Leerling
ziekenverzorgenden m/v
DE KLERK L&fMTI
TliermoGmup
HONIG
GROOTST
Afdelingshoofd
activiteitenbegeleiding m/v
Vincentius
p
E
Ft S O
E
E 1
L
VERTEGENWOORDIGER GROOTVERBRUIK
H0RECA-
MEDEWERKERS m/v
DE STEM
AFDELINGSSECRETARESSE
COMMERCIEEL MEDEWERKER M/V
met Franstalige achtergrond
GROTER
VERTEGENWOORDIGER m/v
NERS
HOE
BEIUT U ALS
U weet precies
wanneer het tijd is voor
een goed gesprek
Rabobank
INTERESSE GEWEKT???
Disconet Nederland
deeltijdpercentage 80%
Stichting Groenhuysen biedt een
breed scala aan ouderenzorg verspreid
over haar werkgebied, uiteenlopend
van hulp aan thuiswonenden tot ver
pleeghuiszorg. De stichting beheert
diverse verpleeghuizen, verzorgings
huizen en bungalowparken voor
ouderen. Bij Groenhuysen werken
ongeveer 900 mensen voor zo'n 1500
ouderen.
De opleiding begint half februari 1996
met de beroepsvoorbereidende periode
aan de Centrale School Gezondheids
zorg 'De Borg' te Breda, waar het
theoretisch onderwijs gevolgd wordt.
Wij vragen ten behoeve van de verpleeg
huizen enthousiaste jongelui, die aan
de beroepsopleiding tot ziekenverzor
gende (maart 1996-groep) willen beginnen.
Wij vragen:
LHNO/LBO/VBO-diploma met
2 vakken op C-niveau, waarvan
1 verplicht theoretisch en 4 vakken
op B-niveau of;
•MAVO-4 diploma met 6 vakken op
C-niveau of;
KMBO, verzorgende richting of;
gelijkwaardig diploma;
•leeftijd vanaf 16 jaar en 8 maanden.
Voldoe je aan bovenstaande eisen,
dan kun je je sollicitatiebrief, vóór
31 december 1995, schrijven naar de
stichting Groenhuysen, afdeling
Personeel, Organisatie en Opleidingen
t.a.v. dhr. R.J.J.M. van Oosterbos,
opleidingsfunctionaris.
stichting
GroenHUYSEN
Postbus 1596
4700 BN Roosendaal
tel. 0165-586600
fax 0165-562951
bezoekadres
Kalsdonksestraat 89
Roosendaal
Groenhuysen
is een stichting voor
intensieve zorg- en
dienstverlening
Accountants Belastingadviseurs
Binnen het ondersteuningsgroepje van ons kantoor met 18 medewer
kers zoeken wij versterking met een secretaresse.
De afdelings-secretaresse verzorgt rapporten en brieven. Daarnaast is
zij wisselend inzetbaar als receptioniste/telefoniste en verzorgt het post
en faxverkeer.
Minimale vereisten:
Secretariële opleiding zoals MEAO-secretarieel, Schoevers of dergelij
ke. Ervaring met WP 5.1 en een goede kennis van de Nederlandse taal.
U dient woonachtig te zijn in Breda of een aangrenzende gemeente,
niet ouder te zijn dan 25 jaar en voorts representatief te zijn.
Sollicitaties:
Schriftelijk, handgeschreven, behalve het curriculum vitae, liefst met
een recente pasfoto. Uw reactie dient gericht te zijn aan Drs. H.H. de
Klerk RA, Nijverheidssingel 311, 4811 ZW Breda.
Ons devies: „Small can also be beautiful"
THERMOGROUP B V.
DRUIVENSTRAAT 19
4316 KB BREDA
THE NETHERLANDS
TEL.: 31-10)76-714713
FAX: 31-10)76-810961
BELGIUM
WATERHEIDE30
B-2880 BORNEM
TEL 32-10)3-8992254
FAX- 32-10)3-3990414
ThermoGroup BV is de overkoepelende organisatie in
de Benelux voor Thermo Jarrell Ash, Hilger Analytical,
TN Spectrace, Baird, Nicolet, Spectratech en Unicam.
Hoofdactiviteit is de verkoop en service van analyti
sche instrumentatie. Door de sterke groei is er per di
rect een vacature voor een
Wij vragen:
- uitstekende beheersing van de Franse taal in woord
en geschrift
- opleiding op MEAO/HAVO/Schoevers-niveau
- commerciële instelling
- goede kennis van de Engelse taal
Wij bieden:
- job met internationaal karakter
- vele kansen voor ontplooiing van eigen initiatief
- goed salaris, bonus naar prestatie
Uw schriftelijke sollicitatie kunt u richten aan Thermo
Group B.V., Druivenstraat 19, 4816 KB Breda, t.a.v. de
heer R. Straatman.
