DE STEM E
gil
INKOPER m/v
L
J
MeijeR
Bedrijfsleider met overzicht
DEST
GEWEST
BREDA
Ambulanceverpleegkundige v/m
1
HAPRO
TEAMLEIDER 32 uur per week
GRONDSTOF COÖRDINATOR m/v
Paarde*
ki
Mercuri Urval
U staat
altijd voor uw
klanten klaar
twee e
aco
Verkoper/Vertegenwoordiger m/v
1
WERKEN
INEEN
VEELZIJDIG
BEDRIJF
HET ST. ELISABETH
ZIEKENHUIS
kwaliteitsbewust, allround, besluitvaardig
Rabobank
PA ARDE K(
de stem
zaterdag 11 januari 1997
de stem
DAGBLAD VOOR ZUIDWEST-NEDERLAND
lid van de VDL-Groep
St. Elisabeth Ziekenhuis
Tilburg
HET IS MAAR NET WAT JE AANTREKT IN HET ST. ELISABETH ZIEKENHUIS
LEDERFABRIEK TERMEER
DAGBLAD VOOR ZUIDWES
bedrijvenadviseur m/v
Zundert
ERVAREN INTERN
CHAUFFEU
I
X 731
*r4\?2s
De Interjute Group gevestigd in Huist, is in Europa marktleider in de
verkoop van verpakkingsmateriaal voor o.m. bulkgoederen. De kracht van
deze organisatie Is een optimale en snelle dienstverlening, waardoor
200 verschillende soorten zakken en big bags in jute, poiypropyleen,
katoen of mengweefsels uit voorraad kurtnen worden geleverd. Vooral
op het gebied van de big bags is de Interjute Group haar marktpositie
aan het versterken. Ook in het logistieke proces rondom het gebruik
en het transport van zakgoed kan de Interjute Group door jarenlange
ervaring en know-how aan haar klanten een deskundig advies geven.
Ter versterking van het verkoopteam zijn wij voor GIANT BAG bv, een
dochter van de interjute Group op zoek naar een
De functie: De verkoper/vertegenwoar-
diger is intermediair tussen klant en organisatie.
Belangrijke taken zijn het onderhouden van
contacten met klanten en het vergroten van
het klantenbestand in Nederland en België.
Verkooptrajecten worden zelfstandig afgerond.
De verkoper/vertegenwoordiger ontplooit
initiatieven die bijdragen aan het verbeteren
van omzet en marktpositie. De functionaris is
een trouble-shooter die vragen en problemen
bij klanten snel en goed weet op te lossen.
is een multidisciplinair landelijk netwerk
van regionaal opererende werving- en
De functie-eisen: Om in deze functie
succesvol te zijn hebt u een HBO werk- en
denkniveau en aantoonbare commerciële
ervaring. Uw leeftijd ligt tussen de 25 en 35
jaar. Kennis van de markt is een pluspunt.
Hierbij bezit u de eigenschappen om u op
een turbulente markt staande te houden, zoals
commercieel inzicht, verantwoordelijkheids
gevoel, ondernemersgeest, doorzettingsver
mogen, creativiteit en resultaatgerichtheid. U
legt gemakkelijk contacten en kunt overtuigen.
Zij adviseert en begeleidt directies bij
het recruteren van midden en hoger
met
Gevoel voor kwaliteit en serviceverlening Is
voor u vanzelfsprekend.
Ons aanbod: Wij bieden een uitdagende
en zelfstandige functie, waarin een ambitieuze
verkoper zich kan ontwikkelen en bewijzen. De
arbeidsvoorwaarden zijn prima en afhankelijk
van leeftijd en ervaring.
Uw reactie: Is uw Interesse ge
wekt? Dan verzoeken wij u uw schrif
telijke sollicitatie met CV binnen 10
dagen na het verschijnen van deze
advertentie te sturen naar:
Competence Search Selection Group,
Postbus 581, 4330 AN Middelburg,
t.a.v. de heer C.J. Friesema. Voor meer
informatie: tel. 0118-640142.
