V_!
J
2 districtmanagers m/v
'Visn
an
scho
ETI: GUN,
hoofd van de administratie
VERPLEEGKUNDIGE
de blauwe kamer
spelbegeleider m/v
Centrale Volksbank
SgfessJ'*
I
Stichting Psychiatrisch Centrum Jan Wiet
samivoz
DE STEM VAN ZATERDAG 13 JUL11985
ervaren administrateur m v
adviseurs voor organisatie-
en personeelbeleid
waarnemend
hoofdverpleegkundige
en
eerste ziekenverzorgende
|CVB]
GEVORDERDE ASSISTENT ACCOUNTANTS
en
SCHOOLVERLATERS MET HEAO of VWO
Nederlandse
Accountants
Maatschap
PAGINA ZEELAND 1
CLINGSE HE
VERENIGING M
trow
■ui...- JX..1L-.LU...M Het Diaconessenhuis
IsilSsfilisLLBreda omvat een alge
meen ziekenhuis met 261
bedden en een verpleegtehuis
met 137 bedden De identiteit
is protestant christelijk
In verband met de voorbereiding en invoering van een ziekenhuis
informatiesysteem (BAZIS), wordt de personeelsbezetting binnen
de ekonomisch administratieve dienst tijdelijk uitgebreid.
Onder deze dienst ressorteren de financiële en de medische admi
nistratie.
Voor de financiële administratie zoeken wij een
Deze administrateur krijgt tot taak:
- koördinatie van werkzaamheden op de financiële administratie,
zoals boekhouding, fakturering, salarisadministratie en kompu-
terafdeling;
mede-voeren van de boekhouding van het ziekenhuis en ver
pleeghuis en meeverzorgen van kwartaalrapportage
- indien noodzakelijk, vervangen van het hoofd van de financiële
administratie.
Om deze funktie goed te kunnen vervullen is een diploma S.P.D
(of vergelijkbaar niveau) vereist.
Een langdurige ervaring, leidinggevende eigenschappen en impro
visatievermogen strekt tot aanbeveling.
Aanstelling geschiedt voor de periode van augustus 1985 tot mei
1986.
Nadere inlichtingen kunnen worden opgevraagd bij het hoofd eko
nomisch administratieve dienst, drs. A.R.M. van Riel, telefoon
076-222133, toestel 376.
Sollicitaties dienen binnen veertien dagen na het verschijnen van dit
blad te worden gericht aan het hoofd personeelszakenLangendijk
75, 4819 EV Breda, onder vermelding van het kodenummer 013
op de enveloppe.
Kompass Nederland B.V., Nederlandse tak van een inter
nationale uitgeverij, gevestigd in 23 landen. Heeft wereldwijd
een naam opgebouwd met gespecialiseerde adresboeken.
Daarnaast de laatste jaren actief met het beheren en in
toenemende mate marketen van electronische gegevens
bestanden.
Voor deze enerverende omgeving zoeken wij twee
doortastende
verkopers
Doortastende verkoopsters krijgen bij ons een even grote kans.
Zolang maar duidelijk is (geldt in gelijke mate voor m/v), dat
naast het op representatieve wijze vertegenwoordigen van
onze uitgeverij, verkopen het doel is.
Dit vindt zijn weerslag in de zeer gunstige provisieregeling
boven de vaste basis.
Uw verkoopcapaciteiten zijn doorslaggevend.
Verder verwachten wij van u een goede algemene ontwikkeling,
de vaste wil tot slagen, grote inzet, zakelijke instelling, een
woonstee in of bij het werkgebied en tot slot een eigen auto.
Er wacht een vast rayon op u. Voor de ene vacature zijn dat
de postcodegebieden: 20,2123, 24, 27 en 28; voor de andere:
34, 40, 4142, 49,50, 51 en 56. (Wij verwachten dat het u geen
moeite kost deze rayons te ontcijferen)
Belangstelling gewekt? Stuur uw sollicitatie met pasfoto.
