ES
3
m
GROEPSLEERKRACHT
HEEREN
uitvoerder woningbouw (m/v)
DE RTRM
J\dverteren
doet stof opwaaien,
antiquair. 55
Reklame. Dat maakt het verschil.
heijnen transport roosendaal bv
een (assistent)-transportplanner m/v
een assistent-landenmanager Spanje/Italië m/v
heijnen transport roosendaal b.v.
Preventiemedewerkers v/m
Vuilverbranding Roosendaal b.v.
6 ASSISTENT-OPERATORS
1 ALL-ROUND
ONDERHOUDSMONTEUR en
1 MONTEUR
Districts Huisartsen Vereniging
ÜBflflilS
stoffeerder
iider
leerling leersn
gemeente roosendaal en nispen
STADSERF1 TELEFOON 01650-89911
Bouwbedrijf Aan de Stegge-Bakx B.V.
...om de doodeenvoudige reden dat zo'n krant niet te
betalen is. De redaktionele kwaliteiten ten spijt heeft een
krant zonder advertenties geen kans op overleven. Waar
mee eens te meer wordt aangetoond dat reklame de
kosten helpt drukken. Zonder reklame-inkomsten zouden
immers alle kosten van het vergaren van nieuws op u
worden verhaald. En bent u bereid om het dubbele voor
een krant te betalen? Als je er even bij stilstaat, zou je dus
kunnen stellen dat reklame ons konstant bij de tijd houdt.
DE STEM
ZATERDAG 24 juni 1995
X
Ter versterking van ons team zoeken wij:
Functie-eisen:
- MBO/HBO-niveau
- spreekvaardigheid van Nederlands, Frans, Duits
- enige kennis van automatisering
- ervaring in het wegtransport strekt tot aanbeveling
- flexibel ten aanzien van werktijden
- woonachtig in de regio Roosendaal of bereid daar te komen wonen
Functie-eisen:
- MBO/HBO-niveau
- spreekvaardigheid van Nederlands, Spaans, Italiaans
- enige kennis van automatisering
- ervaring in het wegtransport strekt tot aanbeveling
- flexibel ten aanzien van werktijden
- woonachtig in de regio Roosendaal of bereid daar te komen wonen.
Leeftijd:
Voor beide functies geldt dat wij in verband met de leeftijdsopbouw van ons
personeelsbestand de voorkeur geven aan jonge kandidaten.
Schriftelijke sollicitaties aan:
t.a.v. mevrouw J. Smits
Postbus 142, 4700 AC Roosendaal Tel. 01650-40990
Programmatische Preventie
in de huisartsenpraktijk.
De Districts Huisartsen Vereniging West
Brabant is werkzaam voor ±260 huisartsen
in het Stadsgewest Breda en het Streek-
gewest West Brabant.
Wegens uitbreiding van de werkzaamheden
op preventiegebied wordt, op korte termijn,
gezocht naar 2 doktersassistenten die werk
zaam willen zijn als
(0,5 fte of meer, tijdelijk dienstverband)
De functie:
ondersteunen van huisartsenpraktij
ken bij het systematisch vaccineren
van risicogroepen tegen influenza
en bij het systematisch oproepen
van vrouwen in het kader van het
bevolkingsonderzoek baarmoeder
halskanker;
bijdragen leveren aan het oplossen
van problemen en knelpunten in de
betrokken huisartsenpraktijken;
meewerken aan het op directe en
persoonlijke wijze vergroten van
de kennis en vaardigheden op dit
gebied bij de huisarts en dokters
assistente.
Uw profiel:
ervaren doktersassistente
ervaring in het overdragen van
kennis en vaardigheden
kennis van één of meerdere
Huisarts Informatie Systemen
bereidheid tot werken in de avond
uren.
in het bezit van een auto.
Na het afronden van een omvangrijk bouwproject nemen wij dit najaar onze vernieuwde afvalver
brandingsinstallatie weer in bedrijf.
