Hogeschool Zeeland Meer inhoudelijke informatie over deze functie en de procedure vindt u op: www.hz.nl
JobTrack.nl
Voor de NIEUWE opleiding V i t a I i t e i t s m a n a g e m e n t Toerisme zoeken wij
voor de vakgebieden: Vrijetijdsmanagement Vitaliteit-wellness Gastvrijheid
te
fHOGBBD-
14 I Zaterdag 17 januari 2009
Kijk ook op
DOCENTEN
m/v (2,0 fte)
Hogeschool, Zeeland is voornemens om in september 2009 te
starten met de nieuwe bacheloropleiding Vitaliteitsmanagement
Toerisme. De opleiding is gericht op een zelfstandige, commercieel
gerichte managementfunctie in de toeristisch-recreatieve en/of
zorgsector, een markt die zich kenmerkt door innovatie en het
ontwikkelen van gastvrijheidsconcepten. Voor deze opleiding zijn
wij .op zoek naar kernteamdocenten.
Wat zoeken wij?
U bent een kei in uw vakgebied en vindt het een uitdaging om
met jonge mensen te werken aan hun toekomst. U hebt een
prettige en open stijl van communiceren en bent in staat om
studenten te inspireren en te motiveren, onder andere door uw
enthousiasme voor uw eigen vakgebied. Begeleiding en coaching
van studenten staat daarbij centraal. U hebt een brede kennis
en een ruime ervaring in uw vakgebied en/of in het onderwijs.
U houdt van uitdagingen en bent bereid én in staat om,
naast het reguliere onderwijs, onderwijsproducten binnen uw
Hogeschool Zeeland is hét kennisinstituut op het gebied van
hoger beroepsonderwijs in de zonnigste provincie van Nederland.
vakgebied te ontwikkelen en uit te voeren. U hebt een visie ten aanzien van de wensen en behoeften vanuit het beroepenveld
en weet daar binnen de opleiding op in te spelen. U voelt zich thuis in een organisatie die internationalisering hoog in
het vaandel heeft staan. Wij verwachten dat u participeert in de onderwijsontwikkeling. Deze richt zich op invoering van
competentiegericht onderwijs, waar u op een creatieve manier vorm aan geeft.
Tenslotte levert u binnen de opleiding, naast de onderwijsuitvoerende taken, ook een bijdrage aan onderzoek en projecten
in het vakgebied.
De arbeidsvoorwaarden
De inschaling vindt plaats conform de CAO-HBO en is afhankelijk van de opleiding
en ervaring van de kandidaat;
Voor deze functie geldt een tijdelijke aanstelling van een jaar. Bij gebleken
geschiktheid kan de aanstelling daarna worden verlengd.
Meer informatie
Nadere informatie over de functie kunt u krijgen bij Peter Kruizinga, projectleider
Vitaliteitsmanagement Toerisme, telefoon 0118 - 48 91 73. Schriftelijke sollicitaties,
voorzien van een actueel CV en onder vermelding van de betreffende vacature, kunt u binnen 10 dagen richten
aan de dienst P&OO, Postbus 364, 4380 AJ Vlissingen. De gesprekken vinden plaats op 9 en 10 februari 2009.
Acquisitie n.a.v. deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.
Kinderopvang Walcheren is de grootste kinderopvangorganisatie
van Zeeland. In het werkgebied Walcheren vangen wij dagelijks
bijna 4000 kinderen op inde leeftijd van 0-13 jaar. Ruim 350
medewerkers zetten zich in zodat de kinderen kunnen spelen,
leren en genieten. Kinderopvang Walcheren werkt continu aan
groei, zowel kwantitatief als kwalitatief.
Vanwege deze groei zijn wij op zoek naar twee nieuwe collega's:
Senior pedagogisch medewerker
(buitenschoolse opvang of kinderdagverblijf/peuterspeelzaal) voor diverse
locaties in de gemeente Middelburg en Veere voor gemiddeld 30 uur per week
(minimaal 20 groepsuren).
Als senior pedagogisch medewerker ben je een rolmodel voor collega's. Je bent in staat hen met raad
en daad bij te staan in het omgaan met - en stimuleren van - de ontwikkeling van kinderen. Je draagt
bij aan het professionaliseren van het team, het optimaliseren van het pedagogisch klimaat op de
groepen en bent een inspiratiebron voor pedagogische vernieuwing. Je verricht reguliere pedagogisch
medewerkertaken én daarnaast coach je, op basis van inhoudelijke deskundigheid, medewerkers
peuterspeelzalen/ kinderdagverblijven (PSZ/KDV) of medewerkers buitenschoolse opvang
(voor- tussen- en naschoolse opvang).
Wij verwachten:
dat je een kei bent in je werk blijkend uit voldoende pedagogische kennis (minimaal relevant MBO
niveau 3 diploma) en minimaal 3 jaar pedagogische ervaring. Daarnaast bezit je leidinggevende
vaardigheden, goede mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid en sociale vaardigheden om
medewerkers en kinderen te begeleiden en te stimuleren. Tevens ben je pro-actief en ondernemend.
Wij bieden.- f
een verantwoordelijke en uitdagende functie. Een maximumsalaris van 2.606,- bij een full-time
dienstverband (schaal 7 CAO-Kinderopvang) en goede secundaire arbeidsvoorwaarden.
Interesse?
Informatie over de functie senior pedagogisch medewerker is te verkrijgen bij Angela Verduijn,
unitmanager 06-18406893. Heb je belangstelling voor deze functie en voldoe je aan de
functievoorwaarden, dan kun je voor 30 januari 2009 schriftelijk reageren.
Medewerker debiteurenadministratie
voor 36 uur per week.
Je verwerkt en controleert financiële gegevens. Je controleert de aansluiting tussen de boekhouding en
de subadministratie debiteuren en de specificatie van de debiteurenposten. Je verstuurt aanmaningen
en treft betalingsregelingen. Je beantwoordt telefonische vragen van debiteuren. Je maakt financiële
rapportages, verstrekt managementinformatie en verzamelt gegevens voor het opstellen van de
begroting, jaarrekening en periodieke financiële-overzichten.
Wij verwachten:
datje MBO werk- en denkniveau hebt en kennis van de toepassing van relevante financiële applicaties
en automatiseringspakketten en daarbij kennis en inzicht in de administratieve processen. Je hebt een
goede mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid en werkt ordelijk en nauwkeurig en bent
stressbestendig. Daarnaast verwachten we een dienstverlenende en klantgerichte instelling.
Wij bieden
een maximumsalaris van 2.355,- bij een f
goede secundaire arbeidsvoorwaarden.
I-time dienstverband (schaal 6 CAO-Kinderopvang) en
Interesse?
Informatie over deze functie is te verkrijgen op dinsdag 20 januari tussen 10.00 en 11.00 uur bij Robert
de Jonge, hoofd financiën: 0118-614532. Heb je belangstelling voor deze functie en voldoe je aan de
functievoorwaarden, dan kun je voor 26 januari 2009 schriftelijk reageren.
De sollicitatiegesprekken voor deze functie worden gehouden op dinsdag 3 februari 2009.
Je brief kun je richten aan:
Kinderopvang Walcheren, Postbus 7035, 4330 GA, MIDDELBURG,
t.a.v. Marja de Reu, hoofd P&O of pz@skow.nl.
Op www.kinderopvangwalcheren.nl kun je meer informatie over de organisatie vinden.
r 9ooi\
'HKZ\
iwalcheren
kinderopvang
www.kinderopvangwalcheren.nl
