Z.A.J.K. bezoekt Landbouwscholen
Bestuursleden gevraagd in
West-Zeeuws Vlaanderen
B
E en dezer dagen hebben de leden van de P.J.Z.-afdeling West-Zeeuws
Vlaanderen een uitnodiging ontvangen voor de ledenvergadering van 8
mei om half acht in Chez René te Oostburg.
I n de noodkreet komt o.a. het vol
gende stukje voor:
3 P.J.O. Werkgroep
"Energievoorziening en
grondstoffen"
D e drie Plattelands Jongeren Organisaties (K.P.J., C.P.J. en P.J.Z.)
hebben gezamenlijk besloten tot het instellen van een provinciale
werkgroep met de voorlopige naam "Energievoorziening en grondstof
fen".
D e hele problematiek, hoe emo
tioneel en politiek gevoelig deze ook
kan liggen, is een aangewezen on
derwerp om de maatschappelijke
vorming van plattelandsjongeren
mede gestalte te geven. Vooral een
eventuele deelname aan de BMD
zou een leerzame ervaring kunnen
betekenen van hoe je als platte
landsbewoners in kunt spelen op
maatschappelijke ontwikkelingen.
I n het NAJK is het standpunt over zuivelbeleid, dat twee jaar geieden
is vastgesteld, opnieuw besproken. De konklusie was, dat produktie
beheersing in de zuivel steeds meer noodzakelijk is geworden. Het ziet
er echter naar uit, dat de problemen steeds maar vooruit geschoven
worden. Van verschillende zijden wordt de indruk gewekt, dat de zui-
velproblemen uit de wereld zijn. Er zijn nauwelijks voorraden en de
prijzen op de wereldmarkt zijn verhoudingsgewijs gunstig.
De strukturele overschotten nemen nog steeds toe, omdat de melkpro-
duktie in de EG veel sneller stijgt dan de vraag. De vraag neemt
nauwelijks toe en de melkproduktie zal in 1981 waarschijnlijk opnieuw
met meer dan 3% toenemen. De kosten van het zuivelbeleid zullen dan
ook blijven toenemen en extra sterk zijn wanneer de prijzen op de
wereldmarkt weer op het normale niveau komen. Druk vanuit Brussel
om te komen tot bezuinigingen kan niet uitblijven. Hoe langer er
gewacht wordt met het wijzigen van het beleid, des te ingrijpender en
pijnlijker maatregelen nodig zullen zijn.
H et NAJK vindt dat maatregelen
voor de zuivel gebaseerd moeten zijn
H et NAJK heeft al eerder qekozen
voor een vorm van produktieregule-
ring. Op die manier is het mogelijk
zowel aan de overschotsituatie een
eind te maken als om redelijke inko
mens voor de boeren te bereiken.
In het kader van het middenbedrij-
venbeleid willen we dat de groeimo
gelijkheden die er nog zijn of die
vrijkomen door afvloeiing ter be
schikking komen van de middenbe
drijven. We hebben gekozen voor
130 sbe's per volwaardige arbeids
kracht, omdat er bij deze produktie-
omvang sprake is van een omvang
waarbij een volledige en doelmatige
inzet van de arbeid op het bedrijf
mogelijk is. Het beleid moet er dan
op gericht zijn de groep van kleine en
middenbedrijvenbeleid naar deze
produktie-omvang te laten groeien.
D at het spelen van toneel niet
stopt met de uitvoering op de grote
avond wordt vanaf 18 mei a.s. nog
eens opnieuw duidelijk gemaakt. Op
die datum start er namelijk onder
leiding van Ad van Noort van het
Nederlands Centrum voor Ama
teurtoneel een regiekursus voor le
den van de drie plattelandsjongere
norganisaties in West-Brabant en
Zeeland.
REDAKTIE/SEKRETARIAAT: AD PHERIMAMBUCQ
GROTE MARKT 28, 4461 AJ GOES
O,
Produktiebeheersing in zuivel steeds meer noodzakelijk
Standpunt NAJK
p.j.z.-agenda
Uitwerking zuivelbeleid
u het seizoen '80/'81 in het agrarisch jongerenwerk op z'n eind loopt, beginnen we al weer voorzichtig
over het volgende seizoen na te denken. Een van de aktiviteiten die vooruitloopt op de toekomst is de
presentatie van het Plattelandsjongerenwerk en m.n. het agrarisch deel daarvan aan de leerlingen van de
agrarische scholen.
Daartoe brengt het Z.A.J.K. een bezoek aan de scholen. In enkele lesuren (of speciaal georganiseerde
bijeenkomsten) wordt aan de leerlingen uit de examenklassen iets verteld over de bedoelingen en aktiviteiten
van het Z.A.J.K. en de R.A.K.'s.
Het ligt in de bedoeling om het schoolbezoek jaarlijks te herhalen, zodat de schoolverlaters steeds op de
hoogte zijn van de mogelijkheden die zij tot verdere vorming hebben.
lijkens een enquête die we al aan
de MAS te Goes hebben gehouden,
zijn de meeste examenkandidaten er
best van overtuigd dat ze na het ver
laten van de school nog behoefte
zullen hebben aan extra opleiding en
vorming. In de 3-jarige richting wa
ren 36 van de 41 leerlingen deze me
ning toegedaan. Voor de 2-jarige
richting 14 van de 17.
Ook hebben we de belangstelling
gepeild naar de verschillende soorten
van vorming. Technische kursussen,
teelt- en foktechnische onderwerpen
genieten over het algemeen redelijk
grote belangstelling. Voor proble
men rond de bedrijfsovername be
staat al wat minder belangstelling.
Datzelfde valt te zeggen over land-
bouwbeleidsaangelegenheden. De
belangstelling voor~~problemen die
ontstaan als gevolg van de relatie
tussen de landbouw en de rest van de
samenleving is over het algemeen
niet groot, al is de belangstelling bij
leerlingen van de 3-jarige richting
daarvoor groter dan bij de 2-jarige
richting. De geringste belangstelling
blijkt te bestaan voor kadervormend
kursuswerk.
p zich bevestigen deze uitkom
sten het beeld dat bestaat over de
belangstelling van agrarische jonge
ren voor tal van zaken.
Schoolverlaters hebben over het al
gemeen wel belangstelling voor
technische zaken, terwijl dit voor
beleidsaangelegenheden en kader
vorming veel minder het geval is.
Bekend is ook, dat de belangstellin
gen zich in de loop van de jaren vaak
wijzigen.
De eerst matige belangstelling voor
problemen rond de bedrijfsoverna
me slaat dikwijls om in "grote be
langstelling" wanneer de jongeren
zich eenmaal in een situatie bevin
den dat er sprake is van bedrijfso
vername. Daaropvolgend neemt ook
vaak de belangstelling toe voor be
leidsaangelegenheden omdat men
tot de ontdekking komt dat bedrijfs
overname-problemen soms veel te
maken hebben met beleidszaken.
De geringe belangstelling voor ka
dervorming en organisatie behoeft in
dit licht ook geen reden tot grote be
zorgdheid te geven. Ook daarvoor
kan, bij toenemend inzicht in het
belang ervan, de belangstelling in de
loop van de jaren groeien.
Het hier (niet voor de eerste maal)
gesignaleerde verschijnsel van be
langstellingsverschuiving bij agrari
sche jongeren moet ook voor het
Ook op het provinciaal sekretariaat werd een dergelijke uitnodiging
ontvangen vergezeld van een noodkreet.
Wat is er aan de hand?
Deze P.J.Z. afdeling heeft dringend behoefte aan mensen die bereid
zijn in het bestuur plaats te nemen. Het zittende bestuur verliest om
reden van studie twee personen. Eigenlijk moeten hiervoor drie anderen
terugkomen. Een afdeling met zo'n 150 leden heeft zeker een behoorlijk
bestuur nodig.
Het is dan ook niet voor niets dat het bestuur heeft gemeend om de
leden het vuur aan de schenen te moeten leggen. Komen er geen nieuwe
bestuursleden wat dan.... De leden zullen moeten beslissen maar zo kan
het niet verder.
Onbekend maakt onbemind
"Nu zul je bij het lezen van deze brief
misschien denken: "Ik zou het wel
willen, maar ik heb er geen tijd
voor", of "dat kan ik niet", bedenk
dan wel, best p.j.z.-lid, dat vóór jou al
tientallen mensen in dit bestuur ge
zeten hebben. Die mensen hadden
het ook allemaal druk met hun werk,
studie e.d. en ze wisten in het begin
ook niets van bestuurszaken af. Toch
kunnen ze vrijwel allemaal terugzien
op een periode waarin ze veel geleerd
en vaak plezier gehad hebben.
Als lid van een goed funktionerend,
voltallig bestuur hoef je namelijk
echt niet al je (schaarse) vrije tijd aan
de p.j.z. te besteden. Het feit datje nu
Z.A.J.K. en de R.A.K.'s een leidraad
vormen voor de organisatie van de
aktiviteiten.
Op deze manier werkt het scholen-
bezoek naar twee kanten.
Waarmee de werkgroep zich precies zal gaan bezighouden hangt voor
een belangrijk deel af van wat de leden van de te vormen werkgroep zelf
willen.
Direkte aanleiding voor het initiatief om tot deze werkgroep te komen
was eigenlijk het optreden van de Amerikaanse boerin Jane Lee in
februari en de reakties van diverse kanten daarop.
Zeker met het oog op de komende Brede Maatschappelijke Diskussie
(BMD) over de energievoorziening in Nederland leek het de 3 P.L.O.'s
een goed moment om met zo'n werkgroep van start te gaan.
Sommigen van jullie zullen mis
schien denken: "Waarom moet de
K.P.J., P.J.Z. of C.P.J. zich nu bezig
houden met zulke dingen".
