Voor de vrouw
Gelijke behandeling voor man en vrouw
Reis in je toekomst
Jongeren agenda
Kastelen vakantie Gelderland
EMANCIPATIEZAKEN
Duurzame boereninitiatieven
in Noord en Zuid
I
fr
iVrnii
j pn
Innn
prpn
"Si
iOÓD VIUU
V'
\J Ui vJ
iui ly
Gl Gl I
13
23 tot ert met 27 augustus
Nieuwe uitgave van de Boerengroep
'Mijn Christientje is zo'n lieverd'
Actie knotbomen
ALGEMEEN
VRIJDAG 15 OKTOBER 1993
onder redaktie van de Perskommissie
Bond van Plattelandsvrouwen
voor Zeeland en Noord-Brabant.
Adres:
C.J. de Jonge-Stols
Brouwerijweg 2, 4424 CH Wemeldinge
Vrouwen en mannen hebben recht
op een gelijke behandeling. Op het
terrein van de arbeid wordt dat
recht gewaarborgd in de wet "Gelij
ke behandeling van mannen en
vrouwen". Volgens deze wet is het
verboden om onderscheid te maken
tussen mannen en vrouwen in vrij
wel alles wat te maken heeft met
werk zoals: sollicitaties, loon, pro
motie en ontslag.
In al deze zaken is het verboden om
onderscheid te maken tussen men
sen op grond van hun geslacht. Een
vrouw mag in haar werk niet wor
den benadeeld omdat ze een vrouw
is en een man niet omdat hij een
man is. In sommige gevallen mogen
vrouwen wel bevoordeeld worden,
met name als het gaat om vrouwen
in functies te krijgen, waarin nog
maar weinig vrouwen werken.
Direct en indirect onderscheid
De wet verbiedt zowel direct als in
direct onderscheid. Indirect onder
scheid wil zeggen: onderscheid dat
op het eerste gezicht niets te maken
lijkt te hebben met het man of
vrouw zijn, maar het in de praktijk
wel blijkt te hebben. Zo mag bij ont
slag b.v. het geen rol spelen of
iemand al dan niet kostwinner is. In
de praktijk zijn meestal de mannen
kostwinner, dit zou er kunnen toe
leiden dat vrouwen als eersten zou
den worden ontslagen. Bij het aan
nemen en ontslaan mag geen
onderscheid worden gemaakt tus
sen de gehuwde en ongehuwde
personeelsleden. Het is verboden
aan iemand de voorkeur te geven
om het feit dat hij of zij al dan niet
getrouwd is.
Uit personeelsadvertenties moet
duidelijk blijken dat zowel mannen
als vrouwen kunnen solliciteren. Dit
geldt voor de gehele advertentie: er
kan dus niet worden volstaan met
het plaatsen van de letters m/vü
Wanneer er tijdens de sollicitatie
procedure een keuze gemaakt moet
worden uit meerdere kandidaten is
onderscheid om de sexe verboden.
Dit telt ook voor de verdere selectie
procedure b.v. bij een psychologisch
onderzoek.
Gelijke kansen
Iemand moet een baan toegewezen
krijgen omdat hij of zij geschikt is
voor dat werk. Of die iemand nu
een man of een vrouw is mag niet
ter zake doen. Vrouwen kunnen al
leen een voorkeursbehandeling krij
gen als er in een functie nog maar
weinig vrouwen werkzaam zijn. In
de personeelsadvertentie kan in zo'n
geval staan, dat bij voldoende of ge
lijke geschiktheid de voorkeur uit
gaat naar een vrouw. Wanneer een
vrouw hetzelfde werk doet als een
man heeft ze ook recht op hetzelfde
loon. Er mag alleen verschil zijn als
er sprake is van b.v. meer ervaring of
langere werktijden.
