C R
VAM BOXTU KARD. AL
T Kan ze daar niet schelen
wat je verdient
fabrikanten
Lichtpun
wat is
uitgerekend voor u
het vak
van de toekomst?
automatisering
Algemene Bank Nederland
u met uw lts-of MTs-dipioma mechanisatie en
instrumentmaker of fijnbankwerker.
MEDEWERK(ST)ER
vakbekwame
verkoper en
aankomend
verkoper
PHILIPS
Gebr. Eekel
TIMMERLIEDEN
VLECHTERS
Boekhandel Van Turnhout
voor de administratie
- -
Commentaar
Fusies
12
DE STEM VAN WOENSDAG 8 APRIL 1970
Een vak, waar leken zelfs diep van onder de indruk zijn, maar waarvan
de vakman weef, dat de ontwikkeling pas begonnen is.
Déérom zit er juist zo'n geweldige toekomst in. In wezen Is dit uw vak.
NCR NEDERLAND heeft zich op dit terrein een vooraanstaande plaats
veroverd. Over de gehele wereld gezien, is NCR één der meest vooraan
staande ondernemingen met vestigingen in praktisch alle belangrijke
landen.
Het totale leveringsprogramma omvat kasregisters, boekhoudmachines,
elektronische administratie-apparatuur en computers.
NCR NEDERLAND biedt u niet alleen een veilige toekomst met financiële
zekerheid, maar ook de mogelijkheid uw kennis te gebruiken bij de
verdere ontwikkeling van deze apparatuur. U kunt uw technische
initiatieven volledig uitleven.
Interesse om eens te komen praten?
Maak dan een afspraak of vraag om een sotncltatleformuller bij:
"CR NEDERLAND - n.v. Nationaal Kasregisters. Singel 434-436,
Amsterdam-C. Afdeling Personeelszaken. TaL 020-2325 74.
AMSTERDAM GRAVENHAGE ROTTERDAM UTRECHT GRONINGEN EINDHOVEN
AANNEMERSBEDRIJF
Wijnkoperstraat 69 - Gorkum
vraagt direkt voor diverse werken all-round
Hoog loon
Aanmelden na 6 uur: 01850-23417 en 01830-3567
Grote Markt 18 Breda (Tel. 34772)
vraagt
Boekhoudkundige ervaring gewenst.
Schriftelijke sollicitaties worden gaarne inge
wacht op bovenstaand adres.
Vraagt voor de afd. Radio - T.V.
Electr. huishoudelijke app.
Sollicitaties schriftelijk of mondeling na telefo.
nische afspraak 01600-31284, Ginnekenstraat 55
Vroeger dacht ik altijd dat je
geld moest hebben om bij 'n bank
binnen te komen.
Maar da's gewoon onzin. Want toen
ze bij ons de salarissen via de bank
gingen betalen, keek die man bij
de ABN helemaal niet gek toen ook ik.
'n salarisrekening kwam openen.
■'t Kan ze daar niet schelen wat
je verdient, want ik heb bepaald geen
groot salaris. En toch betaal ik nu
mooi al m'n rekeningen via de bank
en betaalcheques heb ik ook.
Erg gemakkelijk allemaal.
Gek eigenlijk dat 'n heleboel mensen
aan die gemakken en die 31A% rente
niet toekomen, omdat ze denken dat ze
voor de bank te weinig verdienen.
Eigenlijk zou iedereen 'n salaris
rekening bij de ABN moeten hebben.
U ook.
Elektro-Akoestiek' (ELAj, een hoofdin'dustriegroep
van Philips, ontwerpt, produceert en verkoopt professionel»
elektronische en fijnmechanische apparatuur.
Een paar voorbeelden:
complete tv- en radio-studio-installaties
professionele versterkers
recorders voor computers
microfoons
studio regie-apparatuur
audio-visuele hulpmiddelen voor onderwijs.
Voor de fabricage van ELA, gevestigd in Eindhoven
en Breda, zoeken wij
Met fabrikanten bedoelen wij technici die kunnen wijzen
op ervaring in het leidinggeven aan wat grotere groepen.
Mensen dus, die goed kunnen organiseren en een praktische
instelling hebben. De noodzakelijke ervaring kan zijn
opgedaan In het bedrijfsleven, maar bijvoorbeeld ook
als officier in de technische sector van leger, luchtmacht
of vloot.
De functie
Dergelijke fabrikanten krijgen bij ELA de verantwoording
voor de groep (20 tot 50 man) in de fabricage van
elektronische en fijnmechanische apparatuur. Zij staan
rechtstreeks onder de fabricagechef.
De opleiding
Een opleiding H.T.S. (E of W) is de meest geëigende.
Echter een middelbare school gevolgd door een hogere
technische opleiding in de E of W sfeer voldoet ook.
De leeftijd moet tussen 30 en 40 jaar liggen.
De toekomst
ELA is een snelgroeiend bedrijf, wat op zichzelf
al promotiekansen inhoudt. Naast horizontale promotie
(naar een belangrijker groep) zijn de kansen reëel voor
promotie naar afdelingschef, chef planning, chef produktie-
bureau e.d.
Verdere studie - bijvoorbeeld in bedrijfskunde - is
natuurlijk een belangrijk argument bij promotie. Zo'n studie
wordt door ons gesubsidieerd.
