I
Escalda ;d,0ien
^MULTRASHEP
MONTEUR GEZOCHT
MEDEWERKER SALARIS- en
SECRETARESSE m/v
MÉI£
JobTrack.nl
zaterdag 3 maart 2012
banen 9
HR BUSINESS PARTNER
Kruiningen
Lamb Weston Meijer is one of the leading suppliers of frozen potato products to restaurants
and consumers in the EMEA region. The company has a history of rapid growth, which it
plans to continue through innovative (technical) advancements, new product development
and superior service delivery.
You are the interface and point of contact with the business and responsible for, and up-to
date with, all HR activities within your own area of responsibility. You understand.the needs
and objectives of the business providing best practice HR processes and tools.
Your main responsibilities will be:
adapt and align the available HR services and products to business needs
0 act as change agent supporting changes
o responsible for recruitment, selection and career development for new employees
support the business to successfully plan and implement proactive transformations or
other strategic organizational changes and provide advice, consultation and coaching
build and implement an optimal organization with the right culture, efficiency, quality
and innovation.
Master or Bachelor degree in'HR or Business Economics with 7-10 years of experience in an
international HR environment in, preferably, a Food or FMCG organisation. Flexible, mobile
and proactive approach, strong leadership and analytical skills. Extensive knowledge of
HR practice and legislation. You can work independently and in multi-disciplinary teams
and communicate effectively in Dutch and English.
If you are interested in this opportunity please apply online or e-mail your CV to
maxim.lakerveld@robertwalters.com quoting reference 312980bn. For additional
information regarding this role please contact Annemieke Peskens on (010) 799 8090 or visit
our website www.robertwalters.com or www.lambweston-nl.com.
ROBERT WALTERS
AUSTRALASIA ASIA AFRICA EUROPE NORTH AMERICA
www.robertwalters.nl
AMSTERDAM
EINDHOVEN
ROTTERDAM
Gevraagd schooldirecteur (m/v)
T(U€€IUI€l€RSP€CmUST
^tüf vmm
Wij zijn op zoek naar een leuke spontane, verzorgde collega die een grote passie heeft voor fietsen.
De taken zullen voornamelijk in de werkplaats liggen. Te denken aan;
- Reparaties onderhoud fietsen uitvoeren
- Rijklaar maken nieuwe fietsen
- Aannemen reparatie - aannemen telefoon
- Schoonmaakwerkzaamheden in de werkplaats
- Bijspringen in de winkel, indien nodig
Ben je tussen de 20 en 40 jaar, stuur dan je C.V op, onder naam van vacature werkplaalsmonleur,
naar Jeroen en Annemieke.
BEN JIJ DIE TEAMSPELER DIE WE ZOEKEN? REAGEER DAN SNEL!
info@vanboxel.eu- Galderseweg 92 Galder-tel. 076 561 33 91
De Stichting voor Openbaar Primair Onderwijs in de gemeente Sluis, Stichting Escaldascholen,
vraagt met ingang van 01-08-2012 een schooldirecteur voor de Openbare Basisschool te Bres-
kens. De vacature ontstaat wegens het vertrek van de huidige directeur.
De Openbare Basisschool te Breskens, in West Zeeuws Vlaanderen, telt 312 leerlingen verdeeld
over 14 groepen. De school speelt een grote rol in het onderwijs en in de samenleving van Bres
kens. De school staat bekend om de hoge onderwijskwaliteit, de buitenschoolse activiteiten en de
gerichtheid op ouders.
Nieuwbouw is voorzien voor het najaar van 2013 in een multifunctioneel gebouw samen met
andere partners betrokken bij educatie en opvoeding.
Functie-eisen
Minimaal afgeronde opleiding Pedagogische Academie Basisonderwijs en/of
vergelijkbaar HBO niveau
De nieuwe schooldirecteur dient competenties te hebben zoals beschreven door de
Nederlandse Schoolleiders Academie (NSA)
Voorstander van Openbaar Onderwijs
Standvastig en uitstekend kunnen communiceren met alle geledingen
Aanvoerder en ook teamspeler in de professionele samenwerking
Bij voorkeur een brede ervaring heeft in het onderwijs
Toegankelijk en aanspreekbaar voor leerlingen, ouders en teamleden
Adequaat kunnen participeren en leidinggeven in en aan het netwerk van
dorpscontacten en oudercontacten om deze te onderhouden en levend te houden
Ouderbetrokkenheid stimuleert en waardeert
Wij bieden
Salarisniveau DB en toelage schoolleiders (Actieplan leerkrachten)
Compensatieregeling en bapo volgens cao
0 De aanstelling is in eerste instantie voor een jaar met uitzicht op een aanstelling voor
onbepaalde tijd bij gebleken geschiktheid
Een collegiale sfeer en onderlinge hulp in het Managementteam
Ondersteuning door de Dir ecteur - bestuurder
De vacature wordt zowel intern als extern aangeboden.