Behalve voor het loon geldt dit ook
voor andere arbeidsvoorwaarden,
die mondeling of schriftelijk met een
werkgever zijn overeengekomen. Er
mag geen verschil gemaakt worden
tussen mannen en vrouwen. Er
moet sprake zijn van een gelijke va
kantieregeling en een gelijke kans
op promotie. Een gelijke mogelijk
heid tot deelname aan bedrijfscur-
sussen en/of opleidingen.
Bijna iedere werksituatie
Als er sprake is van een gezagsver
houding, of het nu bij de overheid is
of in het bedrijfsleven, de wet gelijke
behandeling geldt ook als er geen
arbeidsovereenkomst is, b.v. bij sta
ges, vrijwilligerswerk of bij werk
met behoud van uitkering. Tevens
voor de vrije beroepen als notaris en
advocaten geldt dat vrouwen even
goed in aanmerking moeten kunnen
komen.
De Commissie gelijke behandeling
mannen en vrouwen bij de arbeid
Wanneer men zich achtergesteld
voelt bij b.v. sollicitatie, werk, loon
en het daaröver niet eens kan wor
den met de werkgever kan contact
opgenomen worden met deze com
missie. Deze zal de klacht onpartij
dig onderzoeken en een oordeel
geven. Wanneer zowel werknemer
Dertig dames van de Nederlandse
Bond van Plattelandsvrouwen uit
Zuid-Holland en Noord-Brabant na
men deel aan deze vakantie. Het
"Huis te Eerbeek" was het uit
gangspunt voor de zwerftochten in
de nabije en de wat verdere om
geving.
Het was tevens een goed rustpunt
om na de vermoeienissen weer op
adem te komen. De weersomstan
digheden waren redelijk: de tempe
ratuur had wat hoger gekund, maar
de regen bleef - op één middag na -
gelukkig achterwege.
Het programma beloofde een kaste
lentocht: en hoewel hier en daar
nogal verscholen tussen de bomen,
konden deze o.a. worden bewon
derd in de omgeving van Vorden.
Voorts is er een bezoek gebracht
aan het kasteel "Rozendael" te Ro-
zendaal en aan de tuinen van
kasteel Middachten te Den Steeg.
Zéér de moeite waard.
£tDnniaajEizEiL
Natuurlijk kan een excursie naar het
nationale park "De Hoge Veluwe"
met het jachthuis St. Hubertus, het
Kröller-Müller Museum en het Mu
seonder - het eerste ondergrondse
museum ter wereld - niet achterwe
ge blijven. Tot slot mogen de bezoe
ken aan de kleinste stad van
Nederland t.w. Bronkhorst - leuke
straatjes, musea, mooie kerken aan
Doesburg met de vermaarde
mosterdfabriek niet onvermeld
blijven.
Een goed gevulde week met zo'n
250 km op de fiets, uitstekende ver
zorging, leuke contacten onderling
en met onze Eerbeekse "zusters".
De Commissie Reizen van Zuid-
Holland en Noord-Brabant kan er
met veel voldoening op terugzien.
L. Bruggemans
als werkgever zich in het oordeel
van de commissie kunnen vinden is
het probleem opgelost. Het is niet
verplicht om bij klachten over onge
lijke behandeling de Commissie in te
schakelen. U kunt zich ook recht
streeks tot de rechter wenden. In
zo'n geval is het aan te raden de
hulp fn te roepen van het arbeidsbu
reau of wetswinkel of een bureau
voor rechtshulp of de vakbond.
Maar hopelijk is dit allemaal niet
nodig!
Behalve individuele werknemers of
werkgevers kunnen ook medezeg
genschapsorganen als onderne
mingsraden een beroep doen op
deze Commissie. Belangenorganisa
ties b.v. vakbonden kunnen behalve
om een oordeel van de commissie
ook een uitspraak van de rechter
vragen. Het indienen van een klacht
mag echter nooit een reden zijn
voor ontslag!
J.M. van der Ham-
Sonnenschein
Redaktie Luc Mangnus
"Een groeiend deel van de bevol
king ziet de boer slechts als gebrui
ker van de natuur en vervuiler van
het milieu. Dat er veel boeren niet
mee willen in de schaalvergroting
en het maximaliseren van de pro-
duktie zou meer naar buiten ge
bracht moeten worden. Het beeld
van de niets-ontziende boer moet
verdwijnen". Een uitspraak van een
boerin die in een speciale krant van
de Boerengroep aan het woord
komt.
Met deze krant wil de Boerengroep
een aantal initiatieven in Nederland
en de Derde Wereld voor het voet
licht brengen. Dit om zo te laten
zien dat boeren geen boosdoeners
zijn. En om iedereen die zich ook
een andere landbouw wenst een
hart onder de riem te steken; er ge
beurt van alles, veranderingen zijn
mogelijk! De krant maakt duidelijk
dat dé duurzame landbouw niet
bestaat. Verscheidenheid is een
voorwaarde voor duurzaamheid.
Onder andere doordat die duurza
me landbouw ingepast wordt in de
lokaal, zo diverse, ecologie: Boeren
proberen meer gebruik te maken
van de mogelijkheden die de ecolo
gie biedt en daarbij te vertrouwen
op eigen kennis en creativiteit.
Eén van de dingen die opvallen is
dat veel vernieuwende boeren niet
alleen ecologische, maar ook socia
le, economische en mondiale aspec
ten bij hun invulling van duurzame
landbouw betrekken. De boeren die
in de krant het woord krijgen, ko
men uit: Chili, Veenweidegebied,
Zimbabwe, Achterhoek, India, Filip
pijnen, Columbia en de Polder. De
krant is bijzonder geschikt als ach
tergrondinformatie bij discussies en
als lesmateriaal.
Voor wie?
Dé krant is bedoeld voor een ieder
die geïnteresseerd is in duurzame
landbouw en mondiale perspectie
ven. Hierbij denkt de groep aan de
boeren, plattelandsjongerenorgani
saties, plattelandsvrouwen, stand
organisaties, agrarische scholen en
organisaties op het gebied van ont
wikkelingssamenwerking.
De krant telt 12 pagina's A3 en is te
bestellen door f 3,90 (inclusief 1,90
portokosten) over te maken op giro
nummer 3294945 t.n.v. Stichting
Boerengroep te Wageningen o.v.v.
'Noord-Zuid-krant' of door contact
op te nemen met de Boerengroep
tel.: 08370-10500.
Het Nederlands Agrarisch Jongeren
Kontakt organiseert in samenwer
king met Driekant, Ons Erf een vijf
daagse kursus voor agrarische
jongeren in de leeftijd 18-26 jaar,
die een uitdaging zien in de kreet:
Kies je eigen toekomst!
Het programma heeft voor een
groot deel de vorm van een reis.
Letterlijk omdat er interessante be
drijfsbezoeken in binnen- en buiten
land inzitten. Figuurlijk omdat het
toewerken naar een interessante
toekomst een reis op zich is. Wij no
digen je uit om mee te gaan op deze
reis. Het programma is zeer geva
rieerd:
een rondreis langs bedrijven in
België, Luxemburg en nederland;
gesprekken en diskussies met
jongeren die voor een andere
toekomst kozen buiten de
landbouw;
uitdagende, spannende aktivitei-
ten in de Ardennen, waarin je je
grenzen verkent;
ontmoeting met aktieve agrari
sche jongeren in het buitenland;
samen met je reisgenoten je toe
komstwensen bespreken en een
idee krijgen hoe je die kunt ver
wezenlijken.
Ga je van 6 tot 10 december op de
ze reis? Je reisgenoten zijn jonge
agrarische mannen en vrouwen die
bewust over hun toekomst willen
nadenken. Kosten f 175,- inklusief
reis, overnachtingen en maaltijden.
Inlichtingen: Driekant/Ons Erf, tel.
08895-41744 (Mia van den Bos).
'Weet je weetje over de kalveropfokklub' heet het nieuwe instructie
boekje voor kalveropfokwedstrijden. Martijn vertelt over zijn
Christientje en waarom het zo leuk is om kalveren te verzorgen en
mee te doen in de kalverclub. Daarnaast bevat het boekje instructies
en tips over het verzorgen van een kalf en de procedure van een kal-
veropfokwedstrijd.
