PHILIPS Vooruit kijken.. MANNEN MEISJES N.V. PHILIPS' GLOEILAMPENFABRIEKEN Hoe staat Uw onderneming er over 10 jaar voor? «Fut» Schoenen Solex Laarzen Arbeidsanalisten Tariefmakers Aankomende Arbeidsanalisten Pagina 10 DE VRIJE ZEEUW Goed loon Goede sociale voorzieningen Gratis busvervoer 45-urige werkweek, vrije zaterdag Maandag 26 februari a.s. avonds vanaf 7.30 tot 9 uur Hevea Rubberwerklaarzen Hoe graag zou U op deze vraag het antwoord weten. Wij leven in een dynamische tijd. Alles is in beweging. De dagelijkse zorgen eisen NU alle aandacht. Bezinning op z'n tijd is echter voor een bedrijf een levenskwestie! Bereid U voor op de toekomst, die reeds begonnen is. Maar bedenk, dat het uitstippelen van een gedraasliin, een planning voor de toekomst, specialistenwerk is. Laat de NILLMIJ U hierbij helpen. Laat Uw bedrijf eens analyseren door een van de Nillmij experts. Het verplicht U tot niets, inzending van onderstaande coupon is hiertoe de eerste stap. Wacht niet, doe het nü! DOUANE-AMBTEN AAR A.N.W.B. autorijschool ygp fjgf <jcjl3IlS Rijles mct 0pel Ketord m Opleiding tot Wetenschappelijk Tariefmaker Zaterdag 24 februari 1962 vraagt tot 40 jaar 15 jaar en ouder Onze zittingsavond wordt gehouden in TERNEUZEN op in Lunchroom H. M. VAN ASSCHE v/h Koene, Noordstraat 5 Fabriek Roosendaal, Afd. Personeelszaken, Zwaanhoefstraat 2. WERKSCHOENEN moeten zéker tegen een stootje kunnen. Wij hebben zulke sterke werkschoenen, die wat kunnen hebben, en toch niet duur met garantie DÈ WERKSCHOEN DIE AAN UW VOET PAST, HEEFT JAN RIEMENS LANGE KERKSTRAAT 14 TERNEUZEN TELEFOON 2636 s Enige voorbeelden, waarin een NILLMIJ onderzoek U zou kunnen helpen: Hoe kan de continuïteit in Uw bedrijf beveiligd worden? Hoe zijn de fiscale claims t.z.t. op te vangen Hoe voorziet het bedrijf in de verzorging van Uw gezin LATER als U zich uit zaken terugtrekt of als U „LATER" eens niet mocht halen? Heeft omzetting in een firma zin? Zo ja, hoe? Is het firma-contract bij de tijd? Welke waarborgen geeft het? NU?LATER? Is de N. K-vorm voor U aantrekkelijk? m Welke consequenties heeft overdracht van Uw bedrijf aan derden? Welke gevolgen hebben erfrecht th het huwelijksvermogensrecht voor gezin, bedrijf en opvolger? Verdient het overweging de personeels- binding te versterken door het toekennen van pensioenrechten O u Zend mij, zonder enige verplichting de brochure:. FINANCIËLE EN FISCALE ASPECTEN NAAMi ADRES..T. WOONPLAATS Portvrij verzenden aan: NILLMIJ Postbus 14 Den Haag DE MINISTER VAN FINANCIËN roept sollicitanten op voor de functie van Aanstellingseisen: 0 leeftijd 21 t m 27 jaar Geboden wordt: 0 goed gezichtsvermogen (bril geen bezwaar) 0 lengte tenminste 1.70 m. 0 na volledige (kosteloze) op leiding volgt benoeming tot assistent (max. sai. 547. p. m.) 0 een salarisherziening is in voorbereiding 0 geodc promotiemogelijkheid uniform 0 tegemoetkoming in pension kosten mogelijk. 0 aanvangssalaris 23 jaar en ouder 343,p. m. (2e en 3e kl. gem. ƒ334, jonger dan 23 jr. 326,p. m. (2e en 3e kl. gem. ƒ318, grenstoelage ca. 19,p. m. 0 vakantie-uitkering 4 v. h. jaarsalaris. Gegadigden, die woonachtig zijn in Noord-Brabant, Zeeland of Limburg kunnen zich mondeling of schriftelijk wenden tot: a. het dichtstbijzijnde arbeidsbureau; b de inspectie der Invoerrechten en Accijnzen te Eindhoven, Heerlen. 's-I-ïertogenbosch. Maastricht Roermond, Roosendaal. Terneuzen, Venlo of Vlissingen. Gelegenheid om in de avonduren te solliciteren: voor a. (arbeidsbureaus) op 28 februari a.s. van 78 uur. voor b. (inspeel ics) op 26 februari en 1 maart a.s. van 78 uur. Ook kan bij deze instanties een brochure worden aangevraagd. Volkswagen Instructeur met VAMOR-diploma Burg. Geillslraat 5 Terneuzen Telefoon 2571-2055 Vrachtwagen Verhuur zonder chauffeur Taxibedrijf Uw trouwpartijen verzorgen wij met als bruidswagen deze nieuwe Pontiac In Zeeland is onlangs een belangrijke metaalverwerkende industrie opgericht als dochter-onder- neming van elders gevestigde, bekende machinefabrieken. Met het oog hierop worden op korte ter mijn o.m. gevraagd: Ook bestaat de mogelijkheid van voor vaklieden, die voor deze interessante werkkring gevoelen. Candidaten dienen te voldoen aan de volgende voorwaarden: 0 Minstens L.T.S.-opleiding 0 Enige jaren fabriekservcring op het gebied van verspanende bewerkingen óf van constructie-werk 0 Leeftijd tot pl.m. 35 jaar. A Enige kennis en praktijk in de richting van de moderne taakmeting en tarifiëring heeft voorkeur. Aangeboden worden bijzonder aantrekkelijke functies in een technisch „paradijsje" met uitstekende toekomstmogelijkheden. Wie dus vooruit wil komen, krijgt hier zijn kans. Nieuwe woningen zijn ter plaatse reeds voor de medewerkers gereserveerd. Uitvoerige handgeschreven sollicitaties worden gaarne ingewacht. Ook bestaat de mogelijkheid een afspraak te maken voor een mondelinge vertrouwelijke uitwisseling van gegevens dichtbij Uw woonplaats. Sollicitatiebrieven en schriftelijke verzoeken tot een bespreking kan men onder de letters SZ rich ten aan: Ingenieursbureau SANDWIJK voor Economische. Technische en Administratieve Bedrijfs organisatie. Wagenweg lê>2, Haarlem.

Krantenbank Zeeland

de Vrije Zeeuw | 1962 | | pagina 6