Verken je grenzen bij Grontmij
I Werkgever: maakt u wel de juiste selectie?
«infotorial
06
Grontmij is een beursgenoteerd advies- en ingenieursbureau
voor bouw, infrastructuur, milieu, water, energie en indus
trie. Gericht op advies, ontwerp, engineering, management en
turnkey-realisatie van projecten. Met zo'n 7.000 medewerkers
actief in Europa.
"De band met het cultuurlandschap zit
Grontmij in de genen", vertelt Peter van
den Dries, commercieel directeur
Grontmij in Middelburg. "In het verleden
waren we als grondverbeterings- en ont
ginningsmaatschappij al betrokken bij de
herstelwerkzaamheden na de Zeeuwse
watersnoodramp en ruilverkavelingen".
Tegenwoordig is Grontmij een integraal
maatschappelijke vraagstukken op het ge
bied van ruimtelijke ordening. Dat maakt
Grontmij ook een zeer aantrekkelijke
werkgever.
Van den Dries: "Je bent heel breed bezig.
Binnen het bedrijf zijn tal van specialisten
aanwezig, variërend van bouwkundig te
kenaars tot en met juristen. Samen wer
ken we aan integrale projecten en hier
door leer je over de grenzen van je eigen
vakgebied heen te kijken.".
Voor meer informatie:
www.grontmij.nl onder de tab Carrière.
Segeerssingel 6
4337 LG Middelburg
Postbus 7060
4330 GB Middelburg
T +31 118 65 25 00
F +31 118 65 25 05
e kantoor.middelburg@grontmij.nl
Peter van den Dries commercieel
directeur Grontmij in Middelburg.
ingenieurs- en adviesbureau dat zich naast
landschapsinrichting ook bezighoudt met
stedelijke vernieuwing en mobiliteit.
Uniek daarbij is de multidisciplinaire be
nadering van vrijwel ieder project, of het
nu gaat om gebiedsontwikkeling, milieu-
en mobiliteitsvraagstukken of bouw. "We
brengen bijvoorbeeld alle gevolgen in
kaart van een verkeersprobleem in de
stad. De vragen worden steeds breder en
complexer".
Watermanagement is een zeer actueel
thema en Grontmij heeft een grote exper
tise ontwikkeld op dit gebied, zowel in
drink- en proceswatertechnologie als in
afvalwaterverwerking. Daardoor is zij een
veelgevraagde partner in de ontwikkeling
van nieuwe technologieën en systemen
voor hergebruik van water.
Samen met andere partners richt
Grontmij zich op binnendijkse aquacul-
tuur. Aquacultuur is de kweek of teelt van
aquatische organismen zoals vis, weekdie
ren, schaaldieren en waterplanten. "Je
kunt je voorstellen dat nog veel werk
moet worden verricht om aquacultuur
goed in te passen in het landschap. Veel
energie zal ook gaan zitten in het creëren
van een breed maatschappelijk draagvlak".
Multidisciplinaire aanpak
Grontmij levert door haar multidiscipli
naire aanpak een toegevoegde waarde aan
Ast rid de Zeeuw, adviseur JeanPaul Korstanje, adviseur
In de huidige krappe arbeidsmarkt is lang niet altijd meer het gewenste schaap
met s poten" te vinden. In tegendeel: kandidaten met "3 of 4 poten" beginnen ook
steeds schaarser te worden. En als u dan een aantal onverbeterlijke kandidaten aan
tafel heeft gekregen, hoe kiest u dan de beste?
Soms is het wenselijk een wat minder gekwalificeerde kandidaat aan te stellen,
die voor uw organisatie de gewenste capaciteiten kan ontwikkelen.
Maar hoe selecteert u deze?
oaz biedt u daarom: een eendaagse training "Werving Selectie"
In deze praktijkgerichte training geven wij u deskundig advies bij:
het bepalen en formuleren van selectiecriteria
het uitvoeren van een briefselectie
het gestructureerd voeren van sollicitatiegesprekken
het toepassen van de juiste vraagtechnieken
én tips voor het begeleiden tijdens een inwerktraject.
Belangstelling?
Neem vrijblijvend contact op met ons secretariaat,
Joan de Smidt of Nella Speksnijder.
Zij zijn bereikbaar onder nummer: 0113-25 66 00.