DE STEM
PER
O N E E L
een receptionist (m/v)
pnem
ssiJÊumsAm
ERVAREN VERKOPERS
Stafmedewerker m/v
administratieve
organisatie
BOB MAASKA
Systeem-ontwerper
Systeemanalist/programmeur
Accountants- en
Belastingadviesbureau NCB
N
Ipec
ïïSSW f
JL
6
ERICSSON
JAAOTJS KUUM
DE STEM VAN ZATERDAG 5 DECEMBER 1987
Het Expresvrachtsysteem
T|n|t[The WoildwideTransportation Group
academisch of HBO-niveau
Ericsson
ï.v. provinciale noordbrabantse
elektr iciteits-maatschappij C pnem 3
's-hertogenbosch
Telecommunicatie
Avonturier
NIEUWEGEIN - „Ja, ik ben
want ik kreeg net een telefo
Van huren is geen sprake, ze
software hiervoor, transmisalleen verkopen aan jullie".
WERKVOORZIENING
MIDDEN-LANGSTRAA1
Lar
Vit
DIRECTIESECRETARESSE!
KAPELSE DRANKENHALÜl
Scouts
200 ROLLEN MULTITAPIJ
300 M» MULTI-SLAAPKAM
- omdat - het - goedkoper
Voor ons hoofdkantoor te Tilburg vragen wij voor
de afdeling Systeemontwikkeling een
en een
De afdeling Systeem-ontwikkeling verzorgt voor de
organisatie het ontwerpen, bouwen en beheren van de
automatiseringssystemen.
Hierbij wordt gebruik gemaakt van een groot aantal
centraal en decentraal opgestelde IBM-S36-configuraties.
PC-faciliteiten en kantoor-automatisering vinden ruime
toepassing in onze organisatie.
De ontwikkelingen binnen ons bedrijf hebben een grote
vraag naar nieuwe automatiserings-producten doen
ontstaan.
Taakbeschrijving;
Systeemontwerper;
- ontwerpen nieuwe automatiseringssystemen;
- samenstellen van functionele ontwerpen;
- functionele leiding geven aan systeemanalisten en
programmeurs tijdens de bouw van de systemen;
- vanuit zijn vakgebied ondersteuning verlenen bij voor
onderzoek, definitie-studie, acceptatie-test, systeem
invoering en systeem-evaluatie.
Systeemanalist/programmeur:
- zelfstandig ontwikkelen van het technisch ontwerp van
nieuwe systemen;
- begeleiden van de programmerings-activiteiten;
- beheren van een of meerdere systemen;
- meewerken aan de functionele ontwerpen van
systemen.
Wij vragen:
Systeem-ontwerper:
- VWO- en HBOopleiding;
- relevante automatiseringsopleiding;
- enige jaren ervaring in het ontwerpen van systemen.
Systeem-analist/programmeur:
- HAVO/VWO en MBO opleiding;
- aanvullende automatiseringsopleiding in de analyse
sfeer;
- ruime analyse-ervaring;
- gedegen COBOL-kennis;
- ervaring met IBM-S36.
Wij bieden: Interessante functies in een sterk
groeiend bedrijfsonderdeel. De salariëring is geheel in
overeenstemming met de zwaarte van de functies.
Tevens zijn prima secundaire arbeidsvoorwaarden van
toepassing, zoals:
- goede pensioenregeling;
- spaarregeling met 100% premie;
- tegemoetkoming in premie ziektekostenverzekering;
- variabele werktijden;
- volledige studiekostenvergoeding;
- ontplooiingsmogelijkheden.
Nadere informatie omtrent de functies kunt u
inwinnen bij de heer F. Roelands, hoofd Systeemontwik
keling, telefoonnummer: 013-378767.
Indien u belangstelling hebt voor een van de
bovengenoemde functies kunt u schriftelijk solliciteren
binnen veertien dagen na het verschijnen van dit blad bij
het Accountants- en Belastingadviesbureau NCB, Post
bus 90102, 5000 LA Tilburg, ter attentie van Dienst
Sociale Zaken, afdeling Personeelszaken, waarna wij u
een sollicitatieformulier zullen doen toekomen.
