DE STEM
PER SOIM
E L
free-lance journalist (m/v)
studie-adviseur
Bedrijfseconoom
TRAINEE-INKOPER
Welke produktieleider houdt
van drop en suikerwerken?
BAND
'Ik
z<
Het Nieuwsblad
HEAO-BE
MN*
ERICSSON M
DE STEM VAN ZATERDAG 6 JUN11987
Ericsson
Telecommunicatie U
(H.B.O.-niveau)
Symbolisch
HERMAN KRO
JWUMi
■r-2
Dagblad voor Midden Brabant
Brabant Pers bv geeft naast Het Nieuwsblad in Brabant nog drie
andere dagbladen (Eindhovens Dagblad, Helmonds Dagblad,
Brabants Dagblad) en twaalf huis-aan-huisbladen uit. In oplage
en bereik is zij de grootste combinatie van regionale dagbladen.
Ons technisch bedrijf Rotabest vervaardigt dagelijks zo'n
280.000 dagbladen en wekelijks zo'n 1.000.000 huis-aan-huisbla
den. Brabant Pers vormt samen met Rotabest de Dagbladen
groep van de Verenigde Nederlandse Uitgeversbedrijven.
Op de stad/streekredactie van Het Nieuwsblad is de behoefte ontstaan
aan een
die bereid is op grote schaal bijdragen te leveren aan de streekredactie
Van hem wordt verwacht dat hij zowel uit eigen initiatief als in opdracht
van de redactie nieuws in de omgeving van Tilburg opspoort en ver
slaat. Tevens dient bereidheid te bestaan tot het verslaan van gemeen-
teraads- en commissievergaderingen, hoorzittingen e.d., alsmede tot
het maken van interviews en achtergrondverhalen.
Onze uiteindelijke kandidaat beschikt over een HAVO- of daaraan gelijk
waardige opleiding en heeft een journalistieke vakopleiding genoten.
Een specifieke belangstelling voor regioverslaggeving en ervaring op dit
terrein is noodzakelijk, evenals een grote mate van flexibiliteit.
We gaan ervan uit dat de journalist woonachtig is in het verspreidings
gebied van Het Nieuwsblad of bereid is er te gaan wonen. Het bezit van
een rijbewijs B is een absolute eis.
De honorering zal in overleg met de kandidaat worden vastgelegd.
Sollicitaties kunt u binnen veertien dagen richten aan Antoon van Hest,
chef stad/streekredactie, Spoorlaan 179, 5038 CB Tilburg. Bij hem is
ook informatie te verkrijgen via telefoonnummer 013-375252.
Zowel mannelijke als vrouwelijke kandidaten die aan de functie-eisen
kunnen voldoen, worden uitgenodigd te solliciteren.
Katholieke Hogeschool Tilburg heet sinds 1 september 1986:
Katholieke Universiteit Brabant. Een nieuwe naam voor een vertrouwde instelling
als een van de de groei-universiteiten in Nederland een veelzijdig studieaanbod
heeft gerealiseerd. Een aanbod dat blijft groeien en dat dankzij het actuele karakter
de belangstelling heeft van nu al meer dan 7.000 studenten.
Bij de Faculteit der Economische Wetenschappen is een vacature voor een m/v
(vac.nr. 251)
Belangrijkste taken
e studenten individueel en in groepsverband
van advies dienen met betrekking tot hun
studie aan de Faculteit der Economische
Wetenschappen (en uit dien hoofde een
actieve rol spelen in het Mentoraat);
docenten studierichtingscommissie(s) en
faculteitsbestuur van advies dienen met
betrekking tot begeleiding van deze studen
ten, respectievelijk onderwijs- en examen
programma;
voorbereiding van de door de Faculteit der
Economische Wetenschappen aan studen
ten uit te brengen verwijzende adviezen.
Vereisten
een voltooide academische opleiding;
bereidheid tot samenwerken;
e goede contactuele eigenschappen.
Salaris
Het salaris voor deze functie bedraagt mini-,
maal f 3.351,- bruto per maand.
Het gaat hier om een functie van 38 uur per
week.