Aanvullende informatie verstrekt de heer T. Veltman.
i»-C «3
Kompass Nederland B V.,
Gebouw California, Hogehilweg 15,
1101 CB Amsterdam.
Telefoon (020)97 40 41
Voor een op korte termijn in Zuid-Nederland op te richten export
organisatie van een groot internationaal concern zoeken wij een
die leiding gaat geven aan een zestal medewerkers. De administra
tie omvat o.a.:
- de hoofdboekhouding en de analytische boekhouding;
- de salaris- en personeelsadministratie;
- de rapportage.
Voor de registratie en venwerking van de basisgegevens wordt ge
bruik gemaakt van de modernste informatika-toepassingen. In de
administratieve struktuurvan het exportcentrum moet papierwerk
zoveel ats mogelijk vermeden worden.
De uitwisseling van gegevens binnen het concern eist dat de admi
nistratie zich afstemt op internationale afspraken.
Het optimaliseren van de exportfunktie brengt veelvuldig overleg
met de overige afdelingen van het centrum met zich mee en vraagt
een snelle en akkurate administratieve gegevensverwerking.
Kandidaten moeten voldoen aan de volgende kriteria:
- opleiding op HBO-niveau (HEAO/SPD 1 en II);
- meerjarige en brede boekhoudkundige ervaring bij voorkeur in
een leidinggevende positie;
- kennis van en - zo mogelijk-ervaring met geautomatiseerde admi
nistratie;
- pragmatische instelling;
- goede kennis van de franse taal;
- leeftijd tot ongeveer 35 jaar.
Belangstellenden (m/v) worden uitgenodigd hun schriftelijke solli
citatie met curriculum vitae te richten aan drs. A.F. Bal van het
GITP, Wilhelminapark 25, 5041 EB Tilburg, bij wie zij desgewenst
nadere informatie kunnen verkrijgen (tel. 013-424040). Een psycho
logisch onderzoek kan deel uitmaken van de selektieprocedure.
AMSTERDAM "BREDA «NIJMEGEN «TILBURG
Psychiatrisch Centrum Jan Wier is een kleinschalig opgezet
instituut, mede verantwoordelijk voor de psychiatrische hulp
verlening in de regio Midden-Brabant. In Tilburg is de kort
durende behandeling met 84 plaatsen, de dagbehandeling met
40 stoelen en een (nazorg)polikliniek gevestigd. In de vestiging-
Overdonk in Dongen vindt de langdurige behandeling plaats
Er werken momenteel 310 medewerkers bij Jan Wier.
Afdeling Opbouw is gevestigd in Dongen. Binnen deze afdeling
worden 12 mensen behandeld. Een deel van de patiënten
verblijft al meerdere jaren binnen de vestiging Overdonk, terwijl
de overige patiënten vanuit de kortdurende behandeling (maks.
2 jaar) in Tilburg komen. De doelstelling van afdeling Opbouw is
door observatie te komen tot overplaatsing van patiënten naar de
gewenste afdeling in Dongen of naar een extern instituut.
Binnen de afdeling Opbouw werken 7 verpleegkundigen.
In verband met het vertrek van een collega zoeken wij een
in part-time dienstverband van 32 uur per week
Funktie-inlioud:
Het begeleiden, verzorgen en observeren van patiënten, waarbij
het mentorschap wordt gehanteerd.
Funktie-eisen:
diploma B-verpleegkundige of HBO-V,
bij voorkeur ervaring in de langdurige psychiatrie,
de voorkeur gaat uit naar een vrouwelijke kandidaat.
De arbeidsvoorwaarden zijn overeenkomstig de richtlijnen van
de CAO Ziekenhuiswezen. Het salaris bedraagt min. f 1.795,20
en maks. f2.352,- eksklusief onregelmatigheidstoeslag.
Voor meer informatie kunt u kontakt opnemen met de heer
G. Weterings, afdelingshoofd, tel. (01623) 14900.
Schriftelijke sollicitaties kunnen voor 29 juli 1985 gericht worden
aan de afdeling personeelszaken, t.a.v. dhr. A. van de Wetering,
Stichting Psychiatrisch Centrum Jan Wier, Postbus 10052,
5000 JB Tilburg.
j
leefgemeenschap voor geestelijk-visueel gehandikapten,
heeft m.i.v. september 1985 plaatsingsmogelijkheid voor
een
in een part-time dienstverband (30 uur).
