Veel respons op BOOST
mm
BOOST trofee
Sta"«3 want
BOOST wordt gehouden op het prachtige Domein de Brugse Vaart in Oostburg, aan de oevers van het oude Zwin.
Dertien goede kandidaten dingen
naar de BOOST-investerings-
premie ter waarde van 50.000 euro.
De eindwinnaar wordt vrijdag 23 no
vember door het ondernemende pu
bliek gekozen op het BOOST-event
in golfcomplex De Brugse Vaart te
Oostburg.
door Henk van de Voorde
OOSTBURG - Voor sponsors en geno
mineerden is er op donderdag 1 november
al een kennismakingsbijeenkomst in de
nieuwe (West-Zeeuws-Vlaamse) setting
van hèt BtB evenement, van Zeeuws-
Vlaanderen. Na zeven jaren Beste Onder
nemers Visie (BOV), gevolgd door een
even lange periode Business On Stage
(BOS) is het voor de Junior Kamer
Zeeuws-Vlaanderen alle hens aan dek
voor haar innovatieve megaproject
BOOST. De ondernemende jonge men
sen van de JK willen met het nieuwe pro
ject een stimulans (boost) aan Zeeuws-
Vlaanderen geven.
"'Leading' blijft dat we als Zeeuws-Vla
mingen iets terug willen doen voor het ge
bied waarin we zijn opgegroeid, wonen en
werken. De bedoeling is dat er in Zeeuws-
Vlaanderen meer ondernomen wordt, dat
er meer gedurfd wordt. Met achterover
leunen ga je alleen maar achteruit.
BOOST moet gezien worden als een duw
in de rug ten bate van de economie in
Zeeuws-Vlaanderen. Wij willen het regio
nale ondernemersklimaat stimuleren.
BOOST is erop gericht om elkaar in dit
kader te inspireren. Elke geslaagde onder
nemer die het aangedurfd heeft om met
iets nieuws te beginnen is een meerwaarde
voor de streek. Op basis daarvan vindt de
laatste schifting plaats van de kandidaten.
Nieuwe bedrijvigheid die leidt tot een stij
ging van het bruto regionaal product is
goed voor Zeeuws-Vlaanderen. Het gaat
ons niet zozeer om bijvoorbeeld een nieu
we bakker of slager want dat betekent dat
het marktaandeel van de bestaande onder
nemers in deze branches minder wordt.
Nieuwe uitdagingen en innovatieve pro
ductiviteit is essentieel voor BOOST", al
dus Frank van de Vijver. De 38-jarige die
renarts was vorig jaar voorzitter van de Ju
nior Kamer Zeeuws-Vlaanderen en be
heert in 2007 de portefeuille communica
tie om BOOST extra te stimuleren. Bin
nenkort worden de ondernemingsplannen
van de twaalf kandidaten beoordeeld
waarop een eerste selectie wordt gemaakt.
Naar verwachting zal ongeveer de helft
door de eerste schifting komen.
Ondernemingsplan
"Er worden door de JK leden gesprekken
(interviews) gehouden met de kandidaten.
Een ondernemingsplan kan op papier fan
tastisch lijken, maar als het bij doorvragen
blijkt te rammelen is dat niet best. Tijdens
de gesprekken wordt ook gelet op per
soonlijkheid en presentatie. Na de inter
views vindt er een tweede schifting plaats
zodat er waarschijnlijk drie genomineer
den overblijven. Maar als blijkt dat er uit
eindelijk vier sterke kandidaten zijn, dan is
dat aantal genomineerden ook prima."
In vergelijking met de oude BtB bijeen
komsten van de JK Zeeuws-Vlaanderen
zal het er bij BOOST beduidend interac
tiever en dynamischer aan toe gaan, mede
door een splitsing in middag- en avond
programma. Een tiental groepen van tel
kens ongeveer tien gemotiveerde onder
nemende mensen uit bedrijfsleven en
Vietnam
BREDA - Harvey Nash, een interna
tionale organisatie op het gebied van
Executive Leadership Services, Profes
sional Recruitment en Outsourcing,
ziet de markt voor outsourcing tot
2012 met name in Vietnam groeien.
