VERSTEGEN CARAVANCENTRUM HOEVEN
1
ü?lk
ziekenhuis
QXti
VERTEGENWOORDIGER
Wie wil
verpleegster
wörden?
KWAR
MILJO]
W.A.O.
TREKI
emeenteziekenhuis
ANDERS
DAN
ANDEREN
ENORME KEUZE IN STA- EN TOURCARAVANS Astral, A-Line, Albatross, Nene-Valley, Willerby, Digue,
BUITENDIENST
FUNCTIONARIS
DE N.V. PROVINCIALE ZEEUWSE
ENERGIEMAATSCHAPPIJ
werktuigkundigen
(K. 06) of (CZ.06)
hulpwerktuigkundigen
(K. 05) of (CZ.05)
KEMPER
Fa. C. VAN GAANS
gediplomeerde
operatie-
verpleegkundigen
gediplomeerd
operatie - assistente
BEZIGHEIDSTHERAPEUTE
gemeems
dordrecht
zSe ken verzorgende
verpleegkundige
De Reu, Sterckeman, Wevo - Klepper. - Inruil - Financiering - Garantie - Eigen transport - Occasions.
Zondags gesloten - Achter 't Hof 31, Hoeven, 1 km van Bosbad Hoeven (hoek Oude Antwerpse Postbaan) Tel.01659-669 2e Paasdag geopend.
ilingen °e k.GF
ingen
peilingen
eilingen pi: n
een waarnemend
hoofdverpleegkundige
verpleegkundigen
dordrecht
een ambitieuze
vertegenwoordiger
B.V. Gulpener Azijnfabriek
Rijksweg 16
Gulpen
KEMPER
PZ
VICON
STEIP
MONOZEM
ifcjfl verpleegtehuis
j^^vreugdehof
MEISJE
ASSISTENT
De Schelde"
EDY WASAPPARATEN N.V., Dieren
*$EEDS TIJDENS UW OPLEIDING t EN GROEIEND SALARIS
Zo
c
In ons ziekenhuis (300 bedden), gelegen
in het centrum van Dordrecht, zijn vaka-
tures voor
t.b.v. de afdeling
Chirurgie-Heren
óf de afdeling
Diverse Specialismen
en
voor de afdeling
O.k. en /of Narcose
Polikliniek
(met voorkeur voor een bepaalde
Verpleegafdelingen
afdeling wordt terdege rekening
gehouden).
Rang en salaris nader overeen te
komen
Reële promotiekansen aanwezig
Inzake huisvesting kunnen wij
doeltreffende bemiddeling
verlenen
Met vakantieafspraken
wordt zonder meer rekening
gehouden.
Voor nadere inlichtingen of sollicitatie
gelieve U kontakt op te nemen met onze
afdeling Personeelszaken (toestel 216).
Houttuinen 10, telefoon 01860-40044
Grote instelling zoekt
DIE
beschikt over een goede algemene ont
wikkeling,
op sympathieke wijze met mensen kan
omgaan.
het tot zijn eer rekent mensen op objec
tieve wijze voor te lichten,
gehuwd en ouder dan 25 jaar is.
WIJ BIEDEN HEM
een vaste positie met goede toekomst
mogelijkheden,
een afwisselende werkkring,
een goede honorering,
vrij gebruik van auto.
Indien men niet van zfjn huidige werk
kring wenst te veranderen is ook de
mogelijkheid aanwezig om in de avond
uren een aantrekkelijke bijverdienste
te verwerven.
Brieven onder nr. 148033 aan het bureau van dit
blad.
B.v. Gulpener Bierbrouwerij,
Distilleerderij en Azijnfabriek,
vraagt voor haar dochteronder
neming Gulpener Azijnfabriek
B.v.
voor het bezoeken van levensmiddelen-detail
zaken en -groothandel in West-Brabant en Zee
land.
Naast het onderhouden van goede contacten
met bestaande relaties, wordt het zijn taak de
relatiekring uit te breiden en ons hoogwaardig
assortiment verder te pousseren.
Leeftijd 25-35 jaar.
Zij die in deze branche gewerkt hebben en
tenminste een opleiding op Mulo-niveau heb
ben, genieten de voorkeur.
