Moderne cv is een vereiste
iilL
16 WERKEN
IJN BEDRIJF
Kr
0
SSs v--^
Personalia, opleidingen, werkervaring, talenken
nis en computervaardigheden. Alles is opge
somd en klaar om naar een toekomstig werkge
ver verstuurd te worden. Maar is het simpelweg
opsommen nog wel voldoende? Met honderddui
zenden werkzoekenden en cv's rondzwervend
over de Nederlandse arbeidsmarkt is het steeds
lastiger om een verpletterende indruk achter te
laten op een toekomstig werkgever.
Tegenwoordig wordt verondersteld dat je als ar-
beidsparticipant geen digibeet bent en dat je de
weg weet binnen social media. Daarnaast is de
concurrentie groot (werkloosheid van 8,5% van
de beroepsbevolking), waardoor de eisen aan
een goede cv worden aangescherpt. Een werkge
ver heeft bij een gemiddelde vacature al snel
meer dan 200 soortgelijke reacties. Bij het door
nemen van de sollicitaties verzwakt de aandacht
van een werkgever al snel. Maar wat als een
werkgever ineens een ander, verfrissend en mo
dern cv voor zijn neus heeft, dan is de aandacht
weer terug!
Het in 2013 opgerichte sollicitatieadvies- en bege
leidingsbureau CV Coach (www.cv-coach.nl)
helpt werkzoekenden met onder andere gratis
cv-checks, cv-make-overs en sollicitatietrainin
gen. Vorig jaar heeft CV Coach in Nederland
ruim tienduizenden cv's gecheckt en voorzien
van nuttige tips en adviezen. Verder zijn ruim
1000 cv make-overs succesvol uitgevoerd.
Mandy Haneveer, eigenaar CV Coach: „Na inte
ressante banen in de HRM en Recruitment
branche besloten Bas Prins en ik te beginnen
met CV Coach. Door onze ervaring weten wij
waar een hedendaags cv aan moet voldoen. We
weten daarom als geen ander hoe wij werkzoe
kenden kunnen helpen met het succesvol sollici
teren."
Een advocaat is per definitie partijdig.
„In ons beroep doe je alles om de be
langen van je cliënt te behartigen.
Een advocaat is wat dat betreft per de
finitie partijdig, maar je werkt wel op
een nette manier en met respect voor
de ander". Olie De Jonge Advoca
ten is een laagdrempelig advocaten
kantoor in Goes dat met negen advo
caten alle specialisaties op juridisch
gebied afdekt.
Wij vinden het belangrijk
dat iedereen bij ons te
recht kan. Daarom heb
ben we het liefst hele
maal geen drempels. We
hebben een no-nonsense
mentaliteit", vertelt advo
caat laap de Jonge (59) uit Kapelle.
De Jonge vat de filosofie waaruit het advocaten
kantoor 25 jaar geleden is geboren bondig sa
men. Dick Olie en Jaap de Jonge studeerden al
lebei in 1980 af, zij het aan verschillende univer
siteiten, en begonnen hun carrière in datzelfde
jaar bij de Goese vestiging van een groot advo
catenkantoor. Beiden kwamen na enkele jaren
in de maatschap van dat kantoor en vonden el
kaar in een van de standaard afwijkende visie
op hoe je een advocatenkantoor bestuurt.
„We hadden en hebben nog steeds het idee dat
je naar het advocatenkantoor als geheel moet
kijken, in plaats van naar individuele resultaten
en omzetten. Zo kunnen we de kwaliteit van
onze dienstverlening over heel de organisatie
op peil houden en halen we het rendement uit
het resultaat van het team", vertelt De Jonge.
Olie en De Jonge wilden daarom een plattere
organisatie dan de maatschap waarvan ze deel
uitmaakten. In 1989 wisten ze dit te realiseren
I M W
door een eigen advocatenkantoor te openen aan
de Lijnbaan in Goes.
„Bij ons staat de cliënt centraal. Dat is mis
schien ook wel zo bij anderen, maar daar ligt er
toch wat meer nadruk op het rendement per
cliënt. Ons uitgangspunt is in eerste instantie
het goed bedienen van de cliënt. Het rende
ment voor het kantoor komt dan vanzelf'. Het
is een visie waarmee Olie De Jonge Advoca
ten gestaag uitgroeide tot een, voor Zeeuwse be
grippen, groot advocatenkantoor. „Onze maat is
tien advocaten, ook al zijn we nu even met ne
gen. Het voordeel van die omvang is dat we
groot genoeg zijn om alle rechtsgebieden te
kunnen bestrijken, maar niet te groot om het
complete kantoor in dienst van de cliënt te stel
len".
Dick Olie is al ruim 25 jaar gespecialiseerd in
strafrecht en Jaap de Jonge heeft een algemene
SESSS
**5385»!
Het maakt nogal wat uit hoe een cv er uit ziet, in de hele stapel
die na het opstellen van een vacature binnenkomt.
Caroline Janssen (37)
Woont: Heinkenszand
Specialisatie: Verzekerings
recht, aansprakelijkheids
recht en letselschadezaken
Als iemands leven door een
ongeval uit balans raakt, dan
kan het wegnemen van finan
ciële onzekerheid helpen om
het terug op de rit te krijgen.
Er komt veel op mensen af,
dus probeer je naast hen te
staan en mee te denken. Joke
van den Dries en ik doen dit
als team, ook voor de verze
keraar. De juridische puzzel in
combinatie met persoonlijke
betrokkenheid leidt ertoe dat
wij het mooiste werk hebben.
Sandra Moens (41)
Woont: Goes
Functie: Management
assistent
Naast secretarieel werk voor
Jaap de Jonge en Joke van
den Dries onderhoud ik ook
de algemene contacten van
de maatschap met derden. Er
komt eigenlijk veel op mijn
pad. De financiële kant met
declaraties, of cliënten die
niet voor gefinancierde
rechtsbijstand in aanmerking'
komen verder helpen. Bij Olie
De Jonge Advocaten heb ik
de vrijheid om zelf iets in
gang te zetten als ik zie dat
het goed voor de zaak is.
Jeroen Quist (34)
Woont: Kapelle
Specialisatie: Civiel recht
met aandachtsgebieden
contracten-aansprakelijk
heids- en arbeidsrecht
Je bent adviseur, intermediair,
onderhandelaar en procesver
tegenwoordiger. Het werk
gaat om mensen met verha
len en belangen. Zo hebben
werkgever en werknemer el
kaar nodig, maar vaak hebben
ze tegengestelde belangen.
Het is mooi om daar de ba
lans in te vinden en duidelijk
heid te creëren. Naast advo
caat ben ik als wetenschapper
verbonden aan de Erasmus
Universiteit in Rotterdam.
Een advocaat is per
door John de Kok
