INTERCEDENT BANENPOOL
krant
Medewerker PR en Voorlichting
rtnakro
1
UIP
operationeel manager
manager italië
lees de
Ann
7TTD
STICHTING BANENPOOL/JWG MIDDEN-BRABANT
p
E
R S O i. INI
!_o
E
E 1
L_
AANKOMEND GROEPSCHEFS (m/v) voor diverse afdelingen
i
L>
gemeente
OOSTBURG
in de klas
Aanvoerde]
geniet weer
volle teugei
(st)er
OOSTBURG ZOEKT 2 DOENERS,
DIE MEEDENKEN, GROENE VINGERS
HEBBEN EN NIET OPZIEN TEGEN
EEN PAAR ZWARTE HANDEN
2 MEEWERKEND VOORLIEDEN
O
,0
marketing support advertising
DE STEM
ZATERDAG 4 DECEMBER 1993
BOVENDONK 11A
POSTBUS 3186
4700 GD ROOSENDAAL
TELEFOON 01650-67768
LIDO.A.W.S.
ARBEIDSBEMIDDEUNGSVERGUNNING
NR. CBA/A 910375
ADVIESBUREAU
PERSONEELSZAKEN BEGEL El DING
Adviesbureau Personeelszaken Begeleiding (APB) Is een
organisatie die adviseert op het gebied van arbeidszaken en
personeelsaangelegenheden.
Onze opdrachtgever Is een Internationale transportonderne
ming die tot één der groteren van Nederland behoort.
Vertrouwen, service, het "Just In time" principe en goed opge
leide medewerkers zijn kenmerkend voor deze onderneming.
Voor onze opdrachtgever zijn wij op zoek naar een:
Funktle-inhoud:
- belast met het Inkoopbeleid en de technische Inkoop inzake
brandstof, onderdelen, rollend materieel. Inventaris en overig
equipment ten behoeve van het wagenpark, de garages,
ware-houses en dergelijke;
- verantwoordelijk voor de ware-houslng/forwardlng;
- belast met de verdere uitbouw van een logistiek besturings
systeem;
- supervisie over operationeel personeel;
- dlrekt leiding geven aan een klein team van deskundige
medewerkers;
- bijdrage leveren aan het totale beleid.
Funktle-eisen:
- (technische) opleiding op HBO - niveau (IVA of HTS - ekono-
mlsche bedrijfstechniek, aangevuld met managementtrai
ningen op het vlak van Inkoop, logistiek en organisatie);
- ervaring met Inkoop en Intergrale logistieke systemen;
- brede (Internationale) management ervaring In het weg
transport/logistiek of aanverwante sektoren;
- flexibele en praktische instelling;
- beheersing van de moderne talen is gewenst;
-leeftijd 35-45 jaar.
Funktle-inhoud:
- de logistieke organisatie, planning en (kwalitelts) kontrole van
stukgoed en komplete lading van vrachtwagenkomblnaties
van en naar Italië;
- het onderhouden en verdiepen van relaties met (potentiële)
opdrachtgevers en leveranciers;
- het leidinggeven aan de dagelijkse gang van zaken In deze.
Funktle-eisen:
- vanaf MBO - niveau;
- minimaal vijfjaar ervaring In het wegtransport;
- stressbestendig, besluitvaardig, praktisch Ingesteld en een
analytisch denkvermogen;
- uitstekende kennis van de Nederlandse, Italiaanse, Franse en
Duitse taal;
- leeftijd 30-45 jaar.
Geboden wordt:
- verantwoordelijke, zelfstandige funktles met ruimte voor
eigen Initiatief In een gerenommeerde onderneming;
- een goed pakket arbeidsvoorwaarden.
Aan belangstellenden (rrf/v) wordt verzocht hun schriftelijke
sollicitaties binnen veertien dagen na verschijning van deze
advertentie te zenden naar bovenstaand adres.
Voor het verkrijgen van nadere Informatie kunt u zich wenden
tot Drs. P.J.M. Bruljnlncx.
VESTIGINGEN TE ROTTERDAM E^l JTO
OOSENDAAL
Binnen de gemeente Oostburg liggen 10 fraaie woonkernen en die willerr-we graag
zo houden. Daarom besteden wij veel aandacht aan het aanleggen en onderhouden
van groen- en civieltechnische voorzieningen.
Om dit in goede banen te leiden zoeken wij bij de afdeling Gemeentewerken:
VOOR 40 UUR PER WEEK
De één krijgt de kern Cadzand onder zijn hoede, de ander de kern IJzendijke.
DE FUNCTIE:
Het vroegtijdig signaleren en zelfstandig oplossen van problemen met de bestaande
(groen-)voorzieningen zijn een belangrijk onderdeel van uw functie. U geeft daarbij
leiding aan enige medewerkers.
U bent aanspreekpunt voor de bewoners als zij vragen hebben over de gemeente
lijke voorzieningen, zoals bestrating, beplanting en riolering.
Doordat de gemeente Oostburg een recreatie-gemeente is, behoort een groot
aantal toeristen met name in het zomerseizoen ook tot uw klanten.
Kortom, u Bepaalt voor een groot deel het gezicht van de gemeente in uw kern
voor de bewoners en de toeristen.
WIJ VRAGEN:
Een doener met een opleiding op LBO/MBO-niveau.
Leidinggevende capaciteiten en ervaring met het onderhouden en aanleggen van
beplanting, bestrating e.d. zijn voor deze functie onmisbaar.
Uw leeftijd ligt rond de 35 jaar.
ARBEIDSVOORWAARDEN:
Afhankelijk van opleiding en ervaring bedraagt het salaris maximaal f. 3.479,- bruto
per maand (schaal 5). Vestiging binnen de kern Cadzand respectievelijk IJzendijke is
een voorwaarde voor aanstelling. Voor het verkrijgen van passende woonruimte
zal zo nodig medewerking worden verleend.
INLICHTINGEN EN SOLLICITATIE-ADRES:
Inlichtingen kunnen worden ingewonnen bij het hoofd van de afdeling Gemeente
werken, de heer W. van der Houwen, 01170-57275. Uw sollicitatie kunt u binnen
10 dagen na verschijning van deze vacature, onder vermelding van vacaturenummer
93/09, richten aan:
Burgemeester en Wethouders van Oostburg, Postbus 27, 4500 AA OOSTBURG.
Sollicitatie
Solliciteren heeft alleen zin als u aan
de gestelde kriteria voldoet. Uw brief
dient, voorzien van een C. V., uiterlijk
18 december in ons bezit te zijn.
Brieven dient u te zenden naar
Stichting Banenpool/JWG, Schiphol-
laan 45, 5042 TP Tilburg, ter attentie
van de directeur Dhr. J.P. Jansen.
U krijgt daarna zo snel mogelijk
bericht over de verdere procedure.
De Stichting Banenpool/JWG voert in opdracht van 19 Midden-Brabantse gemeenten de Rijksbijdrageregeling
Banenpools eh de Jeugdwerkgarantiewet (JWG) uit. De Banenpool neemt langdurig werklozen in dienst onder gelijk
tijdige plaatsing op een additionele functie binnen de non-profitsector. De JWG biedt jongeren een betaalde baan
waarin zij werkervaring kunnen opdoen, eventueel aangevuld met scholing etc. om daarna te kunnen doorstromen
naar regulier werk. De Stichting is de formele werkgever van alle deelnemers; momenteel hebben we ruim 700 werk
nemers in dienst (ongeveer 450 Banenpool en 250 JWG). in de komende jaren zal dit aantal stijgen tot ongeveer 900
'werknemers.
Uitvoering vindt plaats binnen het Stafbureau dat is ingedeeld in de sectoren Banenpool, JWG en de ondersteunen
de afdelingen Secretariaat en Bedrijfsvoering. Momenteel werken er 30 medewerkers.
Door de gestage groei van het aantal Banenpoolwerknemers is er binnen deze sector een vacature voor
De sector BANENPOOL houdt zich bezig met de totale uitvoering van de Banenpoolregeling binnen de 19 gemeen
ten. Onder leiding van het sectorhoofd bent u samen met acht intercedenten verantwoordelijk voor het realiseren van
de kwantitatieve en kwalitatieve taakstellingen.
Als nieuwe medewerker zult u zich direct bezighouden met het selecteren, (herjplaatsen, maar vooral met het bege
leiden van werknemers. Ook aktiviteiten op het gebied van uitstroombegeleiding naar een reguliere baan en acquisi
tie van additionele functies behoren deels tot uw taak.
Wij vragen:
minimaal een HBO-diploma AMA, AP/PB, PW of PM;
relevante werkervaring;
sociale vaardigheden gekoppeld aan een zakelijke instelling;
kennis van de doelgroep;
een kliëntgerichte werkwijze;
kwaliteiten die doortastend en resultaatgericht werken mogelijk
maken zonder dat dit ten koste gaat van de flexibiliteit;
administratieve kwaliteiten vooral op gebied van verslaglegging;
een rijbewijs en in het bezit van een auto.
Gezien de doelgroep waarmee gewerkt wordt en de samenstelling
van het team nodigen wij allochtone kandidaten nadrukkelijk uit te
solliciteren naar deze functie.
Wij bieden:
aan ambitieuze mensen een interessante func
tie binnen een prettige werkkring in een sterk
ontwikkelend, dynamisch werkveld en dito
organisatie;
een dienstverband bij de Stichting, waarbij de
rechtspositie van de gemeente Tilburg overwe
gend van toepassing is, zoals deelname aan
het ABP- en IZA-ziektekostenverzekering;
een beloning die afhankelijk van opleiding en
ervaring, minimaal 3.500,- en afhankelijk van
het functioneren kan uitlopen tot maximaal
5.200,-.
Telefonische advertentie-acquisitie wordt niet op
prijs gesteld.
Inlichtingen:
Voor inlichtingen kuntu vanaf 6 december t/m 10 december dagelijks tussen 16.00 en 17.00 uur telefonisch kontakt
opnemen met mevrouw A. Kluyt, sectorhoofd Banenpool. Telefoon 013-639696.
ARCHITEKT ARCHITEKT
MARIUS VAN DEN WILDENBERG
ZUID WILLEMSVAART 117
5211 SE 'S-HERT0GENB0SCH
TEL. 073-141889 FAX 073-123400
Stichting Krant Inde Klas
Tel. (020) 6647536
De TBV is een Tilburgse woningcorporatie. De TBV volgt in de dynamische volkshuisvestingswereld, een eigen koers: bij alle activiteiten ligt de nadruk op kwaliteit
Samen met 110 medewerkers staat de TBV op deze manier garant voor 'meer zorg voor plezierig wonen!' Binnen deze organisatie heb ik een boeiende baan
binnen het directiebureau, in de functie van
Omdat ik ga emigreren zoeken we iemand
die mij in deze functie wil opvolgen.
Als medewerker PR en Voorlichting houd ik me
bezig met structurele en effectieve communicatie
tussen de TBV en haar interne en externe
publieksgroepen. In de praktijk komt dit erop neer
dat ik veel redactioneel werk verricht: mijn
hoofdtaak is de zorg voor alle redactionele
uitingen van de TBV zoals"bijvoorbeeld het
bewonersblad, het personeelsblad, persberichten,
bewonersbrieven, het jaarverslag, allerlei
brochures, enzovoorts.
Daarnaast komt het regelmatig voor dat ik
bijeenkomsten van uiteenlopende aard
organiseer. Bewaking van de eenheid in de
externe presentatie is ook mijn verantwoordelijk
heid. De meeste werkzaamheden die ik uitvoer
komen voort uit een bestaand communicatieplan.
Bij de uitvoering van de activiteiten werkje vaak
samen met andere medewerkers van de TBV.
Mijn chef is de directiesecretaris van de TBV.
Heb je Interene in deze uitdagende en
soms hectische baan, dan moet je aan de
volgende eisen voldoen:
Opleiding HEAO Communicatie;
Relevante ervaring op het gebied van PR en
Voorlichting;
•'Organisatietalent;
Zelfstandig, maar ook een teamworker;
Affiniteit met volkshuisvesting is een pré;
Ervaring met grafische vormgevingspakketten
bijvoorbeeld WordPerfect onder Windows strekt
tot aanbeveling;
Stressbestendig.
Aanstelling en arbeidsvoorwaarden zijn conform
de CAO voor Woningcorporaties, die onder meer
onze 36-urige werkweek voorschrift.
De salariëring is afhankelijk van leeftijd, opleiding
en ervaring. De secundaire arbeidsvoorwaarden
zijn goed.
Een psychotechnisch onderzoek behoort tot de
mogelijkheden en een medische keuring is
verplicht.
Als je wilt kun je informatie inwinnen bij mevr.
J. de Bakker, directiesecretaris, telefoonnummer
013-633210.
Belangstellenden worden verzocht hun schriftelijke
sollicitatie met curriculum vitae vóór 20 december
te richten aan de directeur van de TBV,
Nimrodstraat 30, 5042 WX Tilburg,
onder vermelding van 'sollicitatie' op de envelop.
TBV: PLEZIERIG WONEN... EN WERKEN
r
M
kv
Makro zelfbedieningsgroothandel is in 25 jaar in Europa, Zuid-Amerika en het Verre Oosten uitgegroeid tot een groothandel van wereldformaat. De
kwaliteit van onze medewerkers en van de organisatie alsmede de omvang van ons assortiment, dat met 35.000 verschillende soorten artikelen de
naam ook kwantitatief eer aandoet, vormen de basis van ons succes. Makro biedt, mede dankzij haar groei, talenten alle kans zich te ontwikkelen
en door te groeien binnen de organisatie.
Makro Breda biedt daartoe de mogelijkheid aan:
DE FUNCTIE
Tijdens de introductieperiode zult u met uw
programma onder uw arm het gehele bedrijf
doorlopen. Uw dagelijks werk bestaat in deze
periode met name uit het zorgdragen voor de
vakverzorging in onze winkel.
Produktpresentatie en het systeem van
voorraadbeheer zullen u worden bijgebracht.
Uw brede commerciële vaardigheden komen u
hierbij goed van pas. Uw vaardigheden nemen
toe en bestrijken onderwerpen als planning,
derving, kostenbeheersing en leidinggeven.
Uw reeds opgedane ervaring en uw
ontwikkeling bij Makro bepalen het termijn
waarin u kunt doorgroeien naar de functie van
groepschef.
Uw grote mate van loyaliteit en uw
enthousiaste en creatieve manier van werken
zullen zeker bijdragen aan een schitterende
toekomst.
DE KANDIDAAT
U heeft een aantoonbaar
MBO/HBO-denkniveau, bent tussen de 25 en
30 jaar en vooral praktisch ingesteld. Wij
geven de voorkeur aan kandidaten die reeds
enkele jaren ervaring hebber» in een
leidinggevende functie in het filialen- of
grootwinkelbedrijf.
Uw mens- en resultaatgerichtheid dragen
ertoe bij dat u binnen de Makro-formule snel
het gewenste niveau zult bereiken. Op een
opgewekte en nuchtere manier weet u met
afnemers en personeel om te gaan.
U durft commerciële risico's te nemen, waarbij
u het maken van fouten niet uit de weg gaat.
Als u degene bent, die wij zoeken, heeft u een
goed gevoel voor humor en is status bijzaak
voor u.
MAKRO BIEDT
- een bruto maandsalaris passend bij de
functie, 8% vakantietoeslag, 25
vakantiedagen per jaar, een 36-urige
werkweek, een bonusregeling en een
premievrije pensioenregeling.
- een prettige werksfeer die past bij ons
succces.
- interne opleidingsmogelijkheden die
doorstroming naar hogere functies mogelijk
maken.
SOLLICITATIEPROCEDURE
Wanneer u interesse heeft in een van de vacante
functies, schrijf dan een sollicitatiebrief aan de heer
R. Rombouts, personeelsmanager Makro Breda.
Ook kunt u hem bellen voor aanvullende informatie.
Personeeldienst Makro Breda, Konijnenberg 92,
4825 BE BREDA. Telefoon 076-879224. Een
psychologisch onderzoek kan deel uitmaken van de
selectieprocedure.
I I
c
CD
O
"O
O
U)
Unique Proposition is een reklame-adviesburo, dat is uit
gegroeid tot een degelijke partner voor haar relaties in
binnen- en buitenland. Buiten de Direct Marketing en Below-
the-Line aktiviteiten ontwikkelt UP diverse thema-kampagnes
voor haar opdrachtgevers.
Tot haar relaties behoren o.a. Skit Europe, Ministerie van
Verkeer en Waterstaat, Stahl Holland ICI, Gemeente Breda,
Borstelfabriek Vero, Agpo b.v., Britvic, Litonit, Martens
groep, Goldina B.V., BLT- Luchttechniek.
Wij zoeken een
om ons team te versterken.
Ben jij degene met een grafische opleiding, die al enige
jaren studioervaring heeft en de programma's XPress en
Adobe Illustrator goed beheerst? Kun jij net zo makkelijk
een kleurpresentatie in DTP opmaken, als pre-press
aktiviteiten uitvoeren?
Schrijf dan direkt een brief naar Unique Proposition,
reklame-adviesburo bv, Postbus 48, 4900 AA Oosterhout
t.a.v. Mevr. S. Warnink-Rockx. Zij kan desgewenst nadere
inlichtingen verstrekken, tel. 01620 - 60664.
Schriftelijke reakties vóór 15 december 1993.
j i
Ton Lokhoff: 'Ik ben zo eige
bij het rechte eind heb
Van onze verslaggever
Rob van Deursen
Breda - Soms slaagt Toij
Lokhoff er nauwelijks
zijn tranen van emotie td
bedwingen. Het kippeve
zet dan de haren op zijr
armen recht overeind. Z(
intens kan de 33-jarig(
aanvoerder van NAC ge-j
nieten van de entourage ir
het stadion aan de Bea
trixstraat in Breda. Lok-:
hoff houdt van NAC, maa
meer nog van de knotsgek
ke aanhang, die van NAC'i
optreden in eigen huis al
tijd een geweldige happe
ning weet te maken. He
'Avondje NAC' kreeg wa
dat betreft inmiddels zelq
internationale faam.
„Ik stond met Michel Valke
afloop van NAC - Sparta no|
even na te babbelen. Die hai
zijn ogen uitgekeken. Die vom
ons publiek zo verschrikkelij'
mooi, enthousiast. Hij moest bi
kennen dat hij zoiets nooit en ti
nimmer eerder had gezien. Neei
nu NAC - Ajax. Tien minute
voor tijd staan we met 0-5 ach
ter en dan gaan die mensi
ineens uit him bol. Prachtii
prachtig. Eerlijk, dan krijg
kaast tranen in mijn ogen, z<
geweldig vind ik dat. Op zulk-
momenten is het voor mij een
om voor NAC te mogen speli
Ze zeggen wel eens dat voetb:
Iers alleen maar op de centi
letten; vergeet het maar. Iedei
voetballer wil voor zulke sup|
porters door het vuur, geld
niet."
De wat 'geraspte' stem van Toi
Lokhoff slaat bijna over. Lyrise!
kan hij er van worden. Zij:
terugkeer op het hoogste, Nedi
landse voetbalniveau, de eredivi
sie, ging niet onopgemerkt voor
bij. Lokhoff, die in het seizoe:
"?8/'79 zijn debuut maakte voo
ie Bredase formatie, kende sind
ie promotie van NAC afgelopei
romer hoogtepunten, leefde me
'tien' enorm op, maar zakte som
fok heel diep weg. Met als abso
lute afknapper de rode kaart o
zondag 24 oktober in Tilburg b
Willem n, die de in Prinsenbee
wonende Lokhoff een schorsin
van twee duels opleverde.
Wekkeren
'Lokhoff kan voetballen als ee:
godheid, maar zodra hij begin
te mekkeren, is het over en ui'
Dan lult hij zichzelf uit de wed
strijd', valt vaak te beluistere:
langs de Nederlandse voetbal
velden. „De aard van het beest
ie," geeft Lokhoff in zijn sport
