5
Homoseksualiteit en de Bijbel
ROZE 50+ ORGANISATIE ZOEKT NIEUWE AMBASSADEURS
Het werk van Roze 50+ houdt eigenlijk nooit
op. Vijf jaar geleden maakte de organisatie een
vliegende start. Zeeland werd in het land
geroemd als een goed voorbeeld. Maar nu slaakt
Roze 50+ een noodkreet. Er zijn dringend
mensen nodig die zich willen inzetten voor
verbetering van de positie van LHBTI-ouderen.
eel mensen die voor
hun beroep of als vrij
williger met ouderen
te maken hebben, zijn
zich nauwelijks be
wust dat er ook niet-hetero senio
ren zijn. Veel ouderen zijn bang of
terughoudend om zichzelf te
zijn. Daar wilde (en wil) Roze 50+,
een samenwerkingsverband van
ANBO en COC, wat aan doen. Vijf
jaar geleden deed de van oor
sprong Oost-Souburgse Eveline
van de Putte een oproep voor am
bassadeurs. ,,Dat leverde een
stroom van reacties op. Het leek
wel of iedereen zat te wachten op
dit moment om er samen de
schouders onder te kunnen zetten.
Er kwam een groep van twaalf
ambassadeurs", vertelt Van de
Putte.
Cleijenborgh
De ambassadeurs voerden ge
sprekken met zorginstellingen, ge
meenten, cliëntenraden, huisart
sen en studenten. Personeel werd
getraind, op zorgopleidingen
voorlichting gegeven. En met suc
ces. ,,Een bijzonder goed voor
beeld is Cleijenborgh in Colijns-
plaat, die als eerste in Zeeland een
Roze Loper kreeg. Dat is het kwali
teitskeurmerk voor LHBTI-vrien-
delijke zorg. Die instelling is er
echt voor gegaan. Alle medewer
kers hebben een training gekregen
hoe om te gaan met seksuele di
versiteit."
Volgens Van de Putte is het heel
belangrijk dat organisaties laten
zien dat ze openstaan voor ieder
een. Dat heteroseksualiteit niet als
een vanzelfsprekende norm wordt
aangenomen. ,,Ouderen moeten
zich binnen een zorgorganisatie
ROZE LOPERS
veilig voelen, zodat ze zichzelf
durven te zijn en niet terug de kast
in gaan. Een training als in Cleij-
enborch zorgt ervoor dat iedereen
in de organisatie erover praat. En
dat is niet alleen voor de roze be-
Een ieder moet in
vrijheid over de liefde
kunnen praten
woners van belang, ook voor per
soneel en de ouders die het soms
nog moeilijk vinden over hun
transgender dochter of homosek
suele zoon te vertellen. 'Mijn zoon
komt met zijn collega', wordt
er dan gezegd, uit angst voor de re
actie, die lang niet altijd negatief
hoeft te zijn."
-
Wm
Volgens Van de Putte is het on
zin als een instelling denkt 'dat
soort mensen hebben wij niet'.
,,Zorginstellingen moeten uitstra
len open te staan voor iedereen.
Veel LHBTI-ouderen denken an
ders: laat ik maar niets zeggen,
want misschien pakt het wel ver
keerd voor mij uit. Daarmee ont
kennen ze een belangrijk stuk van
hun leven. Dat is pijnlijk. Een ie
der moet in vrijheid over de liefde
kunnen praten."
De meest kwetsbare groep zijn
de 'oudere ouderen', zeg maar
mensen van boven de 80. ,,Zij zijn
opgegroeid in een periode dat er
nergens over gesproken kon wor
den. De 70-plussers zijn al mon
diger en de jongere ouderen heb
ben zoiets van: ik laat me niet
meer terug in de kast jagen."
Veel geduld
Vooral voor de oudste groep zou
den zorgverleners oog moeten
hebben. ,,Denk aan bijvoorbeeld
een oude ongetrouwde man die
altijd op de boerderij bij zijn ou-
Joël Mommers, de
'theoloog op snea
kers', geeft zondag
vanaf 11.00 uur een
online talkshow
over homoseksuali
teit in de Bijbel.
Mommers gaat aan
de hand van weten
schappelijk theolo-
gisch onderzoek in
op de vraag of de
uitleg die sommige
kerken aan Bijbelse
teksten geven, wel
klopt.
Ook in Zeeland
worstelen gelovige
LHBTI'ers met het
uitgangspunt dat al-
les behalve hetero
seksualiteit zondig
is.
De talkshow is,
evenals eerdere
vlogs over dit on
derwerp, te volgen
via de Facebookpa-
gina van LHBT Net
werk Zeeland.
ders is blijven wonen. Die gaat
echt niet uit zichzelf het gesprek
aan. Daar is veel geduld en een
lange adem voor nodig. Maar als
roze ouderen door hebben dat ze
zich niet meer anders hoeven voor
te doen, zijn ze dolblij dat ze met
gelijkgestemden bijvoorbeeld een
borreltje kunnen gaan drinken."
Er is in relatief korte tijd heel
veel bereikt, maar zo voortvarend
Roze 50+ in Zeeland uit de start
blokken ging, zo stil dreigt het nu
te worden. Van de twaalf ambassa
deurs zijn er nog maar drie echt
actief. De anderen zijn vanwege
leeftijd of gezondheid gestopt.
Nieuwe ambassadeurs zijn hard
nodig. ,,Dit is eigenlijk een nood
kreet. Het verloop onder zorgme-
dewerkers is groot, dus we moeten
steeds mensen bewust blijven ma
ken van de diversiteit onder oude
ren. Negen van de tien keer staan
zij er niet bij stil dat niet alleen
jongeren LHBTI'er kunnen zijn."
vrijdag 9 oktober 2020
GO
Ouderen
moeten
uit de kast
blijven
Theo Giele
Middelburg
V
Roze 50+ wil meer Roze Lo
pers in Zeeland. Nieuwe am
bassadeurs kunnen mensen
zijn met een goed netwerk
binnen de zorg en welzijnswe-
reld in de provincie om met
onder meer zorginstellingen,
overheden, scholen en kerken
in gesprek te gaan. Ook men
sen die goed zijn in het orga
niseren van allerlei recreatieve
activiteiten en mensen die het
leuk vinden om pr-werk te
doen, zijn welkom.
Wie meer wil weten over het
ambassadeurschap voor
Roze 50+ kan zich melden via
e-mail: info@roze50plus.nl.
- Eveline van de Putte, Roze 50+
t.
Eveline van de Putte van Roze 50+: „Zorginstellingen moeten uitstralen open te staan voor iedereen.
Veel LHBTI-ouderen denken anders: laat ik maar niets zeggen." foto dirkjan gjeltema
