AM vormt
et Wilma
uwgigant
GAK meer alert
op sociale fraude
Werknemers Philips Hoogeveen in staking
'*m7%e
Domecq Benelux wil jeugd aan de sterke drank krijgen
Renault Vilvoorde draait weer
«idemol gaat tv-films
'erkopen voor WIN
Verkoop drankenpoot BolsWessanen dichtbij
Bij NS Tilburg gaan
zeker 350 banen weg
dden-Brabant
50 - 15.00 uur.
Midden-Brabant
TILBURG
ECONOMIE
gedwongen ontslagen
Opiiieuw fusie
internationale
containervaart
3-4635250
ECONOMIE KORT
Schiphol nu ook actief op Britse bodera
Antonov wil naar Beursplein 5
Export van groenten en fruit gedaald
Broos van Erp-prijs ingesteld
Forse winststijging General Motors
Personeel van Philips in Hoogeveen laat zich registreren als staker.
Hoogeveen (anp) - Het me
rendeel van het productie
personeel bij de vestiging
van Philips in Hoogeveen is
gisteren voor onbepaalde tijd
in staking gegaan. Volgens de
vakbonden lieten ruim vijf
honderd Philips-medewer-
kers zich als staker registre
ren.
FOTO WFA
De actie begon gisterochtend
vroeg, toen de ochtendploeg
van ongeveer dertig man ge
hoor gaf aan de stakingsoproep
van de Industriebond FNV en
de Industrie- en Voedingsbond
CNV. Rond half acht verzamel
den zich ongeveer honderdvijf
tig mensen vóór de fabriek-
spoort. Slechts een handjevol
werkwilligen glipte naar bin
nen.
Later op de ochtend gingen de
stakers - hun aantal was toen al
gegroeid tot meer dan vjfhon-
derd - naar de Mauritshal om
zich in te schrijven. De meesten
gingen daarna naar huis. Een
kleine groep bewaakt de be-
drijfspoort.
Philips dat zij niet in de WW te
rechtkomen als de komende ja
ren een deel van de productie
van stofzuigers en koffiezetap
paraten van Hoogeveen naar
Polen verhuist, Philips wil uit
kostenoverwegingen de komen
de jaren de helft van de onge
veer duizend banen in Hooge
veen schrappen. In Hoogeveen
blijft het kennis- en ontwikkei-
centrum achter.
De bonden hebben gisteren geen
uitnodiging gekregen van de di
rectie om de onderhandelingen
te heropenen. Dat betekent dat
de werknemers zich vandaag
opnieuw zullen gaan inschrijven
als staker.
Zondag mislukte een laatste po
ging om er in overleg uit te ko
men. De bonden eisen van Phi
lips de garantie dat niemand in
de WW terechtkomt. Een Phi-
lips-woordvoerder herhaalde
gisteren het standpunt dat in
williging van deze eis onmoge
lijk is. Wel wil het bedrijf zich
$terk rpaken zoveel mogelijk ge
dwongen ontslagen te voorko
men. „Voor degenen die toch
moeten vertrekken, 'zullen wij
een goede regeling treffen," al
dus de woordvoerder. Hij bena
drukte dat Philips nog steeds
openstaat voor 'constructief
overleg'. Ook wil het bedrijf met
de bonden overleggen over het
gefaseerd uitvoeren van de ver
huizing.
Een woordvoerder van Philips
bevestigt dat de meeste produc
tiemedewerkers staken. Van de
ongeveer driehonderd man per
soneel op de ontwikkelingsafde
lingen zijn de meesten wel aan
het werk gegaan.
De stakers willen garanties van
63,10
40,50 f
19250,00
38,50
91,00 e
14/04
3726144
754543
1591708
467839
1567854
886567
3431762
248477
455076
203351
499990
465238
137576
537505
528715
155958
186227
82664
66613
524647
216025
377035
220738
158506
330264
79294
83754
72241
75301
86564
Wall Street
ahold
akzo
allied signal
amer.brands
amer.tel.tel
amoco corp
asarcoinc.
asm intern
asm lith
baan company
bethl. steel
boeing co
burlington sfe
can.pacific
chevron
chiquita
Chrysler
citicorp
cons.edison
digit.equipm.
dupont nemours
dow chemical
eastman kodak
exxon corp
ford motor
gen. electric
gen. motors
goodyear
hewlett-pack.
int. bus.mach.
itt industries
kim airlines
kpn
mcdonnell
merck co.
mobil oil
ocevd grinten
omega financ.
