Binnenland
Twijfel over ruimte
voor extra treinen
Pruilen over collega's
deOndernemer.m
Oud-CDA-Kamerlid De Haan steunt
verboden verzetsorganisatie Iran
Is mijn wil eigenlijk wel
volgens de wet? AjKfl
vijver en vissencentrum
't groene kikkertje
Spoorwegbeheerder zet
vraagtekens bij wens NS
voor uitbreiding ritten.
Ook voor de aanleg van:
Tevens verkoop van:
OOK GEOPEND OP:
Alles over juridische zaken en méér.
4 I Zaterdag 26 april 2008 PZC
DEN HAAG - Spoorwegbeheerder
ProRail betwijfelt of de Nederland
se Spoorwegen vanaf 14 december
meer treinen kunnen laten rijden.
De extra capaciteit op het spoor
die hiervoor nodig is, moet nog
worden geregeld. Volgens ProRail
is het de vraag of dat lukt.
De NS kondigden gisteren aan
meer treinen te laten rijden. Ook
komen er meer intercityverbindin
gen. Het dagelijkse aantal treinrit
ten neemt met 3 procent toe.
De NS hebben de wensen voor de
dienstregeling 2009 en de capaci
teit op het spoor die hiervoor no
dig is bij ProRail ingediend. „Dat
verzoek dienen we alleen maar in
'tuinen *vijvers 'natuurtuinen 'palissades
'waterval 'beekloop 'bestrating 'zwemvijvers
'waterplanten 'vijvervissen 'filters 'pompen 'vijverfolie enz.
Bezoek ook eens ons RanaNatuurpark,
10.000 m2 vijver en tuinplezier.
Openingstijden: di t/m vrij 9.00-17.30 uur, zaterdag 9.00-17.00 uur.
Zondag en maandag gesloten.
Welleweg 35, Dreischor Tel.nr. 0111401459/401545
www.hetgroenekikkertje.nl
Koninginnedag, Hemelvaartsdag, 2e Pinksterdag
van 10.00 tot 16.00 uur.
PETER
VAN STRAATEN
als we denken dat het in principe
kan worden toegezegd", stelt een
woordvoerder van de NS.
ProRail zet hier vraagtekens bij.
„We hebben te maken met dertig
vervoerders op het spoor, dertien
daarvan zijn grote spelers. Soms
willen twee of meerdere vervoer
ders hetzelfde en ontstaan conflic
ten. Ook vorig jaar hebben we niet
alle wensen kunnen honoreren",
zegt een woordvoerster van de
spoorwegbeheerder.
Een capaciteitsprobleem leidde in
december vorig jaar nog tot een
conflict tussen NS en ProRail om
dat de NS in het nieuwe spoor
boekje 120 ritten per week moest
schrappen. Ook bij het onderhoud
van het spoor ziet ProRail mogelij
ke problemen. Het kostte grote
moeite om voor 2008 een onder-
houdsrooster te maken.
Het is een van de laatste
taboes op kantoor: de
verstoorde verhouding
tussen collega's met
en zonder kinderen.
„De spanning op de
werkvloer stijgt."
door Berrit de Lange
Het is met afstand de
grootste vrees van
de werkende ouder.
Na een paar uurtjes
op kantoor hangt
het kinderdagverblijf aan de lijn.
Junior is zo misselijk en zijn voor
hoofd voelt behoorlijk warm aan.
Of papa de kleine maar even kan
komen ophalen. Terwijl de bezorg
de ouder in allerijl het kantoor
pand uitvliegt, borrelt bij de ach
terblijvers de irritatie op. Of de be
grijpende collega's dat belangrijke
rapport maar even willen afma
ken. En o ja, kan iemand de af
spraak met die klant ook even
overnemen?
Website voor werkende ouders
Werkende ouders
Het aantal ouders dat werkt en
kinderen onder de 12 jaar heeft,
is in de afgelopen jaren explosief
gestegen.
Percentage werkende ouders
met kinderen onder de twaalf jaar
95%
infographic: GPD bron: CBS
„De spanning tussen collega's met
en zonder kinderen op de werk
vloer stijgt", zegt Peter Cuyvers
van Family Facts, adviesbureau
voor jeugd- en gezinszaken. „Er ko
men immers steeds meer werken
de ouders, moeders én vaders.
Maar de irritatie sluimert en is dus
lastig te meten. Het gaat om een
van de laatste taboes op de werk
Ouders kunnen binnenkort terecht op de nieuwe website werkende-
ouders.nl voor alles wat te maken heeft met werk en gezin. De site is een
initiatief van de stichting Werkende Ouders, onlangs opgericht door ad
viesbureau Career Kids, vakcentrale CNV en uitzendorganisatie Yacht.
