Wie is jouw Clubheid
van het Jaar?
ZEELAND 3
ONS I
Staken?
Hoezo?
Stem mee op pzc.nl/clubheld
Verpleegkundige Tessa Wijkhuijs voert
woensdag met haar collega's actie. 'Soms zit ik meer
achter de pc dan dat ik met een patiënt kan praten'
Verpleegkundige
Tessa Wijkhuijs
(23) staakt mor
gen mee. Net als
haar collega's
van ziekenhuis ZorgSaam in
Terneuzen, Hulst en Oost
burg. Ze draait zondagsdienst.
Uit protest. Tegen een te lage
waardering van haar werk en
ze vindt dat patiënten niet al
tijd de zorg krijgen die
ze verdienen.
„Dat moet
anders! Soms zit ik meer ach
ter de computer, dan dat ik
tijd heb om iemand te vragen
hoe het nu écht gaat."
Kijk, wenkt Tessa in de
gang van de longafdeling van
het ziekenhuis in Terneuzen.
Haar vingers vliegen over het
toetsenbord van een verrijd
bare computer. ,,Dit soort
lijstjes. We hebben er vele
van", verzucht ze. „Lijstjes
waarop we per patiënt van al
les moeten bijhouden. Deze
lijst vullen we voor elke pa
tiënt minstens drie keer op
een dag in. Soms zes keer. Zes!
Dat moet, het is protocol."
Op het scherm plopt een
formulier op. „Elke ochtend",
vertelt Tessa, „lopen we deze
lijst af: hartfrequentie, bloed
druk, ademfrequentie (moet
je eigenlijk letterlijk tellen),
temperatuur, bewustzijn,
pijnscore (als er een afwij
kende score uitkomt, moet je
direct een arts bellen) enzo
voort, enzovoort."
Meten en scoren
Het afvinken van de lange lijst
is slechts een van de taken die
erbij gekomen is in haar nog
korte loopbaan. „Dit deden
we eerst niet", zegt de ver
pleegkundige die sinds 2014
in ZorgSaam werkt. „Na
tuurlijk, als iemand niet
lekker was, speelde je
daarop in. Vanuit je kennis, je
kunde, je intuïtie. Maar nu
moeten we meten, meten,
meten. En formulieren invul
len."
Want afdelingen moeten
'scoren'. ,,De inspectie kijkt
bijhoeveel mensen we die
vragenlijsten hebben afgeno
men. In het kantoor hangt
een overzicht van de resulta
ten."
Ze zegt het met droge ogen,
maar ze ziet de vragende blik,
loopt naar het kantoor en
grist een papier van de muur.
,,Hier zie je de scores per afde
ling. Zodra we een maand
Het invullen van
lijstjes gaat ten
koste van aandacht
voor patiënten
minder scoren, krijgen we dat
te horen. En we horen wat be
ter moet."
Het is goed om zaken bij te
houden, te controleren, vindt
Tessa. ,,Daar wordt zorg beter
van en is goed voor patiënten.
Maar het is wel heel erg veel.
Dat ervaar ik als werkdruk.
Het meten en het invullen
van lijstjes gaat ten koste van
andere taken en persoonlijke
aandacht voor patiënten."
Druk
Het is slechts een voorbeeld.
Want elke patiënt heeft, om
wat te noemen, een zorgplan.
Dat moeten Tessa en haar col
lega's dagelijks bijwerken. En
dan heb je het nog het 'ge
wone werk', zoals mensen
helpen. ,,De een moet naar
het toilet, de ander heeft het
benauwd en wil vernevelen
en weer een ander wil een
handdoek om te douchen. Als
je met zijn drieën op de afde
ling staat, waarvan twee de
medicijnen toedienen, dan is
het druk."
Tessa vindt dat haar vak be
ter gewaardeerd moet wor
den. ,,Veel mensen zien alleen
die looneis van vijf procent.
Daar gaat het niet alleen om,
maar is wel belangrijk. Nu
krijgt een verpleegkundige in
een verpleeghuis of in de
thuiszorg beter betaald.
Waarom? Dat knaagt. Ik vind
dat er geen verschil moet zijn.
Je bent bevoegd en bekwaam
om hetzelfde werk te doen."
Minstens net zo belangrijk
vindt Tessa de arbeidsvoor-
waarden. Die moeten beter,
vindt ze. ,,Als er ineens een
gat in het rooster ontstaat en
ik word 's avonds thuis gebeld
of ik alsjeblieft vannacht wil
komen werken, staat er niets
extra's tegenover. Ook met
feestdagen krijgen we de
zelfde vergoeding als in een
weekend en we krijgen geen
compensatiedag."
Tessa Wijkhuijs en haar
collega's hopen dat de actie
zoden aan de dijk zet. ,,Ik
merk dat ik steeds aan minder
toe kom. Dat ik bijvoorbeeld
eerder naar mijn werk ga om
bepaalde taken te doen. Als
het zo doorgaat ben ik bang
dat de zorg voor veel mensen
niet meer aantrekkelijk ge
noeg is om in te werken."
Jouw stem bepaalt welke vrijwilliger wint en wegloopt met
een geheel verzorgd cLubfeest! Bovendien maak je zelf ook kans op
een feest voor je club, stem dus meteen!
Partners: Rabobank, NOC*NSF, Kunstbende, LKCA
dinsdag 19 november 2019
morgen staken
Jeffrey Kutterink
Terneuzen
De entree van de longafde
ling in ziekenhuis ZorgSaam in
Terneuzen.
- Tessa Wijkhuijs,
verpleegkundige
Al maanden praten vakbon
den met de Nederlandse Ver
eniging van Ziekenhuizen
over een nieuwe collectieve
arbeidsovereenkomst (cao).
Zij vragen onder meer een
loonsverhoging van vijf pro
cent dit jaar en maatregelen
om de werkdruk te verminde
ren. Meer dan 150.000 zorg-
medewerkers leggen morgen
het werk neer, waaronder bij
ziekenhuis ZorgSaam. In de
ziekenhuizen in Terneuzen,
Hulst en Oostburg worden
zondagsdiensten gedraaid.
Afspraken zijn verzet. Men
sen die met spoed zorg nodig
hebben, worden geholpen. Bij
ziekenhuis Adrz wordt niet
gestaakt; personeel voert op
een ludieke manier actie.
Kijk op de site bij /video
Verpleegkundigen gaan
woensdag staken
CLUBHELD
SUfWTltH'
Rabobank