Philips
royal dutch
sears roebuck
shell tr.
texaco inc.
travelers
unilever nv
A advieskoers
vk vorige koers
sk slotkoers gisteren
a laten
b bieden
c ex claim
d ex dividend
e gedaan /bieden
f gedaan/laten
g bieden en ex dividend
h laten en dividend
k gedaan en laten ex dividend
gedaan en bieden ex dividend
120,00
1197
3,70 a
1,90
125,00
1447
1,20
0,40
a
130,00
1226
0,20
0,10
100,00
795
32,00
30,90
b
125,00
949
21,60
20,70
150,00
565
15,00
13,80
120,00
2517
1,00
1,40
a
130,00
847
7,30 b
9,70
125,00
597
9,00 b
10,50
710,00
673
18,00
12,00
b
720,00
1711
11,30
6,20
b
730,00
2302
4,70
2,60
b
740,00
1754
2,30
0,80
690,00
800
111,00 a
95,00
680,00
800
140,00 a
140,00
680,00
653
1,00
1,30
700,00
3675
3,00
3,70
710,00
2507
4,50 a
6,00
a
720,00
2607
7,00
'10,00'
730,00
1232
11,50
15,50
b
740,00
829
18,00
25,00
700,00
1161,
15,00
18,00
710,00
1504
18,00 b
22,00
a
720,00
584
23,50
26,50
130,00
530
2,50
1,70
35,00
551
1,70
1,70
195,00
2271
0,50
0,30
195,00
2587
1,65
1,45
190,00
1085
0,70
0,30
170,00
621
29,20
28,00
29,00
627
1,30
0,80
30,00
905
0,50
0,30
31,00
2373
0,30
0,20
30,00
2500
5,00
4,80
30,00
817
0,30
0,70
30,00
1457
4,00
4,20
70,00
1144
3,00
1,60
72,50
1007
1,30
0,40
77,50
616
2,60
1,80
60,00
2063
21,00
19,90
75,00
1775
15,00
13,90
90,00
649
10,20 b
9,60
70,00
1167
0,40 b
0,60
67,50
711
2,60
3,00
75,00
635
13,90
14,30
55,00
1023
0,90
1,00
330,00
82?
5,00
2,20
330,00
856
3,10
4,20
90,00
564
0,70
0,40
90,00
916
1,70
1,90
d en informatiedienstverlening
a.s. naar Tilburg.
g van de Hogeschool Midden-
;aaie praatjes zult horen. Want
i bijzondere workshops, waarin
vordt gesimuleerd. Zo ontdek je
of een "ontwerper" bent. Of je
•en "strateeg" in de dop bent.
bijzondere karakter van onze
fkennis en ontdek hoe gelukkig
Hogeschool Midden-Brabant.
vraag naar Anita de Jong van
ril.
DO en 14.00 uur
Hogeschool
ii-Leur (anp) - Allied Domecq Benelux
it het roer om. De whiskey- en wodkale-
.jicier hoopt met het aanstellen van 'doel-
(pmanagers' de neerwaartse trend in het
Je-drankverbruik te kunnen ombuigen,
«ren, senioren en whiskeydrinkers krij
ger een aparte doelgroepmanager. De
marketingafdeling is opgeheven.
lis gisteren bekend gemaakt. Algemeen direc
te Labeur vindt dat zijn jongerenmedewerker
"tand moet hebben van wat er leeft in de jon-
gerenwereld. „Hij moet weten wat Internet bete
kent en hoe een houseparty eruit ziet." Jenever
ziet Labeur de jongere gebruiker niet drinken, on
danks enkele reclamecampagnes. „Jenever is ty
pisch iets voor onze senioren. De jongeren gebrui
ken meer wodka's, tequilla's en likeuren." Hij wil
nieuwe manieren bedenken om de jonge potentië
le drinker te kunnen benaderen. „De traditionele
boodschap dat je een goed product verkoopt,
werkt niet meer", constateert hij.