Sollicitaties
Sollicitaties kunnen, onder vermelding van het
vacaturenummer op de enveloppe, worden
gericht aan het hoofd van de
Dienst Personeelszaken, Postbus 90153,
5000 LE Tilburg.
De Katholieke Universiteit Brabant streeft naar
een evenwichtiger personeelsopbouw. Vrouwerr
worden uitdrukkelijk uitgenodigd te solliciteren.
ERICSSON ZOEKT:
De reputatie van Ericsson als leverancier van kwaliteits-
produkten op het gebied van telecommunicatie-apparatuur en
-software resulteert in een sterke groei van de orderportefeuille.
Deze dynamische ontwikkeling vraagt steeds meer onder
steuning vanuit een bedrijfseconomische invalshoek.
De economische afdeling bestaat uit een jong team van
medewerkers. U zult vooral veel samenwerken met commerciële
en commercieel-technische afdelingen binnen de organisatie.
De werkzaamheden worden binnen het team met een grote
mate van zelfstandigheid uitgevoerd. Taken zijn o.a.:
- continue analyse van het totale bedrijfsgebeuren waaronder:
.interne rapportering en advisering aan o.a. de directie
.analyseren van investeringsvraagstukken
.veelvuldig overleg met managers van de diverse sectoren
- budgetwerkzaamheden, o.a. kostenbewaking, tariefcalculatie,
terugkoppeling naar kostenplaatshouders, rapportering aan
de directie en Zweedse moedermaatschappij
- economische ondersteuning van de diverse sectoren.
Opleidingsniveau:
Verder vragen wij: Bij voorkeur 2 jaar ervaring op een bedrijfs
economische afdeling.
Standplaats: Rijen.
Contactpersoon: Drs. F.E.P. Hoornick, afdelingschef,
tel. 01612-9398.
Belangstellenden - m/v - worden uitgenodigd hun
schriftelijke sollicitatie met curriculum vitae te zenden aan de
heer P. Smits, Hoofd Sociale Zaken, Ericsson Telecommunicatie
BV, Postbus 8, 5120 AA Rijen. Bij hem, tel. 01612-9911 of bij
bovengenoemde contactpersoon kan desgewenst nadere
informatie worden verkregen. Een psychologisch onderzoek kan
deel uitmaken van de selectieprocedure. De referentiecode is
E.E.B.
Ericsson Telecom
municatie B. V, in Rijen (N.B.
een zelfstandige en snel
groeiende dochter van ft
Zweedse Telefonaktiebok
get LM. Ericsson. Wereldwil
toonaangevend op het
gebied van telecommunicsb
hard-en software.
Al bijna zeventigjs>
is Ericsson Telecommunicsi
B. V. actief op de Nederland
markt Ruim 800 mensen
werken hier succesvol aani
telecommunicatie van nu
de toekomst
Wij ontwikkelen e dodelijke slachtoffers. Q
produceren digitale te/efooo
centrales, bestunngs-
software hiervoor, transm,
sie-systemen en centrales
voor bijzondere doeleintk
voor PTT Telecommunicat
maar ook bedrijfscentralty
telefoontoestellen en tele
foonsystemen ten beho®
van het bedrijfsleven en
particulieren.
Met de leverantie
van o.a.de geavanceerde
digitale AXE-centrales neen
Ericsson Telecommunicatie
B.V. een belangrijke plaats
op de Nederlandse telecon
municatiemarkt
Bk-
omdat
Breda
Dongen-St.
Toen de gouverneur vanj
vond dat op zijn eiland
uitgestippeld om motori
hebben bevroed dat
naam van het eiland aui
aan de meest bizarre en
reld.
De afgelopen week weri
jarig bestaan - de zeven
Man en motorsport zijn
ment rust ook een smet
sneuvelden op het heuvi
eiland.
De jubileumuitgave bl<
voor de eerste keer in zij
een rondrit over het stra
vindt u in bijgaande re]
Door John van Dinther
DOUGLAS - Stapv(
rijdt de rouwstoet o
Glencrucheryroad. La
zaam stuurt de chauffeui
begrafeniswagen het ke
hof van Douglas op. De
graafplaats ligt verschc
achter een metersf
wand van houten bon
Daarop worden de posi
van de coureurs tijden^
race bijgehouden door bi
honderd verkenners vai
Manx scouting-groep.
