financiële zelfstandigheid
Even een slapende
stichting opheffen
21
Waarvan akte
n ons dorp staat een onopvallend gebouwtje, dat
ik altijd associeerde met een school- of clubge
bouw. Die associatie bleek aardig te kloppen. Het
gebouw was in de jaren 70 van de vorige eeuw een
naschoolse opvang voor kinderen uit eenouderge
zinnen. Dat vertelden mij de drie bestuursleden van
een stichting die de eigenaar was van het gebouwtje.
Ze meldden zich enkele jaren geleden aan mijn bu
reau, omdat ze van het gebouw en de stichting af
wilden.
De stichting leidde sinds jaar en dag een slapend
bestaan. Kinderen werden er al tientallen jaren niet
meer opgevangen en het gebouwtje werd verhuurd
aan een uitbater die er tot op de dag van vandaag
feesten en partijen organiseert. De bestuursleden
beheerden de huurinkomsten, waaruit het noodza
kelijke onderhoud werd betaald. Ook zorgden ze dat
elk jaar keurig de onroerendezaakbelasting werd be
taald.
Zo had het nog jaren door kunnen gaan. Zo lang er
onroerendezaakbelasting werd betaald, kraaide er
geen haan naar. Maar de bestuursleden waren de
jongste niet meer en de huurder
wilde het pandje kopen om het
ingrijpend te verbouwen. Een
mooi moment om de stichting
meteen maar op te heffen, von
den de bestuursleden.
zeggen. Maar toen ik de stich
tingsstatuten doornam, zag ik
dat elke wijziging van de sta
tuten - waaronder ook het
verkopen van het onroe
rend goed en het besluit
tot opheffing - alleen mo
gelijk was met de goedkeu
ring van een overkoepe
lende stichting. Die was
echter al jaren geleden geli
quideerd. Een bestuur of
vereffenaar om de statuten
wijziging goed te keuren
was er dus niet meer.
Bovendien zaten de drie
bestuursleden volgens die
zelfde statuten al veel te
Opheffen kon
alleen met
instemming
van stichting
die al was
geliquideerd
lang op hun post. Ze hadden
moeten aftreden na maximaal drie jaar en eventueel
een eenmalige verlenging van nog eens drie jaar. Met
andere woorden: het stichtingsbestuur was onrecht
matig en had geen handelingsbevoegdheid. Intussen
liepen de bestuursleden wel financieel risico, omdat
ze aansprakelijk waren als er problemen zouden zijn,
bijvoorbeeld met achterstallig onderhoud.
Er was maar één manier om hier uit te komen: naar
de rechter. Die moest een nieuw bestuur benoemen
dat wel handelingsbevoegd was en met zijn goed
keuring de statuten kon wijzigen. En zo gebeurde
het. Een paar maanden later voerde een nieuw, tijde
lijk bestuur de nieuwe statuten in en verkocht het
gebouwtje aan de huurder. Vervolgens liquideerde
het bestuur de stichting. De opbrengst van de ver
koop van het gebouw ging naar een goed doel in de
regio.
Het is dus goed gekomen. Maar wel ten koste van
tijd, geld en vooral stress bij de drie oude bestuursle
den, die zich van geen kwaad bewust waren.
Het goede nieuws is dat intussen de wet is gewij
zigd, waardoor veel stichtingen verplicht zijn
nieuwe statuten te maken om dit soort problemen
te voorkomen.
,,Je eerste baan krijg je, de tweede
baan kies je. Neem vooral rustig de
tijd om te ontdekken wat bij je past,
je hoeft niet binnen drie jaar een ma
nager te zijn of een succesvolle on
derneming te hebben. Begin ook met
het opbouwen van een buffer zodra
je eerste salaris wordt gestort. Aan
het begin van je carrière heb je
meestal nog geen kinderen en geen
hypotheek. Dat is hét moment om zo
veel mogelijk geld opzij te zetten en
je vermogen te laten groeien.''