De jongerenmanager moet met nieuwe producten
en reclamecampagnes de afzet vergroten. Niet dat
de van oorsprong Britse onderneming zich gaat
richten op de heel jonge gebruiker van 15 tot 16
jaar. Dat zou de overheid niet erg leuk vinden,
verklaart Labeur. „We denken aan de 20- tot 30-
jarige consument." Ook de jongerenmanager van
Allied zelf kent een leeftijdsgrens, zij het een wat
hogere. De jongerenmanager is niet 'piepjong',
maar zeker niet ouder dan vijftig jaar.
Allied Domecq kampt net als de andere dranken
collega's met een dalend verbruik door de veran
dering van drinkgewoontes en de anti-alcohol
campagnes van de overheid. Enkele maanden ge
leden besloot de onderneming haar kleine distil
leerderij in Etten-Leur te sluiten. Productiecapa
citeit en sommige personeelsleden werden onder
gebracht bij toekomstig samenwerkingspartner
Wenneker. Door de reorganisatie en de samen
werking zijn in totaal dertig arbeidsplaatsen op
de 120 verloren gegaan, deels door gedwongen
ontslagen.
Wenneker, een ruim driehonderd jaar oud fami
liebedrijf, en Allied Domecq nemen na de bunde
ling van hun krachten na Bols de tweede plaats in
op de Nederlandse markt voor sterke drank. Sa
men zijn ze goed voor een productiepias van negen
miljoen liter per jaar. Wenneker produceert in
Roosendaal.
I - De grote aannemer BAM gaat zijn activiteiten
met die van de Nederlandse Wilma-bedrijven.
ontstaat een nieuwe Nederlandse bouwreus met een
van 2,8 miljard gulden per jaar en 6500 werknemers,
samenwerking op basis van kracht," omschreef BAM-
W. van Vonno de stap van de twee concerns.
ÜgeasBAM en Wilma vullen zij
Jur zeer goed aan. Wilma
8 een leidende positie in de
rngbouw- en vastgoedont-
Selingsmarkt, terwijl BAM
i belangrijke positie inneemt
sdeutiliteitsbouw en in de wo-
jjbouwsector vooral actief is
in de zognoemde Vinex-sec-
i, waar Wilma weer zeer actief
iVerder is BAM belangrijk in
infrastructuur en milieu, in-
'ek en industriële
In deze sectoren zit Wilma
it de partners nauwelijks
en kennen, gaan zij
dat er geen negatief ef-
nntstaat op de werkgelegen-
Ook van directe besparin-
fikan nauwelijks sprake zijn.
Hout- en Bouwbond CNV
de fusie 'geen slechte
De vakbond gaat ervan uit
ill bet samengaan van BAM en
ïilma niet tot gedwongen ont-
jptéidt. „We willen de ga-
ïlie daarvoor nog wel op pa-
(anp) - In de interna-
Me containervaart vindt op-
fflw een omvangrijke fusie
ftte. Neptune Orient Lines
WL) in Singapore neemt de
btrikaanse rederij American
Went Lines (APL) over voor
li miljard gulden. De nieuwe
gaat behoren tot de
ïootste in de wereld en
een leidende positie in het
ttoerover de Stille Oceaan.
gevestigd in Oakland (Cali-
blijft varen onder eigen
en onder de Amerikaanse
De onderneming is de op
n grootste rederij in de VS,
'®ter Sealand. APL vaart vooral
•Fteiê en is in Europa veel min-
dan NOL, die een be-
partij is in de Rotter-
-ven. De twee rederijen
!™en samen 113 schepen en een
Nmzetvan 7,7 miljard gulden.
®8 jaar besloten Nedlloyd en
,t! Britse P&O tot een fusie van
activiteiten in het container-
jBvoer. Deze combinatie be-
:®t de vier grootste in de
samen met Maersk (De-
barken), Evergreen (Taiwan)
pier," aldus bestuurder A. van
Wijngaarden.
