DE STEM
P E
S O
Oni
6
ADMINISTRATIEVE
DUIZENDPOOT
Verkoop Medewerker
de Markenlanden
SECTORHOOFD m/v
I
v
IHISTRURIENTATIERIOHTEUR UI/V
INDOCO
INTERNATIONAL B.V.
systeembeheerder
Salarisadministrateur m/v
f
IpESTEM
Bredase Polystyreen
Maatschappij B.V.
RECTIFICATIE
ASSISTENT-BEGELEIDER M/V
voor onze Ski-shop in Rucphen.
zuid-chemie
Technisch-commercieel medewerker ml<
De aspergeoogst is voorbi
goUd van de zandgronden
jmlp van Poolse seizoena
door werken zij illegaal i
jnde tuinbouw. Wat zijn
zwijgzame Polen die zich
schuilhouden en voor een
ket platteland? Wat doen
de geld? Op bezoek in Pol
antwoord op alle vragen.
V
100%
I n Polen is het leven simpel vo
I dige mensen. Ze hoeven zich
vragen wat ze met hun vrije
doen, ze hebben de hele dag nodig
sten te vergaren voor zichzelf en
Als ze al niet voor een ander aan
zijn, dan zijn ze wel voor zichzelf b
De beloning voor ongeschoolde
schoolde arbeid in Polen ligt tusse
honderd en driehonderd gulden p
Dit is nauwelijks voldoende om de
vensbehoeften, zoals eten, drinken,
te betalen. Het gevolg is dat man
beiden voor inkomen moeten zorg
huishouden fatsoenlijk te kunnen v
In de communistische periode w-
luxe, maar had iedereen te eten. De
ling heeft ervoor gezorgd dat ee
deel van de bevolking veel geld ve
de straten gevuld zijn met auto's
winkels vol westerse spullen ligge
veranderingen hebben er ook voo
dat er nu mensen zijn in Polen die
noeg te eten hebben.
Boek
Toeristenvisum
DE STEM
ZATERDAG 6 JULI 1996
DAGBLAD VOOR ZUIDWEST-NEDERLAND
De BPM, een van de maatschappijen der Koninklijke Shell
Groep, is een van de modernste kunststoffenfabrieken van Eu
ropa. Er werken ongeveer 250 mensen in een schone fabriek
aan de productie van polystyreen, een kunststof die onmisbaar
is voor de fabricage van tal van huishoudelijke apparaten en
artikelen, meubelen, verpakkingen en isolatiemateriaal.
Op de afdeling EMR bestaat een vacature voor de functie van:
Plaats in de organisatie.
De afdeling Elektra-, Meet- en Regeltechniek vormt samen met
Werktuigbouw, Bouwkunde, Procesengineering en Milieu en
Veiligheid de afdeling Technische Zaken met ca. 45 personen.
De afdeling EMR bestaat uit een onderhouds- en nieuwbouw-
team en omvat ca. 15 medewerkers.
Doel van de afdeling EMR.
Het in goede staat houden van de elektra-, meet-, regel- en
procesbesturingstechnische installaties door het uitvoeren van
onderhoud en reparaties.
Het tot stand brengen van modificaties, uitbreidingen en
nieuwbouw van die installaties door het ontwerpen, voorberei
den en uitvoeren van projecten.
Opleidingseisen voor deze functie zijn:
MTS-E-diploma aangevuld met voltooide SOM-opleiding 'Tech
nicus Meet- en Regeltechniek'.
De functie wordt uitgevoerd in een klein team van EMR-
monteurs in dagdienst met flexibele werktijden. De kandidaat
moet bereid zijn om na een inwerkperiode zelfstandig in een
consignatiedienst te werken, die bij toerbeurt wordt vervuld.
Het volgen van vakgerichte opleidingen is onderdeel van de
overeenkomst.
BPM heeft een eigen CAO waarin naast een op de functie afge
stemd salaris, een 13e maand en 8% vakantietoeslag is vastge
legd. Tevens kennen wij 13 arbeidsduurverkortende dagen per
jaar.
