rroi
Voor ons nieuw te openen filiaal
in Vlissingen zoeken wij:
Banen
Q JobTrack.nl
DE ZUIDHOEK
Manager
Bedrijfsondersteuning
Filiaalleider m/v
Vervangend
Filiaalleiders m/v
Verkoop
medewerkers m/v
BEDRIJFSLEIDER (m/v)
PeopleFirst
Stuur uw sollicitatie met CV en diploma's naar:
ALDI Roosendaal B.V.
24 Zaterdag 29 september 2007 PZC
Kijk ook op
De Zuidhoek is een goed geoutilleerd bedrijf dat in het kader van de wet sociale werk
voorziening en als uitvoerder van diverse reïntegratietrajecten passende arbeid biedt aan
zo'n 350 medewerkers. De Zuidhoek kent drie bedrijfsonderdelen, nl. een Industrieel
Toeleveringsbedrijf, een Croenbedrijf en een Reïntegratiebedrijf. Binnen het Industrieel
Toeleveringsbedrijf, waarin 220 personen werken, worden op contractbasis voor bedrij
ven door heel Nederland werkzaamheden verricht, zoals verpakken, wassen, metaalbewer
king (plaatwerk, lasconstructie, verspaning en montage) en het assembleren van elektroni-
cacomponenten.
Ten behoeve van het Industrieel Toeleveringsbedrijf zijn wij op zoek naar een ervaren
met affiniteit tot productie en management
Functie-inhoud:
Samen met 5 werkmeesters, waaraan u direct leiding geeft, bent u verantwoordelijk voor de
organisatie, acquisitie, uitvoering van het totale productieproces en kwaliteit. U hebt contact
met (potentiële) opdrachtgevers, overlegt met hen over leveringscondities, productspecifica
ties en stelt calculaties op. U bent actief betrokken bij inkoop, planning en uitvoering van het
werk. U bent lid van het managementteam en rapporteert rechtstreeks aan de directeur.
U adviseert de directeur bij investeringen en aanschaf van machines en productiemiddelen.
Functie-eisen:
- Een afgeronde HTS-opleiding werktuigbouwkunde
- Ervaring in een leidinggevende functie op gelijkwaardig niveau
- Een commerciële instelling
- Organisatorische kwaliteiten
- Goede contactuele en sociale vaardigheden
- Resultaatgerichte en zelfstandige werkhouding
De Zuidhoek biedt:
- Een verantwoordelijke functie
- Een veelheid aan (externe) contacten, direct invloed op de bedrijfsvoering en volop kan
sen voor persoonlijke ontplooiing
- Een goed pakket aan primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden.
Interesse?
Uw schriftelijke sollicitatie met curriculum vitae kunt u tot uiterlijk 14 dagen na het verschij
nen van deze vacature richten aan De Zuidhoek, Deltastraat 8 te 4301 RC Zierikzee, t.a.v.
de heer R.R Carol, hoofd personeelszaken.
Een profielschets is op aanvraag beschikbaar.
Voor inhoudelijke vragen over deze functie kunt u contact opnemen met de directeur de
heer F.C. Dieleman, 0111-413257.
Voor meer informatie zie onze site www.dezuidhoek.nl
Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.
de Rechtspraak
Samenbindende verandermanager met focus op de mens
Organisatie Bij de rechtbank Middelburg
werken ongeveer 160 medewerkers van wie
35 rechters. Het werkgebied is de provincie
Zeeland. De rechtbank is ingedeeld in secto
ren. naar rechtsgebied, te weten: Bestuurs
recht, Civiel recht, Kanton en Strafrecht. Deze
worden ondersteund door het bureau Be
drijfsvoering dat op dit moment wordt gere
organiseerd. Het bureau heeft een nieuwe in
deling met twee afdelingen: Facilitaire On
dersteuning en Bedrijfsondersteuning. Voor
de afdeling Bedrijfsondersteuning zijn wij op
zoek naar een ervaren manager met ambitie.
Functie De manager Bedrijfsondersteuning
is verantwoordelijk voor de dagelijkse voort
gang van het werk op de afdeling, legt ver
antwoording af aan de directeur Bedrijfsvoe
ring en vervangt deze bij afwezigheid. De
manager is de direct leidinggevende van de
medewerkers (15 fte), begeleidt, coacht en
stimuleert hen en schept de voorwaarden
voor een optimale onderlinge communicatie
en samenwerking, zowel binnen de afdeling
als daarbuiten. Daarnaast richt de manager
zich op de (strategische) beleidsontwikkeling
op de gebieden financiën, P&O, P&V, kwa
liteit, communicatie, BIV en applicatiebe
heer. Specifieke aandachtsgebieden zijn de
ondersteuning van de sectoren bij de plan
ning verantwoording (control), bestuur
lijke informatievoorziening en het bewaken
van de kwaliteit van de primaire en onder
steunende processen.
