kleur uw verzuim, onze zorg een advies van drie zinnen, scheelt soms een jaarsalaris -Vlaanderen, kantoor terneuzen Vestiging Terneuzen Axelse Dam3 4531 HH Terneuzen Telefoon: 0115 694851 Fax: 0115 614216 e-mail: temeuzen@driekleur.nl Iedere werkgever heeft met verzuim te maken. Korter of langer van duur, frequent of weinig. Het gegeven op zich is al vervelend genoeg want verzuim heeft,altijd gevolgen voor uw organisatie. Behalve dat er planmatig van alles moet worden geregeld kost het geld. Het loon moet worden doorbetaald maar vaak gaat verzuim-oofeten koste van de productiviteit. De loondoorbetaling kunt u verzekeren het productieverliezen de kosten van vervanging niet. Het belang van een goed verzuimmanagement kan dan ook nauwelijks worden onderschat. En op extra-administratieve rompslomp zit geen ondernemer te wachten. Deze gegevens zijn ons uitgangspüntgeweest bij het samenstellen van ons VerzuimZorgPakket. Een Combinatie van verzekeringsproducten'ep verzuim gerelateerde diensten waarmee adequaat op ziektemeldingehyvordt gereageerd. De administratieve handelingen zijn tot een absoluut minimum beperkt. Met slechts ëén melding worden deze diensten en producten geactiveerd. Zo heeft u met het VerzuimZorgPakket van Driekleur behalve een hoogwaardige productcomhinatie ook optimaal administratief gemak in huis. Het VerzuimZorgPakket van Driekleur omvat o.m. Collectieve Zorgverzekeringen (met verzuimgerelateerde extra's), verzuimmarvagement via een Poortwachtercentrum (één loket voor al uw verzuim- en re-integratieZaken) en inkomens vervangende verzekeringen vanaf ziekteverzuim tot en met arbeidsongeschiktheid (WIA). Driekleur voegt aan deze producten en diensten een uniek element toe. Op alle onderdelen wordt met regionale partners samengewerkt die net zo goed op de hoogte zijn van de ontwikkelingen in uw vèstigingsgebied als u en indien nodig of gewenst specifieke situaties bij u aan tafel bespreken. En dat is precies waar het VerzuimZorgPakket van Driekleur voor staat: kwaliteit, deskundigheid, gemak en snelheid en altijd bij u in de buurt!. verzekeringen Als u nieuw personeel aanneemt moet u als werkgever veel regelen, met name op het gebied van arbeidsvoorwaarden. Een belangrijke arbeidsvoorwaarde is het pensioen. Meestal hebben vyerknemqrs in het verleden al pensioenrechten opgebouwd. Als werkgever heeft u de plicht de werknemer te informeren over de mogelijkheid van waardeoverdracht. De werknemer mag zelf kiezen zijn eerder opgebouwde pensioenrechten wel of niet over te hevelen naar de nieuwe pensioenregeling. In de praktijk oefent epnjwerknemer vaak zonder meer het rechü'op waardeoverdracht uit, in de veronderstelling daarmee pensioenverlies te voorkomen. Dat is een misvatting. Bij waardeoverdracht kan de werknemer er in pensioen op achteruit gaan, terwijl de werkgever het risico loopt fors te moeten bijbetalen. Goede voorlichting ovq'r waardeoverdracht zorgt al snel voor ^'en enorme besparing. Zowel voor u als werkgever als voor uw werknemers. Onze Pensioenadviseur kan u adviseren over waardeoverdracht en ondersteunen bij voorlichting van uw personèel. Driekleur levert diversie dienstenT.egen een standaard (uur)tarief. Als u wilt weten wa\Driekleur op dit specialistische gebied voor u kan betekenen, dan is een afspraak snel gemaakt. Driekleur is aangesloten bij de professionele Organisatie Pensioendesk. "Ik hou van ondernemers die gepassioneerd hun vak verstaan. Dat motiveert me enorm om ze te verrassen met doordachte adviezen verzekeringsgebied. z'n vak. toch?" Jeroen van der Hooft, Luc Missiaen, Lillian de Kort, Peter Knieriem, Ludwig de Schoolmeester www.driekleur.nl "Om de klanten goed te kunnen bedienen is kennis van en ervaring met het brede aanbod van soorten verzekeringen ontontbeerlijk. Dat is voor de klant nauwelijks zelf uit te zoeken. Daarom kiest de klant voor Driekleur."

Krantenbank Zeeland

Provinciale Zeeuwse Courant | 2008 | | pagina 91