Noodzakelijk is, dat gegadigden in genoemd
rayon woonachtig zijn.
Zij moeten genegen zijn een psychologische
test te ondergaan.
Sollicitaties, vergezeld van beknopt levensloop
en 2 recente pasfoto's te zenden aan:
te Middelburg heeft voor haar Kerncentrale te
Borssele en Centrale Zeeland te Vlissingen
vacatures voor de functies van
Gewenste opleiding
- scheepswerktuigkundige A;
- werktuigkundige A in Centrales;
- landmachinist A B of gelijkwaardig.
Gewenste opleiding
- landmachinist A of gelijkwaardig.
De werkzaamheden zullen in continudienst
worden verricht.
Leeftijd bij voorkeur 23 jaar en ouder.
Naast een
afwisselende
werkkring
met een
aantrekkelijk
salaris, bieden
wij uitstekende
arbeids
voorwaarden.
Schriftelijke
sollicitaties
worden gaarne
ingewacht op
onze afdeling
Personeels
zaken, Post
bus 48 te
Middelburg
onder
vermelding
van functie
naam en
functie
nummer.
GROTE LANDBOUW-SHOW
van 2 tot 9 april 1972
LADERWAGENS
MESTVERSPREIDERS
MENGMEST-
VERSPREIDERS
CYCLOMAAIERS
TROMMEL-
SCHUDDERS
BIETENMOLENS
KNOLLENPLUKKERS
GROND FREZEN
MAISHAKSELAARS
1- en 2-rijig
CÜLTIVATOREN
SNELHOOIERS
CYCLOMAAIERS
STRELA HOOIERS
KUNSTMEST
STROOIERS
ACROBATEN,
PORTIE KAR
KUNSTMEST
STROOIERS 1 en 2
SCHIJFS
MAISZAAIMACHINE?
PLANTMACHINES
Slaaistraat 2 - Roosendaal
(nabij Café 't Anker). Tel. 01650 - 3 30 36
Voor onze operatie-afdeling (3 operatiekamers
en gipsafdeling) zoeken wij
(mnl. of vrl.)
die de opleiding voor operatie-verpleegkundige
hebben beëindigd.
Aanstelling geschiedt in rang en funktie van
le verpleegkundige.
Tevens kan worden geplaatst een
Goede salarisregeling.
U kunt Uw sollicitatie richten aan de direktie van
bovengenoemd ziekenhuis, waarna U een op
roep ontvangt voor een persoonlijk onderhoud.
H st laurëns ziekenhuis 4
ulvenhoutselaan 19-21 breda
In ons verpleegtehuis worden 288 somatisch zieken en reaktiverings-
patiënten verpleegd. De zorg voor de bezigheidstherapie berust bij
4 gediplomeerde therapeutes en een aantal stagiaires.
Ter uitbreiding van dit team vragen wij nog een
in staat om zelfstandig te werken en liefst met be
langstelling voor keramiek.
Leeftijd tot 30 jaar.
Inlichtingen worden u graag verstrekt door mejuffrouw C. Does, tel.
020-440044, toestel 120.
Uw sollicitaties kunt u richten aan het hoofd personeelszaken, De
Klencke II, Amsterdam - Buitenveldert.
GEVRAAGD:
in de bediening.
Tevens jonge
in de keuken
16-11 jaar.
Goede verdiensten.
Intern mogelijk.
Specialiteiten restaurant
Hotel-Café Zeelandia
Colijnsplaat
Tel. 01199 - 225
ri
bankastraat 57
Alle gewenste Informatie
geeft gaarne Zr. A. van der
Plas, iedere dinsdag en
vrijdag van 11-12 uur of na
telefonische afspraak
01850-32222, toestel 115
of 266. Vartaf stationbus
lijn 2 of 3a.
Ons ziekenhuis dat thans 574 patiënten kan verzorgen
in de beide gebouwen, die nu door een brug met elkaar zijn
verbonden, biedt uitstekende opleidingsmogelijkheden.