Bent u geïnteresseerd in deze functie, stuur dan uw schrifte
lijke informatie inclusief uw curriculum vitae binnen 10 dagen,
naar:
Hoofd Personeelsdienst
de heerA.H. Smout
Postbus 3355
4800 DJ Breda
icuium vitae
Doelen 24 - 4875 AD Etten-Leur - Nederland
Telefoon: (076) 5033130 - Fax: (076) 5034059
INDOCO INTERNATIONAL B.V. is een internationale groothandel in ruwe
tabak, die de marketing en verkoop verzorgt t.b.v. een in Indonesië geves
tigde tabakspakker.
Op ons kantoor hebben wij per direct plaats voor een
Voor 20-24 uur per week
Deze functie is een combinatie van administratief medewerkster en telefo
niste. Gezien de huidige samenstelling van ons personeel gaat de voorkeur
uit naar vrouwelijke sollicitanten.
Tot uw taken behoren o.a.:
- Offerte- en orderadministratie.
- Verwerken van in- en uitvoerdocumenten.
- Facturering.
- Archivering.
- Correspondentie.
- Telefoon- en telefaxbediening.
Na een inwerkperiode zullen de werkzaamheden grotendeels zelfstandig
moeten worden verricht.
Functie-eisen:
- Een voltooide MEAO-opleiding.
- Goede kennis van zowel Engels als Duits in woord en geschrift.
- Goede typevaardigheid.
- Accuratesse.
- Computerervaring en bekend zijn met Lotus software.
- Enige jaren kantoorervaring.
- Leeftijd bij voorkeur tussen de 30 en 40 jaar.
Wij bieden u:
- Een arbeidscontract voor een half jaar en bij gebleken geschiktheid om te
zetten naar een vaste aanstelling.
- Goede secundaire arbeidsvoorwaarden.
- Prettige werksfeer.
Geïnteresseerden kunnen hun schriftelijke sollicitatie met c.v. vóór 12 juli
1996 richten aan: INDOCO International B.V., Doelen 24, 4875 AD ETTEN- j
LEUR.
STICHTING
De Stichting Reliëf biedt opvang aan
mensen met een verstandelijke handicap
en beheert daartoe dag- en woonvoorzie
ningen in de regio Breda.
In het gezinsvervangend tehuis Delpratsingel te Breda ontstaan per 1
september a.s. drie vacatures voor de functie van:
voor 10-40 uur per week
De drie medewerkers worden geplaatst in een poule en gaan werken in een
gezinsvervangend tehuis waarbij de nadruk steeds meer zal gaan liggen op
de verzorging van de cliënten.
De werktijden zijn 's nachts van 22.30 tot 07.30 uur en houden een nacht
dienst in.
Van de kandidaten verwachten wij dat zij:
- minimaal een afgeronde opleiding hebben op MAVO/LBO-niveau, aange
vuld met het diploma ziekenverzorging of een gelijkwaardige opleiding;
- ervaring hebben met oudere verstandelijk gehandicapten die verzorging
en/of verpleging nodig hebben;
- zelfstandig en alleen kunnen werken.
Het salaris bedraagt minimaal 2.450.- tot maximaal 3.421.- bruto per
maand bij een fulltime dienstverband (schaal 4, CAO DTG).
Informatie over de vacatures is te verkrijgen bij mevr. M. van Bentum, bege
leidster, tel.nr. 076-5142331.
Schriftelijke reacties kunnen tot 20 juli 1996 gezonden worden aan het Cen
traal Bureau, Weilustlaan 439, 4817 TL Breda, t.a.v. afdeling personeelsza- I
ken, onder vermelding van vacaturenummer "200.96.34". a
Intersport Brejaart, ruim 40 jaar Brabants Betere Sportspecialist, met vestigingen in
Breda, Roosendaal en Slcidome Rucphen zoekt een
Hij/zij is verantwoordelijk voor de verkoop, verhuur en presentatie.
Wij bieden:
een eigen shop en daarmee de
mogelijkheid zelfstandig te weiken;
de mogelijkheid voor gedegen opleiding
en hef volgen van kursussen.