Gezien de samenstelling van het team gaat onze voorkeur uit
naar een mannelijke kandidaat.
Betrokkene zal mede zorg dragen voor de begeleiding van
de deelnemers aan de spelbegeleiding.
Van de kandidaat wordt verwacht:
- bereidheid om in teamverband te werken;
- zelfstandige begeleiding van groepen;
- interesse voor en affiniteit met op laag nivo funktionerende
mensen;
- een positieve houding m.b.t. de doelstelling van
De Blauwe Kamer.
Voor deze funktie zoeken wij kandidaten met een diploma
Z-verpleegkundige of daarmee gelijk te stellen opleiding.
Salariëring geschiedt conform de schaal spelleider B.
(minimum f 2022,- maximum f 2782,- bruto per maand bij
een full-time dienstverband). Overige arbeidsvoorwaarden
zijn conform de CAO voor het Ziekenhuiswezen.
Inlichtingen worden gaaprtp verstrekt door de heer
drs. R. Willers, hoofd agogische sektor 076 - 6547 50 tst. 272.
Schriftelijke sollicitaties, binnen 10 dagen na het verschijnen
van deze advertentie, te richten aanMevr. M. B. Oudendijk-
Egbers, personeelsfunktionaris van De Blauwe Kamer,
Galderseweg 65, 4863 AC Breda.
Het Diaconessenhuis
Breda omvat een alge
meen ziekenhuis met 261
bedden en een verpleegtehuis
met 137 bedden De identiteit
is protestant christelijk
In ons verpleeghuis Aeneas ontstaan door zwangerschap en
vertrek van de huidige funktionarissen vakatures van
Beide funktionarissen maken deel uit van het leidinggevend team
opeen somatisch, geriatrische afdeling, waar 26 patiënten opgeno
men zijn.
Het totale team bestaat uit 21 personeelsleden
Om de funktie goed te kunnen vervullen, dient het waarnemend
hoofd in het bezit te zijn van het diploma A-ziekenverpleging en de
kaderopleiding.
Bij voorkeur aangevuld met het B-diploma of ervaring in de geria
trie.
De eerste ziekenverzorgende dient het diploma ziekenverzorgende
te bezitten, aangevuld met het diploma van de voortgezette oplei
ding.
Ook voor deze funktie is ervaring/belangstelling in de geriatrie van
belang.
Leidinggevende ervaring strekt voor beide funkties tot aanbeveling.
Schriftelijke sollicitaties dienen binnen tien dagen na het verschijnen
van dit blad te worden gericht aan het hoofd personeelszakenLan
gendijk 75, 4819 EV Breda, onder vermelding van kodenummer
009 op de enveloppe.
Spaarbank Centrale Volksbank
Hoofdkantoor: Maliebaan 15,
3581 CB Utrecht. Tel.; 030-344211.
BANK
De Centrale Volksbank is een landelijke organisatie met ruim 600 vestigingen.
Het dienstenpakket is afgestemd op de particuliere markt en voorziet in alle
financiële behoeften, variërend van sparen tot lenen en verzekeren.
In verband met interne overplaatsing van de huidige functionarissen, zoeken wij voor
onze districten Zuidwest-Nederland en Midden-Nederland met ieder circa 100 vesti
gingen en respectievelijke standplaatsen Oosterhout en Utrecht
U ressorteert onder het Hoofd Vestigingenorganisatie. De groep districtmanagers omvat
in totaal 6 personen. In deze functie bent u primair verantwoordelijk voor het goed
functioneren van alle vestigingen en de daarin werkzame full- en part-time medewerkers
in uw district. In overleg met het Hoofd Vestigingenorganisatie vindt beleidsuitwisseling
plaats. U wordt in uw werk ondersteund door diverse stafafdelingen van het hoofd
kantoor.