De Wilma-bedrijven in Duitsland
en België blijven buiten de fusie,
iets dat Van Wijngaarden be
vreemdt. „Je zou denken dat ze
die er met het oog op een sterke
concurrentiepositie in Europa
juist bij zouden betrekken." Wil-
ma-topman L. Maas zegt dat Bel
gië er buiten is gehouden, omdat
de organisatie daar nog in op
bouw is. Duitsland heeft Wilma
in een aparte naamloze vennoot
schap ondergebracht en deze
staat daarmee erg los van Wilma
International.
Zeker is dat vooral de activiteiten
in de Bondsrepubliek voor de
partners geen parels in de kroon
zijn. BAM draaide vorig jaar
slecht, doordat het concern een
verlies moest nemen van veertig
miljoen gulden op, de relatief
kleine Duitse tak. BAM sloot het
jaar af met een verlies van 7,8
miljoen gulden tegen een winst
van twintig miljoen in 1995. Van
Wilma zijn nog slechts de cijfers
over 1995 bekend. Toen sloeg de
winst van 22 miljoen gulden in
1994 om in een verlies van zestien
miljoen. Ook hier was Duitsland
de grote schuldige. Maas wilde
slechts kwijt dat er nu in Duits
land een goede basis is gelegd.
Fusieperikelen houden de bouw
wereld al langer in de greep. De
ze bundeling is de tweede grote
fusie in korte tijd. Begin maart
kondigden Kondor Wessels en
Volker Stevin al aan samen ver
der te gaan. Door de fusie van
BAM met de Wilma-bedrijven
ontstaat een combinatie die on
geveer even groot is als het oude
Volker Stevin. De nieuwe Volker
Wessels Stevin krijgt een omzet
van vier miljard gidden. Volker
Stevin is jaren bezig geweest te
voorkomen dat het bouwbedrijf
zelf werd overgenomen door de
reus HBG, met tien miljard gul
den per jaar de grootste aanne
mer van Nederland.
Wilma draagt haar bedrijven
over aan BAM in ruil voor aande
len in het op de Amsterdamse
beurs genoteerde bedrijf. De
nieuwe onderneming krijgt de
naam BAM Wilma Groep en
wordt gevestigd in Bunnik, waar
nu BAM zetelt. Wilma krijgt voor
elk aandeel in de bedrijven een
nieuw aandeel BAM. Een deel
van de aandelen wil Wilma her
plaatsen tot zij een belang van 35
procent overhoudt.
kocht de distributie-
van de films voor Europa
UMt?e^ Groot-Brittannië,
Hut v. en sPanje) en Afrika.
Ci ag dat daarmee Se-
iL, 1 maken we niet bekend,
itnjjj We eenmaal uit de kos-
'etknl 'S a"es wat we nog meer
wf Pave winst," aldus een
Uent,„°erder van het amuse-
jiaf. 0,nccrn' dat sinds een half
LJ Amsterdamse ef f ecten-
Cagenoteerd-
e. °vereenkomst erkent
dat Éj co'i een distributeur,
IEuroDa lm°'in grote delen van
WiUi,L c°ntacten heeft.
SMii en inmiddels een aan-
Netwerken heel veel con-
:®um (anp) - Endemol gaat in grote delen van de wereld
tlstalige televisiefilms verkopen voor de Amerikaanse on-
'Müng World International Network (WIN). De overeen-
sisfif Ist de 3aarlijkse distributie van circa twintig televi-
ra» van anderhalf uur. De genres lopen uiteen van actie- en
Pöifilms tot thrillers en familiedrama's.
tacten met tal van televisiesta
tions. Voor ons is het ook handig
om naast onze eigen producties
dit soort kant-en-klare dingen te
kunnen aanbieden. Het is een
aanzienlijke uitbreiding van onze
catalogus," stelt de woordvoer
der.
Het contract heeft een looptijd
van vier jaar. De meeste televisie
films moeten nog worden ge
maakt, maar Endemol is over
tuigd van de toekomstige kwali
teit. „Voor ons is een garantie dat
de films moeten zijn uitgezonden
door de grote Amerikaanse net
works. Daar komen alleen films
op die het grote publiek trek
ken.