Oriëntatie
Als bovenstaande gegevens uw belangstelling voldoend®
gewekt hebben om meer informatie in te winnen, vraagt u dan
een gesprek aan ter wederzijdse oriëntatie.
Ons adres: N.V. Philips' Gloeilampenfabrieken,
afdeling Personeelzaken, Willemstraat 20, Eindhoven,
onder vermelding van nummer 70054.
N.V. Philipe' Gloeilampenfabrieken, Eindhoven
NOORDWIJKERHOUT (KNP) -
Het Nederlandse episcopaat heeft eer
onafhankelijke structuurcommissie op
gericht met als opdracht op korte
termijn advies te geven op welke ma
nier het als tijdelijk opgezette Pas
toraal Concilie duurzaam gestalte ka»
krijgen. Wanneer de bisschoppen zie
met dit advies kunnen verenigen, dan
zal een klein voorlopig bestuur in
het leven geroepen worden, dat over
leg moet plegen met de diocesane
pastorale raden en met belangrijke
andere instanties in het pastorale
Vepê bisschoppen hopen dan spoedig
daarna de inhoud en de structuur van
dit landelijk pastoraal beraad vast
te stellen. De onafhankelijke struc
tuurcommissie, die het eerste spit-
werk moet doen, zal onder leiding
staan van prof. dr. P. A. Steenkamp,
die ook de laatste vier plennaire ver-
EEN interdepartemontale werk
groep, d.w.z. ambtenaren van
verschillende ministeries, vindt het
althans voorlopig niet nodig
om wettelijke maatregelen te tref
fen voor toezicht bij fusies. Aan een
beroepsrecht bij de overheid voor
hen die een bepaalde fusie te nade
lig vinden, heeft de werkgroep
evenmin behoefte. Men gaat er
hierbij vanuit dat het bedrijfsleven
zich vrijwillig onderwerpt aan een
zogenaamde gedragscode, zoals on
langs opgesteld door de Sociaal
Economische Raad. De werkgroep
legt hier toch een optimisme aan
de dag, waarvoor wij tot in de
meest recente geschiedenis niet erg
veel grond kunnen ontdekken.
Dat van de andere kant het ver
trouwen van de werkgroep in de
goede wil van het bedrijfsleven
ook weer niet zo groot is, mag blij
ken uit het advies om de onderne
mers wel te verplichten de Gewes
telijke Arbeidsbureaus tijdig in te
lichten als ontslagen van betekenis
dreigen te vallen. Men kan echter
niet van de G.A.B.'s eisen dat zij
ais fusie-controleurs gaan functione
ren dat kan volgens de werk
groep de regering niet eens zo
dat men In deze verplichting niet
veel meer kan zien als een zoethou
dertje voor werknemers dat heri
echter in veel gevallen niet voor
een ontslag zal behoeden.
Dat de ambtenaren van de werk
groep menen dat een wettelijk ge
regeld overheidstoezicht of beroeps-
recht zo vergaand zou ingrijpen in
het ondernemingsbeleid, dat de her
structurering van het bedrijfsleven
geschaad zou worden, duidt echter
op iets anders. De duidelijk politiek
gekleurde mentaliteit van waaruit
de werkgroep hier redeneert, maakt
hef o.l. noodzakelijk om de discus
sie over de problematiek eerst op
politiek niveau rond te maken. De
werkgroep is in september 1968 in
gesteld. Pas later is de discussie
over samenwerkingsvormen in het
bedrijfsleven in de Kamer op gang
gekomen. En zij is nog volop aan
de gang.
Het christelijk-liberale overwicht
van de regeringspartijen zal de
ambtenaren van genoemde werk
groep wel gelijk geven, maar de
werknemers die bij fusies betrok
ken raken kopen er niet veel voor.
DE NIJMEEGSE redactie van het
Griekenland-bulletin heeft dinsdag
opnieuw een brief van het Grieks
verbond van falangisten ontvangen,
waarin wordt gedreigd met opblazen
van het redactielokaal.
(Van een onzer redacteurs)
Zowel in 1936 (generaal Metaxas)
-s in 1967 (kolonel Papadopoulos)
werd bij het vestigen van de dic
tatuur over het Griekse volk ge
sproken „als de patiënt, die gene
den moet worden". De vergelijking
tussen 1936 en 1967 houdt daar niet
op: ook Metaxas deed het in het
oeging voorkomen alsof zijn dicta
tuur slechts een overgangsfase
™as. Maar al snel liet hij, evenals
1 f Junta van nu, doorschemeren,
niet van plan was spoedig
i,„ d te ruimen. Naar het voor-
nn i 1Metaxas heeft Papado-
Peveneens getracht het plat-
°P zbn handen te krijgen
or de Griekse boeren hun schul-
kwijt te schelden en hun een
versrhLft °P de„ graanprijzen te
inn! Papadopoulos (wéér
bnZ, voorbeeld van Metaxas)
°"!1 de strijd aan tegen bu-
[^"'"atische onverschilligheid en
jS om zo de sympathie van
«riekse burger te winnen,
vn^aiüd.0poulos schijnt de lessen
stel,»;,- ,xas goed geleerd en uit-
helii,11" Praktijk gebracht te
liet nn- wuut een groot deel van
worde Se volk is ap-thisch ge-
beriehï en vrmt, zoals recente
gent!» leren' een „happy" zwij-
vrm,„„meerderl,ei<i. Over echte
wordt echter niet meer ge-
