Arbeidsmarkt verslechtert
dit jaar in hoog tempo
II
'In het beeld van louter kommer en kwel herkennen wij ons niet.
Wij spreken liever van een code oranje in plaats van rood'
Krimp én groei
0:'i.i IM
Massa-ontslagen
Arno Pronk, Koninklijke BAM Groep
woensdag 2 november 2011
<»V Disc'* Plaj
In de graphic de 'stand van het
land' volgens kredietverzekeraar
Atradius, met een globaal beeld
van de branches die het in ons
land slecht, middelmatig en goed
doen.
Rood (branches in zwaar weer):
- Bouwnijverheid, toeleveranciers
- Retail
- Horeca
- Tuinbouw
- Grafische sector
Oranje (kan vriezen, kan dooien)
- Metaal
- Kleding/textiel
- Elektrische apparatuur
- Transport en opslag
- Bloemen
- Recreatie
- Financiële instellingen
- Consultancy
- Veeteelt
- Visserij
Groen (wind mee):
- Voedingsindustrie
- Machinebouw
- Planten
- Chemie
- Energie
- Farmacie
- Luchtvaartindustrie
- Zakelijke dienstverlening
- Gezondheidszorg
- Akkerbouw
- IT Telecommunicatie
iwiiimt
j mm
iiiiiiri
m-
W 'minuut
'ifiwiiil
1 Itllllül 1
ViraK
tiiiii»
I,!!
tfimmi l
i ir*
■'i innig
jpl
:u iu
UHttiUW
ïniifg-
door Berrit de Lange
Bedrijven snijden fors in
hun personeelsbestand
om een mogelijke reces
sie het hoofd te bieden.
In de uitzendbranche loopt de
groei terug en uitkeringsinstantie
UWV rekent op veel meer ontsla
gen aan het eind van dit jaar dan
verwacht.
De uitzendsector, traditioneel een
goede graadmeter voor de ontwik
keling van de economie, schrijft
nog groene cijfers, maar de toena
me van het aantal uitzenduren
vlakt af en is nu 2 procent hoger in
vergelijking tot dezelfde periode
vorig jaar, blijkt uit cijfers van
brancheorganisatie ABU.
„De groei is op dit moment min
der spectaculair dan in de eerste
helft van dit jaar, maar het is lastig
om in te schatten of dat daadwer
kelijk wijst op economisch zwaar
weer op komst", zegt Remco Icke
van de ABU. „Deze onzekere tij
den bieden uitzendbureaus ook
kansen. Bedrijven trekken meer
uitzendkrachten aan om flexibeler
te kunnen inspelen op een mogelij
ke recessie."
Normaal gesproken volgt de werk
loosheid de economische ontwik
keling met een vertraging van on
geveer een halfjaar; op dit mo
ment lopen bedrijven al vooruit
op een mogelijke recessie door per
soneel af te stoten. Het CBS meldt
al drie maanden een stijging van
het aantal werklozen, uitkeringsin
stantie UWV rekent op 35.000 ont
slagaanvragen aan het eind van dit
jaar, 16 procent meer dan ver
wacht. Tien maanden geleden ver
wachtte het UWV nog dat de ar
beidsmarkt eind 2ori zou aantrek
ken tot het niveau van voor de kre
dietcrisis.
De tegenvaller is volgens het
UWV te verklaren doordat veel be
drijven, zoals Aegon, Philips en
KPN, massa-ontslagen hebben aan
gekondigd. Ook de overheid
krimpt fors in en de jongeren die
tijdens de vorige recessie besloten
nog wat langer door te studeren
zijn nu uitgeleerd.
Het is niet verrassend dat bedrij
ven zich wapenen tegen de onbe
kende afloop van de eurocrisis en
het als gevolg daarvan ingezakte
consumenten- en producentenver-
trouwen, zegt hoogleraar arbeids
economie Pieter Gautier van de
Vrije Universiteit. „Groot verschil
met de vorige recessie is ook dat
de arbeidsmarkt toen oververhit
was en wel een stootje kon heb
ben. De voorspelde massawerk
loosheid bleef toen uit. Bij een vol
gende recessie is het vet er af en
zou een hoog oplopende werkloos
heid alsnog werkelijkheid kunnen
worden."
Telecomreus KPN schrapt de ko
mende jaren vier- tot vijfduizend
banen in Nederland, 20 tot 25 pro
cent van het totaal.
Vanwege 'een grote kostenreduc
tie' verdwijnen bij verffabrikant
AkzoNobel de komende tijd veel
banen, hoeveel is niet duidelijk.
Na de fusie van ABN Amro en For-
tis, die 6500 arbeidsplaatsen kost
te, worden opnieuw 2350 werkne
mers brodeloos.
Philips snijdt 1400 banen weg in
Nederland (van de 14.000) en we
reldwijd 4500.
Rabobank gaat drastisch reorganise
ren. In de jaren 2012-2013 zullen
1200 banen verdwijnen.
Ingenieursbureau Arcadis houdt er
rekening mee dat er 'enkele hon
derden banen' gaan sneuvelen. Ge
dwongen ontslagen worden niet
uitgesloten.
Tata Steel, het voormalige Hoog
ovens, schrapt duizend van de
9500 banen in IJmuiden.
