DE STEM
P E R S O
EEL
WIJKOPZICHTER m/v
Het
Layher bv
Technische juniormedewerkers (m/v)
Noord
MTS'er m/v met ervaring met AutoCAD en DTP
DENVER/TECHPARTS
commercieel medewerker (m/v)
magazij nchef (m/v)
De automatisering
hanteert nogal
eens verleidings-
tactieken om
mensen te werven.
Hoe denken wij Je
dan over te halen?
CENTRIC
w o o n s r i
WES1EUjK
BrabW"
1e MONTEUR
MOTORVOERTUIGEN
AUTOPOETSER
ÖESTEM
koonmatig
DE STEM
ZATERDAG 19 APRIL 1997
X 74
8526168c» j
Als je een baan zoekt in de automatisering, is het je vast
opgevallen dat automatiseringsbedrijven erg hun best doen
om je aandacht te trekken. Advertenties, stunts, acties, niets
is te gek. Als je in de categorie valt die gevraagd wordt, lijkt je
kostje gekocht. Maar wie moet je gelóven? Welke werkgever
haalt trucs uit? En wie komt z'n beloftes na?
Knap lastig. Centric Automatiseringsdiensten kan je helpen.
Wij zijn een detacheringsbureau dat gespecialiseerd is in
automatiseringspersoneel. Wij leveren geen diensten, wij
leveren mensen. IT-Professionals.
Goede automatiseringsmensen zijn voor ons dus essentieel.
Daarom willen we er 100% van overtuigd zijn dat je de juiste
man of vrouw bent voor ons én voor onze cliënten. We kijken
naar je sterke en je minder sterke kanten. En we zorgen
ervoor dat je in projecten terechtkomt die bij je passen.
Zodat je je eerst in de breedte kunt ontwikkelen. En daarna,
als je wilt, de diepte in kunt door je bijvoorbeeld te specia
liseren. De projecten - op het gebied van netwerkbeheer,
applicatie-ontwikkeling en implementatie, communicatie of
gebruikersondersteuning - realiseer je bij grote opdracht
gevers, zoals commerciële en industriële bedrijven, banken,
verzekeringen en overheidsorganisaties.
Wij zien je niet als een tijdelijke kracht, dus investeren we in
je. Zo hebben wc minstens zes keer per jaar een evaluatie
gesprek. Je kunt gerichte trainingen en cursussen volgen,
zodat je kan doorgroeien. Niet voor niets hebben we, naast
Centric Automatiseringsdiensten met zo'n 400 medewerkers.
Centric Opleidingen, Centric Advies en Centric IT Projecten;
alle vier onderdeel van de Sanderink Groep. Uiteraard mag
je rekenen op een marktconform basissalaris en goede
secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder de mogelijkheid
van een lease-auto. We zijn nu onder andere op zoek naar:
PC Specialisten
Minimaal MBO-werk- en denkniveau. Bij voorkeur ECABO-
en/of AMBI-opleidingen en gerichte pakkettrainingen. Kennis
van OS2, Windows 95, Windows NT en Office Producten.
Ondersteuning, advies en uitvoering binnen een gebruikers
omgeving. Minimaal één jaar relevante werkervaring. Analy
tische, communicatieve probleemoplossers.
PC Assistenten
Minstens MBO-niveau, bijvoorbeeld MTS-elektrotechniek.
Ondersteuning en uitvoering rondom hardware, software en
randapparatuur. Praktijkervaring en basiskennis van gangbare
PC-software. Technische kennis van installeren, aansluiten
en werkend opleveren van werkstations. Flexibel en commu
nicatief.
Spreekt één van deze functies je aan? Schrijf dan binnen 14 dagen je sollicitatiebrief met
uitgebreid cv naars Centric Automatiseringsdiensten B.V., mevrouw Marlin Ganzeboom.
World Trade Center, Bogert 26, 5612 LZ Eindhoven, (040), 265 35 17, fax (040) 265 35 40.
Kom naar onze info-avond op 6 mei, bel (026) 389 30 92.