Wij verlangen:
fanatieke skiër en snowboarder;
produktkennis van deze groepen;
enthousiaste medewerker;
verkoopervaring;
affiniteit met spart;
vlot in de omgang met Idanten;
leeftijd minimaal 18 jaar;
uitstraling, die bij deze afdeling past.
Wanneer u meent over de vereiste kwaliteiten te beschikken, dan gelieve u uw sollicitatie
aangevuld met een curriculum vitae en pasfoto binnen 14 dagen te richten aan
Intersport Brejaart, Veemarktstraat 12, 4811 ZE Breda, t.a.v. de heer F. Brejaart.
Brabants Betere Sportspecialist
BREJAART
Zuid-Chemie B.V. te Sas van Gent maakt deel uit van de kunstmestdivisie van Elf
Atochem, de chemietak van het Franse olie- en chemieconcern Elf Aquitaine.
Ons bedrijf is gespecialiseerd in de productie van kunstmeststoffen voor markten
binnen en buiten Europa.
Wij zoeken contact met kandidaten voor de functie van:
voor de afdeling Administratieve Automatisering, waar het automatiseringsbeleid wordt
uitgevoerd, voor de afdelingen Boekhouding, Logistiek, Marketing, Productie, Techni
sche Dienst en Inkoop.
Gezien de recente uitbreidingen op het terrein van het PC-netwerk, en gezien de op
korte termijn te verwachten vervanging van het huidige financiële softwarepakket, is er
behoefte aan een tweede systeembeheerder, die ervaring heeft opgedaan met het be
heer van een Novell pc-netwerk.
Het systeembeheer omvat de navolgende werkzaamheden:
Netwerkbeheer onder Novell (opzetten, bewaken en uitvoeren van procedures,
autorisaties, gegevensbeheer)
Beheer nieuw financieel-logistiek systeem (opzetten, bewaken, uitvoeren van pro
cedures, beheer systeemsoftware, autorisaties, gegevensbeheer)
Beheer huidige financiële systeem
Beheer overige systemen (datanet-aansluitingen, modemverbindingen)
Applicatiebeheer kantoorautomatisering (Windows, Excel, Word, Mail, Fax)
Applicatiebeheer nieuw financieel-logistiek standaard softwarepakket
Apparatuurbeheer (servers, pc's, randapparatuur, overige netwerkcomponenten)
Interne helpdesk (ondersteunen van gebruikers bij gebruik pakketten, hardware, en
bij de ontwikkeling van eenvoudige toepassingen)
Contacten met leveranciers (onderhoudscontracten, leveranciers van hard- en
software)
UW functie: '««horf [tori ï-ro-J
Deze nieuwe systeembeheerder zal aanvankelijk de huidige systeembeheerder assis
teren bij de implementatie van het nieuw aan te schaffen financieel-logistieke systeem,
het netwerkbeheer en de kantoorautomatisering. Na verloop van tijd, bij voldoende
kennis en ervaring opgedaan in deze functie, zult u ook bij de andere werkzaamheden
worden betrokken.
Op termijn wordt u de eerst verantwoordelijke systeembeheerder.
Uw profiel:
Wij zoeken een ambitieuze automatiseerder, met enige ervaring en belangstelling voor
administratieve processen, een opleiding minimaal op HBO-niveau, die naast een
grote inzet en een grote mate van flexibiliteit, beschikt over goede communicatieve
vaardigheden; kennis van de Franse taal is een pre.
Belangstellenden worden verzocht hun schriftelijke sollicitatie met curriculum vitae te
richten aan Zuid-Chemie t.a.v. de heer M. Moeys, Postbus 70, 4550 AB te Sas van
Gent.
Gezinsverzorging
Maatschappelijk werk
Kinderopvang
Ouderenwerk
Sociaal-cultureel werk
Opbouwwerk
Jongerenwerk
Stichting De Markenlanden
is werkzaam in de gemeenten
Dinteloord en Prinsenland,
Etten-Leur, Fijnaart en
Heijningen, Hoeven,
Hooge en Lage Zwaluwe, Klundert,
Oudenbosch, Prinsenbeek,
Rijsbergen, Standdaarbuiten,
Terheijden, Willemstad,
Zevenbergen, Zundert
Stichting De Markenlanden
Directie en administratie:
Zuidhaven 9-11 Zevenbergen
Postadres: Postbus 18
4760 AA Zevenbergen
Telefoon 0168-323350
De sector kinderopvang bestaat uit een vijftal
kinderdagverblijven, een gastouderproject en een
administratie/secretariaat.
