaam, gedegen en betrouwbaar aandeel in het functioneren van de Rabobank gehad", zei de burgemeester. "Het kan bijna niet anders, of ie mand zoals u wordt gestrikt voor maatschappelijke activiteiten. Zo bent u nu al weer 24 jaar secretaris-ontvanger van de Her vormde Gemeente, een vertrou wensfunctie, die bij u in goede handen is. Verder was u van 1961-1968 voor zitter van het afdelingsbestuur van de vereniging van directeuren van Rabobanken(VDR), van 1968-1972 vice-voorzitter van het rayonbestuur, van 1972-1977 voor zitter en van 1977-1984 vice- voorzitter van de nieuwe afdeling van de VDR. Van 1973 tot heden lid van de plaatselijke contactcommissie van het Groene Kruis, vanaf 1968 bestuurslid, secretaris, vice- voorzitter en voorzitter van het Rode Kruis Tholen: 18 jaar. De koek is nog niet op", aldus de burgemeester. "Vanaf 1981 tot he den is Van den Hoek commissielid van de administratie en begelei ding amateurbepalingen van de KNVB(de strafcommissie). Daar voor is hij lid geweest van de tech nische commissie van de afdeling Noord-Brabant en lid van de com missie zaalvoetbal. Wie al die nevenfuncties ziet, ge voed vanuit een gezonde beroeps uitoefening, komt tot de conclu sie, dat u een rijk besteed leven hebt", zei de Thoolse burgemees- tèr. "Ik kan me voorstellen, dat u nu oordeelt, dat het genoeg is ge weest en dat u uw hoofdfunctie, uw beroep, neerlegt. Vanaf uw veertiende jaar hebt u gewerkt, u vindt 't welletjes. U hoefde nog niet te stoppen, maar de mogelijkheid is er om eerder van uw welverdiende rust te genie ten. Aan dat besluit zal zonder twijfel het nodige zijn voorafge gaan en als 't eenmaal zover is, kan het hoofdbrekens kosten, maar nu kunt u doen, wat u zelf wil", zei burgemeester Van der Munnik. Voor Sint Philipsland gaat het om 201.038,80. Bedoeling is de dienstverlening vanuit het bejaar- denwoningencomplex De Roze- boom te verbeteren. Er moet een zorgteam komen, dat bestaat uit de wijkverpleegkundige, de wijk- bejaardenverzorgsters en de be heerster van De Rozeboom. De kosten van het team worden niet gedekt door de provinciale bijdra ge. Daartoe is een beroep gedaan op een experimentenpot van het ministerie van welzijn, volksge zondheid en cultuur. Om de dien sten vanuit De Rozeboom ook aan te bieden aan ouderen, die niet in de bejaardenwoningen wo nen, zullen de servicekosten wor den verlaagd. De Rozeboom zelf moet worden verbouwd om de diensten zo goed mogelijk te kun nen aanbieden. Tot die diensten horen na de verbouwing ook dag verzorging en de mogelijkheid voor zelfstandig wonende oude ren gebruik te maken van de maaltijden. De provinciale bijdragen moeten worden gezien als voorlopige. Dat betekent,"Hat gaande de ontwik keling van de projecten, maar vooral bij stagnatie daarvan, kan worden bekeken of het geld voor andere zaken in het frankerend beleid moet worden besteed. Speciaalzaak in kousen, sokken, panty's, maillots Wouwsestraat 1 5, B.o.Z. Telefoon: 33666 Advertentie I.M. De werkloosheid van mannen is in november op Tholen en St. Philips land gestegen van 367 tot 390. Dat is en toename met 23 mannen. Deze stijging was o.m. waar te nemen bij de sectoren: bouw, metaal, land bouw en bij de categorie los arbeiders. Een en ander is een gevolg van seizoeninvloeden en vermindering der werkzaamheden. Bij de vrouwen nam het aanbod met 5 vrouwen af, t.w. van 208 tot 203. De daling was het grootst bij de sector handel. Bij de overige be