Automatiseringsdiensten
De Woonstichting Etten-Leur heeft ca. 4.270 woningen in beheer en onderhoud. De
sector van de Volkshuisvesting is sterk aan verandering onderhevig. Hierdoor wor
den steeds hogere eisen gestild aan de woningcorporaties.
De organisatie bestaat uit 53 medewerk(st)ers en kent een platte organisatiestruc
tuur. Vanuit een duidelijke visie is zij in staat om creatief en vernieuwend op de ver
anderingen in de sector in te spelen. Markt- en klantgerichtheid, het bieden van ge
vraagde woonruimte in een leefbare woonomgeving en een goede dienstverlening
aan de klant, staan centraal.
Op de afdeling Technische Zaken is een vacature ontstaan vooreen;
E T T E M -
I H 6
LEUR
Functie - inhoud:
- De wijkopzichter voert werkzaamheden uit t.b.v. het muta
tie-onderhoud.
- Beoordeelt binnengekomen klachten, onderzoekt deze en
schrijft zonodig opdrachtbonnen uit.
- Houdt dagelijks spreekuur voor huurders.
- Maakt opnames in het kader van het planmatig onderhoud
en de meerjarenraming.
- Controleert offertes en uitgevoerde onderhoudswerkzaam
heden en overlegt zo nodig met aannemers.
- Houdt toezicht op de uitvoering van werkzaamheden bij
planmatig onderhoud, aanpassingen, brandschade of wijzi
gingen op verzoek van huurders.
- De wijkopzichter voert de werkzaamheden uit ten behoeve
van de huurders en in nauw overleg met collega's van de
afdeling Verhuur- en Bewonerszaken.
Wij zoeken:
- Een medewerk(st)er met de diploma's HAVO en M.T.S.-
bouwkunde, aangevuld met opzichter BNA of studerend
hiervoor,
- Ervaring in een soortgelijke functie.
- Een klantgerichte instelling en goede communicatieve en
sociale vaardigheden.
- Wij verwachten dat u zich flexibel kunt opstellen naar klan
ten en collega's zodat problemen snel en creatief kunnen
worden opgelost.
- Stressbestendigheid.
- Goede uitdrukkingsvaardigheid in woord en geschrift.
- Bezit van rijbewijs B/E.
- Affiniteit met automatisering.
- De bereidheid om zich via studie verder te ontwikkelen.
- Woonachtig in Etten-Leur of directe omgeving of de bereid
heid zich in de omgeving te vestigen.
Arbeidsvoorwaarden
Wij bieden een functie met veel afwisseling en verantwoordelijkheid. De arbeidsvoorwaarden zijn conform de c.a.o. voor de wo
ningcorporaties. Het salaris is afhankelijk van kennis en ervaring. De Woonstichting Etten-Leur heeft een goed pakket secundaire
arbeidsvoorwaarden.
Informatie
Voor nadere informatie over de functie-inhoud kunt u tijdens kantooruren contact opnemen met dhr. M.J.A.M. de Leeuw, Chef
Uitvoering, telefoon 076 - 502 46 68. Voor informatie over de sollicitatieprocedure kunt u op dinsdag, donderdag en vrijdag con
tact opnemen met de personeelsfunctionaris, dhr. F.H.A.A. Schocke, telefoon 076 - 502 46 59. Op vrijdag is de Woonstichting Et
ten-Leur bereikbaar tot 12.30 uur.
Sollicitatie
Belangstellenden worden verzocht hun sollicitatie schriftelijk, binnen 14 dagen na het verschijnen van deze advertentie, te richten
aan dhr. H.W.G.J. Dirkx, directeur van de Woonstichting Etten-Leur, postbus 140, 4870 AC Etten-Leur, onder vermelding van
"sollicitatie" op de envelop.
STREtKGEWEST
Het streekgewest Westelijk Noord-
Brabant is een intergemeentelijk
samenwerkingsverband van
18 gemeenten.
Het streekgewest voert gezamenlijke
taken uit op terreinen als volksgezond
heid, regionale brandweer en milieu.
