DE STEM
P E R S O N E
L
St
Constructeur/
Tekenaar (m/v)
Hel lezen van dit boekje
gaat je vrije tijd kosten.
Social
Ruzie
om
Dycore Verwo
Kansen in
tijdelijk werk
Patiëntenven
aanbieding jac
j| BEDRIJFSMAATSCHAPPELIJK
llllsUii WERKER
iHHH J
Hoofd kwaliteitsdienst m/v
23C2Z3HSZ2E1S33 ®ns wer'cterre'n 's
Jaarverslag ove
Summer Style
555555555 Belan9riike onderdelen van de functie zijn:
222555555 sociale aspect van werknemers aan de orde is;
225555555 hulpverleners;
222555555 F<Jnct'e-e>sen:
■■■■55555 - werkervaring met WSW doelgroepen, het liefst opgedaan in een pro-
222255555 duktiematige omgeving.
222555 Geboden wordt:
55555 - een salaris van minimaal ƒ3.139.- tot maximaal ƒ4.822.- bruto per
■■■■MMI maand op basis van een 38-urige werkweek, afhankelijk van de mate
555555555 waarin aan de vereisten wordt voldaan;
Hoek Engineering bv
Magazijnmedewerker m/v
Kom bij het Korps Nationale Reserve. Want vrede en veiligheid gaan ons allemaal aan.
INTERESSE?
06-0124
I a n d m a c h t
DE STEM
ZATERDAG 25 NOVEMBER 1995
X 71
van 2A9.- nu voor
De Betho, uitvoeringsorgaan van de Wet Sociale Werkvoorziening in de
555555555 regio Noord- en Zuid-Beveland en Tholen, biedt aangepaste werkgele-
genheid aan 420 werknemers. De Betho beschikt over een Industrieel
2222SSSSS en Hoveniersbedrijf met vestigingen in Goes en Tholen.
JIJ J J JJ Het dagelijks bestuur roept sollicitanten op voor de functie van:
voor 20 uur per week, verdeeld over 5 dagen per week, waarbij de
U werkzaamheden worden uitgevoerd vanuit onze vestiging te Goes.
jj Functie-informatie:
De afdeling Personele en Sociale Zaken bestaat uit vijf disciplines, te
■■■■■■■■2 weten Personeelszaken, Bedrijfsmaatschappelijk werk, Medische Dienst,
Salarisadministratie en de Bedrijfstrainingsafdeling. In totaal zijn er bin-
255555555 nen de afdeling 9 personen werkzaam, verricht uw werkzaamheden
onder verantwoordelijkheid van de personeelsconsulent. De afdelings-
2555555 werkzaamheden worden gecoördineerd door de coördinator Personele
en Sociale Zaken. De werkzaamheden hebben betrekking op de WSW-
22222222J medewerkers.
- hulpverlening aan medewerkers in geval van psycho-sociale proble-
225295555 matiek,
- signaleren van knelpunten in de organisatie, waarbij het psycho-
- doorverwijzing van niet-werk gerelateerde problematiek naar externe
- ondersteunen en adviseren van de personeelsconsulent bij verdere
222555555 ontwikkeling van het personeelsbeleid.
Om de functie goed te kunnen vervullen vragen wij:
22255 een af9eroncie opleiding HBO-MW;
■■■SSSSfl - een sterke persoonlijkheid met een goed analystisch vermogen, die
222555555 alleen, maar ook in teamverband, kan functioneren;
- uitstekende contactuele vaardigheden;
222222J25 goede uitdrukkingsvaardigheid in woord en geschrift;
JJJS"--"- behoudens enkele uitzonderingen is de rechtspositieregeling van de
255555555 'gemeente Goes van toepassing.
255555555 Selectieprocedure:
- aan de selectie wordt door zowel een bestuurs- als een personeelsver-
255555555 tegenwoordiging deelgenomen;
- een psychologisch onderzoek zal deel uitmaken van de procedure.
Nadere informatie kan worden ingewonnen bij dhr. S.F. Aarts, coördina-
255555555 tor Personele en Sociale Zaken, tel. 0113-233933, toestel 233.
Belangstellenden worden uitgenodigd hun sollicitatie vóór 9 december
225555555 1995 te richten aan: Het dagelijks bestuur van de Betho, t.a.v. de heer
S.F. Aarts, Postbus 222, 4460 AE Goes.
■■■■I
■■■■I ■■■■■■■■■■■«••4
iwiiiiikwuH'r ia t i t
■■I E" :™"3B IIB I II laai I Ml I
mmwr.mia t ia - n i m i
■■■kni«uamBk..rf.4kMfla.4..^ak..4ak..4byiaa4iM.aj
■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■a
Hoek Engineering b.v. is
een ingenieurs
projectenbureau met
vestigingen in Breda,
Haarlem, Rotterdam en
Utrecht.
f Wij voeren werkzaamheden
uit op diverse vakgebieden
zoals: werktuigbouw,
bouwkunde,weg- en
waterbouw,
elektrotechniek.
Deze werkzaamheden zijn
o.a.teken-, ontwerp- en
berekenwerk,
bestekschrijven, calculatie,
werkvoorbereiding,
planning en
kostenbewaking,
projectbegeleiding,
opzichterswerkzaamheden
en directievoering.
Onze opdrachtgevers zijn:
advies- en
constructiebureaus,
produktiebedrijven,
machinefabrieken, bouw
en aannemersbedrijven,
architectenbureaus en
overheidsinstellingen.
AFDELING WERKTUIGBOUWKUNDE ZOEKT:
SCHEEPSWERKTUIGKUNDIGE -B - C
voor de regio Breda.
Enige jaren gevaren als 1e of 2e Wtk.
DIVERSE FUNCTIES OP DE AFDELING
ELEKTROTECHNIEK, BOUW EN WEG- EN
WATERBOUW EN AC/CV
Voor inlichtingen kunt u contact opnemen met:
de heer A. van Wingerden
(Elektrotechniek Bouw)
de heer S.C. Middelkoop
(Weg- en Waterbouw, Wtb en AC/CV)
Nieuwe Ginnekenstraat 39b, 4811 NN Breda
Tel076 - 5203400 Fax 076 - 5203430
Numafa, gevestigd in Numansdorp, ontwerpt en fabriceert
machines voor onder meer de voedingsmiddelenindustrie
zoals pluimveeverwerkingsmachines, vriesinstallaties,
wasmachines, systemen voor afvalwaterbehandeling en
transportsystemen. Onze kracht ligt in het leveren van een
passende oplossing voor onze afnemers, meestal in de
vorm van maatwerk. Wij leveren onze produkten aan
afnemers in heel Europa en daarbuiten.
Bij Numafa werken nu bijna 200 medewerkers en dat aan
tal groeit gestaag. Vanwege onze groei zijn wij op korte ter
mijn op zoek naar een:
Uw taak
Met behulp van het tekenprogramma AutoCAD ontwerpt,
construeert en berekent u nieuwe machines. Onze teken
kamer is één van de innovatiekernen van ons bedrijf en
van u en uw collega's daar verwachten we dan ook een
creatieve en probleemoplossende inbreng.
Wij vragen
U hebt een H.T.S. opleiding werktuigbouw als theoretische
basis en u hebt relevante ervaring (ca. 5 jaar) op een teken
kamer in een aanverwante branche. Uiteraard kunt u goed
omgaan met een CAD systeem. Vanwege deze ervarings-
eisen schatten wij uw leeftijd rond de 30 jaar.
Wij bieden
Een creatieve, zelfstandige baan in een modern en jong
team. Afwisselend, uitdagend en verantwoordelijk werk.
U mag rekenen op een goed salaris en in onze groeiende
onderneming zijn er veel mogelijkheden voor goede men
sen om mee te groeien.
Geïnteresseerd?
Schrijf dan een bondige sollicitatiebrief met een uitgebreid
CV en stuur deze binnen 10 dagen na het verschijnen van
dit blad naar Numafa B.V., Postbus 7258, 3280 AB
Numansdorp, t.a.v.
de heer J.M. de Leeuw.
Voor nadere informatie: r"\nnrtj /-\
(0186) 65 23 11, I k II U II
Wij stellen het op prijs
als er op deze advertentie géén acquisitie wordt gepleegd.
Dycore Verwo Systems BV
ontwerpt, produceert en
verkoopt jaarlijks, met in het
totaal ca. 400 medewerkers,
meer dan 2 miljoen m2
systeemvloeren voor de
binnen- en buitenlandse
markt. In Breda wordt de
Breton bekistingspiaatvloer
geproduceerd, in Oosterhout
de Dycore kanaalplaatvloer
en in Harderwijk en Lelystad
de Flevo ribbenvloer.
Dycore Verwo Systems
maakt deel uit van de
CRH-groep die zich toelegt
op de produktie van en
handel in bouwmaterialen.
r s T
Voor de kwaliteitsdienst van de vestiging Oosterhout zoeken wij een:
Voor deze functie zijn wij op zoek naar een
persoon die Zelfstandig leiding kan geven
aan een viertal kwaliteitscontroleurs en één
laborant. U bent een persoon die nieuwe
grondstoffen en beproevingsmethodieken
onderzoekt ter verbetering van het produkt.
Bent u bovendien tussen de 30 en 40 jaar oud en heeft u kennis van de Duitse taal,
dan bent u wellicht de persoon die wij zoeken.
Wij denken aan iemand met:
een afgeronde MTS opleiding (b/ww)
een CB1 diploma
affiniteit met administratie
leidinggevende capaciteiten
goede contactuele eigenschappen
Uw schriftelijke sollicitatie kunt u richten aan de heer F. Claessen (hoofd PZ) van
Dycore Verwo Systems BV, Postbus 197, 4900 AD Oosterhout, Telefoon 0162-477477
Voor een bedrijf dat zich binnenkort op Industrieterrein
Moerdijk vestigt zoekenwij gemotiveerde magazijnmedewerker,
voor een leuke en goedbetaalde baan. U houdt zich met name
bezig met het laden en lossen van soms zware banden en het
verzamelen van orders. Dit gebeurt zowel handmatig als met
pompwagens en heftrucks. U heeft bij voorkeur ervaring met
reachtruck of electrische heftruck, maar vooral een goede in,et
De werktijden zijn van 8.30 - 17.00 uur. 8ent u op zoek naar een
baan voor zeer lange tijd? Reageer dan zo spoedig mogelijk
Informatie bij Frances Pas, tel. (0168) 33 03 11,
Zevenbergen, Markt 22a.
HET KORPS
f
Oefenen en in actie komen, maar ook ontspannen: bij het Korps doe je dat samen met je collega's.
Wie dit boekje doorleest loopt een zeker
risico. Het kost je een paar minuten, maar
dat kunnen er veel meer worden. |e kunt
namelijk zo enthousiast raken dat je besluit
een deel van je vrije tijd in het Korps
Nationale Reserve te steken. Niet direct een
alledaagse vrijetijdsbesteding, maar wel een
heel serieuze. Want wie voor het Korps kiest,
heeft vrede en veiligheid hoog in het vaandel.
Zo heet de brochure die je gratis
kunt aanvragen. Als je die thuis rustig door
neemt krijg je een goede indruk van ons
werk, de oefeningen en vooral van de
mensen die al bij ons werken, je komt er
dan ook achter dat ons werk wel vrije tijd
vraagt, maar beslist niet vrijblijvend is. Daar
is ons takenpakket te serieus voor.
t,'f 3 I 'Jj} (f a I Als onderdeel van de
Koninklijke landmacht zorgt het Korps Natio
nale Reserve voor de bewaking en beveiliging
van belangrijke objecten, de begeleiding van
militaire transporten en voor assistentie bij
rampenbestrijding.
voornamelijk de eigen regio, dus je oefent en
werkt meestal dichtbij huis.
■WUgjVimMgEI Bü het Korps kun je
blindelings op je collega's bouwen
en vertrouwen. Logisch, want de taken zijn
zwaar en moeten onder alle omstandigheden
professioneel uitgevoerd worden.
U, 'A l iVl Hl[cl3 LViVliïïïl |e doet
het werk als vrijwilliger, gewoon naast je baan.
Het kost je een zaterdag en een avond per
maand, de zomermaanden uitgezonderd
natuurlijk. Bij elkaar ongeveer 100 uur per jaar.
Eén, hooguit twee keer per jaar is er een meer
daagse oefening. De vergoeding die er tegen
over staat bedraagt ongeveer f 1.350,- per jaar.
Zowel mannen als vrouwen zijn
welkom. Het is niet nodig dat je in militaire dienst
bent geweest; wij zorgen voor je
Zijn vrede en veiligheid je vrije tijd waard?
Ben je gezond, kameraadschappelijk, sportief
en tussen de 19 en 49 jaar?
Stuur dan de bon in voor de brochure
met sollicitatieformulier.
Daarvoor kun je ook gratis 06-0124 bellen.
|a, stuur mij gratis de brochure 'Het Korps'.
COUPON
■-'1
_m/v
Adres
Huisnr. -
Postcode
Woonplaats
Telefoon
Vooropleiding
Leeftijd -
In envelop zonder postzegel zenden aan Korps Nationale Resent
Antwoordnummer 300,1300 VB Almere-Haven.
li.'
Passage - Axel - 0115-5617
Van onze verslaggever
Hulst - De kwaliteit van de gezondheit
Zeeuws-Vlaanderen kan alleen op ec
peil worden getild als de zelfstandige
listen-bedrijfjes' binnen het ziekenh'
den aangepakt.
De Patiëntenvereniging Samen Beter zegt
reactie op het advies Ziekenhuiszorg
Vlaanderen van de Stichting VMC Zeelam
Van onze verslaggevers
Terneuzen - In de Zeeuws-
Vlaamse gemeenten is
vorig jaar door uitkerings
gerechtigden voor ruim een
miljoen gulden gefrau
deerd. Terneuzen, de groot
ste gemeente, voert de lijst
aan met 558.446 gulden. In
Sluis, voor de fusie met
Aardenburg qua inwoner
tal de kleinste gemeente, is
geen enkel fraudegeval
boven water gekomen.
Een en ander blijkt uit het jaar
verslag van de sociale recherche
Zeeuws-Vlaanderen.
De drie rechercheurs gingen in
1994 achter 113 verdachte perso
nen aan. In 84 gevallen konden ze
hard maken dat er sprake was
van fraude. Bij 38 mensen is de
uitkering beëindigd, van 61 men
sen is geëist dat ze het fraudebe
drag terugbetalen. Tegen 29 van
de 113 verdachten worden geen
maatregelen getroffen.
In het jaar daarvoor kreeg de
sociale recherche 93 keer
opdracht een verdachte te volgen.
In dat jaar sleepten zij in 58
gevallen voldoende bewijsmate
riaal bij elkaar. Het totale frau
debedrag bedroeg in 1993
550.000 gulden.
De drie sociale recherceurs heb
ben zich vooral beziggehouden
met het in de gaten houden van
verdachten en het verzamelen
van bewijsmateriaal. Toch vindt
de gemeente Terneuzen, waar
alle aanvragen voor opsporing
binnenkomen, dat er meer aan
preventie moet worden gedaan.
In het nog op te stellen fraudebe
leidsplan, dat wellicht nog aan
het eind van dit jaar verschijnt,
wordt dan ook bekeken of het De
mogelijk is een van de sociaal
rechercheurs in deeltijd aan te
stellen als fraude-preventie
ambtenaar.
Tegenover de 'opbrengst' van
ruim een miljoen gulden staat een
kostenpost van bijna drie ton
voor de inzet van de sociale
recherche. De drie rechercheurs
kostten .de gemeenten in 1994
samen 285.930 gulden. De sociale
recherche bleef daarmee binnen
de begroting van 295.120 gulden. -
Elke gemeente heeft haar eigen
winkeltje. Eenduidigheid in het
beleid van de deelnemende
gemeenten, als het gaat om pre
ventie en sancties, is ver te zoe
ken.
..Preventie wordt door de deelne
mende gemeenten op eigen wijze
uitgevoerd. Met name ten aan
zien van de verwerking van de
eerste aanvraag, de uitvoering
van periodieke hercontrole, het
utleggen van huisbezoeken en de
ontvangstprocedure inkomsten-
ormulieren gelden uiteenlopen-
e werkafspraken,zo is in het Dit
jaarverslag te lezen.
ari onze verslaggever
j Pelle - Het ministerie van
Eandbouw en Visserij hoopt
°mend voorjaar een vergun
ningenstelsel rond te hebben
°or de kokkelvisserij op de
Westerschelde.
bat stelsel vloeit voort uit de
structuurnota Zee- en Kustvisse-
va Vj° Veel zal afhangen
n de criteria waaraan de vis-
rs moeten voldoen. Maar over
hit cnteria, die nog dit jaar
nini? moeten zijn, bestaat one-
gneid bij de belangenorganisa-
n S^a? kokkelvissers,
„t,. operatieve Producentenor
ganisatie voor Nederlandse Kok-
Kelyisserij (CPNK), die de belan-
kr.ii V?n. de (grote) mechanische
k lvissers behartigt, pleit al
„lufs.Jaar en dag voor het ver-
&ng?stelseL De wildgroei
j.P volgens de organisatie uit
hand. CPNK-secretaris J. Hoi-
(gin meent dat alleen de kokkel-
sers die voor 1 januari 1993
actief
een vel
„Toen
werd
stelsel
acht of
die no|
wilde
je niet
ning.
Punt is
vissers
CPNK
tal
gesch:
vereni;
kelvis:
geheel
A. de
van di
voor
die vi
waren
verguii
„Je kij
uitgaa
die tijc
den d