Profiel U (m/v) heeft een WO-opleiding in
een bedrijfskundige of -economische rich
ting en ruime managementervaring in een
vergelijkbare organisatie in verandering. U
heeft kennis van en inzicht in organisatie
processen, control- en kwaliteitssystemen
en u bent communicatief vaardig, zowel
mondeling als schriftelijk. Trefwoorden zijn:
gedrevenheid, overtuigingskracht en (orga-
nisatie)sensitiviteit.
Aanbod Fulltime functie in een organisatie
in verandering. Inschaling in schaal 12
BBRA, afhankelijk van opleiding en ervaring,
maximaal tot ca. 64.000,- bruto per jaar
incl. vakantiegeld en eindejaarsuitkering.
Reactie U kunt uw brief met CV vóór 12
oktober a.s. richten aan: Het bestuur van de
rechtbank Middelburg, d.t.v. FunktieMediair,
t.a.v. mw. S. van Langeveld, Postbus 19015,
3001 BA Rotterdam of per e-mail:
SaskiaVanLangeveld@funktiemediair.nl.
Tel. 010 - 206 62 22. Een uitgebreid profiel
is beschikbaar via: www.funktiemediair.nl.
Herplaatsingskandidaten hebben voorrang
in deze procedure.
Cl x,
change innovation lUII lx LIG
interim management staff J\l. C CtX CLXV
training coaching f o8oan
recruitment assessment
ORGANISATIE-BOUWERS
MARKT
Tot uw taken behoren met name de leiding
over personeel en de personeelsplanning,
de goederenstroombeheersing en de beno
digde administratieve werkzaamheden.
Vanzelfsprekend weet u ook van
'aanpakken'.
Een commerciële opleiding (MBO/HBO) en
enige jaren ervaring zijn een pré. Heeft u
in een ander beroep uw organisatietalent
bewezen en laten zien dat u het vermogen
heeft met mensen om te kunnen gaan, dan
bent u voor deze positie geschikt.
Om uw taken goed te beheersen, bereiden
wij u intensief voor op uw inzet als filiaal
leider.
Naast een uitstekend salaris bieden wij u
aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaar
den, gebaseerd op het bereikte prestatie
niveau.
Wij verwachten naast leidinggevende
verantwoordelijkheid en persoonlijke inzet
en betrokkenheid ook, dat u klant
vriendelijk bent en dat u waarde hecht aan
een verzorgd uiterlijk.
In het geval van vervanging, behoren tot
uw taken het inzetten van personeel, de
goederenstroombeheersing en de benodig
de administratieve werkzaamheden.
Vanzelfsprekend weet u ook van
'aanpakken'.
Een commerciële opleiding (MBO/HBO) en
enige jaren ervaring zijn een pré. Heeft u
in een ander beroep uw organisatietalent
bewezen en laten zien dat u verantwoor
ding kunt nemen, dan bent u voor deze
positie geschikt.
Wij bieden flexibele werktijden welke in
overleg kunnen worden vastgesteld.
Een planmatige en gedegen inwerkperiode
is voor ons vanzelfsprekend.
Naast een uitstekend salaris bieden wij u
aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaar
den. Promotie tot filiaalleider behoort tot
de mogelijkheden.
Wij verwachten naast persoonlijke inzet en
betrokkenheid ook, dat u klantvriendelijk
bent en dat u waarde hecht aan een ver
zorgd uiterlijk.
Wij bieden:
- afwisselende en verantwoordelijke werk
zaamheden in teamverband;
- flexibele werktijden van 2 tot 5 dagen per
week;
- een goede werksfeer:
- groeikansen tot vervangend filiaalleider of
filiaalleider;
- een gedegen en planmatige inwerk
periode.
Geïnteresseerden die geen opleiding in de
detailhandel hebben genoten of die langere
tijd niet hebben deelgenomen aan het
arbeidsproces, worden uitdrukkelijk
uitgenodigd om te solliciteren;
- uitstekend salaris met aantrekkelijke
secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder
een prestatie-premie.
Wij verwachten:
- klantvriendelijk optreden;
- een verzorgd en net uiterlijk;
- bereidheid verantwoordelijkheid te nemen.
T.a.v. mevrouw W.H.M. Hoornick, Postbus 1850,4700 BW Roosendaal