Het Accountants- en
verteent diensten op het
gebied van accountancy en
administratie, juridische en
fiscale zaken en administra
tieve automatisering.
De cliënten van het
uit het midden- en klein
bedrijf, waarvan een groot
gedeelte agrarisch is.
Daarnaast kent het bureau
een groot aantal ciipnten uit
de particulieren sector, alsook
verenigingen en stichtingen.
en vakgebieden zijn tal van
Zij vragen voortdurend onze
aandacht en inzet. Wij werken
dan ook met enthousiaste
mensen die het als een
uit te maken van een
dynamisch bureau.
De ruim 705 mede
werkers zijn verspreid over
het hoofdkantoor in Tilburg
en een dertigtal vestigingen
in het werkgebied, bestaande
uit Noordsrabant en delen
van Gelderland en Zeeland.
TNT Ipec, Europese tak van het wereldwijde TNT-concern In Nederland
gevestigd te Duiven bij Arnhem.
24 uur per dag aktief. Meer dan 100.000 West-Europese bestem
mingen liggen binnen het dagelijks bereik van de met telefoon uitge
ruste oranje/witte vrachtauto's en eigen vliegtuigen.
Zendingen worden binnen 24 uur bezorgd volgens een uniek systeem
het expres vrachtsysteem. Een systeem dat alles in één hand houdt,
dat inklaringen verzorgt en probleemloos aflevert. Op tijd.
Wij zoeken ter versterking van de verkoopteams van de rayons
ARNHEM/AMSTERDAM en ROTTERDAM/TILBURG enthousiaste
Verkopers met ervaring in de industriële dienstverlening voor
het werven en onderhouden van relaties en het realiseren van de
omzettaakstelling van de betreffende rayons.
Leeftijdsindicatie; tot45 jaar.
Wij vragen een servicegerichte mentaliteit en de flexibiliteit om zowel
in teamverband als zelfstandig te werken.
Schriftelijke sollicitaties aan TNT Ipec Netherlands B.V. - Postbus 236-
6800 AE Arnhem, t.a.v. de heer H. Haalboom - Hoofd Personeels
zaken, telefoon 08303-77222.
Voor nadere funktie-informatie kunt u ook telefonisch kontakt opnemen
met onze Sales- en Marketing Manager, de heer D. Gunning,
08303-77214.
ERICSSON ZOEKT:
voor de afdeling Administratieve Organisatie in ons hoofdkantoor te
Rijen.
Uw taak is het ontwikkelen en optimaliseren van administratieve
systemen en processen binnen de organisatie. Daarin werkt u nauw
samen met andere bedrijfsdisciplines. U ressorteert onder het hoofd van
de afdeling.
Uw belangrijkste taken zijn:
- analyseren van de informatievoorziening en uitwerken van voorstellen
ter verbetering
- bepalen van de inrichting van de administratieve processen en
formuleren van de informatiebehoeften
- implementeren van nieuwe informatiesystemen vanuit administratief-
organisatorisch oogpunt en oplossen van problemen die zich op
dit vlak voordoen
- opstellen van procedures voor de informatievoorziening.
Wij vragen voor de functie een relevante opleiding op
en daarnaast:
- ervaring met de ontwikkeling en begeleiding van geautomatiseerde
informatiesystemen, met name gericht op administratieve organisatie
- bekendheid met produktie- en verkoopgerichte organisaties
- analytisch vermogen en een creatieve benadering
- goede mondelinge en schriftelijke vaardigheden
- uitstekend vermogen tot samenwerking.
Voor meer informatie kunt u contact opnemen met de heer
J. van den Broek, hoofd van de afdeling Administratieve Organisatie,
telefoon (01612) 9172.