Hapro International b.v. is een gerenommeerde producent van broin-
ingsapparatuur en autodakkoffers. Naast twee vestigingen in
Kapelle heeft Hapro een dochteronderneming in Ruppach
Goldhausen (D). Hapro maakt deel uit vun de VDL-Groep. De VDL-
Gruep omvat eea groeiend aantal gespecialiseerde bedrijven in de
metaal- en kunststofindustrie. De bedrijven van de groep zijn zowel
actief in de toelevering als in de fabricage van eigen produkten.
Samen zijn zij een partner van toenemende betekenis. De VDL-Groep
biedt op dit moment aan 2S00 personen werk. Momenteel zijn bin
nen Hapro 150 personen werkzaam. Door bet vertrek ven de huidige
functionaris zijn wij op zoek naar een
Funktie-inhoud:
De inkoper is verantwoordelijk voor hel inkopen van
moteriolen, goederen en diensten zodanig dol deze in
de gewenste hoeveelheden en kwaliteit en volgens de
vereiste specificaties aanwezig zijn. Het is vanzelf
sprekend dat dit tijdig en tegen gunstige prijzen
geschiedt. Daarnaast wordt van de inkoper verwacht
dat hij zich voortdurend oriënteert op de leveranciers
markten, zodat altijd een second supplier beschikbaar
is. Ook het bezoeken en beoordelen van leveranciers
maakt daar onderdeel van uit. Doel van de funktie is
o.m. het vormgeven en struktureren van het inkoop-
beleid en de inkoopaktivileiten. De inkoper rappor
teert aan het hoofd werkvoorbereiding inkoop.
Funklie-eisen:
- Opleiding HTS of vergelijkbaar, aangevuld met
Nevi I II.
- 3 - 5 jaar ervaring in een vergelijkbare functie.
- Goede mondelinge en schriftelijke beheersing van
de Engelse en Duitse taal
- Uitstekende communicatieve vaardigheden en
onderhandelingsvermogen.
- Logistieke affiniteit
- leeftijd 25 - 35 jaar
Indien u geïnteresseerd bent in deze funktie verzoeken wij u
uw sollicitatie voorzien van c.v. binnen 10 dagen na hef ver
schijnen van deze advertentie Ie richten non:
Hapro International b.v.,
t.a.v. de directie,
Postbus 73, 4420 AC Kapelle.
Eventuele telefonische informatie:
0113 - 362 362 (tijdens kantooruren).
lout) litWiu'/V Jf'
Het St. Elisabeth Ziekenhuis is een compleet en
complex bedrijf. In deze boeiende organtisatie met
649 bedden werken dagelijks ruim 2.000 men
sen, direct en indirect, samen aan de zorg voor de
patiënten. Natuurlijk medisch, para-medisch en
verpleegkundig personeel, maar ook tal van mede
werkers in het Facilitair Bedrijf of in de administra
tieve sector. Meer dan de helft van het totale per
soneelsbestand is in deze ondersteunende secto
ren werkzaam. Het St. Elisabeth Ziekenhuis heeft
zowel regionaal als bovenregionaal een belangrij
ke verzorgende functie. Kortom, het St. Elisabeth
Ziekenhuis is een veelzijdig bedrijf dat verschillen
de vakmensen alle ruimte biedt.
Op korte termijn ontstaat binnen de Polikliniek-unit
Gynaecologie/Urologie een vacature voor de func
tie van teamleider m/v voor 32 uur per week
voor onbepaalde tijd.
Functieprofiel
- het dagelijks leidinggeven aan het personeel van
de Polikliniek-unit;
- coördineren van het totale zorgproces op
Polikliniek-unitniveau m.b.t. de dagelijkse gang
van zaken;
- het mede zorgdragen voor de ontwikkeling van
de kwaliteit van zorg;
- verlenen van assistentie aan de medisch specia
listen en het verlenen van verpleegkundige zorg
aan patiënten
Wat vragen wij van u
- het diploma ziekenverpleging-A aangevuld met
enige ervaring op het gebied van leidinggeven;
- sociale vaardigheden en leidinggevende capaci
teiten welke relevant zijn voor de functie van
teamleider Polikliniek-unit.
Wat bieden wij u
De functie is ingedeeld in functiegroep 45 en kent
een maximum van f 4.536,- bruto per maand op
full-time basis. Voor de overige arbeidsvoorwaar
den is de CAO-Ziekenhuiswezen van toepassing.
Voor nadere informatie kunt u zich wenden tot de
heer H. Engel, Hoofd Ambulante Sector, tel. (013)
539 29 60. Uw schriftelijke sollicitatie kunt u tot
25 januari 1997 richten aan de Dienst
Personeelszaken van het St. Elisabeth Ziekenhuis,
Postbus 90151, 5000 LC Tilburg, onder vermel
ding van vacaturenummer LvdB/97.001
Meijer is een van de belangrijkste bedrijven op
bet gebied van consumptie-aardappelen,
pootaardappelen en diepgevroren
aardappelproducten. De enthousiaste groep van
ruim 460 medewerkers, verspreid over meerdere
vestigingen in Nederland, zorgen ervoor dat de
naam Meijer borg staat voor kwaliteit.
C Meijer B. V.
Deze werkmaatschappij is sinds 1920 met
succes actief op de Europese aardappelmarkt en
is uitgegroeid tot de grootste particuliere
aardappelhandel in Europa.
Bij C. Meijer B.V. vinden de internationale
handel, opslag, sortering, verpakking en
distributie van aardappelen plaats.
Meijer Seed Potatoes and Research B V
Op bet eigen kweekbedrijf worden diverse
succesvolle nieuwe aardappelrassen geteeld, die
over de hele wereld worden verhandeld.
Lamb-Weston/Meijer v.o.f.
Op het gebied van industriële vem>erking van
aardappelen werkt Meijer samen met
Lamb-Weston.
Lamb-Weston is één van de grootste
aardappelverwerkers ter wereld met een breed
en innovatief assortiment aan producten en
uitstekende relaties met mondiaal opererende
klanten.
Voor de afdeling Quality Assurance Fieldmanagement
van C. Meijer B.V. te Kruiningen zijn wij op zoek naar een
Als grondstof coördinator bent u onder meer verantwoordelijk voor de
planning van de leveringen en de voorraadpositie van onze
(aardappel)grondstof. U verzorgt de korte- en lange-termijnplanning, in
kwantitatieve en kwalitatieve zin, van de leveringen aan onze afnemers.
Ook het muteren en bewaken van de voorraadpositie van aardappelen,
zowel in eigen beheer als bij ónze telers opgeslagen, behoort tot uw ta
kenpakket. Uiteraard bent u ook verantwoordelijk voor de administra
tieve afhandeling van deze activiteiten en zorgt u voor het rapporteren
aan betrokkenen.
Onze gedachten gaan uit naar een kandidaat met een opleiding op ten
minste HBO-niveau met enige jaren relevante werkervaring, bij voorkeur
met (aardappel)grondstof. Kenmerkend voor uw persoonlijkheid zijn
zelfstandigheid, analytisch vermogen, stressbestendigheid en uitstekende
communicatieve vaardigheden. U heeft een goede beheersing van de En
gelse taal en ervaring met geautomatiseerde gegevensverwerking.
Indien u belangstelling heeft voor deze zelfstandige en verantwoordelijke
functie, verwachten wij uw schriftelijk reactie binnen 10 dagen bij: C.
