'Zalco moet snel doorstarten
werken 15
'Verhuizen, daar praat je wel over'
zaterdag 21 januari 2012
Een doorstart van de failliete alumi
niumsmelter Zalco, geheel of gedeelte
lijk, moet wel binnen afzienbare tijd
gebeuren, anders zijn ontslagen vak
mensen misschien al elders aan de slag
gegaan. Daarvoor waarschuwt Koos de
Meij, bestuurder metaal van FNV
Bondgenoten voor de regio Zeeland.
door Frank Balkenende
Veel Zalco'ers hopen stiekem dat
ze terug kunnen naar de alumini-
umfabriek in Vlissingen-Oost.
Onder de vlag van een nieuwe ei
genaar. Vakbondsman Koos de
Meij begrijpt dat. „Sommige mensen werk
ten er al 35 jaar. Ze hebben er hun ziel en
zaligheid aan gegeven en dat in zware ar
beidsomstandigheden. Het is triest om zul
ke mensen in een hoekje te zien zitten,
zich geen raad wetend."
Haast is geboden, zegt De Meij, want ont
slagen personeel is volop aan het sollicite
ren. Deze week kreeg een aantal sollicitatie
training, op touw gezet door het speciaal
voor Zalco opgerichte mobiliteitscentrum.
„We praten over ervaren krachten. Bij een
doorstart heb je die nodig. Als de gesprek
ken over een doorstart te lang duren, be
staat de kans dat je nu beschikbare vak
mensen kwijt bent."
De curatoren praten momenteel met een
gadigde die Zalco deels of geheel wil voort
zetten. Een overname ligt gecompliceerd,
met name doordat de grond geen eigen
dom was van Zalco. Het terrein was in erf
pacht gegeven door havenbedrijf Zeeland
Seaports en Nationale Borg-Maatschappij.
Het havenbedrijf, dat in 2007 de grond on
der Zalco voor zeventig miljoen euro
kocht, vordert nog vijf miljoen euro aan
achterstallige pacht. Van Nationale Borg is
de vordering nóg niet bekendgemaakt.
De curatoren moeten met alle debiteuren
overeenstemming bereiken over de voor
waarden voor een doortstart. Dat gaat niet
op een achternamiddag. Dat weet De Meij
ook, want hij staat in nauw contact met de
curatoren.
De bonden vinden dat de curatoren een
diepgravend onderzoek moeten doen naar
de ondergang van Zalco en de rol die
aandeelhouder/investeerder Gary Klesch
daarin heeft gespeeld. Volgens De Meij
ruikt het faillissement allerminst fris. „We
hebben het gevoel dat het bedrijf is leegge
zogen. Een gevoel, want ik kan het niet kei
hard aantonen, maar het was een finan
cieel ondoorzichtig circus. Als je je grond
foto Izaak Verkeste
van arbeidsomstandigheden en het oplos
sen van milieuproblemen bij Zalco. Vol
gens medewerkers is er onder invloed van
aandeelhouder Klesch alleen maar keihard
bezuinigd. De Meij vindt het een gotspe
dat de directie zelfs een loonoffer durfde te
verlangen van de bijna 500 personeelsle
den.
„Anderhalfjaar lang konden we met de di
rectie niet tot redelijke afspraken komen.
De verhoudingen waren moeizaam, ook
omdat de vakbonden er samen driehon
derd leden en dus invloed hadden. Dat
wist het management donders goed. Het
contact met de directie verliep op een gege
ven moment stug, omdat de vakbonden
zich verzetten tegen het loonoffer dat de
directie vroeg. Onze opstelling kwam niet
van pas. Dat loonoffer had trouwens geen
zoden aan de dijk gezet. Het had vier ton
aan personeellasten bespaard. Dat is nog
niet eens het bedrag dat Zalco op één dag
kwijt was aan energiekosten, dus waar pra
ten we over. Daarbij kwam dat de werkne
mers geen vertrouwen hadden in de direc
tie. Als je een loonoffer vraagt, moet je
ook een toekomstperspectief bieden. Dat
ontbrak."
De Meij is blij dat de bonden dat hun poot
stijf hebben gehouden. „Werknemers krij
gen in elk geval nu een goede uitkering.
Hadden ze loon ingeleverd, dan hadden ze
nu beduidend een lagere uitkering gehad."
