Van Assche
I 'naar turnin
Frans Lievens
zoekt de
grenzen op
'Luctor et...'
'Ik ben wel bang'
'Grote zorgen'
Vooral commerciële functies Delta lopen gevaar
'«At
Hans van Stel (58) uit Kruiningen. Arbeidsjurist. In
dienst sinds 2003.
„Ik ben de enige arbeidsjurist bij Delta. In 2003 begon ik
bij Delta Milieu. Nu zit ik op het hoofdkantoor in Mid
delburg. Een fantastische baan. Ik heb er ontzettend
veel lol in."
„Gezien mijn leeftijd maak ik me vooral zorgen over col
lega's onder de vijftig jaar. Ga er maar aan staan om in
Zeeland een soortgelijke baan te vinden als je straks
bent ontslagen."
„In het bedrijf heerst momenteel een sfeer van urgen
tie. In 2008 is de zogeheten splitsingswet aangenomen.
Sindsdien is er door procedures veel tijd verstreken,
maar nu komt alles in een stroomversnelling. Het perso
neel is strijdbaar. Het wordt nu Luctor et Emergo."
Janet van de Griend (46) uit Vlissingen. Productmanager
multimedia. In dienst sinds 2004.
„Ja, ik ben wel bang dat ik mijn baan ga verliezen. Bij ge
dwongen splitsing van het energie- en het netwerkbedrijf
is deze baan snel weggestreept. Als het onverhoopt ge
beurt, gaan mijn man en ik niet weg uit Vlissingen. We heb
ben opgroeiende kinderen. Dat wil je ze niet aandoen. Het
zou niet alleen jammer voor mezelf zijn, maar ook voor een
mooi bedrijf als Delta. Ontmanteling is ook een drama voor
de provincie. Zoveel banen zouden verloren gaan. Delta is
ook verweven met de Zeeuwse samenleving. Veel toeleve
ranciers leven van Delta. Via het Zeelandfonds steunt Delta
ook veel clubs en instellingen. Ik doe mijn werk nog met
veel plezier, maar je gedachten dwalen wel eens af: 'Hoe
staan we over een paar maanden voor?'."
Ilona Wielemaker (37) uit Koudekerke. Woordvoerder Del
ta. In dienst sinds 2007.
„Vooral de staf- en commerciële afdeling zullen hard wor
den getroffen. Ik maak me dan ook grote zorgen over mijn
baan. Woordvoerders zijn er tenslotte genoeg... De spoeling
in mijn vakgebied is dun. Het zal dus niet eenvoudig zijn in
Zeeland hetzelfde werk te vinden. De provincie verlaten
voor ander werk is geen optie. Ik heb twee kinderen van 7
en 9. En mijn man heeft hier een eigen transportbedrijf. We
wonen ook erg fijn in Koudekerke. Ik zie mezelf niet in de
metro in Rotterdam zitten, zelfs als ik daar een gelijkwaardi
ge baan vind. Maar qua inkomen zal het erin hakken als ik
onverhoopt mijn baan verlies."
„Op de werkvloer maken veel collega's zich ook zorgen. Het
is een spannende tijd. De politiek gaat ons lot bepalen."
De Tweede Kamer beslist volgen
de week donderdag over het lot
van het Zeeuwse energiebedrijf.
Het parlement praat dan over de
Wet Stroom, waarin onder meer
ook de splitsing wordt geregeld.
De kaarten liggen niet zo gunstig
voor Delta. Minister Kamp van
Economische Zaken wil Delta en
ook Eneco vooralsnog gedwongen
splitsen.
Volgens Delta, dat zich met
hand en tand tegen de 'onnodige'
splitsing verzet, betekent splitsing
het einde van het bedrijf. Het
wordt financieel te zwak om zelf
standig door te gaan. Het zal dan
(in onderdelen) moeten worden
verkocht.
Zo'n 700 tot 800 van de 1600
Zeeuwse arbeidsplaatsen van Del
ta gaan in dat scenario verloren.
De poot Energie Multimedia, in
clusief de afdeling die zich bezig
houdt met energiehandel, telt 630
formatieplaatsen. Ook werken er
180 inleenkrachten. De stafafdelin
gen zijn goed voor 55 formatie
plaatsen.
Ook bij het netwerkbedrijf in
Goes zullen naar verwachting een
aantal banen verloren gaan, maar
lang niet zoveel als in Middelburg.
De netwerkgroep telt 660 forma
tieplaatsen. Verder werken er ge
middeld 75 inleenkrachten.
Het personeel is bezorgd. Het
besef groeit dat het vijf voor
twaalf is voor Delta, een bedrijf
dat niet alleen stroom en internet
naar de huiskamers brengt, maar
ook maatschappelijk is verankerd
Zo'n 700 tot 800 van
de 1600 Zeeuwse
arbeidsplaatsen van
Delta gaan verloren bij
gedwongen splitsing.
in de Zeeuwse samenleving. Me
dewerkers beginnen zich nu echt
zorgen te maken over hun baan.
De Centrale Ondernemings
raad zoekt met een handtekening
actie dan ook steun van de Zeeuw
en tegen de gedwongen splitsing.
Sinds woensdag kan een petitie
worden getekend op de website sa-
menvoordelta.nu. Al negendui
zend mensen hebben hun steun
betuigd. Donderdag gaat een deel
van de medewerkers naar Den
Haag om het voor hun arbeids
plaats cruciale Kamerdebat van
dichtbij te volgen.
PAGINA 15
PAGINA 10 11
www.pzc.nl walcheren@pzc.nl VRIJDAG 18 september 2015
Verliezen wij onze baan?
Hans van Stel
Janet van de Griend
Nona Wielemaker foto's Ruben Oreel
door Frank Balkenende
MIDDELBURG. Medewerkers van
Delta die bij stafafdelingen, in com
merciële functies en op de handels-
vloer werken, lopen bij gedwongen
splitsing van energie- en netwerk
bedrijf het meeste risico hun baan
te verliezen.