Daarnaast zijn er coördinerende taken
op terreinen a/s volkshuisvesting,
economische- en recreatiezaken.
De ambtelijke organisatie omvat circa
semi-autonome sectoren, t.w.:
Bestuursdienst
Gewestelijke Gezondheidsdienst
Regionale Brandweer
Wonen Werken Welzijn
Voor de Regionale Milieudienst van het Streekgewest Westelijk Noord-Brabant zoeken wi
voor de afdeling Vergunningen en Controle:
(full-time, tijdelijk voor een jaar)
Functie-informatie:
- zelfstandig beoordelen van vergunningsaanvragen in het kader van de Wet Milieubeheer
op ontvankelijkheid;
- zelfstandig beoordelen van meldingen ingevolge de Algemene Maatregelen van Bestuur
(AMvB's) op grond van de Wet Milieubeheer op ontvankelijkheid;
- zelfstandig beoordelen van meldingen (volgens artikel 8.19 van de Wet Milieubeheer)
- het opstellen van vergunnings-voorschriften ingevolge voorgenoemde vergunnings
aanvragen;
- het eventueel opstellen van aanvullende voorschriften ter zake van de gedane
meldingen;
- zelfstandig controleren van bedrijven, m.u.v, de zwaardere categorieën, op de naleving
van het gestelde in de bovengenoemde vergunningen, alsmede de naleving van de aan
de meldingen verbonden voorschriften;
- opstellen van controle-rapporten n.a.v. de bedrijfscontroles en het stellen van termijnen
waarbinnen het gestelde nageleefd moet worden;
- opstellen van milieutechnische rapporten en/of adviezen t.b.v. de vergunningsaanvragen
meldingen of controles;
Functie-eisen:
- een relevante technische opleiding op MBO-/HBO-niveau, met aanvullende opleiding
milieukunde;
- bij voorkeur ruime relevante praktijkervaring op het gebied van milieuvergunningverlening
en -controles;
- goede redactionele vaardigheden;
- goede commmunicatieve vaardigheden en met name overtuigingskracht en onder
handelingsvaardigheden;
- een flexibele, enthousiaste en klantgerichte instelling;
- in het bezit zijn van rijbewijs B.
Salaris:
Afhankelijk van de leeftijd, opleiding en ervaring kan inschakeling plaatsvinden tegen een
salaris van maximaal 4.970,- bruto per maand, zijnde het maximum van de functieschaal
8. Op het personeel van de Regionale Milieu Dienst zijn de rechtspositieregelingen van het
Streekgewest Westelijk Noord-Brabant van toepassing.
Inlichtingen:
Nadere informatie omtrent de functie kan worden ingewonnen bij de heer M. En/en, hoofd
van de afdeling Vergunningen en Controle tel. (0165) 58 64 79. De Regionale Milieudienst
streeft ernaar meer vrouwen in dienst te nemen. Zij worden dan ook uitdrukkelijk verzocht te
solliciteren.
Sollicitaties:
Belangstellenden worden verzocht hun schriftelijke sollicitatie binnen 14 dagen na het
verschijnen van deze advertentie te richten aan Het dagelijks bestuur van het
Streekgewest Westelijk Noord-Brabant, t.a.v. de heer ing. M. Erven, hoofd afdeling
Vergunningen en Controle, Postbus 16, 4700 AA Roosendaal.
Layher b.v., gevestigd te
Raamsdonksveer,
is een zelfstandige dochter
onderneming van Wilhelm
Layher GmbH Co. KG en
is gespecialiseerd in de
ontwikkeling, productie,
verkoop en verhuur van
steigers en klimmaterialen
voor alle taken van de
industrie en de bouw.
Het bedrijf heeft een leidende
positie op de Nederlandse en
Belgische markt.
Binnen het bedrijf is een vacature ontstaan voor een
-qo good rrai
Functie-inhoud:
Met behulp van moderne apparatuur (Apple Macintosh)
verzorgt u zelfstandig, in overleg met directie en
verkoopleiding, alle documentatie-, direct mail- en
reclamemateriaal voor ons bedrijf.