,,Als je nadenkt over de inrichting
van je leven kun je een financiële
planning maken en naar je doelen
toewerken. Wil je bijvoorbeeld stop
pen met werken op je zestigste, een
mooie reis maken, of wil je iets min
der gaan werken als je kinderen
krijgt? Dan is het belangrijk om daar
voor al vroeg geld opzij te zetten.
Zo vind ik het belangrijk om nu al
geld opzij te zetten voor de studie van
mijn kinderen, zodat ze later geen
studieschuld hebben. Dat gaat om
grote bedragen, maar als je daar al
vanaf de geboorte van je kinderen
naartoe werkt, is het haalbaar.''
,,Behoud altijd je eigen rekening en
zorg dat je alles goed geregeld hebt
bij de notaris. Ik vond het zelf heel
prettig om de afspraken vast te leg
gen bij een vrouwelijke notaris. Die
denkt toch net iets meer aan de be
langen van de vrouw.
Het allerbelangrijkste om met je
partner te bespreken: hoe gaan we
vertrouwen op mijn
intuïtie - onmisbaar in je
verdere carrière. Pas trouwens
als student op met rood staan. Een
schuld of lening op jonge leeftijd kan
invloed hebben op je verdere leven,
zoals bij het verkrijgen van een hy
potheek.''
het regelen als er kinderen ko
men? Wie blijft er fulltime
werken en wie niet? Als ik het
over kon doen, had ik het an
ders aangepakt. Mijn man zei
meteen: 'ik ga echt niet min
der werken'. Dat heb ik te snel
voor lief genomen.
Ik was degene die vier dagen
ging werken, wat eigenlijk neer
kwam op een fulltime baan in vier
dagen gepropt. Ik wilde laten zien dat
ik het kon, een carrière hebben en
moeder zijn. Dus als er een belang
rijke meeting was op mijn vrije dag,
dan kwam ik alsnog. Desnoods nam
ik de kinderen mee. Mijn baas en
mijn man remden mij daar niet in af.
Dat hield ik niet lang vol. Ik heb
mijn baan uiteindelijk opgezegd en
ben gaan freelancen. Totdat ik na
een halfjaar bij de Rabobank te
rechtkwam, waar ik fulltime
werk maar wél flexibel mijn uren
kan indelen.
Even een stapje terug doen,
betekent niet meteen het einde
van je zelfredzaamheid. Je mag
best een periode financieel
leunen op je partner, daar ben
je immers samen voor. Ik
noem dat samenredzaam-
heid. Maar probeer nooit uit
de arbeidsmarkt te stappen.
Alle ontwikkelingen gaan zo snel dat
je diploma snel veroudert. En terug
komen op hetzelfde niveau na een
pauze van vier tot acht jaar is heel
moeilijk.''
,,Dan denk ik meteen aan Nicole, een
moeder van een gehandicapte zoon.
Haar man kon moeilijk met de situa
tie omgaan, waardoor de relatie stuk
liep. Zij heeft haar zoon in haar een
tje opgevoed en een eigen bedrijf op
gezet. Haar zoon is nu paralympisch
tennisser en heeft goud gewonnen in
Tokio. Er komt een oerkracht in
vrouwen naar boven als het leven te
genzit. Dat heb ik wel gemerkt.''
checken!
PC WOENSDAG 2 MAART 2022
arbeidsmarkt'
Waargebeurde voorvallen uit de notarispraktijk,
opgetekend door journalist Johan Nebbeling.
Een simpele handeling zou je
c Vanwege beroepsgeheim zijn geen namen ver
meld. Reageren? akte@dpgmedia.nl
De volgende belangrijke stap is
je eerste baan, het begin van je
carrière. Heeft u daar tips voor?
Waarom zijn doelbedragen zo be
langrijk?
Hoe blijf je financieel onafhankelijk
in een relatie of huwelijk?
Voor uw boek interviewde u ook
vrouwen over hun weg naar finan
ciële zelfredzaamheid. Welk verhaal
maakte het meeste indruk?
The Female Fix, jouw weg naar
financiële vrijheid is nu verkrijgbaar
(Kosmos Uitgevers, €21,00).