Daarom heeft het bedrijf Silkroad Sys
tems uit Ho Chi Minh City overgeno
men.
Dat is een specialist op het gebied van
business process outsoursing.
Duurzamer
BREDA - Iets meer dan de helft van
de Nederlanders is zich het laatste half
jaar duurzamer gaan gedragen. Meer
nog dan Al Gore hebben vooral het
extreme weer en berichten in de me
dia hen aan het denken gezet over mi
lieu en klimaat. De Rijksoverheid
heeft de belangrijkste voorbeeldfunctie
H
in het streven naar een meer duurzame
maatschappij. Dat zijn de belangrijkste
uitkomsten van de Duurzaamheid
Monitor 2007 van stichting iNSnet.
De duurzaamheidmonitor onderzoekt
jaarlijks de drijfveren en belemmerin
gen voor duurzaam gedrag onder Ne
derlanders. In het internet panelonder
zoek beantwoorden 1350 Nederlan
ders tussen 18 en 64 jaar vragen over
hun duurzaam gedrag.
Frank van de Vijver, JK bestuurslid
communicatie. Foto: InputOutput
overheid zal tijdens het middagprogramma
met elkaar en met de genomineerden in
discussie gaan. De uitkomsten worden op
een slimme manier weergegeven via het
computerprogramma 'mindmapping'. On
der leiding van professionele mindmappers
wordt alle informatie naar een centrale
computer verstuurd om deze fraai grafisch
weer te geven op een beeldscherm. „Het
is mooi dat de resultaten van de discussies,
van de input van het ondernemerspubliek,
via mindmapping worden samengevat.
Het werkt voor alle partijen inspirerend.
Zo is het voor de deelnemers zelf goud
waard dat hun ondernemingsplannen op
een efficiënte manier worden doorgelicht
door ondernemend Zeeuws-Vlaanderen.
Collega's van de kandidaten zullen vragen
stellen en positieve kritiek leveren. De in
teractie wordt versterkt door het feit dat de
Foto: InputOutput
groepen steeds wisselen van samenstelling.
Net als bij bepaalde diners wordt er van
plaats gewisseld om met zoveel mogelijk
mensen in contact te komen", legt Van de
Vijver uit.
Bevlogen
Het interactieve BOOST-project strookt
prima met het gedachtegoed van de Junior
Kamer. Het is tenslotte een trainingsorga
nisatie waarbij het ontplooien van talenten
centraal staat. Een belangrijke taak is tij
dens het BOOST-event weggelegd voor
drs. Ben Tiggelaar, de bevlogen key note
gastspreker. Een delegatie van de
BOOST-commissie zal binnenkort op be
zoek gaan bij Tiggelaar. Hij moet namelijk
ook inhoudelijk de boel leiden. De
Noord-Hollander moet alle achtergron
den kennen van de kandidaten en goed in
gevoerd zijn in de Zeeuws-Vlaamse eco
nomie. Het officiële avondprogramma
start stipt om vijf uur, om kwart over vier
voorafgegaan door een ontvangst met ape
ritief. De winnaar van BOOST 2007 zal in
de grote zaal door zakelijk Zeeuws-Vlaan
deren worden gekozen. Na het levendige
en verrassende avondprogramma in de
grote zaal, is de tijd rijp voor een gastvrije
receptie met walking dinner. „Vorig jaar
waren er op de BOS zeshonderd belang
stellenden. Dat was behoorlijk veel, maar
we houden er toch rekening mee dat we
dit aantal evenaren, ondanks het feit dat
BOOST nog maar de eerste editie beleeft.
De voorlopige respons is prima: de in
schrijvingen stromen binnen", aldus Frank
van de Vijver.
Hoofdsponsoren BOOST 2007: Rabo
bank, Deloitte, Stoffels Cleaning, Arbo
Unie, De Feijter Group, Notariskantoor
Verhaegen Verhaegen, Scot Advocaten,
Vedior, Henno Cysouw, Smit en 'de On
dernemer'.
www.jkboost.nl