De werknemers van de Re-
nault-fabriek in het Belgische
Vilvoorde zijn gisterochtend
weer aan de slag gegaan na een
staking van meer dan zes we
ken uit protest tegen de voor
genomen sluiting van hun be
drijf. „Er waren geen inciden
ten, maar het moreel is niet
hoog,aldus een woordvoerder
van de vakbond CSC. Niet alle
leden van de ochtendploeg
kwamen opdagen, maar vol
gens de vakbondswoordvoer
der was het absenteïsme niet
groter dan op een normale
werkdag.
Renault-topman Louis Sch
weitzer verklaarde in het week
einde in principe vast te hou
den aan de voorgenomen slui
tingsdatum, maar hield de mo
gelijkheid open dat het later
wordt.
„De datum is nog steeds 31 juli,
maar de sociale dialoog met on
ze Belgische partners kan enige
verandering in het schema
brengen. Het zou enkele weken
of enkele maanden later kunnen
worden,aldus Schweitzer.
Amsterdam (anp) - Verkoop
van het complete drankenbe-
drijf van BolsWessanen is nog
slechts een kwestie van tijd.
Dat is gisteren duidelijk ge
worden tijdens de vergadering
van aandeelhouders. Be
stuursvoorzitter A. Zonder
van zei 'te wachten' met de
verkoop van het oude Bols
totdat geschikte voedingsbe
drijven zijn gevonden waarin
BolsWessanen wil investeren.
Eén geschikte nieuwe onderne
ming is al gevonden. BolsWessa
nen maakte gisteren bekend dat
het ver is gevorderd met de over
name van een delicatessenbedrijf
in de Verenigde Staten. De aan
koop van de niet met name ge
noemde distributeur met een om
zet van ruim honderd miljoen
dollar moet binnen twee weken
worden beklonken. Financiële
analisten verwachten een aan
koopprijs van enkele tientallen
miljoenen dollars.
Overname van het Amerikaanse
bedrijf brengt verkoop van de
drankenactiviteiten een stap
dichterbij. Zondervan heeft eer-'
der al gezegd dat verkoop van be
drijfsactiviteiten noodzakelijk is,
zodra zijn concern voor meer dan
vierhonderd miljoen gulden nieu
we bedrijven aankoopt.
De topman van BolsWessanen
laat steeds duidelijker blijken dat
het minderheidsbelang in het Ita
liaanse Campari en het Neder
landse drankenbedrijf in de eta
lage komen. Berichten dat Bols
Wessanen binnenkort weer ge
woon Wessanen is, sprak Zonder
van niet tegen. Hij leek aandeel
houders daarentegen voor te be
reiden op een afscheid van het
Bols-bedrijf: „We moeten ons
goed realiseren dat er sinds de fu
sie al heel veel is veranderd en we
zijn van plan om ook in de naaste
toekomst heel veel te laten veran
deren."
BolsWessanen ziet op lange ter
mijn weinig groeimogelijkheden
voor sterke dranken en wijnen.
Wel heeft Zondervan met een
reeks transacties het aanzien van
het drankenbedrijf flink opge
poetst. De divisie levert nog maar
vijftien procent van de totale om
zet, maar heeft wel een goed ren
dement van twintig procent op
het geïnvesteerd vermogen.
Verkoop aan de huidige directie
is één van de mogelijkheden.
Bols-directeur M. Emondts zei, in
een recent vraaggesprek met het
weekblad Vrij Nederland dat hij
wel financiers kan vinden om de
activiteiten over te nemen. Zon
dervan liet daarop weten dat ver
zelfstandiging één van de opties
is. „Het zou best kunnen. Vroeger
hadden management buy-outs
een slechte naam, omdat ze de
prijs drukken. Tegenwoordig zijn
er uitstekende financiers, die
goede prijzen bieden."