Multraship makes the difference www.multraship.com +31 (0) 115 645 000
De Openbare Basisschool te Breskens maakt deel uit van de Stichting Escaldascholen. De Stich
ting Escaldascholen is het bevoegd gezag van de school. De Stichting streeft een hoge kwaliteit
van onderwijs na, Daar horen leerprestaties bij maar ook een gezond emotioneel klimaat voor
kinderen, ouders en leerkrachten.
De Stichting kent een Raad van Toezicht en als Bestuur een directeur - bestuurder. De schooldi
recteuren vormen tezamen het Managementteam van de Stichting.
De sollicitatietermijn gaat in op datum publicatie en loopt tot 16 maart'2012.
De sollicitatiegesprekken zullen plaats vinden op 28 maart.
U kunt uw sollicitatie, per brief en/of per e-mail, richten aan:
dhr. A.R. de Jong, directeur - bestuurder van de Stichting Escaldascholen.
Postbus 35, 4500 AA Oostburg.
E-mailadres: info@ Escaldascholen.nl
Informatie via telefoonnummer: 0117-450610 of 06-11917437
Zie ook: www. Escaldascholen .nil
MULTï^TUG g
WIJ BIEDEN
Wij bieden u een verantwoordelijke baan met veel doorgroei
mogelijkheden in een dynamische en snelgroeiende organisatie.
U verdient een goed basissalaris en daarnaast zijn er diverse
goede secundaire arbeidsvoorwaarden.
Interesse in een van deze 2 functies? Stuur uw schriftelijke
sollicitatie met CV naar:
"14*1:1PIsifii»h7 Uii:7A
WU VRAGEN
U heeft minimaal een MBO opleiding afgerond in de richting van administratie of economie
en u heefteen aantal jaren relevante werkervaring. U heeft goede kennis van de Nederlandse
sociale wet- en regelgeving en u kunt moeiteloos werken met Exact en Microsoft Office -
vooral met Excel. U heeft goede kennis van de Engelse taal.
PERSOONLIJK^ KENMERKEN
U bent accuraat, betrokken, prestatiegericht en u heeft sterke cijfermatige/analytische
vaardigheden. U kunt zowel zelfstandig als goed in teamverband werken.
MULTRASHIP TOWAGE S SALVAGE
T.a.v. Mevr. J.S. Nuijten-Muller
Postbus 72. 4530 AB Terneuzen
jnuijten@multraship.com
■fc-ü TOWAGE SALVAGE
Ter versterking van ons team
zijn wij qp zoek naar:
DE FUNCTIE
U ondersteünt de financiële afdeling op administratief gebied. Een aantal salaris gerela
teerde takèn zijn: het verzamelen, verwerken, controleren en archiveren van vaste en
variabele personeels- en salarisgegevens (o.a. in een geautomatiseerd salarisverwerkings
systeem) en het treffen van voorbereidingen voor de aangifte loonbelasting. Enkele
aanvullende bedrijfsadrninistratieve taken zijn: het verzamelen en verwerken van financiële
gegevens zoals.inkoop- en verkoopfacturen, kasstukken en bankafschriften, voorbereidende
werkzaamheden voor de maand- en jaar afsluiting en voor de aangifte omzetbelasting en
het analyseren van financiële cijfers (met name op geconsolideerd niveau).
OE FUNCTIE
U bent (mede) verantwoordelijk voor telefoonbehandeling, receptie, gasten ontvangen,
agendering, post verwerken, corréspondentie verzorgen, diverse inkooptaken, organiseren
van vergaderingen, evenementen en diverse activiteiten.
De functie behoeft een fulltime invulling maar we nodigen ook part-timers uit te reageren
met het oog op een eventuele duo invulling van de functie.
WIJ VRAGEN
U heeft minimaal een Secretariële (of vergelijkbare) opleiding op MBO niveau afgerond,
en een aantal jaren werkervaring als secretaresse. Werkervaring in de maritieme sector
strekt tot de aanbeveling. U heeft zeer goede schriftelijke en mondelinge kennis van de
Engelse en bij voorkeur ook de Duitse en Franse taal. Het is voor u geen probleem om met
diverse computerprogramma's, zoals Microsoft Office en Exact, te werken.
PERSOONLIJKE KENMERKEN
U bent stressbestendig, accuraat en organisatorisch sterk. U heeft goede communicatieve
vaardigheden, u bent leergierig en representatief. U heeft een dienstverlenende en service
gerichte instelling en zeker geen 9 tot 5 mentaliteit.