Uw schriftelijke sollicitatie kunt u met vermelding van code RWS richten
aan de heer R. Waterschoot, afdeling Personeel Organisatie, Postbus 8,
5120 AA Rijen.
Ericsson Telecom-
groeiende dochter van he
Zweedse Teiefonaktiehola
get LM. Ericsson. Wereldwijd
toonaangevend op het
gebied van telecommunicatie
hard-en software.
Al bijna zeven tig jaai
is Ericsson Telecommunicatie
B. V. actief op de Nederlandse
markt Ruim 800 mensen
werken hier succesvol aan de
telecommunicatie van nu en
de toekomst
Wij ontwikkelen en
produceren digitale telefoon
centrales, besturings-
sie-systemen en centrafes
voor bijzondere doeleinden
maar ook bedrijfscentrales,
telefoontoestellen en tele-
verzorgt het transport van elektriciteit en -tezamen met haar dochterondernemingen- de
distributie van elektriciteit en gas voor ruim 600.000 respectievelijk ruim 200.000 afnemers
in de provincie Noord-Brabant. Daarnaast wordt ook warmte en drinkwater geproduceerd
en gedistribueerd, alsmede de C.A.I. verzorgd in een aantal gemeenten in de provincie.
In het hoofdkantoor te 's-Hertogenbosch, alsmede een aantal afdelingen, verspreid over
de provincie, zijn circa 1600 medewerkers werkzaam.
Bij de dochterondernemingen werken circa 750 werknemers.
De N.V. PNEM is mede-aandeelhouder van de N.V. Elektriciteits Produktiemaatschappij
Zuid-Nederland EPZ, die de grootschalige produktie van elektriciteit in Limburg en
Brabant verzorgt.
Voor de distributie van elektrische energie is het voorzieningsgebied van de PNEM verdeeld
in vier districten, die tezamen zijn verdeeld in 20 rayons.
Voor een tiental rayons wordt gevraagd:
-voor 20 uur per week,
-in de ochtenduren.
Het betreft:
-rayon Cuyk, standplaats Cuyk,
vacaturenummer 87-T-317;
-rayon Uden, standplaats Uden,
vacaturenummer 87-T-319;
-rayon Veghel, standplaats Veghel,
vacaturenummer 87-T-320;
-rayon Vught, standplaats Vught,
vacaturenummer 87-T-321;
-rayon Woudrichem, standplaats Woudrichem,
vacaturenummer 87-T-322;
-rayon Best, standplaats Best,
vacaturenummer 87-T-327;
-rayon Etten-Leur, standplaats Etten-Leur,
vacaturenummer 87-T-328;
-rayon Halsteren, standplaats Halsteren,
vacaturenummer 87-T-329;
-rayon Oosterhout, standplaats Oosterhout,
vacaturenummer 87-T-330;
-rayon Roosendaal, standplaats Roosendaal,
vacaturenummer 87-T-331.
Funktie-informatie:
- het ontvangen en te woord staan van
bezoekers aan de balie:
- het telefonisch te woord staan van b.v.
klanten;
- het verrichten van secretariaats
werkzaamheden;
- het assisteren bij het voeren van de rayon
administratie.
Functie-eisen:
- Havo-diploma (bij voorkeur met handels
kennis en/of wiskunde);
- typediploma;
- bij voorkeur ervaring met geautomatiseerde
gegevensverwerking;
- goede mondelinge uitdrukkingsvaardigheid.
Betrokkene wordt opgenomen in het
Algemeen Burgerlijk Pensioenfonds en de
Interprovinciale Ziektekosten Regeling.
Het is de bedoeling dat men in of in de
nabijheid van de standplaats woonachtig is
dan wel gaat wonen. Bij verhuizing kan een
tegemoetkoming wórden-verleend in de
verhuis- en herinrichtingskosten.
De PNEM wil meer vrouwen in dienst nemen.
Zij worden daarom uitdrukkelijk gevraagd te
solliciteren.
Voor nadere informatie m.b.t. de funktie kan
desgewenst contact opgenomen worden
met de afdeling Personeelszaken,
tel: 073-154497, of 154498, of 154499.