De treurende nabestaai
hebben geen oog voor het
J krioel in de pitstraat. Of
An li/in/iorHnn mntnrfrnaL
COMPUTER
KUHSUSSENs SUPPORT
- ,e
w>rte. - docenten <=-
i VOOT"
Vraagt oP part-ti* ldingen:
enthousiast de glands
'OOBRA r
IV
■L ALA u JÜIJlJJJ.LJUL-.1L-J11.L'! L:-l
Lr M 1-.- V- 1W+
011111111111 H 11111111111111IV-
/HzYsfixU is een landelijk gespreid filiaalbedrijf, gespecialiseerd in de verkoop van modieuze dames- en
herenschoenen, die voldoen aan hoge nonnen van kwaliteit. Het aantal filialen bedraagt thans 60 en neemt
jaarlijks toe. f
Samenstelling en inkoop van de kollekties geschiedt door ervaren inkopers in nauwe samenwerking met toon
aangevende fabrieken in Europa en daarbuiten. Internationale oriëntatie, alsmede analyse van verkoop
trends en verkoopresultaten vormen de basis voor het inkoopbeleid.
Met het oog op de voortgaande expansie bestaat behoefte aan een
die na een intensieve opleiding van 2 a 3 jaar zelfstan
dig moet kunnen funktioneren. Als zodanig gaat hij
een centrale funktie binnen de onderneming vervul
len en is nauw betrokken bij het beleid.
Salariëring en toekomstperspektieven zijn dan ook
zonder meer interessant te noemen.
Belangstelling voor mode geldt als vanzelfsprekend
en dient tijdens de opleiding tot een juiste fëeling te
worden ontwikkeld, evenals een goed inzicht in het
detailhandelsgebeuren. Een flinke dosis gezond ver
stand en de bereidheid zich ten volle te willen inzet
ten zijn onmisbaar voor deze dynamische karrière
op internationaal niveau.
De funktie verlangt een opleiding op H.B.O.-niveau,
bij voorkeur aangevuld met enige praktische erva
ring in een kommerciële funktie in het bedrijfsle
ven. De ideale leeftijd ligt tussen de 25 en 30 jaar.
Indien u geïnteresseerd bent en voldoet aan de gestel
de eisen, nodigen wij u gaarne uit een korte brief, wel
ke vertrouwelijk zal worden behandeld, te schrijven
aan de direktie, Postbus 3065, 5203 DB 's-Hertogen-
bosch.
ie honderden motorfreal
de tribunes anderhalf uur
de start van een van de achi
ces van het meest bizarre, nj
óók meest unieke motors]
evenement op de wereld:
Tourist Trophee Races of
Isle of Man.
Hoewel toevallig, is de begrf
Jnisstoet die vroege ochtenq
nog een vredige rust uiti
iende Glencrucheryroad si
ilisch voor de tragiek acj'
TT-races. Honderdviel
lertig coureurs vonden iij
iventig edities van het gis
iche evenement, dat dit]
chtig jaar bestaat, de
middeld twee coureurs j j
ks verongelukten. Een
lenlijst die te denken ga
aar in de talloze public!
iver de TT zoek je verg
ar de namen van de slach
Iers. Ook in het overstelpt
ianbod aan voorbeschouv
;en of de historische overa
ten vind je nauwelijks een|
ter over de gesneuvelde
reurs.
Ieder zichzelf respecterend I
torsportblad bericht meerl
Het bedrijf
B.V. Red Band Confectionery
Works is een van 's lands
grootste drop- en suikerwerk
producenten. Red Band heeft
zich gespecialiseerd in de
fabrikage van bekende merk
artikelen drop- en suiker
werken. Het produktenpak-
ket omvat een kleurrijke ver
zameling van meer dan 100
verschillende produkten. De
meest bekende Red Band pro
dukten zijn ongetwijfeld
Top-Drop, Stophoest, Mild-
Mint en Pecto. Het perso
neelsbestand omvat ca. 300
medewerkers. Red Band is
een werkmaatschappij van de
Verenigde Dropfabrieken B.V.
(VDF).
produktieprocessen. Op korte
termijn komt binnen ons
bedrijf de funktie vakant van:
produktieleider m/v
Als produktieleider gaat u
leiding geven aan de 4 pro-
duktie-afdelingen (met in
totaal 100 medewerkers),
waarbij u wordt ondersteund
door 4 afdelingschefs.