roepsgroepen waren de mutaties gering. In vergelijking met november 1985 zijn nu 90 mannen en 18 vrouwen minder ingeschreven. Onderstaand overzicht geeft een juist inzicht in de ontwikkeling van de werkloosheid in vergelijking met de vorige maand en de overeen komstige maanden van het vorige jaar. THOLEN PROVINCIE ZEELAND NEDERLAND MANNEN 8,9% 8,1% 12,8% VROUWEN 14,5% 14,4% 17,6% PLAATS VAN INWONING: MANNEN VROUWEN THOLEN 339 189 SINT-PHIL1PSLAND 51 14 Totaal 390 203 JEUGDIGEN MANNEN VROUWEN Schoolver Overigen Schoolver Overigen laters laters Jonger dan 17 jaar 3 (4) - (-) 8 (9) 1 (-) 17 jaar 3 (4) 4 (2) 4 (6) 3 (3) 18 jaar 2 (5) 4 (4) 7 (7) 7 (9) 19 t/m 22 jaar 3 (3) 35 (26) 14 (16) 30 (32) Totaal 11 (16) 43 (32) 33 (38) 41 (44) Beroepsgroepen okt. nov. okt. nov. 85 85 85 86 MANNEN Bouwnijverheid 65 77 33 38 Grondwerken 56 64 46 46 Metaalnijverheid 56 57 42 49 Landbouw 19 22 18 26 Handel 25 18 18 18 Horeca 8 9 10 10 Scheepvaart 8 7 4 4 Niet varend verkeerspers. 43 40 32 32 Kantoor/onderw.pers. 30 30 34 32 Sociale- en geneesk.zorg 5 5 6. 5 Los arbeiders en pers.alg.dienst 119 110 88 91 Overige beroepsgroepen 38 41 36 39 Totaal werkloze mannen 472 480 367 390 VROUWEN Kledingpersoneel 6 5 6 5 Kapsters 5 3 4 4 Verkoopsters 46 42 44 36 Serveersters 13 12 8 11 Kantoorbedien den/onderwijzeres sen 53 45 45 47 Sociaal-geneesk .pers. 26 20 17 19 Huishoudelijk personeel 40 38 25 25 Los arbeidsters en personeel alg.dienst 53 44 41 42 Overige beroepsgroepen 16 12 18 14 Totaal werkloze vrouwen 258 221 208 203 Aanvragen mannen/vrouwen 13 31 23 24 Het werkloosheidspercentage (uitgedrukt in van de afhankelijke be roepsbevolking: november 1986). INSCHRIJVINGEN EN UITSCHRIJVINGEN TIJDENS DE MAAND NOVEMBER: Er werden 67 mannen en 26 vrouwen ingeschreven en 44 mannen en 27 vrouwen uitgeschreven. BOUWNIJVERHEID Door ontslagen bij bouw- en schildersbedrijven nam de werkloosheid iets toe. Hoofdzakelijk is dit een gevolg van het seizoen. Incidenteel is er nog vraag naar bouwvakkers (pendelaars). GRONDWERKEN Het aanbod bleef in aantal ongewijzigd. Tijdens de verslagmaand wer den diverse mensen ontslagen. Daarnaast konden echter nog een aantal grondwerkers bemiddeld worden. KLEDING/TEXTIEL Het aanbod onderging vrijwel geen verandering. De vraag naar modi- nettes is nihil. METAALNIJVERHEID De bedrijvigheid in de off-shore is verminderd. Dit had tot gevolg dat een aantal vaklieden werd ontslagen. VOEDING- EN GENOTMIDDELEN Via het uitzendbureau Start konden diverse mensen worden geplaatst bij de banketindustrie. Deze werkgelegenheid is van tijdelijke aard. Verder konden een aantal personen geplaatst worden bij een suikerbie tenindustrie. LANDBOUW EN AANVERWANTE BEDRIJVEN Door de gunstige weersomstandigheden verlopen de werkzaamheden vlot. Dit betekende dat nu al een aantal seizoenkrachten werden ont slagen. HANDELS- EN KANTOORPERSONEEL Hiertoe behoren 58 mannen en 83 vrouwen. In deze sectoren blijft een tekort aan werkgelegenheid bestaan. SOCIALE- EN GENEESKUNDIGE ZORG Tot deze sector behoren 5 mannen en 19 vrouwen. HUISHOUDELIJK PERSONEEL Het aanbod bleef onveranderd met 25 vrouwen. LOS ARBEIDERS EN PERSONEEL ALGEMENE DIENST Hiertoe behoren 91 mannen en 42 vrouwen. Er viel t.o.v. de vorige maand een lichte stijging te constateren, aldus directeur van het Ar beidsbureau Tholen, J.P.M. van der Male.

Krantenbank Zeeland

Eendrachtbode /Mededeelingenblad voor het eiland Tholen | 1986 | | pagina 9