Onder het leiderschap van Zon
dervan wil het concern de ko
mende jaren vooral groeien in
speciality foods (delicatessen),
gezondheidsvoeding en in Euro
pese zuivelactiviteiten. Veel aan
deelhouders zullen geen traan la
ten om de verkoop van het oude
Bols-bedrijf. De fusie tussen Bols
en Wessanen in 1993 is bij I
gers nooit geliefd geweest.
Amsterdam (anp) - GAK Nederland, dat voor zestig procent
van de Nederlandse bedrijven de administratie voor een
aantal sociale zekerheidswetten verzorgt, probeert door een
andere aanpak fraude met uitkeringen of premies in een
veel eerder stadium te onderkennen. Daardoor wordt de
pakkans van de daders sterk vergroot, is de overtuiging van
de organisatie.
Controles bij werkgevers lever
den vorig jaar navorderingen
van 47,5 miljoen gulden op we
gens het verstrekken van on
juiste loongegevens. Het bedrag
aan keiharde fraude aan werk
geverskant liep iets terug, van
15,5 miljoen in 1995 tot ruim
twaalf miljoen gulden vorig
jaar.
In totaal heeft het GAK vorig
jaar een bedrag van ruim 59
miljoen aan uitkeringsfraude
opgespoord. In de meeste geval
len gaat het om zwart werken
naast een uitkering. Ongeveer
twaalf miljoen was terug te voe
ren op de zogeheten witte frau
de, het hebben van een regulie
re baan naast een uitkering.
De nieuwe aanpak heeft tevens
geresulteerd in een hoger be
drag aan navorderingen wegens
ten onrechte niet betaalde pre
mies. Deze navorderingen ste
gen van honderdzestig miljoen
in 1995 tot 234 miljoen gulden
vorig jaar. Het gaat daarbij
vooral om meningsverschillen
over de vraag welke inkomens-
bestandddelen onder de pre-
mieplicht vallen. Aan admini
stratieve boetes en aansprake
lijkheidstellingen inde GAK
Nederland 46 miljoen.
De nieuwe aanpak van GAK
Nederland wordt gekenmerkt
door het nauwgezet vergelijken
van de eigen gegevens met die
van de belastingdienst, Fiod
(Fiscale inlichtingen- en opspo
ringsdienst) en gemeenten. Bo
vendien heeft de uitkeringsor
ganisatie meer personeel inge
zet op het onderdeel fraudebe
strijding.
DINSDAG 15 APRIL 1997 A6
Schiphol - De luchthaven Schiphol is betrokken bij de mogelijke
ontwikkeling van bedrijfsterreinen rond het vliegveld Teesside, in
Noord-Oost-Engeland. Schiphol voert de komende tijd samen met
de lokale autoriteiten en de vastgoedmaatschappij Moorfield Esta
tes een haalbaarheidsonderzoek uit. De overeenkomst is gisteren
ondertekend, aldus Schiphol-woordvoerder R. Wever. Het is voor
het eerst dat de luchthaven op Britse bodem actief is.
Schiphol timmert internationaal aan de weg met zijn expertise op
het gebied van de ontwikkeling dan wel modernisering van vlieg
velden, zoals New York, Wenen, Bogota en dichter bij huis Eindho
ven en Twente.
Rotterdam - De nog jonge Nieuwe Markt van Amsterdam Exchan
ges (NMAX) trekt nu ook buitenlandse kandidaten. De officieel in
Manchester gevestigde firma Antonov, ontwikkelaar van automa
tische versnellingsbakken voor kleine auto's, vraagt binnenkort
notering aan op de jongste aandelenmarkt van Beursplein 5. Wan
neer de introductie plaats heeft, is niet bekend. Het Amsterdamse
effectenhuis Leemhuis Van Loon begeleidt de plaatsing.
Tot nu toe kent NMAX één concrete beursnotering, Polydoc uit
Hoofddorp. De NMAX is een beurs voor jonge, snelgroeiende on
dernemingen. Wel lopen beleggers een groter risico dan bij de vol
wassen beurzen.
Den Haag - De export van in Nederland geteelde groenten en fruit
is vorig jaar gedaald. De uitvoer liep terug van 2.666.000 ton in
1995 tot2.528.000 ton in 1996. De Algemene Nederlandse Bond van
Groenten- en Fruitexporteurs maakte deze cijfers gisteren bekend.
Volgens de bond steeg de waarde van de totale export echter tot
ongeveer 6,5 miljard gulden, omdat het prijsniveau vorig jaar hoger
was dan in 1995. Van de totale Nederlandse export ging in 1996 43
procent naar Duitsland. Een jaar eerder was dat nog 48 procent.
Ook de uitvoer naar het Verenigd Koninkrijk zakte. Alleen die naar
de voormalige Sovjet-republieken steeg.
Den Haag - Er komt een prijs voor jonge ondernemers in de infor
matietechnologie. De prijs is vernoemd naar het WD-Kamerlid
Broos van Erp uit Best, vanwege zijn inzet voor het gebruik van
nieuwe media in het bedrijfsleven.
„De Broos van Erp-prijs is bedoeld om jonge ondernemers in de in
formatietechnologie te stimuleren", aldus Kamerlid Voute (WD).
Bij de behandeling van het Actieplan Elektronische Snelweg stelde
zij voor om een prijs in te stellen. Dat initiatief is overgenomen
door de ministers Wijers (Economische Zaken) en Jorritsma (Ver
keer en Waterstaat).
Van onze verslaggever
Tilburg - Voor zeker 350 van de in totaal 550 werknemers van
het NS Revisiebedrijf Tilburg staat nu al vast dat er straks geen
werk is in een afgeslankte werkplaats.
New York - Het Amerikaanse concern General Motors (GM), de
grootste autoproducent ter wereld, heeft zijn bedrijfswinst in het
eerste kwartaal fors zien stijgen, van achthonderd miljoen tot 1,8
miljard dollar. Daarbij moet wel worden bedacht dat het resultaat
in de eerste drie maanden van vorig jaar sterk was gedrukt door
een staking van zeventien dagen.
De kwartaalomzet ging met 7,9 procent omhoog tot 42,3 miljard
dollar. Het autoconcern zette bijna 2,2 miljoen auto's af tegen 1,96
miljoen in die periode van 1996. In Noord-Amerika draaide GM
sinds ruim tien jaar niet zo goed, aldus topman John Smith.
Nog steeds bestaat echter ook het
gevaar dat de werkplaats hele
maal moet sluiten. Rond 1 juli
ontstaat hierover duidelijkheid.
Tot die datum kan al het Tilburg-
se NS personeel van het Revisie-
bedrijf gebruik maken van een
vertrek-stimuleringspremie, een
onderdeel van het Sociale Plan
2000 van de Nederlandse Spoor
wegen. Die regeling houdt onder
meer in dat bij vertrek tot twaalf
maanden salaris als premie
wordt uitbetaald.
Om aan alle onrust rond het zoge
naamde 'minimumscenario' een
eind te maken heeft de nieuwe al
gemeen directeur C. Dullaert in
Tilburg dat nu reeds bepaald.
Dat minimumscenario gaat uit
van een bedrijf met circa 200
werknemers en een omzet van
rond de 35 miljoen gulden. Die
omzet lag vorig jaar rond de
tachtig miljoen.
Hoewel Dullaert de kans dat een
kleine werkplaats in Tilburg be
houden blijft inmiddels op meer
dan vijftig procent schat, wordt
volgens hem pas begin juli duide
lijk of de plannen haalbaar zijn.
De Tilburgse werknemers togen
op 21 maart en masse naar het
hoofdkantoor in Utrecht, waar ze
na 'keihard werkoverleg' met al
gemeen directeur NS Materieel T.
Stelwagen de garantie afdwon
gen, dat Dullaert twee jaar de tijd
krijgt om eventuele overlevings
plannen uit te voeren.
(ADVERTENTIE)
l Vlieg 'ns vlug naar
l Hamburg?
Natuurlijk
tvanaf Eindhoven Airport!
2x per dag met KLM/Air Exel Commuter
3X per dag met BASE Airlines
wereldwijd
ook rechtstreeks naar
ii andere bestemmingen
gratis nieuwe dienstregeling:
bel 040 2524255