BiU
UV kent de wereld van grootkeukens. U heeft
er heel wat persoonlijke relaties, met wie u goed kunt
communiceren. En daar zou u eigenlijk wel graag uw
dagelijkse werk van willen maken.
Honig geeft u die kans.
Want voor onze afdeling Culinair zoeken wij een
ervaren VERTEGENWOORDIGER m/v, als belangrijke
schakel tussen onze afnemers en Honig.
Honig Merkartikelen heeft met sterke merken als
Honig, Oryza, Créateur, Brinta en John Moir een leidende
marktpositie kunnen opbouwen, zowel in de consumen
tenmarkt als in de industriële en professionele sector.
Ons bedrijf maakt deel uit van CSM, een internationaal
opererend concern op het gebied van levensmiddelen.
Ook bij de professionele sector, die bestaat uit
bedrijfsrestaurants, horeca en instellingen, is het belangrijk
dat u de taal spreekt van onze afnemers. Daardoor kunt u
echt gesprekspartner zijn van (chef-)koks, inkopers of
hoofden van de Civiele Dienst.
Met dit relatiegerichte werken is succes bijna ver
zekerd. Bijna, want voor commercieel succes moet u ook
nog beschikken over flink wat doorzettingsvermogen en
uitstekende contactuele eigenschappen.
Wij verwachten van u naast een middelbare
(beroeps)opleiding uiteraard een gezonde belangstelling
voor het culinaire métier. En vanzelfsprekend bezit u
rijbewijs B.
Bent u geïnteresseerd? Stuur dan binnen I4 dagen
uw sollicitatie (met pasfoto) naar Honig Merkartikelen BV,
t.a.v. de heer E. Reuser, Hoofd P&O Zaanstad, Lagedijk 3,
1541 KA Koog aan de Zaan. Een psychologisch onder
zoek kan deel uitmaken van de selectieprocedure.
relatiebeheerder
bedrijven en
trainee/junior
financieel adviseur m/v
Geld moet werken. Of dat nu is in
de vorm van bancair kapitaal in
een bedrijf of als particulier ver
mogen. Als adviseur van de
Rabobank Hulst Nieuw-Namen
realiseert u zich dat als geen ander.
Moeiteloos kiest u dan ook het
geschikte moment om samen met
uw klant de behoeften en mogelijk
heden te analyseren en de plannen
te bespreken. U kunt uzelf verplaat
sen in de situatie van uw klanten
en werkt daadwerkelijk met ze
samen. U bent lokaal betrokken.
Daardoor kan onze bank waarmaken
waar zij voor staat: een bank zijn
van mensen en voor mensen. Door
de ligging van onze bank, nabij de
grens in oostelijk Zeeuws-Vlaanderen,
heeft u zowel Nederlandse als
Belgische klanten. Naast het bouwen
aan de relatie met onze huidige
klanten, werkt u aan de verbreding
van het klantenpakket en aan de
ontwikkeling van onze bank.
Als relatiebeheerder bedrijven heeft
u niet alleen klanten die actief zijn
in de handel, industrie en dienst
verlening - maar ook in de agrarische
sector. U staat hen continu bij met
kennis, adviezen, produkten en
contacten. En u vindt een geschikte
financieringsvorm voor de vaak
complexe behoeften. Waarbij u
zonodig kunt terugvallen op uw
collega's. In de eenheid bedrijven/
hypotheken werkt u nauw samen
met een tiental directe collega's,
allen van rond de 30 jaar.
Uw opleiding is op HBO-niveau,
aangevuld met relevante vaktech
nische studies en u hebt al enige
ervaring als relatiebeheerder of
bedrijfsadviseur. U bent ambitieus
genoeg om verdere opleidingen te
volgen. Uw instelling is te omschrij
ven als zelfstandig, ondernemend
en representatief.
Als trainee financieel adviseur ont
wikkelt u zich binnen een periode
van 7 maanden tot junior financieel
adviseur. Onder leiding van ervaren
collega's van de nieuwe afdeling
financiële advisering acquireert u
potentiële vermogende klanten en
stelt u samen met uw collega's een
afzetplan voor deze doelgroep op.
U hebt een opleiding op HBO-
niveau en een levendige interesse in
beleggingen, leven- en pensioenver
zekeringen. Ook hebt u enige fiscale
en juridische basiskennis. U bent
creatief en vol initiatief. U realiseert
zich dat uw succes afhankelijk is
van uw inzet en resultaatgerichte
instelling, die niet beperkt blijft tot
de normale kantooruren. U bent
bereid deel te nemen aan het
traineeship-programma voor junior
financieel adviseur. Op termijn
weet u door te groeien naar de
functie van financieel adviseur.
Voor beide functies geldt dat u de
Hulst Nieuw-Namen
omgeving van Hulst, een bourgon-
disch vestingstadje met Antwerpen
en Gent dichtbij en Noord-Brabant
op ruim een half uur rijden, aan
trekkelijk genoeg vindt om er te
komen wonen.
Bent u geïnteresseerd? Voor meer
informatie over de functie van relatie
beheerder kunt u contact opnemen
met de heer S.P. van der Klok,
manager bedrijven/hypotheken,
telefoon (0114) 38 27 05. Nadere
informatie over de functie van
trainee/ junior financieel adviseur
wordt u gaarne gegeven door de
heer drs. J.B.A.M. de Kort,
directeur, telefoon (0114) 38 27 00.
Stuur uw sollicitatie met c.v.
binnen 14 dagen naar de directie
van Rabobank Hulst Nieuw-Namen,
Postbus 52, 4560 AB Hulst.
Een psychologisch onderzoek kan
deel uitmaken van de selectie
procedure.
groot
Groot zijn we al, maar om nog groter te
worden, hebben we jou nodig als
in de regio BREDA en EINDHOVEN.
Wat we in je zoeken, is
doorzettingsvermogen, positief denken en
een representatief voorkomen.
en ben je in het bezit van een eigen auto, en
per direkt beschikbaar.
Schroom dan niet en bel 0162-519787 op
werkdagen tussen 10.00 en 16.00 uur,
afdeling Personeelszaken.
Voor een nieuw te openen uitgaanscentrum in
Raamsdonksveer zoeken wij horecamedewerkers
met ervaring:
- Portiers
- Barkeepers
- Glazenhalers
- Dj's
- Algemeen personeel
- Promotiemedewerkers
Functie-eisen:
- Representatief
- Leeftijd 18t/m28jaar
- Klantvriendelijke opstelling
- Moet kunnen werken in teamverband
- Woonachtig in omgeving Raamsdonksveer
Voor informatie over deze functies kunt u contact
opnemen met dhr. M. Merckens, 030-2288334.
Uw schriftelijke sollicitaties kunt u binnen 10 dagen
richten aan:
Goudvinklaan 62, 3722 VE Bilthoven.
Vincentius is een instituut waar250 verstandelijk gehandicapten leven en
waar ruim 320 medewerkers werkzaam zijn. Vincentius heefteen zorgvuldig
opgebouwde zorgcultuur, gebaseerd op een stevige traditie. Actuele thema's
binnen het instituut zijn: kwaliteitszorg, verdergaande professionalisering, zorgplan
ontwikkeling en zorgverbreding.
Binnen de Dienst dagbesteding ontstaat een vacature voor een
De vacature is ontstaan in een afdeling die momenteel bestaat uit vier activiteitengroepen. Het afdelingshoofd
is, samen met de medewerkers, verantwoordelijk voor het realiseren van passende dagbesteding aan ongeveer
50 deelnemers van matig tot ernstig gehandicapt niveau. Om slagvaardiger te kunnen inspelen op veranderingen
in de zorg, wordt ernaar gestreefd om de organisatie van de dagbesteding in de loop van 1996 hierop aan te passen.
Functie-informatie:
- Het afdelingshoofd geeft uitvoering aan het beleid van de dagbesteding.
- Er wordt leiding gegeven aan vijf medewerkers.
- Vooralsnog zullen de werkzaamheden een ondersteunend karakter hebben t.b.v. de verschillende activiteitengroepen.
- Het afdelingshoofd organiseert het interne werkoverleg en draagt zorg voor de personele planning.
Functie-eisen:
- Relevante opleiding op MBO/HBO niveau.
- Ruime ervaring binnen het werkgebied en met de doelgroep.
- Leidinggevende capaciteiten.
- In staat om vanuit een duidelijke visie een bijdrage te leveren aan de ontwikkeling van de dagbesteding.
Salariëring:
Deze functie is, conform de FWG, ingedeeld in schaal 40.
Voor nadere inlichtingen over deze functie kan contact opgenomen woiden met de heer G. Hezemans, hoofd dienst dagbesteding,
telefoon: 013-5118100.
i dienstverlening aan verstandelijk gehandicapten
Schriftelijke sollicitaties kunt u voor 24-12-1995
richten aan de afdeling P&O,
t.a.v. de heer R Schapendonk, personeelsconsulent.
Postbus 63, 5070 AB Udenhout.
LUCLCUCUUCC'CeUUCCCUUUUC
