0)
\^m
18
ONDERZOEK UITZENDBRANCHE
Kort
Minste nieuwbouw waar
woningnood het hoogst is
Op de plekken waar de woningnood het
hoogste is, worden de minste nieuwe hui
zen gebouwd. Dat blijkt uit een analyse van
de Rabobank. Vooral rond de grote steden in
de Randstad, een deel van de Brabantse ste
den en in de regio Arnhem-Nijmegen ziet
de bank een terugval in de nieuwbouwpro-
ductie. In de Rijnmond en de Haagse regio
daalde het aantal nieuwe woningen in 2018
met 27 procent ten opzichte van 2017.
CoolCat vraagt nu ook in
België faillissement aan
Kledingketen CoolCat heeft nu ook faillisse
ment aangevraagd voor zijn zeventien Bel
gische winkels. Twee weken geleden gooide
het modebedrijf al de handdoek in de ring
in Nederland. De Nederlandse CoolCat-
winkels zijn nog wel open om de mogelijk
heden op een doorstart te vergroten.
Minister vraagt clementie
voor Nederlandse truckers
Minister Cora van Nieuwenhuizen van In
frastructuur heeft Frankrijk en Groot-Brit-
tannië gevraagd geen boetes te geven aan
truckers die de rijtijden overschrijden door
de acties van Franse douaniers. ,,Ik heb
goede hoop dat we hieruit komen'', zei ze
gisteren in de Tweede Kamer. Door de acties
ontstaan lange files bij de tunnel bij Calais.
De truckers kunnen een bekeuring krijgen
van de Franse politie als ze tijdens het
wachten op de vluchtstrook parkeren.
Kort geding tegen ABN Amro
Financieel activist Pieter Lakeman heeft een
kort geding aangespannen tegen ABN Amro.
De bank greep onlangs in bij een mkb-be-
drijf dat niet aan zijn betalingsverplichtin
gen kan voldoen, waardoor faillissement
dreigt. Volgens Lakeman is dat onterecht,
omdat er nog een schadevergoedingskwes
tie loopt tussen de bank en de onderneming
wegens renteswaps.
Adyen
RELX
Ahold
Delhaize
Philips
Het is verboden om onderscheid te maken naar leeftijd bij de
werving en selectie van personeel. Vorig jaar stelde het College voor de
Rechten van de Mens al vast dat dat verbod met voeten getreden wordt.
En uitzendorganisatie Unique komt nu tot dezelfde conclusie.
iana Magielsen,
operationeel
directeur van
uitzendbureau
Unique, toont
zich geschokt.
Het uitzend-
bureau liet ruim 600 HR-mede-
werkers aan de tand voelen, en
ontdekte dat persoonsgegevens
nog wel degelijk een rol spelen bij
het maken van een selectie. 56
procent van de respondenten zegt
zich hieraan te bezondigen.
Magielsen: ,,Maar persoonsgege
vens zeggen helemaal niets over
de kwaliteit van een medewerker
en over de manier waarop iemand
functioneert. Leeftijd bijvoorbeeld
staat los van competenties, drijfve
ren en ambities."
Unique heeft deze week daarom
omgedoopt tot 'De week van het
anonieme cv', waarbij de uitzen
der alleen gebruikmaakt van ge
anonimiseerde cv's. ,,We willen
mensen er bewust van maken dat
dit nog steeds gebeurt", aldus Ma-
gielsen.
In de ict, waar ze staan te sprin
gen om handjes, zou je verwach
ten dat het makkelijk is om een
baan te vinden. Ook als je 55-plus-
ser bent. Niets blijkt minder waar.
Vage afwijzingen
Marijke van IJsselmuiden (61)
werd in 2015 boventallig. ,,Ik had
toen een procesmatige functie en
die was er op dat moment niet bij
mijn werkgever. Applicatiebeheer
vond ik ook interessant, maar het
was al een tijdje geleden dat ik dat
gedaan had. Daardoor werd ik vaak
afgewezen", vertelt ze. ,,Kennis in
de ict veroudert snel. Ik kwam er
bijna niet meer tussen.'' Soms
krijgt ze vage afwijzingen en zijn
er 'andere kandidaten van wie het
profiel beter aansluit', maar Van
IJsselmuiden denkt ook dat haar
leeftijd - ten onrechte - meespeelt.
,,Ik heb heel lang in deze branche
gewerkt. Die ervaring zou toch
ook mee moeten tellen?"
Ze wordt - net als veel andere
ict'ers - regelmatig benaderd door
recruiters. ,,Maar verder dan dat
komt het niet. Heel frustrerend. Ik
wil graag aan de slag." Een oplos
sing ziet ze in een vergoeding voor
bijscholing. ,,Een cursus kan ik zelf
nu niet betalen, dus het zou hel
pen als die wordt vergoed."
Van IJsselmuiden richt zich in
tussen meer op administratieve
functies. ,,Om makkelijker aan de
bak te komen, dacht ik: ik ga het
maar in een andere hoek zoeken."
In de tussentijd is Van IJsselmui-
den actief als vrijwilliger bij de
Broekriem, een platform dat net
werkbijeenkomsten organiseert
Ik heb heel lang in deze branche
gewerkt. Die ervaring zou toch
ook mee moeten tellen?
"r?i
ANALYSE LEGT VINGER OP ZERE PLEK
HOOP OP DOORSTART IN NEDERLAND
HINDER VAN ACTIES FRANSE DOUANIERS
'BEDRIJF NOG GELD TEGOED VAN BANK'
O
woensdag 3 april 2019
GO
Het digitale be-
taalplatform
was de grootste
stijger in de
AEX.
De uitgever heeft
een downgrade
gekregen van het
Franse AlphaVa-
lue.
Het supermarkt
concern heeft
last van Amazon
dat de strijd om
de Amerikaanse
klant opvoert.
Het medische
technologiecon
cern had gisteren
zijn dag niet op
de beurs.
E
o
'HR-managers
selectere
op basis
van leeftijd
Marloe van der Schrier
Almere
-Marijke van IJsselmuiden, ict'er