Functie-inhoud:
Het leggen en onderhouden van contacten met particulieren, instellingen, bedrijven
e.d.
Begeleiden c.q. leiden van alle activiteiten van de vestigingen in uw district
Begeleiden van en leiding geven aan alle full- en part-time beheerders en alle overige
medewerkers in uw district
Het stimuleren en zelf uitvoeren van verkooptaken
Het zorgdragen voor uitbreiding van het vestigingennet en het organiseren van
promotionele activiteiten
Het organiseren en leiden van bijeenkomsten
Wij vragen:
Opleiding op HBO-niveau en aanvullende opleidingen, zoals bv. NIBE-diploma (basis,
kredieten en binnenland), alsmede assurantie B.
De bereidheid om aanvullende studies te volgen moet aanwezig zijn.
Ruime ervaring opgedaan in het bankbedrijf in een leidinggevende functie
Het vermogen directe leiding te geven aan full- en part-time medewerkers van de vesti
gingen in uw district
Voldoende inzicht in administratieve procedures
Goede communicatieve vaardigheden
Bij voorkeur kennis van geautomatiseerde administraties
Het kunnen organiseren en leiden van bijeenkomsten
Commerciële aanleg
Bereidheid om te werken binnen onregelmatige werktijden
Rijbewijs BE
Leeftijd 30-40 jaar
Wij bieden:
Een zelfstandige werkkring met veel ruimte tot het ontplooien van eigen initiatieven en
mogelijkheden
Uitstekende primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden, die in overeenstemming zijn
met het gewicht van de functie
Een goede autokostenregeling en onkostenvergoeding
Tot de selectieprocedure kan een psychotechnisch onderzoek behoren. De uitslag daar
van wordt nog vóór rapportage aan de bank door het testbureau met u besproken.
Vanzelfsprekend wordt verwacht, dat u woonachtig bent in uw district, of de bereidheid
hebt daarheen te verhuizen.
Sollicitaties uitsluitend schriftelijk te richten aan ons hoofdkantoor, Maliebaan 15, 3581 CB
Utrecht. Nadere inlichtingen kunt u telefonisch verkrijgen bij onze afdeling Personeels
zaken onder nummer 030-344211.
De Nederlandse Accountants
Maatschap omvat vijfendertig
vestigingen met circa
twaalfhonderd medewerkers.
Wij begeleiden en adviseren
organisaties en ondernemingen
van velerlei signatuur. Op
internationaal niveau wordt
samengewerkt met Touche Ross
International. Onze vestigingen
te Breda en Bergen op Zoom
vragen momenteel jonge
medewerkers, die zich (verder) in
het accountantsvak willen
ontplooien.
Er is een toenemende vraag te
constateren naar accountancy -
diensten, terwijl de maatschappe
lijke functie van de accountant
voortdurend aan gewicht wint.
Dat maakt het werken bij de
N ederlandse Accountants
Maatschap zowel veelzijdig als
veeleisend. Inventiviteit,
creativiteit en durf vinden wij
daarom van grootbelang voor
onze medewerkers. Samen met
een goede opleiding vormen deze
drie criteria de basis voor een
verdere ontwikkeling,
ongehinderd door onnodige
drempels.
Onze maatschap biedt voor de
toekomst gezonde perspectieven
voor specialisatie in velerlei
richtingen.
Bij gevorderde assistent
accountants denken wij aan
kandidaten, die bezig zijn met het
algemeen deel van de NIVRA-
studie. De werkzaamheden
kunnen sterk uiteenlopen. Het
accent ligt op de attestfunctie, al of
niet binnen Touche Ross
International. Daarnaast liggen
de werkzaamheden op het gebied
van begeleiding en advisering van
de clienten.
Schoolverlaters met HEAO,
of VWO kunnen binnen enkele
jaren het niveau van een
gevorderde assistent accountant
bereiken:
de basis om door te studeren voor
een functie op academisch niveau
zonder full-time studie aan
universiteit of hogeschool.
