jEonen en Sociale voorzieningen
«KONEPROX» so o Cu
UIT DE
PROVINCIE
De AARDAPPELZIEKTE
KOPEROXYCHLORIDE
GEBRs DE JONGH
Postbus 35 - GOES
ZEEÜWSCH LANDBOUWBLAD.
461
ZUID-BEVELAND.
5 Juli.
Van boerderij en organisatie
Alhoewel de dagen weer al aan het
korten zijn, en het dus volgens de
kalender zomer moet zijn, blijft het
zomerse weer uit. Over het algemeen
groeien de gewassen echter goed. Een
uitzondering hierop maakt het gewas
stambonen, waarvan de oppervlakte
niet gering is. Koud weer, met regen
en wind, werkt het optreden van vlek-
kenziekte en vetvlekkenziekte in de
hand. Beide ziekten zijn te bestrijden
en wel de eerstgenoemde met zink-
carbamaat en de vetvlekkenziekte met
koperhoudende middelen. Mits tijdig
begonnen met de bestrijding kan een
belangrijke opbrengstverhoging het re
sultaat zijn. De ziekten gaan met het
zaad over en daarom is zaaizaad ge
bruiken van gezonde percelen wel een
eerste vereiste.
Voor aardappelen die van de hagel
te lijden gehad hebben, zou de phy-
tophthora-bestrijding wellicht het best
uitgevoerd kunnen worden met zink-
carbamaten daar deze in tegenstelling
tot de- kopermiddelen geen groeirem-
ming veroorzaken.
Al zijn hiertoe stappen ondernomen
bij het Ministerie moet van schadeloos
stelling van de door hagelschade ge
troffen gewassen niet te veel verwacht
worden. De kans dat de boeren en
fruittelers crediet kunnen opnemen via
de boerenleenbanken, waar de Staat ge
heel of gedeeltelijk als borg optreedt, is
veel groter.
Het Borgstellingsfonds voor de Land
bouw zou in deze de gedupeerden uit
de financiële moeilijkheden kunnen hel
pen door als borg op te treden.
In de zomer wordt er in de afdelin
gen niet vergaderd. Daar is de winter
beter voor geschikt. Het is nu echter
wel de tijd om gezamenlijk eens een
bezoek te brengen aan het „Landbouw-
proefbedrijf Zeeland" in de Wilhelmina-
polder. Een middag of avond hier
doorgebracht, zal zeker Uw kennis in
vele opzichten verrijken.
WEST ZEEUWS-VLAANDEREN.
5 Juli.
De maand Juni is altijd een maand
welke voor het bedrijf vrij rustig ver
loopt. De werkzaamheden beperken
zich tot wieden en kappen met daar
naast een hooitijd, welke op veel be
drijven van geringe omvang is.
Drukker is het met het bezoeken van
tentoonstellingen en of deelnemen aan
excursies.
Afgelopen week hebben zich in onze
streek ook enkele belangrijke gebeur
tenissen voltrokken.
Allereerst was er de officiële ope
ning van de graansilo der Coöp. Aan-
en Verkoopvereniging „Landbouwbe
lang" te Breskens, waarbij weer duide
lijk naar voren kwam, wat samenwer
king, ook in dit verband, vermag.
Daarnaast waren we getuige van de
Braakman-feesten te Biervliet, waar op
feestelijke wijze het eerste koolzaad
met „vlui" en daarna met de combine
gedorsen werd. Vooral de eerste
methode werd op zeer originele manier
gedemonstreerd. Maar ook de fokvee-
dag en de tent waar zeer overzichtelijk
het gehele Braakman-object in vele
tekeningen en voorstellingen aan de
bezoekers werd getoond, trok veel be
langstelling. Biervliet heeft eer van
haar werk gehaald.
WALCHEREN.
6 Juli.
Hoewel wij de laatste jaren als regel
geen last hebben met de knopmade in
erwten, is er dit jaar een matige aan
tasting. In de meeste gevallen is het
dan te laat voor een bestrijding, vooral
bij de oudere erwten. Alleen op de
laatgezaaide percelen kan een bestrij
ding nog enige zin hebben indien de
aantasting gering is en het gewas nog
maar aan het begin van de bloei is.
Er is na de strenge winter en het
koude voorjaar maar heel weinig
weidehooi beschikbaar voor de a.s. win
ter. Vandaar, dat de hooiprijzen onge
kend hoog liggen. Het verdient dan
ook aanbeveling om te trachten nog
wat hooi te winnen door een extra be
mesting van stikstof te geven. Op en
kele bedrijven heeft men hiermede
zeer goede resultaten bereikt, terwijl
bovendien de zode veel vlugger sluit.