Sollicitaties, uitsluitend schriftelijk en tot 14
dagen na het verschijnen van deze adver
tentie te richten aan de bedrijfsdirecteur
Sociale Zaken van de N.V. P.N.E.M.,
Postbus 222,5201 HA's-Hertogenbosch,
onder vermelding van bijbehorend vacature
nummer in de sollicitatiebrief.
De hoorn ploft op de haak.
„Dan plaats ik deze jongen toch
in Duitsland of in België",
praat Bob Maaskant in het
aiets voor zich uit.
Het gaat goed met Maaskant
19). De man die ooit als mas-
betaald advi-
Op de Nederlandse telecom- willekeurig) werkzaam was bij
municatiemarkt 3W, Go Ahead Eagles en NAC,
is nu als officieel UEFA-wed-
itrijdmakelaar een kleine zelf
standige. Daarnaast is hij als
jfficieel spelersmakelaar voor
lalve dagen in dienst van de
ioor de overheid en de belan-
;ing Arbeidszaken.
Maaskant heeft het altijd
druk, druk, druk. Een inter
view verloopt met horten en
stoten. Van overal vandaan
wordt gebeld; zaken zijn zaken,
s Zomers is hij betrokken bij
"wel alle 'grote' vriend-
ippelijke wedstrijden. De
it van het jaar houdt hij zich
ooral bezig met het bemidde
len bij transfers. „Goh, ik heb
ieel wat spelers geholpen,
'ie? Kieft, Sanchez Torres,
rebach, Patrick, Dean Wil-
Mitchell, Linford. Noem
ar op".
Binnenkort treedt Maaskant
voor veertig uur in dienst van
de Stichting Arbeidszaken.
Zijn collega Ger Lagendijk
apt namelijk per 1 februari
bp. Maar Maaskant is zijn le
ven lang toch enigszins een
avonturier geweest. Verkeert
niet liever in de 'bush' van
de illegale makelaardij? In die
chemerige 'onderwereld' van
het betaalde voetbal zwaait
Door Chris van Nij natten
Er volgt een stilte tijdens welke
de telefoonlijn een voetbalmanag
voor PTT Telecommunicate oud? Ik weet-ook wel dat jullie a
Stainrod willën, maar dat de g(
woord heeft. Jammer, dan houdt 1
toonsystemen ten behoevfyoede speler. Voor dat geld koop
van het bedrijfsleven en
particulieren.
Met de leveranties
van o.a.de geavanceerde
digitale AXE-centrales neem l
Ericsson Telecommunicatie
B.V. een belangrijke plaats in !eur' m®"a.8er- .^etaa{d a,dv:
seur en Warner (de volgorde
Crui;
ter
niets
daari)
Ik hel
raak
eenlc
Volge
geeni
gen
beidsr
gepro
de KT
is, w«'
dus
eens
Ajax
den
van
moet*
rie vi
werk
gen.
moeil
uitbri
recen
speelt
voorl
Maas
in dit
die
dels
werkt
druk
cheli;
NAC
toen
heb
dinge
word
de n*
dere
nee l
beste
Er is
De Dienst Sociale Werkvoorziening, kring
Midden-Langstraat, een samenwerkingsverband 4
staande uit de gemeenten Drunen, Heusden, La4
op Zand, Sprang-Capelle, Waalwijk en Waspik, bief
in het kader van de Wet Sociale Werkvoorzienir\
aangepaste arbeid aan circa 470 W.S.W.-medevn
kers en 40 ambtelijke medewerkers.
Het geheel omvat een industrieel, een cultuur-
bouwtechnisch en een administratief werkverband I
In verband met het vertrek wegens zwangerschap
van de huidige functionaris wordt gevraagd:
De aan te stellen functionaris ressorteert rechtl
streeks onder de directeur en heeft de volgende ti[
ken:
T.b.v. de directie:
- het typen van brieven en verslagen;
- het verzorgen van alle inkomende en uitgaan*!
stukken, de documentatie en het directie-archietl
- het voorbereiden en notuleren van vergadertip
gen en besprekingen;
- het onderhouden van telefonische contacten.