Daarnaast bent u in staat om met steun van onze
technische staf technisch tekenwerk te verrichten met
behulp van AutoCAD.
Functie-eisen:
opleiding op MBO-niveau
goede contactuele eigenschappen
leeftijd tot 35 jaar
ervaring met technische producten/-constructies strekt
tot aanbeveling
bekendheid met AutoCAD
kennis van DTP software (Quark XPress, Photoshop,
etc.) of de bereidheid zich deze eigen te maken
Wij bieden:
Een veelzijdige, interessante en zelf
standige positie binnen een groeiende
en gezonde onderneming, een goed
salaris en prima secundaire arbeids
voorwaarden.
Sollicitaties:
Indien u geïnteresseerd bent in deze
functie gelieve u uw'schriftelijke
sollicitatie met c.v. te richten aan de
directie van:
Layher b.v.
Postbus 167
4940 AD Raamsdonksveer
Telefoon (0162) 58 6800
Fax (0162) 5868 88
Denver/Techparts is een snel groeiende importeur/groothandel van
industiële afsluiters met 21 medewerk(st)ers. De producten worden
geleverd aan de petrochemische industrie in binnen- en buitenland.
Wegens uitbreiding van onze activiteiten zijn wij op zoek naar een
binnendienst
Als medewerk(st)er van een van onze verkoopgroepert bent u samen
met 2 collega's verantwoordelijk voor het maken van offertes, de verwerking
van de orders en de bijbehorende service als informatieverstrekking
en klachtenbehandeling.
Wij zoeken een kandidaat die aan de volgende furjctie-eisen voldoet:
Opleiding op MBO-niveau
Kennis in woord en geschrift van de Engelse en Duitse taal
Minimaal 3 jaar ervaring in de afsluiterbranche
Computerervaring met de programma's Word en Excel
Leeftijd 25-35 jaar
U geeft leiding aan het magazijnpersoneel en bent verantwoordelijk voor het
fysieke voorraadbeheer, de in- en uitgaande goederen, de opslag van goederen,
alsmede het opmaken van de benodigde documenten.
Wij zoeken een kandidaat die aan.de volgende functie-eisen voldoet:
Opleiding op MBO-niveau
Practische kennis van de Engelse en Duitse taal
Minimaal 5 jaar ervaring ais leidinggevende in een magazijn
Technische kennis
Kennis van afsluiters is een voordeel
Leeftijd 30-40 jaar
Voor de juiste kandidaat bieden wij een pakket goede arbeidsvoorwaarden,
een interessante baan en goede toekomstmogelijkheden. Indien u geïnteresseerd
bent dan ontvangen wij graag uw brief met c. v. binnen 10 dagen t.a. v. de directie.
Telefonische inliohtingen kunnen worden ingewonnen bij Dhr. J.P. Klink, I
tel. 0164-243250 (privé 0181-410128).
DËNVER/TECHPARTS B.V. POSTBUS 327, 4600 AH BERGEN OP ZOOM
MOTEL - RESTAURANT "DE WOUWSE TOL"
o vraagt ter versterking van haar jonge team
WEEKEND- en VAKANTIEKRACHTEN
voor in de bediening m/v
Ben jij een enthousiaste student(e), die op zoek is naar een weekendbaan?-
ben je ouder dan 17 jaar
heb je geen bezwaar om met feestdagen te werken
en wil je ook nog met de vakanties werken
DAN ZIJN WIJ OP ZOEK NAAR JOU!!
BEL JE EVEN OM EEN AFSPRAAK TE MAKEN??