Onze afvalverbranding gecombineerd met slibdroging en warmteproduktie beschikt dan over de
meest moderne techniek en voldoet dan aan de strengste milieu-eisen ter wereld.
Ter versterking van ons team zoeken wij een aantal enthousiaste energieke
medewerkers.
die onder leiding van de operator mede verantwoordelijk zijn voor het optimaal laten
functioneren van onze installaties.
Deze werkzaamheden worden in ploegendienst verricht. Voor de functie denken wij
aan een opleidingsachtergrond op M.B.O.-niveau. Ervaring is geen must. Voor een
opleiding wordt gezorgd.
die in dagdienst met een grote mate van zelfstandigheid onze machines en installaties
in optimale staat houden.
Wij denken aan personen met een werktuigbouwkundige achtergrond die bij voorkeur
is aangevuld met kennis van elektrotechniek en een aantal jaren ervaring in de
poes dus i PROCES-CONTROLEUR
die in dagdienst met een grote mate van zelfstandigheid ons proces controleert en
coördineert t.a.v. zaken als:
acceptatie van het aangeboden afval met bijbehorende interne en externe rapportage,
bewaken en controleren van procesparameters, gebruiks- en hulpstoffen, emissie-
meetapparatuur enz
Wij denken aan iemand met een chemisch technologische opleiding op H.B.O./M.B.O.-
niveau. Goede contactuele eigenschappen zijn absoluuut noodzakelijk.
Wij bieden een afwisselende job met verantwoording en ruimte voor eigen inbreng.
Uw sollicitatie kunt u richten aan: HEEREN VUILVERBRANDING ROOSENDAAL B.V. 3
Potendreef 2, 4703 RK Roosendaal.
Nadere informatie te verkrijgen bij dhr. A. Veraart, 01650-34492. 5
Rechtspositie en salaris:
U wordt als projectmedewerker voor de duur van het project van juli 1995 t/m
31 december 1996, aangesteld in dienst van de Stichting LHV te Utrecht.
De werkzaamheden worden verricht vanuit het districtsbureau te Breda.
Salarisindicatie: f2.896,- tot f3.500,- op full-time basis plus goede secundaire
arbeidsvoorwaarden.
Sollicitatie:
Uw schriftelijke sollicitatie kunt u vóór 3 juli a.s. richten aan DHV West Brabant,
t.a.v. de heer J.B. Gaymans, Postbus 4799, 4803 ET Breda.
West Brabant
Inlichtingen: De Stem. 076-236911
is een internationale
organisatie die tot
één van Nederlands
grootste moderne
zit-meubel"
:abrikanten behoort.
Montis ontwerpt,
ontwikkel»
produceert
walitatief
hoogwaardige
moderne meubelen.
En Montis groeit nog steeds! Wij zoeken op korte termijn
geschikte kandidaten voor onderstaande functies:
Waf vragen we?
Ervaring in een soortgelijke functie is een vereiste!
Leeftijdindicotie: vanaf 25 jaar.
Je moet je vak als geen ander verstaan en zowel stof als leer
kunnen verwerken.
Ervaring Erheen soortgelijke functie is een vereiste!
Leeftijdindicotie?2SA45 jaar/
Montis
Postbus 153
5100 AD Dongen
Je moet in teamverband kunnen werken.
Ook hebben we plaats voor een
die na een gedegen ijlterne opleiding een echtdmbodit
medster wordt! Onze vooikeür'göüfDtUgargemotiveerde
racbten in de leeftijdcatagorie van 19 tot l/\aat.
Wat bieden we?
Een goede werksfeer in een jong en dynamisch bedrijf.
Een werkweek van 38 uur (vrijdagmiddag vrij!).
Een goede salariër
Heb je interesse in een van bovenstaande functies,
bel dan tijdens kantooruren naar 01623 - 12651 en vraag naar
heer Punselie. Je kunt ook schrijven.
Wegens a) uitbreiding van de formatie en b) zwangerschaps- c.q. bevallingsverlof kan
met ingang van het schooljaar 1995/1996 bij het openbaar onderwijs te Roosendaal
worden geplaatst een
a) voor 251/z uur en b) voor 23 uur per week.
De plaats van tewerkstelling zal het komende schooljaar zijn op basisschool
De RIETGOOR.
De gedachten gaan uit naar een jonge enthousiaste collega die:
- ervaring heeft in het werken in zowel onderbouw als bovenbouw;
- zijn/haar enthousiasme als zodanig kan overbrengen op de kinderen, het team, de
ouders en het bestuur;
- begeleiding van het leerproces belangrijk vindt;
- uitnodigend onderwijs kan geven;
- een voorstander is van effectief onderwijs;
- bekend is met de moderne onderwijsinzichten ten aanzien van het onderwijs aan 4 -
12-jarigen;
- een visie heeft op zorgverbreding en in staat is daaraan praktische invulling te ge
ven;
- een creatieve instelling en een grote mate van zelfstandigheid heeft;
- goed samenwerkt met collegae en ouders;
- klasse-overstijgende- en buitenschoolse activiteiten kan (mede-)organiseren;
- bereid is tot een positieve, individuele benadering van de kinderen;
- waarde hecht aan een huiselijke, vriendschappelijke sfeer;
- kennis bezit van de beginselen van het openbaar onderwijs en bereid is les te ge
ven overeenkomstig deze beginselen.
Van de sollicitant wordt gevraagd dat hij/zij in de brief nadrukkelijk ingaat op boven
staande punten.
Informatie omtrent de functie:
a) de nieuwe leerkracht zal het schooljaar 1995-1996 worden ingezet in groep 3;
b) de nieuwe leerkracht zal tijdens het zwangerschaps-, bevallingsverlof worden inge
zet in de groepen, 3, 4 en 7.
De Tijdelijke Wet Arbeidsbemiddeling Onderwijs (TWAO) is op deze vacature van toe
passing, daarom worden uitdrukkelijk (potentiële) wachtgelders en personeel bij een
ander schoolbestuur, met een minimale omvang van 251/z uur, uitgenodigd te sollicite
ren (de zogenaamde doorschuifconstructie TWAO, artikel 7, lid 2, onderdeel c van de
TWAO).
Voor nadere inlichtingen kan men zich wenden tot de directeur van de school de heer
C.J.A.M. van Geel, telefoon 01650-55811 (school).
Geïnteresseerden dienen voor 30 juni 1995 schriftelijk te reageren ter attentie van de
adjunct-directeur van de Sector Welzijn, de heer P.N.A. Somers, Postbus 5000, 4700
KA te Roosendaal.
Bouwbedrijf Aan de Stegge-Bakx Roosendaal B.V. vraagt i.v.m.
uitbreiding van werkzaamheden:
Funktie-eisen:
- Een voltooide opleiding MTS/HTS.
- Een behoorlijke ervaring op de werkvloer.
- Goede kontaktuele eigenschappen.
Door ons wordt geboden:
- Een zelfstandige baan in een enthousiast en
hardwerkend team.
- Goede mogelijkheden voor scholing en opleiding.
- Salaris conform UTA CAO.
Uw schriftelijke sollicitatie vergezeld van uw c.v. kunt u binnen 14
dagen richten aan:
Bouwbedrijf Aan de Stegge-Bakx Roosendaal B.V.
T.a.v. de heer M.W. Grootswagers, afd. personeelszaken,
Postbus 1446, 4700 BK Roosendaal.
.tff*
NIEMAND IS
GEÏNTERESSEERD
INEEN KRANT
ZONDER
ADVERTENTIES.
INTERNATIONAL ADVERTISING ASSOCIATION
i
