NIEUWS 13
We benaderen nu
ook oud-militairen.
Zo van: hey, mis
je ons?
Voor Defensie heeft het coronavirus een venijnig
staartje: door de maatregelen worden er maar
mondjesmaat militairen in spe gekeurd en
opgeleid. En dat terwijl er ruim negenduizend
openstaande vacatures zijn.
We moeten naar
50 procent
bezetting van de
legeringsplaats
De jaarlijkse
schietoefening
van de krijgs
macht in het
Duitse Bergen-
Hohne gaat vanaf
vandaag gewoon
door. Of nou ja,
gewoon: wel an
ders dan anders. In kleinere groepjes,
zonder uitje met de groep en zonder
gezamenlijke maaltijd in de eetzaal.
Militairen moeten eten ophalen en in
hun eigen kamer opeten. ,,Een stuk
minder gezellig'', erkent Barbara Vis
ser. ,,Maar wel noodzakelijk.''
De oefening is, stelt de staatssecre
taris van Defensie, te belangrijk om
af te zeggen. ,,Want als een militair
niet gecertificeerd is, kan hij of zij
niet op missie.'' En er moeten genoeg
inzetbare militairen zijn om aan de
grondwettelijke taak van het verdedi
gen van het eigen grondgebied te vol
doen en aan internationale verplich
tingen.
Dat wordt steeds ingewikkelder.
Ervaren personeel vertrekt nog altijd
bij de krijgsmacht en daar komt on
ervaren personeel voor terug. Mits
die mensen überhaupt gevonden
kunnen worden. Defensie heeft in
totaal 9250 openstaande vacatures,
omdat er ruim 5500 banen vacant
zijn en de krijgsmacht ook met nog
eens 3500 functies is uitgebreid. En
in een pakket jaarverslagen en rap
portages dat onlangs naar de Tweede
Kamer is gestuurd, werd al een
winstwaarschuwing gegeven: corona
zou 'van invloed zijn op het behalen
de doelstellingen van Defensie', bij
voorbeeld als het gaat om werving.
„Oefeningen en inzet gaan ook zo
veel mogelijk door. Juist omdat we
een vitale functie vervullen en fysiek
contact soms echt nodig is. Maar het
keuren - we deden normaal vijftig
keuringen per dag - en opleiden van
nieuw personeel is afgeschaald. We
zijn niet helemaal gestopt. Medisch
personeel, dat nodig is op een missie
en in Nederland, werd wel gekeurd.
In kleinere groepen, zodat we zoveel
mogelijk kunnen voldoen aan de
RIVM-richtlijnen. De volgorde van
opleidingen is soms wel omgegooid:
waar je normaal begint bij een deel
waar veel fysiek contact nodig is,
schuift dat nu naar de achterkant van
de opleiding. In de hoop dat er tegen
die tijd een vaccin of medicijn is."
,,Voor een deel kregen zij te horen dat
we even op pauze moesten drukken
ja. Voor de cruciale functies zijn we
wel gewoon doorgegaan. We zijn ook
heel erg afhankelijk van onze samen
werking met het mbo, van de VeVa-
studenten (opleiding Veiligheid
Vakmanschap, red.). Dat ligt nu ook
allemaal stil. We hopen heel erg dat
INTERVIEW BARBARA VISSER
die op 1 september weer kan opstar
ten. Want als dat niet kan, missen we
een noodzakelijke bron van in
stroom."
,,We benaderen nu ook oud-militai
ren. Vooral in de functies waar we
behoefte aan hebben, zoals onderof
ficieren bij de landmacht en vliegers.
Zo van: hey, je bent weggegaan, mis
je ons? En heel veel mensen missen
ons, dus daar zijn we vrij succesvol
in. Acht jaar geleden kwam je als pi
loot niet aan de bak, maar de afgelo
pen jaren hebben vliegmaatschap
pijen ook onder onze mensen gewor
ven. Mogelijk keert een deel terug als
er straks misschien minder wordt ge
vlogen."
,,Dat is nog niet te zeggen, omdat de
laatste cijfers van het eerste kwartaal
van dit jaar zijn. Dat geeft geen reëel
beeld. We zouden dit jaar 3800 men
sen moeten aanstellen. We zagen de
afgelopen jaren al dat dat heel moei
lijk was. We hebben te maken met
een steeds kleinere groep schoolver
laters; zo'n 198.000 per jaar. Daarvan
tonen er 48.000 belangstelling voor
de krijgsmacht, van wie uiteindelijk
15.000 solliciteren. Alleen valt daar
van 75 procent af tijdens de keuring.
Er zijn immers fysieke en mentale ei
sen. En het aantal jongeren kun je
niet ophogen. Wel proberen we of we
mensen beter kunnen begeleiden.
Joh, je bent bij het Korps Mariniers
uitgevallen, maar misschien kun je
wel bij een soortgelijke functie bij de
landmacht terecht? Het is toch zonde
om ze te laten lopen."
„Slaapplekken voor zes of acht man,
in stapelbedjes, dat kan dus niet
meer. En dat is wel hoe het nu is. We
moeten naar 50 procent bezetting
van de legeringsplaats, zodat er vol
doende afstand gehouden kan wor
den. Dat betekent dus dat je prakti
sche dingen moet gaan bedenken.
Kun je mensen vragen op en neer te
rijden? Kun je iets doen met gebou
wen? Sommige kennen een zware
bezetting, anderen totaal niet."
,,Dat moeten we bekijken. We heb
ben nu aan alle defensieonderdelen
gevraagd wat ze nodig hebben. Dan
kunnen we de puzzel leggen. Denk
ook aan de grote eetzalen die we heb
ben, daar kunnen militairen ook niet
meer samen eten. Nu moeten zij
lunchpakketjes - lupa - afhalen. De
warme maaltijd gaat in shifts. En de
bivak, die we normaal in grote tenten
voor acht man deden, doen we nu in
eenpersoonstentjes."
,,We hebben elk jaar hoe dan ook
vierduizend mensen nodig - of het
economisch goed gaat of niet. Maar
mensen die zich nu zorgen maken
over hun baan en die op zoek zijn
naar leuk en uitdagend werk met een
maatschappelijk doel, voor hen heeft
Defensie zóveel mogelijkheden. Van
it tot gezondheidszorg. We zoeken
echt niet alleen infanteristen."
,,De situatie in de wereld is niet veili
ger geworden. Investeren in defensie
is gewoon broodnodig. De 1,5 miljard
euro die we er in deze kabinetsperi
ode bij kregen is een mooie eerste
stap, maar niet voldoende om te zor
gen dat de organisatie er weer staat.
De noodzaak om te investeren is al
leen maar toegenomen. Daar zal ik
altijd voor blijven pleiten."
vrijdag 5 juni 2020
PC
Wat is het probleem? Defensie is
toch als cruciaal aangemerkt?
Maar mensen die zich melden voor
een baan bij Defensie liepen tegen
een muur aan?
'Slaapplekken
in stapelbedjes
kan niet meer'
Hanneke Keultjes
Probeert u op creatieve manieren
toch aan personeel te komen?
U schrijft nu al aan de Kamer dat er
minder militairen een baan hebben
gekregen bij Defensie. Hoeveel mi
litairen had u in een normale we
reld wel een contract kunnen aan
bieden?
Staatssecretaris
Barbara Visser
moest, gedwongen
door corona, 'even op
pauze drukken' bij het
aannemen van
nieuwe mensen.
FOTO GUUS SCHOONEWILLE
Er brak corona uit onder Neder
landse militairen die in Litouwen
zaten. Die zitten in de kazerne
dicht op elkaar. Dat is in Neder
landse kazernes ook zo. Kan dat
nog?
Hotels afhuren?
De economische crisis die door het
coronavirus volgt, biedt die ook
kansen voor Defensie? In het ver
leden bleek het in die perioden
makkelijker om personeel vast te
houden en te werven.
Als er bezuinigd moet worden op
de overheidsuitgaven, vreest u dat
het mes dan - net als na de vorige
economische crisis - weer in de
krijgsmacht wordt gezet?