In totaal zijn er ongeveer 70 medewerkers
werkzaam.
Voor deze sector zijn wij op zoek naar een
voor 36 a 40 uur per week
Taakinhoud:
- geeft leiding aan de sector kinderopvang en
is verantwoordelijk voor een effectieve en
efficiënte uitvoering van de kinderopvang
op hoofdlijnen;
- controleert de uitvoering per
kinderdagverblijf respectievelijk
gastouderproject:
- draagt zorg voor de raming van de
benodigde financiële middelen, budgetten
per project;
- ziet toe op een correcte en tijdige werk- en
gebruikersadministratie, wachtlijstregistratie
en wachtlijstbemiddeling;
- voert ter afstemming van het beleid zowel
intern als extern overleg met diverse
kinderopvanginstanties;
- adviseert de directie over het te voeren
kinderopvangbeleid en adviseert mede ten
aanzien van personeel, organisatie,
financiën, automatisering en
informatievoorziening.
Functie-eisen:
- afgeronde HBO-opleiding aangevuld met
een managementopleiding:
- leidinggevende ervaring;
- werkervaring binnen kinderopvang strekt
tot aanbeveling;
- minimumleeftijd 25 jaar;
- in het bezit van een rijbewijs en kunnen
beschikken over eigen vervoer.
Arbeidsvoorwaarden
De arbeidsvoorwaarden zijn conform de CAO
Welzijn. Het salaris zal, afhankelijk van leeftijd
en ervaring, liggen tussen de 5.149.97 en
6.466.75 bruto per maand op fulltime basis.
Informatie en sollicitatie
Nadere informatie over de functie wordt
telefonisch verstrekt door de heer F.
Kouwenberg, directeur zorg en mevrouw G.
Portier, hoofd personeel organisatie:
0168-323350.
Schriftelijke sollicitaties kunt u richten aan
mevrouw G. Portier, hoofd personeel
organisatie en dient uiterlijk 18 juli 1996 in ons|
bezit te zijn.
Een baan bij Van
Nederkassel iets voor u
Van Nederkassel B.V. is een
toeleveringsbedrijf voor de
tuinbouw en de boomkwekerij.
Van Nederkassel B.V. behoort
tot de Benfriedgroep, die met
veel kennis van zaken reeds 50
jaar in de tuinbouw actief is. Op
alle niveaus van het bedrijf
wordt servicegericht gedacht en
gewerkt.
NEDERKASSEL
waar heel Brabant trots op is
Ik
IMliO
.bvIM
Voor de commerciële afdeling hebben wij een vacature
voor een:
(voor de buitendienst)
Uw taak zal bestaan uit:
- Verkoop van diverse materialen voor de tuinbouw/boom
kwekerij/sierteelt.
Gewasbescherming is een belangrijk onderdeel.
- Advisering van de afnemers.
- Relatie onderhoud klant-Van Nederkassel.
Wij verwachten van u:
- Minimaal middelbare agrarische opleiding.
- Communicatieve vaardigheden.
- Innovatief denkvermogen.
- Gezonde werkinstelling.
- Eigen initiatief.
- Ervaring in de sector is een pre.
- Leeftijd 25-35 jaar.
Iets voor u
Als u de juiste man of vrouw bent, kunt u bij Van Nederkas
sel rekenen op een prettige werkkring en solide arbeids
voorwaarden.
Voor meer informatie kunt u contact opnemen met dhr. PJI
van Dongen, tel. 076-5972532.
Richt uw handgeschreven sollicitatie aan:
Van Nederkassel B.V.
De Ambachten 27
4881 XZ Zundert
T.a.v. dhr. PJ. van Dongen.