Anderen zullen wellicht denken:
"Het werd tijd dat er eens iets in die
richting werd gedaan".
Wie belangstelling heeft of wie meer
informatie wil kan terecht bij onder
staande adressen.
Het is de bedoeling om binnen een
maand nog tot een eerste bijeen
komst te komen. Neem kontakt op
met:
John v.d. Meulen, Naereboutstraat
20. 4461 GT Goes. tel. 01100-15448
(C.P.J.), Harry Wijermars, Grote
Markt 28, 4461 AJ Goes, tel.
01100-21010 (P.J.Z.) en Ad Pher-
nambucq (koördinatie) Oud Ove-
zandseweg 2a, 4441 TG Ovezande,
tel. 01195-248 (Z.A.J.K., K.P.J.).
niets van bestuurszaken afweet hoeft
beslist niet te betekenen dat je nooit
een goed bestuurslid zult worden. Je
wordt als nieuw bestuurslid tenslotte
ingewerkt door je mede-bestuursle
den. Binnen enkele maanden blijken
een aantal zaken dan heel wat een
voudiger te zijn dan je nu waar
schijnlijk voor mogelijk houdt."
Hoe waar blijkt een dergelijk stukje
te zijn. Uit gesprekken met bestuurs
leden van diverse afdelingen blijkt
maar al te vaak dat men eerst een
tijdje bestuurslid geweest moet zijn
om het aangename en nuttige van dit
werk in te zien. Vrijwel zonder uit
zondering kijkt men dan met plezier
terug naar de jaren van bestuurslid
maatschap.
De agenda
Voordat men op de ledenvergade
ring toe is aan de bestuursverkiezing
staan er nog een aantal andere pun
ten op de agenda, zoals:
1. Opening door Anne Jansen (om
half 8)
2. Notulen en ingekomen stukken
3. Jaarverslag
4. Kaskontrole
5. Bestuursverkiezing en diskussie
over het hoe en wat van de P.J.Z.
Na dit officiële gedeelte is er dan
nog bingo.
Die leden van de afdeling die toch
nog twijfelen of ze zich nu wel of niet
beschikbaar stellen kunnen wellicht
toch nog over de drempel worden
geholpen. Aarzel niet en bezoek de
ledenvergadering in Chez René te
Oostburg.
H.W.
op de uitgangspunten van het mid-
denbedrijvenbeleid. De volgende
uitgangspunten zijn opnieuw vastge
steld:
De maatregelen mogen de ge
middeld toch al lage inkomens
niet aantasten. De kostenstijgin
gen moeten worden berekend
uitgaande van het middenbedrijf.
Daarbij moe ten de inkomens op
gelijke hoogte worden gebracht
met inkomens in andere sektoren
van de maatschappij.
De problemen mogen niet wor
den afgewenteld op andere sek
toren.
8 mei - afd. Fijnaart: lezing over fiet
sen door Nederland.
8 mei - afd. West-Zeeuws Vlaande
ren: Ledenvergadering bij Chez
René te Oostburg.
15 mei - afd. Sprang-Capelle: bowlen
in Kaatsheuvel.
17 mei - afd. Goes en Noord-Beve
land: reisje naar 't Zwin en Brugge.
19 mei - Hoofdbestuursvergadering
PJ.Z. in "de Blauwe Hand" te
Bergen op Zoom.
22 mei - afd. Zevenbergen: avond
over de aanstaande verkiezingen.
22, 23 en 24 mei - afd. Goes en
Noord-Beveland: ledenweekend in
het van Eeghenhuis te Aardenburg.
23 mei - Jaarvergadering en kulturele
selektie van de P.J.G.N. in Raalte
(Ov.).
30 mei - Prov. Sportdag te Steenber
gen.
Maatregelen moeten leiden tot
een struktuur-ontwikkeling die
past in het middenbedrijvenbe-
leid.
De maatregelen moeten in de ge
hele EG toepasbaar zijn. De uit
werking hoeft in elk land niet ge
lijk te zijn.
Het gemeenschappelijk markt
en prijsbeleid moet in stand wor
den gehouden.
^^^^^(jerardTitulaer
Regiekursus
Deze regiekursus zal worden gehou
den in Tholen. De eerste avond zal
dit zijn in "de Wingerd", Nieuwepad
1 en de volgende vijf avonden in het
jeugdhonk van Sporthal Meulvliet
aan de Zoekweg, eveneens te Tholen.
De kosten die aan deze kursus ver
bonden zijn bedragen 30,— per
persoon.
Belangstellenden voor deze regie
kursus kunnen zich opgeven bij de
P.J.Z., Grote Markt 28, te Goes, tel.
01100-21010 tst. 25. Vóór 15 mei a.s.
De kursus gaat in ieder geval door,
aangezien er al een voldoende aantal
deelnemers bekend is. Alle zes
avonden zijn gepland op de maan
dagavond. Belangstelling? Wacht
niet te lang. Het aantal plaatsen is
beperkt.
19
