II
Projectleider
Brandbeveiliging
Geïnteresseerd?
Accountmanager
0,^.0
Lid van de Raad van Toezicht (m/v)
PAREE B.V.
20l
shopper
activation
BOOSTGROUP
IT SYSTEM ADMINISTRATOR (M/V) fulltime
Meer weten?
Stichting
Katholiek
Onderwijs
Hulst
ms\
^ssf*£<
Accountmanager m/v
(36 uur per week)
(m/v)
zaterdag 11 oktober 2014
Wie zijn wij? Boost in Hulst behoort tot de Zwitserse Boost Group en is expert op het gebied
van spaarprogramma's. Wij ontwikketen langlopende spaarprogramma's en incentive
programma's Boost beschikt hiervoor over een eigen distributiecentrum dat jaarlijks 600.000
pakjes verstuurt naar onze klanten. Uitgebreide informatie over alle activiteiten van de Boost
Group kan je vinden op www.boostgroup eu.
Ter uitbreiding van het IT team (locatie Hulst) zijn wij opzoek naar een:
Je bent hoofdzakelijk verantwoordelijk voor het waarborgen van het IT beleid. Het IT team bestaat
uit 4 collega's.
Werkzaamheden:
Systeembeheer Dynamics AX 2012 (inclusief configutatie, problem solving. Support en
Maintenance):
Systeembeheer (Microsoft Server 2008/2012, Exchange 2010/2013. Linux/Debian. ESXi.
BizTalk);
SQL Server 2008/2014 beheer en SQL vragen:
Remote Desktop Services:
Systeembeheer VMware:
Verder ontwikkelen en ondersteuning van bestaande server omgeving:
Gebruikersbeheer en zorg van de Active Directory;
Server onderhoud;
Coördinatie Hardware reparaties;
Opstellen van technische documenten;
Configuratie en ondersteuning Voip Server-oplossing;
Helpdesk en Support;
Meehelpen bij Projecten.
Profiel:
Meerdere jaren ervaring als System Administrator Windows Server 2003/2008/2012;
Ervaring met MS'Dynamics AX;
Virtualisatie kennis (VMWare);
Je denkt concept- en oplossingsgericht, toont zelfinitiatief;
Je bent nauwkeurig en accuraat;
Je hebt goede communicatieve vaardigheden;
Je communiceert (mondeling en schriftelijk) makkelijk in Nederlands en Engels, Duits en
Frans zijn een plus;
Je bent bereid je ook buiten normale werkuren in te zetten voor Helpdesk en Support;
Je bent bereid te reizen.
Beloning;
Goede arbeidsvoorwaarden;
Werken met leuke collega's in een internationaal bedrijf;
Dynamisch, inspirerende en uitdagende werkomgeving;
Aandacht voor het individu.
Door toenemende activiteiten zijn wij op zoek naar
versterking van ons team! Wij bieden daartoe goede primaire
en secundaire arbeidsvoorwaarden. Als jij graag in een
informele, professionele organisatie werkt - waarin je ruimte
krijgt jezelf verder te ontwikkelen - dan is de onderstaande
vacature misschien wat voor jou.
Paree B.V. Elektra - Telecom te 's-Heerenhoek
is opgericht in 1930 en is een begrip in Zuid
west Nederland. Met haar afdelingen Industri
ële Automatisering, Elektra - Branddetectie en
Telecom - IT - Beveiliging en haar 140 mede
werkers heeft Paree als doel haar klanten vol
ledig te ontzorgen.
Paree B.V. Elektra - Telecom is een professio
nele organisatie, die er naar streeft om met
behulp van de nieuwste producten, technieken
en technologieën haar klanten te voorzien van
een oplossing op maat. Om dit te bereiken is
het noodzakelijk dat ons personeel zich conti
nue ontwikkelt. Paree B.V. stelt haar personeel
daarom in de gelegenheid om door middel van
cursussen en trainingen op de hoogte te blijven
van de meest recente ontwikkelingen in haar
vakgebied.
Stuur dan binnen twee weken een e-mait of brief met cv. naar sollicitatie@paree.nl of
Postbus 20,4453 Z6 's-Heerenhoek ta.v. mw. R. Paree - Gorter en vermeld hierbij welke functie het betreft. 0
INDUSTRIËLE AUTOMATISERING I ELEKTRO - BRANDDETECTIE I TELECOM IT BEVEILIGING
Kijk dan opwww.werkenbijparee.nl bij vacatures of bel 0113-352440.
(ACQUISITIE NAAR AANLEIDING VAN DEZE ADVERTENTIE WORDT NIET OP PRIJS GESTELD)
INTERESSE?
Indien je belangstelling hebt voor deze functie, stuur dan je sollicitatie naar Boost Loyalty BV.
t.a.v. Ilona Ekkebus. Head of Human Resources (jobs.hulst@boostgroup.nl)
Acquisitie n.a.v. deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.
Hulst. 11 oktober 2014
Activating shoppers, elevating sales.