Vanaf de eerste dag ontvangt u
een aardig salaris. U volgt een
opleiding die perfect aansluit bij
de praktijk, waarbij u kunt
rekenen op persoonlijke
begeleiding.
Solliciteren. Een vertrouwelijk
gesprek is de beste manier om te
bekijken of we elkaar kunnen
vinden. Wij kunnen dan meteen
samen met u bezien waar uw
belangstelling en uw
mogelijkheden liggen.
Voor nadere informatie of een
afspraak kunt u contact opnemen
met: de heer B. C. Koomans, R. A.,
Baronielaan 18,
4818 RA Breda,
tel. 076-222400.
Kantoren te:
Alkmaar
Almelo
Amersfoort
Amsterdam
Arnhem
Bergen op Zoom
Beverwijk
Breda
Culemborg
Doetinchem
Eindhoven
Emmen
Enschede
Epe
Gouda
's-Gravenhage
's-Gravenzande
Groningen
Haarlem
Heerlen
's-Hertogenbosch
Hilversum
Hoorn
Leeuwarden
Middelburg
Nijmegen
Rotterdam
Rijswijk
Schagen
Soest
Terneuzen
Tilburg
Zeist
Zoetermeer
Zwolle
Samenwerking «verband
met: Begheyn Sneep,
belastingadviseurs en
Volder Co,
organisatieadviseurs
lid van: Touche Ross
International
■ms*- bela°grli!rrijden
Van een onzer verslaggevers
BRESKENS GROEDE - Tot
erote woede van de exploitan-
jjpn van recreatieterreinen in
Breskens en Groede hebben
gisteren duizenden camping-
gssten midden op de dag een
ir uur zonder water geze
ten. Oorzaak: de Watermaat-
schappij Zuidwest Nederland,
die uitgerekend in het hoog
seizoen op de Puyendijk bij
Groede een nieuwe koppeling
in het transportsysteem plaat
ste om de druk op het net te
verbeteren.
Sommige exploitanten kre
gen - al dan niet kort tevoren -
een mededeling van het wa
terleidingbedrijf dat de wa
tervoorziening tijdelijk werd
Ker
Van een onzer ve
MIDDELBURG - De ui
tal kerncentrales in Ze
economisch opzicht aan
Wel moeten de nadelen
beperkt en de financiële ri
vaardbaar blijven.
Tot deze conclusie komt het
Economisch Technologisch In
stituut (ETI) in een notitie
over kernenergie. Hierin pleit
het ETI voor het doorsluizen
van financiële voordelen naar
elektriciteitsverbruikers in de
regio's waar de kerncentrales
staan.
In de notitie somt het ETI de
voor- en nadelen van plaat
sing in Zeeland op. Zo is Bors-
sele, waar al een centrale
staat, een goedkopere plaats
dan elders in den lande, waar
nog op een braak stuk grond
moet worden begonnen.
Ook noemt het ETI de goed
kopere energieprijs en een be
tere prijsstabiliteit. De bouw
van een centrale in Borssele
kan industrieën aantrekken.
Men wijst op de samenhang
tussen het vestigen van Pechi-
ney in Vlissingen en de komst
van de eerste centrale.
Een 1000 Megawatt-centrale
betekent een investering van 2
Van onze con
CLINGE - Het bestuur van
laars heeft de leden duidelijk
te houden hebben tijdens het
De vissers hebben een hele wi
boden in de bus gekregen en
wacht een schorsing.
Met nadruk wordt er nog e
maatse vis moet worden teruj
van te kleine exemplaren won
overtreding. Op de Zestigvoetl
de Weelkes mag met hooguit
op de Zandput met twee. 's Na
den uitgeworpen tot 31 auj
schubvis in een stalen leefnet i
Het bestuur verzoekt de vis
geen afval te laten rondslinger
planting te beschadigen. De ka
hengelvereniging daarvoor de
teerd. Tenslotte, zo laat het
auto's, bromfietsen en rijwiel,
gedeponeerd, maar moeten
worden op de daarvoor beschik