Het hooi, dat men na beweiden wint,
heeft bovendien tot voordeel, dat het
minder grof is en bij tijdig maaien van
een uitstekende kwaliteit. Bij de hui
dige hooiprijzen is het voordeliger om
met extra kunstmest dit hooi zelf te
winnen dan hooi aan te kopen.
Het is mij opgevallen, dat vorige
week een „Schouwse L.J.G.-er" iets
vertelde over de droeve stand der ge
wassen op Schouwen. Nog droeviger
is echter zijn slotopmerking, dat hij
arm aan gedachten wordt met de drei
gende herverkaveling.
Deze laatste opmerking getuigt van
een grove kortzichtigheid, van een niet
verder zien dan zijn neus lang is.
Immers dreigende herverkaveling wil
zeggen, dreigende plaatsing in de
N.O.P., dreigende goede ontwatering
en goede wegen, sanering enz., kortom
het is een dreigende welvaart, speciaal
voor de jongeren. Graag wou ik deze
L.J.G.-er de resultaten van deze „drei
gende herverkaveling" op Walcheren
laten zien.
ACCOORDTARIEVEN.
Nu diverse oogstwerkzaamheden voor de deur
staan, welke in accoordwerk verricht plegen te
worden, vermelden wij volledigheidshalve de vol
gende tarieven, welke voor 1954 van kracht zijn.
VLAS.
Trekken, binden en schelven 183 tot 250 per ha.
Binden en schelven achter de machine 65 tot
85 per ha.
KOOLZAAD.
a. Snijden
b. Tollen
c. Hokken
64,50 tot 94,per ha.
23,50 tot 35,per ha.
18,50 tot 23,50 per ha.
a.
b.
c.
d.
AARDAPPELEN.
Loof trekken ƒ93,tot ƒ125,per ha.
Rapen achter de machina aan hoopjes op het
land geleverd (zonder narapen):
pootaardappelen loofgetrokken 135,tot
175,-®- per ha;
Consumptie-aardappelen 135,tot 175,
per ha.
Rapen achter de machine in zakken of kisten
geleverd (zonder narapen)
pootaardappelen loofgetrokken 120,tot
165,per ha.
groengerooid voor consumptie 154,tot
192,per ha.
rijp gewas 120,tot 165,per ha.
narapen (één keer) ƒ19,tot 25,per ha.
Opmerkingen
Voor een normaal gewas dient steeds het gemid
delde tarief te worden vastgesteld.
Het maximumtarief mag niet overschreden wor
den zonder toestemming van de Provinciale Sociale
Commissie.
De tarieven moeten met 5 worden verhoogd
voor arbeiders, die speciaal voor accoordwerkzaam-
heden zijn aangenomen. Deze verhoging is bedoeld
als compensatie voor loonderving bij onwerkbaar
weer.
BOEKJES C.A.O. 1954/1955.
Het College van Rijksbemiddelaars heeft dan
eindelijk de Collectieve Arbeidsovereenkomsten
(C. A. O.) voor de Land- en Tuinbouw in de pro
vincie Zeeland goedgekeurd.
Dit betekent, dat de C.A.O.'s nu aanstonds in
druk zullen verschijnen. Deze boekjes zijn voor
iedere werkgever in land- en tuinbouw, onmisbaar.
Wij adviseren dan ook iedere werkgever met na
druk dit boekje te bestellen, hetgeen uitsluitend
kan geschieden door storting van 25 ct per boekje
op postrekening 172503 van de Zeeuwse Landbouw
Maatschappij, Landbouwhuis, Goes. Op het giro
strookje te vermelden of U een C.A.O. Landbouw
of Tuinbouw wenst.
Bestellingen per brief of briefkaart worden niet
aangenomen. Stort heden nog het bedrag voor de
door U gewenste exemplaren.
de L.
WERKGELEGENHEID EN ARBEIDSMARKT.
Tengevolge van de gunstige conjuncturele situa
tie bestaat er momenteel in ons land een groot te
kort aan arbeidskrachten. Cijfers over de stand
van de arbeidsmarkt spreken in deze een klare taal.
Omstreeks half Juni werd het tekort aan ar
beidskrachten op 80.000 geschat. De arbeids
reserve van werklozen en op aanvullende werk-
objecten te werk gestelden bedroeg op hetzelfde
moment 63.000, waarvan er echter 5000 niet aan
die objecten konden worden onttrokken, aangezien
deze door aannemers werden uitgevoerd.
Uit deze cijfers blijkt, dat het onder de huidige
omstandigheden niet mogelijk is in alle aanvragen
van arbeidskrachten te voorzien.