Ziekenhuis de Baronie is sinds 1 november 1993 gehuisvest in een nieuwen sfeervol
gebouw aan de Langendijk in Breda. Het beschikt over alle moderne faciliteiten voor
diagnostiek en behandeling. Er zijn 502 bedden inclusief dagbehandelingsplaatsen. De
medische staf telt ruim 80 specialisten, die vrijwel alle disciplines vertegenwoordigen.
Jaarlijks bezoeken meer dan 200.000 patiënten de poliklinieken. Het ziekenhuis vervult
zowel een stedelijke als regionale functie en is werkgever voor 1500 medewerkers.
ledereen wil zijn salaris op tijd en correct hebben.Daarom moet een
salarisadministrateur snel en secuur kunnen werken. Voldoet u aan deze
beschrijving en heeft u interesse voor het vak van
I Door Jan Hulsen
dan bent u misschien degene
die ons team kan komen versterken.
Wij zoeken een collega:
- met een diploma MEAO,
administratieve richting en informatica;
- die bereid is tot het volgen van een
vakgerichte opleiding.
Wij nodigen schoolverlaters nadrukkelijk
uit om te reageren.
Wij bieden:
- arbeidsvoorwaarden conform
CAO-Ziekenhuiswezen;
- salaris FWG 30,
met uitloopmogelijkheid naar FWG 35;
- studiefaciliteiten.
Voor informatie kunt u in week 29 contact
opnemen met mevr. H.H.C. den Boer,
teamleidinggevende salarisadministratie,
telefoonnummer 076 - 5277225.
Schriftelijke sollicitaties kunt u
tot 27 juli 1996 richten aan
mevr. C. Wiek, personeelsfunctionaris,
afdeling personeelszaken,
postbus 90157,4800 RL Breda, onder
vermelding van codenummer 40 149.ST.
De eerste sollicitatiegesprekken vinden
plaats in week 33.
ba
tfttR DAN t0/le
Op korte termijn is er bij Streekverpleeghuis de Riethorst
Geertruidenberg een vacature voor
ACTIVITEITENBEGELEID(ST)ER (32,5 UUR)
voor de somatische verpleegafdeling de Vlier
i 4
Functie-inhoud
U bent verantwoordelijk voor het opzetten, begeleiden en uitvoeren
van individuele en groepsgerichte activiteiten, welke aansluiten bij
de behoeften van de bewoners van afdeling de Vlier. Het betreft
een somatische verpleegafdeling die gekenmerkt kan worden als
"long-stay". U houdt bij het opzetten van een activiteitenplan
rekening met de multidisciplinaire werkwijze van de afdeling.
U werkt onder verantwoordelijkheid van de coördinator activiteiten
begeleiding/ weizijn en in overieg met de zorgcoördinator van de
Vlier. U werkt samen met uw collega-activiteitenbegeteid{st)ers,
de verpleging en andere disciplines.
Functie-eisen
U bent in het bezit van het diploma MDGO-AB, danwel gelijkwaar
dig en heeft relevante werkervaring, het liefst in een verpleeghuis
met somatische bewoners. U bent in staat vanuit een afdelings
visie een activiteitenplan op te zetten.
Arbeidsvoorwaarden
De arbeidsvoorwaarden zijn conform de CAO-Ziekenhuiswezen
Uw salaris is ingedeeld in FWG 35 (inschaling is afhankelijk van
leeftijd en ervaring). De functie is in eerste instantie voor één
jaar, waarna mogelijk voor onbepaalde tijd.
Informatie en sollicitatie
Voor meer informatie over de functie kunt u contact opnemen
met de heer T. Damen, coördinator activiteitenbegeletding/welzijn
(0162-513555).
Uw schriftelijke sollicitatie kunt u voor 18 juli 1996 richten aan
nevenstaand adres ter attentie van mevrouw A.A.L. Roumans,
personeelsfunctionaris. Sollicitatiegesprekken zullen plaatsvinden
in week 34/35.
*u
behandeli"0
De Riethorst
centrum voor wonen, zorg en
behandeling biedt een scala
van zorgfuncties aan vanuit
drie locaties.