U wordt verantwoordelijk
voor de kwaliteit en kwanti
teit van de produktie.
Dit vraagt voortdurend aan
dacht t.a.v. de optimalisatie
van de proceskondities en
efficiënt gebruik van grond
en hulpstoffen, het bewaken
van de gestelde rendementen
en de motivatie van mede
werkers. In samenwerking
Het werkterrein/de funktie ™et R R' engineering en
de marketingafdeling wordt u
De produktie-organisatie
omvat een 4-tal produktie-
afdelingen, de machinale
inpakafdeling en een aantal
ondersteunende afdelingen.
De werkzaamheden worden
verricht in dag- en (2) ploegen
diensten. In verband met de
voortdurende expansie van de
onderneming ligt er een sterk
accent op de ontwikkeling
van nieuwe produkten en
betrokken bij de realisatie van
projekten. In overleg met de
hoofden van dienst en de be-
drijfsdirekteur levert u een
bijdrage aan het opstellen van
investerings- en onderhouds
budgetten. U rapporteert aan
de bedrijfsdirekteur.
Het profiel
willen wij in kontakt komen
met een jonge inventieve man
of vrouw in de leeftijd van
28 - 40 jaar met een opleiding
op HBO-nivo (HAS-levens-
middelentechnologie/HTS-
chemische technologie).
U heeft reeds 3-5 jaar ervaring
opgedaan in een soortgelijke
funktie - bij voorkeur in de
voedingsmiddelen- of aanver
wante industrie - en u bent
toe aan een nieuwe uit
daging en/of volgende stap
in uw carrière. Termen als
flexibiliteit, inventiviteit en
kreativiteit spreken u in het
bijzonder aan.
De sollicitatieprocedure
Uw sollicitatiebrief richt u
aan de heer G.T. Menting,
hoofd personeelszaken van
B.V. Red Band Confectionery
Works, Spoorstraat 51,
4702 VW Roosendaal.
Voor nadere informatie kunt
u kontakt opnemen met de
heer ir. R. Krist, bedrijfs
direkteur.
Telefoon: (01650) - 37900.
Privé (01608) - 38137.
Een medisch en psycholo
gisch onderzoek maken deel
uit van de sollicitatie-
Voor deze interessante funktie procedure.
Verenigde Dropfabrieken BV is de holding
1/ UdJlr van een aantal in binnen-en buitenland
werkzame dochtermaatschappijen, die zich gespecialiseerd
hebben in de ontwikkeling, produktie en verkoop van drop- en
suikerwerken, zoals Red Band, Venco en het pharmaceutische
bedrijf Nubilo/Landman. De holding heeft vestigingen in
Etten-beur, Roosendaal (N.B.), Naarden, Turnhout (België),
Bocholt (Duitsland) en Atlanta (U.S.A.). VDF maakt deel uit van
de levensmiddelendivisie van het CSM-concern.
PLOEGLEIDER HE
einde van het seizoei
sport. Ook sponsor
meer terug in het ai
Krott en de bierbroi
gingen met het
plaats voor de A-ga:
geruimd.
Herman Krott kwaï
amateurploeg op de
punt achter. Krott
ploegleider te stop]
zware hartoperatie
Het afscheid als pi
uit de wielersport s
Amstel Gold Race ei
30 Nederlandse cri
Door Jan Seuren
GELEEN - Met de i
van de bierbrouwerl
al overeengekomen
Arie Hassink, 18
werkzaam bij de plo
funktie van Krott!
overnemen. Het KI
beleid gooide echter i,
net eten. Krott staat
dig achter het beslu
de sponsor dat del
kraan wordt diJ
draaid.
IJji berijdt de lezing
KNWU dat de bierbro
de sponsoring heeft st
?J?dat het ministeril
WVC geen alcoholsc
n>eer in de sport to
Krott ziet de toekomst
Nederlandse wielersport
oer tegemoet. Het expel
van de wielerbond or
trictsploegen in het lei
roepen is volgens he
dig mislukt.
Hij heeft weinig
™g voor de manier
oondscoach André