Op de site is een omvangrijke kennisbank te vinden met onderzoeken,
artikelen en discussies over de combinatie van werk en gezin, aldus voor
zitter Annemie Schuitemaker. „Nu is al die informatie veel te veel versnip
perd. Het doel is alle beschikbare kennis en expertise te stroomlijnen."
De stichting, waarin elf belangenorganisaties samenwerken, stelt zich ten
doel een cultuuromslag teweeg te brengen zodat werkgevers, werkne
mers en overheid ervan doordrongen raken dat 'de nieuwe werknemer
zorgt en de nieuwe ouder werkt'. Als het goed is komt de website op 11
mei, moederdag, beschikbaar.
vloer." Voorrang om vrij te nemen
in de schoolvakanties, die eeuwige
blik op de klok omdat het kinder
dagverblijf om half zes de poorten
sluit en oeverloze gesprekken bij
de koffieautomaat over de eerste
brabbels van de kleine. Om nog
maar te zwijgen van die ambitieu
ze collega die eenmaal terug van
zwangerschapsverlof plotsklaps
lijkt te zijn beroofd van haar ooit
tomeloze energie.
En de gekende gangmaker tijdens
de borrel na werktijd is als nieuw
bakken vader ineens behept met
een plichtmatige negen-tot-vijf
mentaliteit.
„De opeenhoping van irritaties tus
sen ouders en niet-ouders op kan
toor is als een tsunami die nie
mand ziet aankomen", zegt Anne
mie Schuitemaker van coaching
en loopbaanadviesbureau Career
Kids.
„Er wordt pas actie ondernomen
als het echt tot een uitbarsting
komt. Ik adviseer altijd: praat er
over. Dat is moeilijk, vooral als de
manager een man van midden vijf
tig is wiens vrouw altijd thuis is ge
weest voor de kinderen."
Stress, ook als gevolg van de com
binatie werk en privé, is onnodig
vaak reden voor ziekteverzuim,
blijkt uit onderzoek van Nobol,
een brancheorganisatie voor ar-
beidsadviesbureaus.
„Managers reageren niet adequaat
genoeg op stress-signalen", stelt
Nobol-voorzitter Roeland Doorn
bosch. „Er worden nauwelijks
maatregelen genomen om werk
en privé beter op elkaar af te stem
men. Laat staan dat er oog is voor
de verhouding tussen collega's
met en zonder kinderen. Je kunt
als leidinggevende maar beter za
ken bespreekbaar maken, want 80
procent van de Nederlanders be
gint immers vroeg of laat aan nage
slacht."
Hoe nijpend het kinderprobleem
door Lianne Sleutjes
DEN HAAG - Oud-CDA-Kamerlid
Henk de Haan is voorzitter van
een club die de Volksmoedjahe-
dien Organisatie van Iran (PMOI)
steunt, een verzetsbeweging die
op de terroristenlijst van de Euro
pese Unie staat. De PMOI heeft tot
doel het bewind in Iran omver te
werpen.
Groeperingen op de EU-lijst, waar
onder de Palestijnse verzetsorgani
satie Harnas, zijn verboden in lan
den van de EU. De Haan steunt
met de door hem opgerichte 'Dut
ch Groep of Friends of a Free Iran'
(Fofi) de PMOI alleen moreel, zegt
hij. „Meer niet. Ik bezoek hen, zij
komen bij mij thuis. Ik krijg hun
blaadje, maar ik ben geen lid van
de PMOI. We proberen met onze
club om de PMOI van de terroris
tenlijst af te krijgen. Het is belache
lijk dat de organisatie erop staat."
Een beroepsprocedure die nog
loopt, kan volgens De Haan alleen
uitmonden in een gelijk voor de
PMOI. „Ze heeft na de eeuwwisse
ling geen enkel terroristische actie
meer ondernomen."
Bij het ministerie van Buitenland
se Zaken, noch bij de CDA-fractie
in de 1\veede Kamer was gisteren
iemand bereikbaar voor commen
taar over de betrokkenheid van De
Haan bij PMOI.
Home
Mijn Regio
Mijn Bedrijf
Mijn Netwerk
deOndememer.nl is hét business-to-business platform van Nederland. U vindt er bijvoorbeeld gratis handige tips, praktische
artikelen, checklists, modelbrieven, modelcontracten en andere antwoorden op vragen met betrekking tot personeel, financiën,
bedrijfsvoering, ICT, juridische zaken en meer. Meld u dus nu gratis aan bij de grootste regionale kennisbron voor ondernemers.
?mf£CT\ NlXs 4AN VOEN
Gericht op succes