Tegelijk met het instructieboekje heeft het NAJK een tweede boekje
getiteld 'Mijn kalf' uitgegeven. 'Mijn kalf' is een invulboekje voor
deelnemers aan de kalveropfokwedstrijden waarin alle gegevens over
het kalf genoteerd kunnen worden. De eerste exemplaren van beide
kalveropfokboekjes zijn op 25 september door Arian Kamp, voorzitter
van het NAJK, aangeboden aan de winnaars van de kalveropfok-
wedstrijd in Overijssel/Flevoland. Deze wedstrijden werden gelijktij-
gehouden met de nationale veebeoordelingswedstrijden.
Instructieboekje en invulboekje zijn verkrijgbaar bij het Nederlands
Agrarisch Jongeren Kontakt, tel. 030-769869. De kosten: Instructie
boekje f 2,-. Invulboekje f 1,- (exclusief verzendkosten).
Op 30 oktober gaat de landelijke ac
tie 'knokken voor knotten' van start.
De bedoeling hiervan is vrijwilligers
te mobiliseren en geld in te zamelen
om nieuwe knotbomen in Neder
land te kunnen inplanten en be
staande te onderhouden. Op
zaterdag 13 november doet de actie
Zeeland aan. In de gemeente Kort-
gene zullen vrijwilligers die dag
nieuwe knotwilgen planten.
Tijdens de zes weken durende actie
worden in heel Nederland ca. 2.000
jonge knotbomen aangeplant. De
actie is een initiatief van de stich
ting Landelijk Overleg Natuur- en
landschapsbeheer en de provinciale
landschapsstichtingen.
PJZ-Langstraat 1993
22 oktober excursie naar de CSM
Suiker B.V. Suikerfabriek Wittouck
te Breda. Vertrek: om 18.45 uur bij
Zindewinde. Kosten: Leden gratis,
niet-leden f 5,00. Opgave;: bij Hans
van Beek, tel. 04160-43643.
PJZ-Noord Beveland
23 oktober dagje stappen naar Ant
werpen. Vertrek vanaf de Kaai in
Kortgene om 20.00 uur, vanaf Mo
tel Goes om 20.15 uur en vanaf
Vierwegen in Kapelle om 20.30 uur.
Opgave bij Annemarie 01107-1690
of bij Wilmer 01108-1986.
PJZ Schouwen-Duiveland
23 oktober bowlen. Plaats: "Aqua
Delta" te Bruinisse. Tijdstip:
21.00-23.00 uur. Kosten: leden
f 10,00 niet-leden f 15,00. Opgave
vóór 22 oktober bij Arianne Hanze
01119-1265 of bij Kees Hanse
01110-12616. Vanaf 2 november (6
dinsdagen lang) Koken voor gevor
derden. Plaats: DAS-gebouw, Julia-
nastraat te Zierikzee. Tijdstip:
19.00-21.30 uur. Kosten:
f 125,00. Opgave: vóór 20 oktober
bij Marco Capelle 01117-1206.
PJZ-Fijnaart
30 oktober dagje naar Schiphol,
met o.a. een rondrit en videofilms.
Vertrek om 8.30 uur vanaf de Voor
straat in Fijnaart met eigen vervoer.
Kosten: leden f 20,00, bij meer dan
20 personen wordt het goedkoper.
Niet-leden betalen f 10,00 meer.
Opgave vóór 1 oktober bij Wilma
Roelse, 01687-2516 of bij Lenno
Dane, 01687-2384.
Provinciaal
13 november provinciale Bowling.
Plaats: Bowlingcentrum Goes,
Beestenmarkt 10. Aanvang: 18.30
uur. Prijsuitreiking: 22.00 uur. Opge
ven bij Annemarie van der Maas,
01107-1690 of Govert Schroder,
01102-43326.