Voor de verpleging en verzorging van onze patiënten vragen
wij een aantal JONGE MENSEN - MEISJES ZOWEL ALS
JONGENS - om opgeleid te worden tot
of
Op 1 mei 1972 begint de opleiding tot
ziekenverzorgende.
Om tot deze opleiding te kunnen worden toegelaten moet
men in de maand mei 1972 de leeftijd van 17 jaar hebben
bereikt en na de lagere schooi tenminste 3 jaar vervolgonder
wijs hebben genoten. De opleiding duurt 2 jaar en wordt
afgesloten met het behalen van het Staatsdipioma Zieken
verzorgende.
Op 1 september 1972 begint de opleiding tot
verpleegkundige.
Hiervoor komen in aanmerking jongelui die een MukyfMavo-
diphma bezitten of een gelijkwaardige opleiding hebben
genoten en die op 1 sept. 1972de leeftijd van 17jaar en 7 maan
den hebben bereikt. De opleiding duurt 3i jaar en wordt af
gesloten met het behalen van het diploma Ziekenverpleging A
De salariëring voor de leerlingen van beide opleidingen be
draagt! f 610.- per maand bruto tijdens het eerste jaar;
f 645.- per maand bruto tijdens het tweede jaar (voor leerling
en van 23 jaar en ouder f 813,80 per maand). Tweemaal per
maand worden de reiskosten naar huis vergoed. Een ruime
tegemoetkoming wordt verleend in de eerste aanschaffing
van uniformkieding.
een der tot het Hagemeijer-concern behorende bedrijven, heeft in haar
verkooporganisatie voor elektrische huishoudelijke apparaten opening
voor een vooraanstaande
voor het rayon Noorcl-Brabant en Limburg.
Voor de man met ervaring in de branche, goed ingevoerd bij de
elektrotechnische handel en met grondige beheersing van de verkoop
techniek liggen bij onze zich sterk ontwikkelende onderneming uit
stekende vooruitzichten.
Naast een goed salaris wordt een aantrekkelijke provisieregeling ge
boden, benevens goede sociale voorzieningen en opname in het pen
sioenfonds.
Een auto wordt ter beschikking gesteld.
Leeftijd ca. 30 jaar.
Kandidaten worden verzocht zich in een eigenhandig geschreven brief
met uitvoerige inlichtingen onder bijvoeging van een recente pasfoto te
richten tot onze afdeling personeelszaken, Postbus 15, Dieren.
Discretie verzekerd.
Wie jonger is dan 36 en ouder dan 16 jaar en 7
maanden is welkom in het Sint Joris Gasthuis te Delft
Met een vooropleiding op MULO-, MAVO- of INAS- niveau
bent u in drie Jaar gediplomeerd (staatsdipioma B). Zelfs met
alleen lagere school kunt u In het Sint Joris Gasthuis verpleeg
ster worden. De nodige vooropleiding (start april/mei) krijgt u d,
U verdient direkt een goed salaris voor uw werk tijdens
de praktijkuren van de verpleegsterscursus: het eerste jaar
f 618,- per maand, het tweede Jaar: f 652,- per maand,
het derde jaat: f 718,- per maand.'
Bovendien hebt u recht opt extra toelage voor
wisselende diensten ruim 4 weken vakantie
■incl. snipperdagen) 6 14% vakantietoeslag/vrije
dienstkleding/per14 dagen reiskostenvergoeding
voor bezoek aan ouderlijk huis. Wie komt et
eens kennismaken?Dat kan zonder afspraakop
dinsdagmorgen en donderdagmorgen tussen 9 en
11 uur.Reiskosten worden in elk geval vergoed.
Wilt u eerst wat meer weten over de cursus
in het Sint Joris Gasthuis, stuur ons dan deze
coupon. Zonder postzegel in envelif
zenden aan: Algemeen Psychiatrisch Instituut Delft
"het Sint Joris Gasthuis", antwoordnummer 381, r"1*
Naam
Voornaam
Adres
...Geb. datum
Woonplaats
Vooropleiding
ALGEMEEN PSYCHIATRISCH INSTITUUT DELFT
.Het sintioris gasthuis - Sint Jorisweg 2 - Delft (voor alle gezindten)
Er zijn in ons land onge
veer 250.000 mensen die,
geheel of gedeeltelijke, in
valide zijn en die sinds 1
juli 1967 vallen onder de
werking van de Wet Ar
beidsongeschiktheid. Alle
arbeidsongeschikten die dat
op 1 juli 1967 reeds waren,
vormen de groep oud-inva
liden. Vóór 1 januari 1963
ontvingen de mensen die
invalide waren - en die
verzekerd waren Ingevolge
de invaliditeitswet - een
uitkering van ten hoogste
6 per week. Bittere ellende
dns!
