H
p
■i
3
‘Stukje vertrouwen is weg’
‘Agent moet voorbeeld geven’
'Filmpje verbaast me niet’
70
L 1
■F
V
Reacties van de straat
1
I
V
1
v
Rudson Wolf (32) uit Rotterdamfotograaf
Chantal Canda (21) uit Schiebroek
Joppe de Swart (21) uit Horst, student
DISCRIMINATIE
V'
De meesten
zijn enorm
teleurgesteld
als zoiets als
dit gebeurt
Vrees
Maar precies in deze eenheid liep
een bijeenkomst om met hem over
racisme en discriminatie te spreken
eind vorig jaar spaak. Ondanks drie
voorbereidende sessies en een da
tum vond uiteindelijk geen sessie
plaats. Het voedt de vrees dat de wil
ontbreekt om het probleem écht te
doorvoelen.
Maar volgens de politie is de af
spraak afgelast ‘om budgettaire rede
nen’. Er is uiteindelijk een sessie met
voor alle agenten die het juist zo
goed doen. Terecht dat hiertegen is
opgetreden.”
Ahmed Marcouch werkte zelf tien
jaar bij de politie, nu is hij burge
meester van Arnhem. En hij weet
zeker: het gedrag van deze zes poli
tiemensen staat niet voor meer. „Ik
heb alle vertrouwen in de politie. Ik
werk elke dag met ze, hier in de stad,
en ik weet dat de meesten enorm
teleurgesteld zijn als zoiets als dit
gebeurt.”
2
0
Politiemensen die naar buiten traden om racisme van
collega’s aan de kaakte stellen, vrezen dat échte
veranderingen binnen de korpsen uitblijven. Ze
reageren op een filmpje met racistische taal door
agenten. De politieleiding gelooft wel in veranderingen.
een andere spreker geweest, waarbij
tachtig collega’s aansloten. Aan de
documentaire is in alle teams aan
dacht besteed, laat een woordvoer
der van de eenheid Oost-Nederland
weten. „Het is zeker pijnlijk dat dit
filmpje nu naar boven is gekomen.
Het maakt duidelijk dat nog langdu
rige inspanningen nodig zijn.”
Een woordvoerder van de korps
leiding benadrukt er voor leidingge
venden ‘geen mogelijkheid is’ om
weg te kijken voor de problemen.
„Van hen wordt een actieve houding
gevraagd: zij zijn direct verantwoor
delijk voor veilige en inclusieve
teams.” Naast allerlei initiatieven
benadrukt de politie ook dat ‘wie de
grens overgaat dat altijd zal voelen’.
„Waar nodig volgt ontslag. Dat geldt
ook voor dit incident, dat nu wordt
onderzocht.”
In het verleden vertelde advocaat
Gerald Roethof al hoe hij bovenma
tig vaak van de weg werd geplukt
vanwege controles - vaker dan man
nen met dezelfde mooie auto, maar
een andere huidskleur dan hij.
Roethof benadrukt: er mag wor
den geëist dat politiemensen
zich ‘te allen tijde’ houden
aan de normen die ze zelf
moeten handhaven. „Dit
soort gedrag en uitlatingen
voeden het idee dat er wel-
eens sprake zou kunnen
zijn van institutioneel ra
cisme bij de politie. Zonde 4
Voorbeelden
Stuitend. Zo vat nationaal coördina
tor tegen discriminatie en racisme
Rabin Baldewsingh samen wat hij
heeft gezien in het filmpje van poli
tiemensen. „Er zijn legio van dit
soort voorbeelden die de politieor
ganisatie beschamen: in en in triest.
Onlangs was ik nog op de politieaca
demie, waar ik zag dat de opleiding
twee jaar duurt. Er werd daar ge
zegd: het is eigenlijk te kort. En als ik
deze beelden zie, zeg ik: maak geld
vrij om de opleiding te verlen
gen.”
En maak daarbij ruimte om
te zorgen dat de nieuwe lich
ting agenten weerbaar ge
noeg is, om op te staan tegen
collega’s die discrimineren.