Streekverpleeghuis de Riethorst
te Geertruidenberg is een
gecombineerd verpleeghuis
dat plaats biedt aan 105 somati
sche en 60 psychogeriatrische
patiënten intramuraal
Daarnaast heeft het een
dagbehandelingscentrum met
10 plaatsen voor somatische en
10 plaatsen voor psychogeriatri
sche patiënten semimuraal
In het kader van de consultatie
functie en de substitutie van
verpleeghuiszorg verschaft het
verpleeghuis aanvullende zorg
ten behoeve van thuis- en in het
verzorgingshuis wonende
patiënten extramuraal
Verzorgingshuizen de Riethorst
te Geertruidenberg en Waspik
zijn zorgcentra waar hulpbe
hoevende ouderen zich thuis
kunnen voelen ert een op hen
afgestemd pakket aan zorg
kunnen ontvangen. Op deze
locaties zijn ook mogelijkheden
voor dagopvang en tijdelijke
opname aanwezig.
Met ongeveer 400 medewerkers
en vrijwilligers zorgen wij
ervoor dat een uitgebalanceerd
pakket aan zorgfuncties
aangeboden wordt.
De Rlethorst
Venestraat 28
4931 BP Geertruidenberg
telefoon: (0162) 51 35 55
telefax: (0162) 51 90 21
Inde steden is het meestal niet zo
werk te vinden, in de dorpen is ech
lijks behoefte aan betaalde arbei
De meeste bewoners van het platt
ben een boerderijtje of een klein b
kunnen met hun gezin het werk we
Bovendien is er weinig geld, maar
tegenover dat de bevolking ook nie
nodig heeft. Vrijwel iedereen in het
bied heeft tenslotte een stukje gro
de familie groenten kan telen en ee
pen en wat varkens kan houden.
In buurlanden van Polen, zoals W
en Oekraïne, is de economische si
slechter. Regelmatig steken bewon
ze landen de grens over om goedko
beid aan te bieden. Soms vragen zij
helft van een Pools salaris.
Het merendeel van de Poolse bev
zich redelijk goed in leven houden,
houdt ook alles mee op. Het inko
niet veel mogelijkheden om geld o{
gen, of luxespullen te kopen, of om
gaan. Dit zijn dan ook de redenen
buitenland te gaan werken. Het is
verdienen en je komt nog eens erge
Miroslaw Popczyk is een Pool die e(
ri Nederland illegaal seizoenarbeid
richt. Ik ontmoette hem in Polen t
zakenreis. Hij vertelde me dat hij tt
1992 jaarlijks tussen de vijf
Waanden in Noord-Holland heeft g
de landbouw. Hij heeft er een boe
Khreven, dat echter (nog) niet is
bet Nederlands.
I® Polen had hij een redelijke baan
loumalist voor een regionale krant
tot zestig gulden per maan
e^Twintig gulden in de maand wi
ld genoeg om in de eerste levensbe
oorzien van zijn vrouw en hun d<
vg slecht hadden ze het niet met z
aar toch. Tijdens een Europa Cup
ybal ontmoette hij een collega
J?™: Met deze sportjournalist spi
I over de mogelijkheden om
M te werken. De Nederlander ha
;l TOend die fruitteler was in Nooi
rin r®P^natig problemen had on]
ende geschikt personeel te komi
v Mogelijkheden voor Mirosl;
r zijn vrienden) om aan werk te
I veel'l^Urnalist had hii goed in de g;
$chJ?ü gaan veranderen in Polen,
m ng van het communisme. C
blaar adden ze een behoorlijk g
vr dat kon wel eens anders wc
terucij ad tensl°tte geen werk en
st. j 1 e na de middelbare school
t0(j^ren' bet liefst in het buitenla
spellen SLZ°U brengen was niet go
lanH r blaar een ding was zeker:
Selrt ie °P dat moment in kor
held verdienen.
keer bon hij naar Nederli
Wa? t„ oeristenvisum, dat een ma
j^fQe Ty- 7"y *vltJUlllj UuL CC11 IIld
tooorrtn k ?n bad bij met behul
daarin ?e^k een boekie sameng
'o mv Engelse woorden en zii
hallo fvu is Mirek'1 am Poking
beet Mirek en ik zoek we