T.b.v. het bestuur:
- het verzorgen van de inkomende en uitgaandrj
post;
- het typen van vertrouwelijke correspondentie
notulen.
T.b.v. stafleden:
- het verwerken van specifieke gegevens.
Wij denken aan iemand met:
- middelbare schoolopleiding;
- secretaresse- of gelijkwaardige opleiding;
- ervaring;
- goede contactuele eigenschappen.
Leeftijd vanaf circa 25 jaar.
Gelet op de reden van vertrek zal aanstelling i
vankelijk op tijdelijke basis geschieden.
Nadere inlichtingen over deze functie kunnen v#|
den ingewonnen bij de heer J.A.M. Dusée, hooKp
personeelszaken (04160-36921).
Salaris, afhankelijk van opleiding en ervaring i
maal f 3.271.- bruto per maand.
De rechtspositie van de overheid is van overeeh|
komstige toepassing.
Sollicitaties binnen 14 dagen na het verschijnen të'l
dit blad te richten aan het bestuur van de W.ML
Postbus 266, 5140AG Waalwijk.
Kapelsestraat 170 Kapellen (België). Tel.: 09.32.3.664.03.18-19
1 Km over de grens - weg Putte naar Kapellen (aan de linkerkant)
MEER DAN 400 SOORTEN BIER
De goedkopere drankendiscount van Antwerpen.
Haal nu de drankjes voor
KERST en OUD EN NIEUW!
ENORME KEUS RELATIE- EN FEESTGESCHENKEN!
Open: - dinsdag, woensdag, donderdag en vrijdag
van 9.00 tot 18.30 u.
-zaterdag van 9.00 tot 17.00 u.
-zondag van 10.00 tot 12.30 u.
Gesloten: maandag
OPGELET!! OPGELET!! ER IS EEN OPEL CORSA TE WINNEN.
BRENG ONS VLUG EEN BEZOEK!!
Door Jan Seuren
SINT-NIKLAAS - Schoorvoe
betreedt hij de huiskamer
ploegleider José de Cauwer. O]
gezicht verschijnt een flauwe t
lach als hij de hand drukt. Sine
vriendelijke en verlegen Ja.
Kuum (23) in 1986 beroepsre
werd bij Toshiba, heeft hij jou
listen steeds gemeden.
Pas toen De Cauwer hem er op wee
ook het omgaan met de media to
werk van een beroepsrenner beho
Kuum heeft voor 1988 een contract 1
Belgische AD/Renting-ploeg getek
was hij bereid tijd voor een gespre!
te maken.
De achterdocht is begrijpelijk. Ja
Kuum werd op 2 oktober 1964 gebor
het Russische Tallin. Hij is de e
wielrenner uit de Sovjet-Unie, dif
proflicentie op zak heeft.
Kuum, hij spreekt uitstekend Er
was elf jaar oud, toen hij voor het
aan wielerwedstrijden deelnam.
de wintermaanden trainen op de
onmogelijk was, hield hij met zaal
hal, basketbal en hockey zijn condi
Peil. Jaanus Kuum was niet zo maa
van de honderduizenden wielrenn*
n geboorteland. Toen hij zeve
laar was, verdiende hij als ama
wielrenner meer dan z'n vader en
der, die in de fabriek werkten, sa
Kuum behoorde tot de Russische s
we voor de Olympische Spelen ir
Angeles 1984, maar moest een gro'
leurstelling verwerken, toen de
regering tot een boycot besloot.
Kuum had maar één doel voor ogei
Wilde profwielrenner worden en a
dat ideaal wilde verwezenlijken, zc
ftusland en z'n familie moeten ver
de amateurronde van Denemf
1984 greep hij z'n kans. Terwijl z';
mergenoot vast sliep, vluchtte Ja
ivuum 's nachts met wat kleren als
bagage naar Oslo in Noorwegen,
~!]n grootouders van vaderskant
en. Noorwegen kreeg er een topri