Daarom is van die datum
af een tussentijdse regeling
getroffen - de Interimwet
voor Invaliditeitsrentetrek-
kers. De „interim-trekkers"
die volledig arbeidsonge
schikt waren konden daar
door een uitkering krijgen
van 6000 per jaar. Een
waardevaste uitkering.
De pijn van die regeling
is gewenst, dat met grove
lijnen is gewerkt. Er werd
niet gekeken naar wat ie
mand die invalide werd -
de wet spreekt van arbeids
ongeschiktheid - verdien
de. De wet ging uit van het
loon van ongeschoolden.
Voor allen die vóór 1 juli
1967 - toen trad de WAO in
werking - arbeidsonge
schikt waren - de oud-inva
liden dus - is een over
gangsregeling getroffen.
Voor de interimtrekkers
houdt dit in een WAO-uit-
kering op basis van de be
dragen, die werden uitge
keerd krachtens de interim -
regeling.
Er zijn nu ongeveer
90.000 oud-invaliden (1 juli
1967 waren er veel meer),
waarvan ongeveer 30.000
vroeger gedurende korte of
langere tijd werknemer
zijn geweest en daarna
zelfstandigen, of daarmee
gelijkgesteld, zijn gewor
den. Grof geschat zijn er
50.000 mannen en vrouwen,
die, als oud-invaliden, op
basis van de interim-rege
ling een WAO-uitkering
ontvangen. Die is nu, een
aantal ongunstige uitzon
deringen daargelaten, onge
veer 11.000 per jaar.
De WAO is een werkne
mersverzekering voor, in
beginsel, alle loontrekken-
den. Ze werkt volgens het
omslagstelsel. De uitvoering
is in handen van de be
drijfsvereniging. In princi
pe is de uitkering geba
seerd op het verdiende loon
wet thans een maximum
van 80 procent van
25.000, dus 20.000 per
jaar. Dat wil zeggen dat er
voor de meeste nieuw-inva-
lieden, de mensen die na
juli 1967 arbeidsongeschikt
werden, vrijwel geen pro
blemen zijn. Voor de oud-
Invaliden (50.000) - maxi-
Waie uitkering 80 procent
van 11.000 per jaar - zijn
die er in het algemeen wel.
»fh bet algemeen", want er
wjn oud-invaliden die naast
de WAO-uitkering een ver
lengde ziekengelduitkering
ontvangen. Ook zijn er en
kele andere groepen die fi
nancieel redelijk goed af
^ijn. Het bedrijfsleven -
Werkgevers en werknemers
Woet de pot volstoppen,
waaruit de WAO-uitkerin-
gen worden betaald.
Men voelt wel dat er in
we uitkerings-discriminatie
'ets scheef is. Er is bere
kend dat rechttrekken van
We situatie, die de oud-
wvaliden als zeer onrecht
vaardig ervaren, tot een
Premieverhoging van 0,75
Procent zou leiden. Onder
staand staatje laat zien, hoe
ae laatste jaren de bedra
den zijn opgelopen, die wij
Nederland betalen op
ïrond van allerlei sociale
verzekeringswetten
12 miljard; 1969 14 mil-
1970 17 miljard.
1971 20 miljard.
(In die cijfers zijn niet
'egrepen de bedragen, die
JP grond van andere sociale
egeüngen, niet-verzeke-
'ingswetten, zijn uitge-
cerd, zoals de Bijstandswet
•n de Wet Werkloosheids
voorziening).
Dat was voor 1971 onge
'eer 18 procent van ons
Rationale inkomen. Voor
12 zal het 19 procent
"sS—I -----..X:
