HEFTRUCKCHAUFFEUR/
RESERVE
VRACHTWAGENCHAUFFEUR
Bestuursleden
Stichting Openbaar Voortgezet Onderwijs Walcheren
www.nehaiersnia.nl
NeHaLëlTjNia
Medewerker Ontwikkeling Realisatie {1,0 fte) m/v
Zeeland Seaports
1 2 I Zaterdag 22 september 2007 PZC
Wij zijn op zoek naar een fulltime:
De functie:
Na een gedegen interne opleiding, afhankelijk van uw ervaring,
wordt u ingezet op de afdeling Goederenontvangst.
Op de afdeling Goederenontvangst worden de grond-, hulpstoffen
en verpakkingen ontvangen en klaargezet voor productie. Er wordt
gereden met lepeltrucks en heftrucks voorzien van een kantelaar.
Het werk is zowel binnen als buiten.
Daarnaast valt u in als vrachtwagenchauffeur tijdens vakanties
en/of ziekte van een van onze chauffeurs. U rijdt op de Benelux in
voornamelijk vroege diensten (v.a. 02.00 06.00uur) maar bent elke
nacht thuis. U draagt zelf de zorg voor het laden en lossen van de
goederen met behulp van diverse hulpmiddelen.
Uw profiel:
U dient te beschikken over ruime aantoonbare ervaring, u bezit een
gezonde werkmentaliteit en u kunt flexibel en zelfstandig werken.
U beschikt over een rijbewijs BCE alsmede het chauffeursdiploma
CCV-B. Gedegen kennis van de Nederlandse taal in woord en
geschrift is vereist, tevens bent u bereid om gedurende het seizoen
te werken in een wekelijks wisselende ploegendienst.
Salaris en arbeidsvoorwaarden zijn conform de CAO voor de
Groenten- en Fruitverwerkende Industrie.
Uw sollicitatiebrief met C.V. kunt u binnen 2 weken sturen naar:
C. Oostrom's Conservenfabrieken B.V.,
t.a.v. de heer K.J. Wieringa, Postbus 61, 4420 AC Kapelle.
C. OOSTROM'S
CONSERVEN
FABRIEKEN B.V.
FRUIT- EN GROENTE-
CONSERVEN
CANNED FRUITS AND
VEGETABLES
C. Oostrom's Conserven
fabrieken B. V. is een
organisatie gericht op het
produceren en ontwikkelen
van groente- en fruit-
conserven welke zijn ver
pakt in blik en glas. Onder
de merknaam Coroos of
als private label leveren
wij onze producten aan
een groot aantal Europese
grootwinkelbedrijven.
De kwaliteitseisen worden
geborgd via de gecerti
ficeerde HACCP- en BRC
systemen.
Het bedrijf behoort tot de
belangrijkste producenten
van Europa.
Door vernieuwing is de
organisatie permanent in
ontwikkeling. Er wordt
voornamelijk geïnvesteerd
in hoogwaardige moderne
bedrijfs-apparatuur. De
structuur van het bedrijf
kenmerkt zich door korte
lijnen en openheid.
Momenteel zijn circa 160
mensen bij de onderne
ming in dienst Tijdens een
gedeelte van het jaar wordt
er gewerkt in ploegen
dienst.
In deze periode wordt
het personeelsbestand
uitgebreid met meer dan
200 medewerkers.
Bij de samenstelling van het bestuur wordt gezocht naar personen die op grond van betrokkenheid
bij het voortgezet onderwijs, de eigen maatschappelijke positie en kennis en ervaring een positieve
bijdrage kunnen leveren aan de ontwikkeling van het Openbaar Voortgezet Onderwijs op Walcheren.
Het huidige bestuur komt graag in contact met enthousiaste kandidaten die:
zowel het algemeen vormend onderwijs als het beroepsonderwijs een warm hart toedragen;
aantoonbare bestuurlijke ervaring hebben in een complexe omgeving;
bij voorkeur beschikken over een financieel-economische of juridische (burgerlijk recht) achtergrond;
kennis en ervaring hebben om op strategisch niveau met de directie en overige bestuursleden
de hoofdlijnen van het beleid vorm te geven.
Nehalennia SSG is een groeiende en brede scholen
gemeenschap met VMBO, HAVO, VWO en GYMNASIUM.
Een enthousiast team van 163 medewerkers verzorgt dagelijks
op twee locaties onderwijs aan circa 1500 leerlingen.
De toekomst kent vele uitdagingen, waaronder de renovatie van
de locatie Kruisweg, het aangaan van samenwerkingsverbanden
ter versterking van het openbaar voortgezet onderwijs en het
realiseren van onderwijskundig maatwerk voor de leerlingen die
de scholengemeenschap met veel enthousiasme bezoeken.
Een bestuurslid wordt benoemd voor een periode van 4 jaar
en kan maximaal voor één periode worden herbenoemd.
Belangstellenden kunnen een informatiepakket aanvragen bij de
secretaresse van het bestuur mw. I. Koopmanschap (0118 655755).
Ook de website www.nehalennia.nl kunt u ter informatie
raadplegen. Voor mondelinge informatie kunt terecht bij de
voorzitter van het bestuur dhr. C.J. Meijler (0118 636197).
Schriftelijke sollicitaties voorzien van een motivatie en Curriculum
Vitae kunt u tot uiterlijk maandag 1 oktober zenden aan de
voorzitter van het bestuur voor de Stichting Openbaar Voortgezet
Onderwijs Walcheren, Postbus 83, 4330 AB Middelburg
Ook schriftelijke suggesties voor geschikte kandidaten
worden op prijs gesteld.
Nehalennia SSG stelt zich
ten doel de leerlingen optimale
kansen te bieden zich intellectu
eel, cultureel en maatschappelijk
te ontwikkelen waarbij zij in
belangrijke mate worden uitge
daagd zelf verantwoordelijk te
■fzjjn voor het eigen leerproces.
STEDELIJKE SCHO/. GENSCHAP
f/Vc
In verband met het vertrek van een aantal bestuursleden wegens het
bereiken van de maximale zittingsduur zoekt het bevoegd gezag van Nehalennia SSG
Schelpenpad 2
Haven 1151
Postbus 132
4530 AC Terneuzèn
T 0115-647400
F 0115-647500
po rt zeela n d - sea port sc o m
www.zeeland-seaports.com
De afdeling l&R bestaat uit 18 medewerkers. Voor uitbreiding van deze afdeling zijn we nu op zoek naar een enthousiaste:
Vacaturenummer I 934
Wat houdt de functie precies in en wat breng je
daarvoor mee?
Als medewerker O&R speel je een belangrijke rol bij
de ontwikkeling en uitbreiding van de havens en de
haveninfrastructuur (nat en droog); hiertoe maak je
gebruik van de ontwikkel- en realisatieprocessen
van de afdeling. Werkzaamheden hierbij zijn onder
andere het voorbereiden en begeleiden van uit te
voeren civiele werken en ook neem je deel aan
diverse projectgroepen waarin je vanuit je vakge
bied een adviserende rol vervult. Voor deze functie
vinden we dat je naast goede adviesvaardigheden
in ieder geval beschikt over ruime praktische en
theoretische kennis van civiele techniek, infrastruc
tuur en ruimte- en gebiedsontwikkeling op HBO
werk- en denkniveau.
Wat kunnen wij je bieden?
Een professionele werkomgeving, met aantrekke
lijke arbeidsvoorwaarden conform de CAO voor
provincieambtenaren en uitstekende mogelijkheden
voor persoonlijke ontwikkeling. Het salaris valt in
functieschaal 9 (maximaal 3.182,17 bruto per
maand) bij een 36-urige werkweek.
Wil je ook werken aan de ontwikkeling van het
economisch hart van Zeeland?
Stuur dan je sollicitatie met motivatie en c.v. onder
vermelding van het vacaturenummer vóór 7 oktober
2007 naar Zeeland Seaports, t.a.v. mevrouw Anne-
loes Kegels, Postbus 132, 4530 AC Terneuzen.
Mailen kan ook naar: port@zeeland-seaports.com.
De standplaats van de functie is Terneuzen en de
gesprekken vinden plaats op 25 oktober 2007. Een
psychologisch onderzoek en een inspraakprocedure
kunnen deel uitmaken van de selectieprocedure.
Wil je meer weten?
Neem dan contact op met de heer Dick Engelhardt,
Hoofd afdeling Infrastructuur Ruimte of de heer
Piet van de Schraaf, coördinator O&R. Beiden zijn
bereikbaar onder telefoonnummer 0115-647400. Op
onze website www.zeeland-seaports.com vind ie
meer informatie over de organisatie en over de inhoud
en de eisen voor deze functie.
Deze vacature is een herhaalde oproep en wordt tegelijkertijd intern, bij Zeeland Werkt en extern opengesteld
Bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang
Port Authority
WERKEN AAN DE CONTINENTAL GATEWAY
De havens van Borsele, Vlissingen en Terneuzen
vormen samen de derde haven van Nederland.
Met haar bijdrage aan de Zeeuwse werkgelegen
heid en economie mag dit gebied met recht het
kloppend hart van de Zeeuwse economie ge
noemd worden.
Zeeland Seaports is verantwoordelijk voor de economische ontwikkeling, het beheer, onderhoud en de exploitatie
van de Zeeuwse havens. Op dit moment werken zo'n 65 mensen in een moderne omgeving samen aan het
realiseren van de bedrijfsdoelstellingen. De afdeling Infrastructuur Ruimte, met de clusters Ontwikkeling
Realisatie en Beheer, ontwikkelt vele vormen van infrastructuur zoals havenbekkens, kades, wegen, spoorwegen
en (tele)communicatiemiddelen. Ook speelt zij een belangrijke rol bij de ontwikkeling van nieuwe bedrijvigheid in
het havengebied.