Motel - Restaurant "De Wouwse Tol"
Mastendreef 85, 4623 RE Bergen op Zoom, tel. 0165-303651/30365^
VAN DORST CHRYSLER B.V. is de exclusieve
dealer van de merken Chrysler, Dodge en
Jeep voor de regie Groot-Breda. Wij zijn een
ISO-gecertificeerd bedrijf. Momenteel hebben
wij 9 vacatures:
Vereisten:
- Diploma 1e monteur
- APK-bevoegd
- Elektrocertificaat [c.q. studerend
hiervoor)
Bekendheid met het monteren van
accessoires is een pre
Procedure:
Spreekt een der bovenstaande functies u aan,
dan zien wij graag uw schriftelijke sollicitati
binnen 14 dagen tegemoet.
Van Dorst Chrysler B.V.
T.a.v. dhr H. v. Slobbe, Speelhuislaan lüba,
4815 CJ Breda, tel. 076-5715511.
i te b
gr begint iets
maken opinieleidi
ie top van het gre
praktijken. De in]
dieigt de bereidht
matige looneisen,
ders en politici. T
mers te klagen ov
Bij Akzo Nobel kl
rammel van de ge
gen moeten onder
neel in plaats
tigen, een van i
zen 'poldermodel'
Poor Louis van de Geijn
Wil je de klassenstrijd
moet je zo doorgaan." I
je militante leider var
scnur havenbondje die
ruiende taal bezigt, maa:
Jer Knaap, coördinatoi
voorwaarden van de cl
vakcentrale CNV.
Vakbondbestuurders mc
langzamerhand de blai
tong praten om hun lec
het vaandel van de looi
te houden. Ze zijn, zoal
nog steeds over
Je zegeningen van dit 1
tenslotte de afgelopen vi
1,2 miljoen arbeidsplaa
opgeleverd. En ze zien e:
steeds honderdduizende
aan de kant, ook voor de
jaren het nut van in.
Het CNV moest enkele
al de ambten
CFO van het idee afprat
een loonsverhoging van
t in te zetten, driekr
boven de lijn die de va
eerder had getrokken.
collega Henk K
t voorzitter van de I
d FNV, heeft ook zc
I cussies met de leden. In c
gehouden bondsraad
amendement worden we
dat extra looneisen stel
over de weigering van w
I om iets aan werkgele®
doen. Dat lokt maar
met de geldbuidel uit, vo
Akzo Nobel
Dat geluid was de
I ten ook hoorbaar in
I raar de in 19Ö5 door d<
den nog zo gevierde 'doo
I de richting van een
I werkweek werd teruggei
een compromis waarin e
I dagen in klinkende mun
I worden omgezet. Akzo
I de het aanvankelijk
I doen: meer loon bieden,
I de liefhebbers zich meer
I zouden kunnen aan
I 'Bloedlink', vond Krul d:
1 met het oog op de verder
„Als het bij Akzo.
en, dan hadden we
probleem gehad met de
zei hij in Het
N
idi
Fi
j Het heeft iets tegen-na
I 'akbondsvoormannen d:
I jaar uit hun best doen l
wneisen uit het hoofd
I Intussen pronken C
I met flinke winsten en
I aandeelhouders gretig hi
'«"sten op. Pijnlijk -
de
en
brie financiële deskundig
schrijven afwisselend ovei
geldzaken in de privésfee
;£r" 'N
ft;" ft
rï few
_c,Graafsma B. Bakker
Zeker 3,5 miljoen h
!n een eigen huis. De
houden er de redene
met het geld dat ze
sen vermogen opboui
's ®et dat vermogen
beginnen. Tenzij de
Moeite voor doet.
theoretisch is de s
bronwater: met het kr
selri li0™ verm°g
komt pas echt na
ets het uiteindelijke b
«U]k Weer in guldej
ybeurt dat niet, da
ast in de bakstenen
h!Ür geen h°gere be
l - Dan is finai
huurder niet eens ver
hen koper.
de vergelijking k<
honk de gemidd
gaster is dan de
ff<wjisei£enaar ver
jjenuddeid vijf keer,
n keer. Onderrm
gegeven is een hu
<JrananZ^nleven ongf
Per aan wonen kwij
fcjjkt °P z'n m
verhd ™etaltijdgest
L duurder
uurder toch ieder ja
Gen huurverhogi:
