DE STEM P E R S O I N I E E I L CAMPS OBERS GROEP Hoofd Personeelszaken wh 5,8% POSTBANK een huis minder ingewikkeld Mercuri Urval >lassa-o r V *6 VAKBEKWAME SLAGERS ERVAREN CHAUFFEURS Goed nieuws voor huizenkopers: BEHOUDEN ie EN 2e PINKSTERDAG SHOW Toelendar Camps, Obers, Keuzenkamp, Registeraccountants GEVORDERDE ASSISTENT ACCOUNTANT M/V DE STEM VAN ZATERDAG 21 ME11988 zoekt voor de vestiging ROOSENDAAL een met een zakelijke visie op personeel en organisatie België Denemarken Finland Frankrijk Engeland Italië Nederland Zweden Noorwegen Spanje Duitsland Verenigde Staten Zwitserland pffSTEM BUITENL BELEGGERS I]> A p! v i VLEESCENTRALE VAN DER HORST BV III UNIEK IN nedeblandi Het kiezen van de juiste hypotheek is niet eenvoudig. Bovendien moet het vaak snel gebeuren, omdat het koopcontract al is getekend. In korte tijd moet u beslissen hoe lang u de hypotheekrente vast wilt zetten en welke rente u dus gaat betalen. Als de rentestand laag is, wilt u daar zo lang mogelijk van profiteren en kiest u voor een lange rentevaste periode. En als de rente hoog is, zult u in de meeste gevallen een korte rente vaste periode kiezen. Dat is niet zo moeilijk. Maar wat te doen als de rente dalende of stijgende is? Moet u dan kiezen voor een korte rentevaste periode of juist niet? Aan dit probleem komt nu gelukkig een einde. Want de Postbank introdu ceert de Oriëntatiehypotheek. De Oriëntatiehypotheek. De Oriëntatiehypotheek is een nieuwe Postbankhypotheek, die een oplossing biedt voor het rentekeuzeprobleem. Na het sluiten van een Oriëntatiehypotheek heeft u name lijk twee jaar de tijd om u te oriënteren over de keuze van de juiste rentevaste periode. En dus over de hoogte van uw hypotheekrente. Op het moment dat dat wilt - en dat is natuurlijk het moment waarop de rente het gunstigst is - stapt u over naar 'n andere rente vaste periode. Geheel kosteloos. Twee jaar lang extra lage rente. De Oriëntatiehypotheek heeft een vaste lage rente. Tijdelijk is de rente zelfs extra verlaagd, want tot ljuli 1988 han teren wij voor nieuwe aanvragen een speciaal tarief: vanaf 6,0% - 0,2% 7 of zelfs 12 jaar. Zo heeft u de mogelijkheid optimaal te profiteren van 2 jaar Oriëntatie hypotheek met een lage vaste rente. De Oriëntatiehypotheek. Voor wie? Iedereen die een nieuwe Postbank hypotheek wil sluiten, kan kiezen voor de Oriëntatiehypotheek. Om vervolgens gedu rende twee jaar zelf te kunnen bepalen welke rentevaste periode en welke hypotheekrente het aantrekkelijkst zijn. Postbankhypotheken kunt u gratis 06-0400 bellen. Dat kan op werkdagen tot 21.00 uur en op zaterdag tot 12.00 uur. U krijgt dan onze documentatie thuisgestuurd. Onze brochures zijn ook verkrijgbaar op het postkantoor. Voor het aanvragen van een Oriëntatiehypotheek kunt u terecht bij onze hypotheekadviseur op de postkantoren, bij uw makelaar of bij uw verzekeringsadviseur. Als u bij uw overstap kiest voor een 7- Die rente staat 2 jaar vast. of 12-jaarshypotheek, heeft u gedurende de Tenzij anders beslist. laatste twee jaar rentebedenktijd. Dan kunt u met speciale aanbiedingen Als de rente daalt, dan kunt u op het door weer rustig de situatie bekijken, en op het gun- u gewenste moment overstappen. stigste moment overstappen op een volgende Gaat de rente echter stijgen, dan is het rentevaste periode, verstandig om niet de twee jaar af te wach- Kortom, een unieke manier om in te ten maar eerder op een nieuwe rentevaste spelen op rente-ontwikkelingen, periode over te stappen. Als u overstapt op een nieuwe rente- Meer informatie, vaste periode kan dat weer 2 jaar zijn (dan Voor het aanvragen van documentatie zonder oriëntatiemogelijkheid), maar ook 5, over de Oriëntatiehypotheek en de andere MOSKOU (RTR) - Het communistische partij volgende week bijeen oi voor de partij conferentie) gehouden wordt. VRAAG UW KINDEREN DE WEG Die zich wil ontplooien in een groeiende orga nisatie, die wil werken in een moderne omgeving en kennis en ervaring op wil doen in een zeer gevarieerde cliëntenkring. Dit wordt geboden door de vestiging Roosendaal. De werkzaamheden worden verricht in kleine teams onder directe leiding van ervaren registeraccountants. Hierdoor wordt de mogelijkheid geboden in korte tijd kennis en ervaring op te doen zowel op het terrein van de controle als in het adviesgebeuren. Naast begeleiding wordt er binnen de organisatie veel aandacht besteed aan interne opleidingen. Van kandidaten wordt verwacht dat zij: tenminste 3 jaar ervaring hebben in het accountants- beroep, de NIVRA-opleiding volgen (minimaal de eerste 3 jaar met succes afgerond) en niet ouder zijn dan 28 jaar. Heeft U belangstelling? Neem dan contact op met de vestiging Parklaan 9, 4702 XA Roosendaal, telefoon 01650-35650. Buiten kantooruren met Drs. W.L. Joosten R.A., telefoon 01641-2979- Vestigingen Nederland: Alphen a/d Rijn, Amsterdam, Apeldoorn, Arnhem, Breda, Capelle a/d IJssel, Dordrecht, Eindhoven, Geleen, 's-Gravenhage, Helmond, Leiden, Naaldwijk, Nijmegen, Roosendaal, Rotterdam, Sittard, Tilburg, Utrecht. Vestigingen in België: Antwerpen, Brussel. Internationaal maken wij vanaf 1 juli 1988 deel uit van de BDO/Binder-organisatie CAMPS, OBERS, KEUZENKAMP, REGISTERACCOUNTANTS KOOIJMAN CO., BELASTINGADVISEURS - M&A, ADVIESBUREAU VOOR MANAGEMENT EN AUTOMATISERING NEDAC ACCOUNTANTS-ADMINISTRATIECONSUI ENTEN Onze relatie is een gezond produktiebedrijf in de voedings- en genotmiddelen industrie telt circa 800 medewerkers verdeeld over produktieverpakking, technische dienst, expeditie, commercie en administratie en is gevestigd in West-Brabant. Zij maakt deel uit van een internationaal opererende organisatie en haar produkten zijn van hoge kwalitèit. Namens onze cliënt zijn wij op zoek naar geschikte kandidaten (m/v) voor de functie van De functie: - U krijgt de eindverantwoorde lijkheid over de afdeling Perso neelszaken, een afdeling met 20 medewerkers. - Met deze afdeling bent U verant woordelijk voor het operationele personeelswerk, waaronder werving en selectie, opleiding en training, personeels- en salarisadministratie. - Tevens vallen de arbeidsomstan digheden, de medische en inter ne dienst onder Uw verantwoor delijkheid en U geeft richting en uitvoering aan een eigentijds sociaalbeleid. - Daarnaast voert U een aantal operationele taken in nauwe samenwerking met het lijnmana gement zelf uit. - Aangezien het bedrijf sterk in beweging is, wordt van U een actieve bijdrage verwacht in het proces van ontwikkeling en aanpassing. - U rapporteert rechtstreeks aan de Directie. Gevraagd wordt - Leeftijd tussen 35 en 45 jaar. - HBO-opleiding, aangevuld met VO op gebied van organisatie ontwikkeling en/of manage ment. - Brede en meerjarige ervaring bij voorkeur in een middelgroot produktiebedrijf. - Managementcapaciteiten, stressbestendigheid, goede contactuele en redactionele vaardigheden. Geboden wordt: - Brede managementfunctie met veel ruimte voor eigen initiatie ven in een gerenommeerd bedrijf. - Mogelijkheid om de eigen visie op sociaal beleid te implemente ren. - Uitstekend salaris. - Moderne secundaire arbeids voorwaarden. Indien U interesse heeft in deze functie, schrijft U een korte brief met c .v. met vermelding van ref.nr. 96.3467 aan Mercuri Urval B.V., Westblaak 136, 3012 KM Rotterdam. Schotsbossenstraat 13 Roosendaal Wegens uitbreiding van onze productie-ac tiviteiten vragen wij voor directe indiensttre ding in bezit van groot rijbewijs Inl. kunt u inwinnen onder tel.nr. 01650- 32980 hogeschool hollaiu DEELTIJDSTUDIE ECONOMIE Tel. 078-175400 Informatie: zaterdag 28 mei 10.30 uur Spirea 3 Dordrecht Leren kostuums NU VANAF Lange damesjassen NU VANAF 3-Kwart damesjassen NU VANAF Dames- en herenjacks NU VANAF Leren broeken NU VANAF 299,- en 399,- 399,- 179,- en 299,- 159,- en 249,- 169,- en 199,- LEATHER LEASE EUROPA N.V. Dankers Hurksestraat 21 fashion: Helmond Industrieterrein 4 Tel. 04920 - 22923/ Baarle - Nassau 41344 Tel. 04257-8960 Reiskosten worden vergoed IX' Postbank introduceert de )riëntatieh\potheek. Hectische tonelen op de beur Gor EEN GREEP UIT DE ENORME KOLLEKTIE LEDEREN KWALITEITSKLEDING Leren jurken NU VANAF 299,- Leren rokken NU VANAF 29,90,59,90, 169,- en 259,- Minirokken NU VANAF 169,- en 24,90 Truien met leer NU VANAF 59,90 Kort leren broekjehesje of kort leren rokje+hesje NU VANAF 149,- Nieuw: Postorderbedrijf t in lederen kleding. Bel voor catalogus, telefoon 04920-22923 Openingsti|den: Elke dag open van 10.00-21.00 uur, zaterdag en zondag vanl 10.00-18.00 uur. Op de partij conferentie hoq batsjov steun te krijgen v< maar volgens verscheidene de voorbereidingen op veel ming in de partij. Volgens een bekendmaking van het Politburo, dat het Cen traal Comité (het 'parlement' van de partij) bijeengeroepen heeft, zal dat Comité de voor stellen waarover op de confe rentie gesproken gaat wor- Iden,vaststellen. Onder de ideeën waarmee de Sovjetlei- speelt is een voorstel de ambtstermijnen te beperken en een leeftijdsgrens te stellen voor partijfunctionarissen. Volgens verscheidene Sov jetfunctionarissen stuit de par tijleiding bij de voorbereidin gen van de conferentie - de eer ste sinds de Tweede Wereld oorlog - op veel tegenwerking van de behoudende vleugel van de partijdie vreest dat de door Gor batsjov gewenste democra tiseringen de communistische partij van haar macht zullen beroven. Het verzet is zo groot dat (ADVERTENTIE) Ook pannekoekenrestau- rants zeggen: uit goed voor u. Ze horen bij de 37.000 horeca-bedrijven die u graag verwelkomen. Stap er eens binnen en trakteer u zelf of een ander. (an onze correspondent Drost jONN - Nauwelijks heeft |de Duitse minister van Eco nomische Zaken en voorzit- ïr van de liberale FDP, tertin Bangemann, zijn 'ertrek naar Brussel offi- peel aangekondigd, of het «beidende gevecht om zijn Pvolging is begonnen. (k(gaat in feite om twee ge- fehten: Bangemanns opvol- ijtiog als voorzitter van de par- ®n die als minister in het nu-CSU-FDP-kabinet. A?6 eerste is uiteraard een in- j 77e Partij-aangelegenheid. In 6 weede strijd doen echter nu n-Te en de CSU vrolijk nee. bangemann gaat, hoe dan k, naar de Europese Com- in Brussel, zo liet hij h[f5agochtend weten. Het ,it+r wil hij volgend jaar voor- van de Europese Com- an !f worden, als opvolger do Fransman Jacques De-

Krantenbank Zeeland

de Stem | 1988 | | pagina 4