De moeilijkheden worden uiteraard nog vergroot
door de omstandigheid dat vraag en aanbod niet
op elkaar passen. In het bijzonder valt hierbij te
denken aan de z.g. probleemgebieden, d.w.z. ge
bieden waar weliswaar een groot aantal werklozen
bij de G. A. B.'s is ingeschreven, doch waar de vraag
naar arbeiders niet toereikend is om de werkzoe
kenden te bemiddelen.
De gevolgen van de te krappe arbeidsmarkt
doen zich niet alleen in de Landbouw, doch ook in
andere bedrijfstakken gelden. Overal worden
klachten over de arbeidsvoorziening gehoord.
Teneinde aan de bestaande moeilijkheden zo
goed mogelijk het hoofd te bieden heeft de Rege
ring, het georganiseerde bedrijfsleven gehoord, be
sloten tot het treffen van een aantal maatregelen.
Zo wordt t.a.v. de openstelling van nieuwe D. U.
W.-werken momenteel uiterst omzichtig te werk
gegaan. Alleen in de probleemgebieden zijn een
aantal nieuwe objecten geopend, daarbuiten prac-
tisch niet.
Voorts wordt langs verschillende wegen getracht
de beschikbare arbeidskrachten zoveel mogelijk
naar het vrije bedrijf te bemiddelen. Dit geldt in
het bijzonder voor jonge arbeidskrachten die als
werkzoekenden zijn geregistreerd. Deze worden
op ruime schaal in de gelegenheid gesteld zich te
scholen of te herscholen, teneinde de plaatsing in
een bepaald vak te vergemakkelijken en aldus te
voorkomen, dat zij te veel op de D. U. W. blijven
leunen.
De arbeiders uit de probleemgebieden wordt van
Overheidswege een tegemoetkoming verstrekt in
de reiskosten, voor zover daarin in de bestaande
loonregelingen niet wordt voorzien.
Met het Ministerie van Wederopbouw en Volks
huisvesting is een regeling tot stand gekomen,
waardoor op korte termijn woningen beschikbaar
worden gesteld, teneinde arbeiders uit de probleem
gebieden te kunnen bemiddelen naar die plaatsen,
waar het tekort aan arbeidskrachten het meest
nijpt.
De G. A. B.'s zijn momenteel bezig om zoveel mo
gelijk D. U. W.-arbeiders van 35 jaar en jonger (uit
de probleemgebieden 30 jaar en jonger) naar het
vrije bedrijf te bemiddelen. Bedoelde arbeiders
wordt door deze instantie geadviseerd uit te zien
naar een plaats in het vrije bedrijf, waarbij hen
wordt medegedeeld, dat niet mag worden gerekend
op een permanente tewerkstelling in de D. U. W.
Uit het voorgaande blijkt, dat het streven er op
gericht is het aantal arbeidskrachten, dat op aan
vullende werkobjecten is geplaatst, zoveel mogelijk
te beperken.
Mocht met de getroffen maatregelen het beoog
de doel niet worden bereikt, dan zal met ingang van
12 Juli a.s. de tewerkstelling van vorenbedoelde ar
beiders op D. U. W.-objecten onmogelijk worden
gemaakt.
Indien hiertoe moet worden besloten, dan zal de
situatie na 1 October opnieuw worden bezien.
Nu alom blijkt, dat het normale bedrijfsleven
dringend behoefte heeft aan arbeidskrachten, me
nen wij, dat het hierboven omschreven Regerings
beleid niet alleen begrijpelijk doch bovendien vol
komen verantwoord moet worden geacht.
Dank zij de gunstige conjunctuur, blijkt het thans
mogelijk om de werkzoekenden voor een belang
rijk deel aan een werkkring te helpen. Deze ge
legenheid dient o.i. te worden benut.
Het streven der Regering verdient dan ook de
volle medewerking van de werkgevers. De laat-
sten kunnen thans D. U. W.-arbeiders, die voor
plaatsing in het vrije bedrijf geschikt zijn, in dienst
nemen. Het is dus verstandig, dat zij nagaan hoe
groot de behoefte aan arbeidskrachten in de naas
te toekomst zal zijn, teneinde tijdig aanvragen in
te dienen bij de G. A. B.'s.
In het bijzonder denken wij hier, voor wat de
Landbouw betreft aan de komende oogstwerkzaam
heden.
Het zal duidelijk zijn, dat door de Regeringsmaat
regel in de eerste plaats de beste arbeiders naar
het normale bedrijfsleven zullen overgaan.
De werkgevers, die dus niet op hun qui-vive zijn,
lopen dus een groot risico dat zij, wanneer straks
de oogst veilig moet worden gesteld, genoegen moe
ten nemen met minder valide arbeiders.
N. A. V.
de grootste vijand van de aardappelteelt,
bestrijdt U afdoende met
Nederland best vernevelbare Koper