„In deze samenleving is al
leen maar ruimte voor wij, er
bestaat geen hullie en zullie
meer.”
ud-politieman Péris
Conrad stapte bijna
een jaar geleden naar
voren in de documen-
taire De blauwefamilie,
om racisme binnen de politie aan te
kaarten. Diep geraakt was de korps
leiding, vakbonden stelden een
meldpunt in. Toch is Conrad niet
verrast, dat dit weekend toch beel
den opdoken van politiemensen die
uiterst racistische taal uitslaan, tij
dens een privéreisje naar een voet
balwedstrijd in Parijs. ‘Er is maar
één blanke’, wordt onder meer ge
zegd. Ook scanderen ze: ‘Minder,
minder’, naar de vraag die Geert
Wilders’ toehoorders jaren geleden
stelde: ‘Wil je meer of minder Ma
rokkanen?’
„De politie heeft een heel groot
probleem in de organisatie”, zegt
Conrad. De gesloten ‘familiecultuur’
zorgt dat nieuwe lichtingen mee
gaan in racistische pesterijen, die al
tientallen jaren plaatsvinden. Agen
ten nemen burgers wél de maat,
maar elkaar onvoldoende.
Hij zag hoe collega’s ook burgers
discrimineerden. „Ik zei daar wat
van, dus deden ze het op een zeker
moment niet meer waar ik bij was.”
Maar dat betekende niet dat het ge
drag ook écht verdween. Waar het
filmpje van dit weekend hem daar
door niet verrast, is Conrad wel ‘ver
bijsterd’ over de reactie van de een
heid sleiding Oost Nederland. De zes
medewerkers werden buiten functie
gesteld, de leiding sprak van ‘onac
ceptabel gedrag’.
Tekst: Laila Moussaoui
"’•K
M
Voormalig diender over racisme:
‘Politie heeft heel groot probleem’
huid. Ik vind het erg dat
het hier uit gerekend om
gedragingen van de politie
gaat. De politie hoort
dienstbaar en waakzaam
te zijn. Agenten hebben
een voorbeeldfunctie en
de agenten in het filmpje
laten dat in ieder geval
niet zien.”
val. Het is lelijk voor de
politie dat het filmpje
openbaar is gemaakt. Ik
denk dat hun bazen goed
met hen moeten praten en
dat ze regels moeten krij
gen. Dat ze snappen dat
je zulke dingen ook buiten
werktijd niet kunt maken.
Een stukje vertrouwen is
gewoon weg.”
- Ahmed Marcouch,
burgemeester
van Arnhem
racisme is door gewoon
normaal met elkaar om te
gaan. Normaal doen is
niet zo moeilijk en het
draait om respect. Als
mensen incidenten blijven
delen dan denk ik dat het
helpt bij een cultuurveran
dering. Ik denk wel dat het
tijd nodig heeft.”
Carla van der Wal
Rotterdam
LU
LU
UJ
O
Oud-politieman Péris
Conrad, foto af
„Heel walgelijk dit filmpje,
en ook heftig. We moeten
zogenaamd naar de poli
tie opkijken en dan maak
je zulke racistische film
pjes in privétijd? Het is
niet zo dat wanneer je een
uniform draagt, je maar al
les kunt maken. Ik vind de
voorbeeldfunctie ook
zwaarder wegen in dit ge-
„Het is eigenlijk erg om te
zeggen, maar ik verbaas
me niet over dit filmpje.
Racisme komt dagelijks
voor. Niet alleen bij de po
litie, maar helaas ook bre
der in onze samenleving.
En lang niet alle misstan
den komen aan het licht.
Gelukkig heb ik een dikke
„Sommige politieagenten
gedragen zich racistisch
naar mijn vrienden met
een buitenlandse achter
grond, dus eigenlijk ver
baast zo’n filmpje me niet.
Ik word hier automatisch
boos en verdrietig van.
Waarom doen mensen
zo? Een oplossing tegen
Mfc''
F
GO DINSDAG 28 MAART 2023