Postbus 198
4560 AD Hulst
T 0114 37 14 48
F 0114 37 14 51
mo@sfcDhJtst.nl
WiUibrordusschool
Phnes Bolwei* 2
4561 EN Hulst
T 0114 37 05 41
F 0114 37 0549
wilH*ordus@sko»Xj!5t.nl
Moerschans
L «Bestraat 100
4561 ZX Huist
T 0114 37 00 83
F. 0114 37 00 93
moerschans@skohufst. nl
H08ELH0RST
Ncbethorsl
Vondelstraat 1
4561 LN Hulst
T. 0114 37 05 37
F. 0114 37 05 38
nobelhofst@skohutst.nl
Om de Raad var) Toezicht van de Stichting Katholiek Onderwijs Hulst te versterken zijn wij op zoek naar:
De Stichting Katholiek Onderwijs Hulst
beheert 3 scholen voor basisonderwijs in de Kern Hulst;
biedt werk aan ruim 50 medewerkers die het onderwijs verzorgen aan bijna 600 leerlingen;
heeft als uitgangspunt het beste onderwijs voor ieder kind in de kem Hulst. De stichting wordt bestuurd door één
bestuurder in de Raad van Bestuur. Het intern toezicht op de Raad van Bestuur is geregeld met een Raad van Toezicht.
De Raad van Toezicht
bewaakt de realisatie van de doelstellingen van de stichting;
houdt toezicht op de continuïteit van de stichting;
houdt toezicht op het functioneren van de Raad van Bestuur;
functioneert op afstand en biedt een klankbord voor de Raad van Bestuur.
De beleidsvoorbereidende en uitvoerende taken liggen bij de Raad van Bestuur.
Het nieuw aan te stellen lid van de Raad van Toezicht
heeft kennis en ervaring op het gebied van maatschappelijk ondernemerschap;
heeft affiniteit en ervaring met het (basis)onderwijs;
kan ontwikkelingen op maatschappelijk gebied vertalen naar het beleid van de stichting;
heeft integriteits- en verantwoordelijkheidsgevoel;
heeft bij voorkeur bestuurlijke ervaring;
wil deel uitmaken van een collegiaal team waarin openheid en transparantie prioriteit hebben.
Overige informatie
de Raad van Toezicht komt ongeveer 6 keer per jaar bij elkaar;
het betreft een onbezoldigde functie.
Voor meer informatie over de vacature kunt u contact opnemen met:
Dhr. E. van Remortel, bestuurder
0114-371448
evremortel@skohulst.nl
U kunt uw sollicitatie, bij voorkeur per e-mail en tot uiterlijk 26 oktober 2014, richten aan:
Stichting Katholiek Onderwijs Hulst, t.a.v. de Raad van Toezicht, evremortel@skohulst.nl
of eventueel per post Postbus 198,4560 AD Hulst.
Wat kun je van ons verwachten?
Wij bieden een prettige werkomgeving in een informele sfeer.
Je kunt rekenen op een marktconform salaris dat afhankelijk
is van je leeftijd, opleiding en ervaring, indienstname
geschiedt via Flexkompaan BV. Een assessment kan deel
uitmaken van de sollicitatieprocedure.
Solliciteren of meer informatie?
Informatie kun je verkrijgen via de heer Ruud de Vreede,
bedrijfsleider, telefoon 06-30013191. Richt je sollicitatiebrief-
of e-mail binnen twee weken na verschijning van deze
advertentie aan Secretariaat Dienstencentrum P&O, Postbus
1130, 4700 BC Roosendaal (e-mail; vacatures@wvsgroep.nl).
Uitgebreide informatie over deze vacature staat op onze
website: www.wvsgroep.nl
Bosstraat 81, Postbus 1130, 4700 BC Roosendaal,
Tel. 0165 596500, Fax 0165 561263,
Email info@wvsgroep.nl, www.wvsgroep.nl
ELEKTRO TELECOM
Dagelijks werk maken van en
voor mensen; dat is de kern
waar het binnen WVS-groep om
draait. WVS-groep biedt mensen
kansen zich te ontwikkelen. De
organisatie heeft drieduizend
gemotiveerde medewerkers die
inzetbaar zijn in een breed scala
van werkzaamheden.
Voor het industriële bedrijf van WVS-groep zijn we op zoek
naar een gedreven en enthousiaste:
Je profiel:
Je hebt kennis van, en bij voorkeur een netwerk in, de markt
van (eenvoudige) productie- en assemblage werkzaamheden.
Je hebt op basis van je technische kennis inzicht in de
productieprocessen van de organisatie. Je bent hierdoor in
staat om te beoordelen of de aangeboden productie
werkzaamheden door de organisatie uitgevoerd kunnen
worden en welke tarieven gehanteerd moeten worden. In
deze functie wordt een sterk beroep gedaan op je
(strategische) communicatieve vaardigheden. Je moet snel
kunnen schakelen en gedreven zijn om de commerciële
doelstellingen te realiseren.
Je hebt minimaal een HBO werk- en denkniveau, alsmede drie
jaar ervaring in een vergelijkbare commerciële functie in een
productieomgeving.