Meijer B.V., afdeling Personeel Organisatie, Postbus 1, 4416 ZG te
Kruiningen. i
Lederfabriek Termeer (ca. 50 medewerkers) is producent van splitleder, zoals suède. Dagelijks
worden ca. 2000 rundshuiden verwerkt tot technisch hoogwaardig leer dat bestemd is voor schoenen,
lederwaren en automobielbekleding. De wekelijkse productie bedraagt 15.000 vierkante meter. Circa 90% van
de afeet wordt geëxporteerd naar landen binnen Europa. De lederfabriek (te Loon op Zand) is opgericht in 1957 en
behoort momenteel op milieutechnisch gebied tot de voorlopers binnen de branche en is als een van de weinige
ISO-9002 gecertificeerd. Ten einde de positieve ontwikkeling van Lederfabriek Termeer nog verder uit te bouwen,
is behoefte ontstaan aan een daadkrachtige m/v
De functie:
- Nadat u zich met het productie
proces vertrouwd hebt gemaakt,
bent u verantwoordelijk voor alle
aspecten op het gebied van
productie, logistiek en techniek.
- U geeft direct leiding aan vijf
voormannen van verschillende
bewerkingsafdelingen en wordt
in de dagelijkse operatie onder
steund door twee ledertechnieker.
- Aan de hand van de orderintake
wordt de planning gemaakt en
bepaalt u de benodigde bewerkingen
en de daarbij horende personele
bezetting.
- U streeft naar een optimalisering
van de logistieke routing binnen
het productieproces, neemt knel
punten weg en vermindert waar
mogelijk onnodige tussenvoorraden.
- Op het gebied van techniek bent
u continu gericht op verbeteringen,
en maakt goed onderbouwde
investeringsplannen.
- U maakt deel van het management
team en rapporteert aan de directeur.
Functie-eisen:
- Een mensgerichte manager, op
bouwend en stimulerend naar zijn/
haar medewerkers.
- HBO-opleiding (HTS-wtb of chemie),
bij voorkeur afgerond met afstudeer
richting proces- of productietechniek.
- Minimaal 5 jaar leidinggevende
ervaring opgedaan in een productie
omgeving, hierbij vertrouwd
geraakt met het beheersen van
een complexe productieproces
met diverse bewerkingen,
chemische processen en natuurlijke
grondstoffen met wisselende
kwaliteit.
- Bekendheid met logistiek binnen
een productieomgeving.
- Leeftijdsindicatie: vanaf 32 jaar.
- Woonachtig in de regio of bereid
te verhuizen.
Lederfabriek Termeer biedt u:
- Een gezond en vooruitstrevend
bedrijf, dat in een krimpende
markt in staat blijkt aansprekende
resultaten te bereiken.
- Een verantwoordelijke functie die
de nodige uitdagingen biedt op
het gebied van management en
techniek.
- Een uitstekend salaris met goede
secundaire arbeidsvoorwaarden.
Ziet u deze functie als de logische
stap in uw carrière?
Schrijf dan een brief met duidelijk
c.v. onder vermelding van ref.nr.
112.974002 aan
Mercuri Urval B.V.
Boschdijk 60
5612 AN Eindhoven.
Een ondernemer ziet een
buitenkansje. Maar wil hij
of zij een slag kunnen
slaan, dan moet er
onmiddellijk actie
ondernomen worden. Dus
zorgt u als bedrijvenadvi
seur bij de Rabobank
Zundert dat u op zo kort
mogelijke termijn een
afspraak regelt. Ook al is
dat buiten kantoortijd.
U hoort de plannen aan.
En bekijkt of u erin mee
kan gaan. En een
financiering kunt u
regelen. Want de
Rabobank is een bank van
mensen en voor mensen.
Dat betekent dat u zich
verplaatst in de situatie
van uw klanten. Op die
manier bouwt u aan een
relatie met uw klanten
waar ze beter van worden.
Wat de bank en u weer de
ruimte geeft zich verder te
ontwikkelen.
U hebt een opleiding op
HBO-niveau en bij
voorkeur een aantal jaren
ervaring in onze markt. U
bent ondernemend,
commercieel en ambitieus.
En U wilt in uw werk niet
alleen uw kennis en
denktalent kwijt kunnen,
maar ook uw creativiteit
durf en sociale talent.
Bent u geïnteresseerd?
Met ruim 750 personen die
vooraanstaande organisat
Voor ons ka
een assit
opleiding
een assis
AC of eer
Hij/zij heeft
geldt dat het dienstverleni
alsmede initiatief en inven
te kandidaat ruime doorgi
Belangstellenden worden
Hoffman Accountants, t.
Postbus 23123,3001 KC
A
LID VAN MOOJffiS INTERNATIONAL. 4MSTERMM
HEPPELIOISTERWUKTOOSTBURG RUSSEN IR
Voor meer informatie kun
u contact opnemen met k
heer drs. Johan Staes
manager bedrijven-
afdeling, telefoon
(076) 597 34 51
Stuur uw sollicitatie mei
c.v. binnen 14 dagen naar
de directie van Rabobank
Zundert, Postbus 14,
4880 AA Zundert.
Een psychologisch
onderzoek maakt deel uil
van de selectieprocedure.
Wegens uitbreiding van onze a
op korte termijn op zoek naar:
VOOR GROOT-VOLUMETRAN
WISSELLAADBAKKEN
Ervaring met middenas-aanhan
Schriftelijke sollicitaties richten
VAN LEEUWEN CONTAINERSE
Souvereinstraat 4,
4903 RH OOSTERHOUT,
t.a.v. de heer R.E. van Leeuwe
Telefoon: 0162 - 455484
De GGD Stadsgewest Bredaeen gezondheidsdienst voor 12 gemeenten
met samen ca. 400.000 inwoners, actief op het gebied van algemene
gezondheidszorg, gezondheidsvoorlichting en -opvoeding, epidemiologie,
ambulancehulpverlening, jeugdgezondheidszorg, preventieve logopedie,
preventieve jeugdtandzorg en advisering over gemeentelijk
volksgezondheidsbeleid.
De afdeling ambulancedienst verzorgt het ambulancevervoer in het
stadsgewest. In verband met de voorgenomen uitbreiding van het paraatheidsrooster zoeken wij voor 24 uur een
Functie-inhoud:
- het verrichten van ambulancehulpverleningstaken en
overige assisterende werkzaamheden.
Functie-eisen:
- diploma ziekenverpleging A, bij voorkeur aangevuld
met B of HBO-V en een voortgezette specialistische
opleiding (b.v. IC/CCU);
- rijbewijs B of BE;
- ervaring in de ambulancehulpverlening strekt tot
aanbeveling;
- goede sociate vaardigheden;
- bij voorkeur in het bezit van de SOSA-opleiding voor
ambulanceverpleegkundige of de bereidheid hebben
deze opleiding te volgen.
Overige informatie:
in principe op maandag t/m donderdag van 9.00 uur
tot 15,00 uur, doch bereid zijn in te vallen in andere
diensten tot maximaal 36 uur per week;
- betrokkene wordt vooralsnog op detacheringsbasis
Een vast dienstverband wordt in de toekomst niet
uitgesloten;
- het salaris wordt maximaal gebaseerd op, afhankelijk
van opleiding en ervaring, (excl. onregelmatigheidstoeslag)
4.970,- op full-time basis, zijnde het maximum van
schaal 8;
- een psychologisch onderzoek kan deel uitmaken van
de procedure;
- vrouwen en etnische minderheden worden uitgenodigd
te reageren, mits zij voldoen aan de gestelde functie-
eisen;
- het Stadsgewest kent een regeling voor kinderopvang.
Inlichtingen
Nadere inlichtingen over deze functie kunt u inwinnen
bij de heer J. Stultjens, hoofd van de ambulancedienst,
telefoon (076) 528 22 07.
Uw sollicitatie met curriculum vitae kunt u binnen
8 dagen na het verschijnen van deze advertentie richten
aan de directie van de GGD Stadsgewest Breda,
Postbus 3215, 4800 DE Breda.
4-