De Meij voelde onmacht toen het in de
cember tot een faillissement kwam. Hij
vermoedt dat Zalco op zich levensvatbaar
was. „Natuurlijk, Zalco was een grootver
bruiker van energie. De discussie over de
energieprijzen speelde echter al jaren. Die
was niet nieuw. Daarbij waren de prijzen
voor aluminium vorig jaar ook niet echt
slecht. Ook niet echt goed, maar zeker niet
dramatisch laag."
De vakbondsbestuurder vindt dat de rijks
overheid 'eens moet nadenken over de vrij
heid van onderneming'. „Iedere investeer
der kan in principe zijn goddelijke gang
gaan. Maar kijk nu eens naar de schade die
Klesch heeft aangericht. Aan de Zeeuwse
economie en aan de Zalco-mensen. Ontsla
gen werknemers brengen een gigantisch of
fer. Veel van hen staan vlak voor hun pen
sioen en betalen nu het gelag. En meneer
Klesch is vertrokken, een spoor van vernie
lingen achterlatend. Ik geloof niet dat hij
er een nacht wakker van ligt..."
FNV Bondgenoten-bestuurder Koos de Meij: 'Waar zijn die miljoenen gebleven?"
Het faillissement van aluminiumsmelter Zalco in
december vorig jaar betekende het grootste ont
slag in de geschiedeSnis van.de Zeeuwse econo
mie: 480 werknemers en 120 inleenkrachten verlo
ren hun baan. De PZC besteedt daarom elke week
in het katern Werken aandacht aan Zalco en de toe
komst van de ontslagen werknemers.
verkoopt, op je gebouwen een hypotheek
neemtgeldstromen onduidelijk zijn en je
externe partijen binnenhaalt voor het ope
nen van een tweede serie ovens, ga je toch
denken dat meneer Klesch er winst uit
heeft gehaald. Ofwel, waar zijn die miljoe
nen gebleven?"
De Meij vindt dat de afgelopen jaren te
weinig werd geïnvesteerd in modernise
ring van de aluminiumfabriek, verbetering
Ruud Heerschop
Ruud Heerschop (47) uit Middelburg is even gedwongen huis
man. Hij vangt de kinderen op, stofzuigt en haalt bood
schappen. Dat bevalt de voormalig systeembeheerder van
het failliete Zalco best. „Mijn vrouw vindt het ook wel fijn dat ik
taken kan overnemen. Het laatste jaar bij Zalco was intensief, om
dat ik ook secretaris van de Ondernemingsraad was. Veertig uur
overwerk per maand was heel gewoon. Plotseling*is je lange car
rière bij Zalco ten einde. Dat blijft een klap. Nu kan ik even uitbla
zen. Die rust heb je nodig om alles te verwerken."
Heerschop werkte 23 jaar bij Zalco. Het was Zalco voor en na, ze
ker het afgelopen jaar. Nu staat Heerschop voor zijn gevoel weer
midden in de maatschappij. „Op een woensdag naar de super
markt, dat deed ik nooit. Daar had je geen tijd voor. Het was op
zaterdag snel boodschappen doen. Ook lees ik weer eens fatsoen
lijk de krant. Het is in die zin een leerzame periode."
Deze week heeft hij in het voor Zalco opgerichte mobiliteitscen
trum een sollicitatietraining bijgewoond. Hij deed daar enkele
tips op om zijn cv te verbeteren. Voor het overige was het beken
de kost. Hij oriënteert zich rustig op de toekomst. „Ik probeer de
eerste drie maanden iets in mijn vakgebied te vinden. Het is wel
zo dat je als IT-er veel moet bijleren omdat de ontwikkelingen zo
snel gaan. De vraag is of ik dat nog wel wil én of werkgevers niet
liever jongeren hebben. Bovendien zijn IT-banen vooral te vin
den in de Randstad en Noord-Brabant. Als ik na een halfjaar nog
niks heb, kom je voor de afweging te staan om te verhuizen. Bij
die keuze speelt je gezin een grote rol. Mijn vrouw heeft een
baan, de jongste van mijn vier kinderen woont nog thuis en zit
hier op school. Daar praten we regelmatig over, maar ik maak me
nu nog geen grote zorgen."
Heerschop volgt een hbo-opleiding communicatie en multimedia-
design. „Misschien ga ik die kant op. Ik blijf positief, ik ben werk
zoekende, geen werkloze."
