Ba
n
e
n
Kijk ook op lobTrack.
nl
begeleiders niveau 4 en 5 (m/v>
kijk voor meer vacatures in de regio op www.pzc.nl/banen of bij kleintjesmarkt
Wa te r sc h a p
Een nieuwe manier van werken....
2 DECEMBER 2006 - 27
KAT. 1 BINNEN- EN BUITENLANDS NIEUWS
KAT. 2 ZEEUWS/SPORT
KAT. 3 REPORTAGE
KAT. 4 WONEN
KAT. 5 TRENDS/JONG
KAT. 6 REIZEN
KAT. 7 KLEINTJES
Functie:
Aankomend Teamleider Uitvoering G/W
Bedrijf: kat.
Delta NV Middelburg
nr.
6
pag.nr.
w 16
Functie:
Diverse functies
Bedrijf:
Weiten EU
kat.nr.
2
pag.nr.
18
Functie:
Monteur (m/v)
Bedrijf:
Hefmatic
kat.nr.
4
pag
w8
Acceptant Particulieren en Bedrijven
Algemene Zeeuwse Verzekeringen
4
w8
Engineer elektrotechnische installaties JACHTENBOUW
Allewijnse
5
w14
Nieuwe Collega
TWZ
4
w 8
Administratief medewerker Particulieren en Bedrijven
Algemene Zeeuwse Verzekeringen
4
w8
Elektricien
J. Weststrate
4
w7
Operators m/v
LambWeston Meijer v.o.f.
4
w8
Afdelingshoofd Onderhoud installaties en tractie
Waterschap Zeeuws-Vlaanderen
3
27
Ervaren Kozijnenmonteurs of ervaren montageploeg
Belisol Goes
2
18
Orthopedagoog
De Rede Terneuzen
7
w27
Algemeen medewerker (mN)
Zeeuws Mosselverwerkingsbedrijf
5
w 14
Ervaren monteur
Kozijn Montage Nederland
4
w7
Planner regionaal- nationaal vervoer (m/v)
Wielemaker bv
4
w8
Allround Expediteur m/v
Supermartime van Reems B.V.
4
w7
Fulltime Parketteur/verkoper
JW Parkets Vloeren
4
w8
Process Engineer
Mercuri Urval B.V.
2
18
Bedrijfsautotecnicus of studerend hiervoor
SCANIA Beers BV
6
w16
Functionaris personeelsbeheer
St. Maatsch. Werk S Welzijn
7
w27
Procesmanager
Delta NV Middelburg
7
w27
Begeleiders niveau 4 en 5 (m/v)
GGZWNB
3
27
Groepsleerkrachten
Alpha Scholengroep
4
w7
Productie Manager Plakkerij (m/v)
Nampak Cartons
6
w 16
Binnendienstmonteur (m/v)
Barloworld Intern Transport bv-
2
18
Grondwerkers
Aan.bedr. Reimerswaal bv
7
w 27
Projectleider m/v
MKB Zeeland
4
w8
Diverse functies
Allevo
4
w7
Hoofd Bedrijfsvoering
Groen College
4
w 7
Projectleider Scheepsreparatie m/v
Scheldepoort Vllsslngen-Oost
4
w8
Diverse functies
Bakkerij Vader
4
w7
Hoofd Magazijn
Prisma Food Retail
4
w7
Secretarieel medewerker (m/v)
Stichting DOOR
2
18
Diverse functies
CSW
2
18
Hypotheekadviseur
jazeker... De Hypotheker
7
w 27
Timmerlieden
Van Baalen-Poley BV
7
w27
Diverse functies
Dactylo uitzendburo
7
w27
Leerling Monteur (m/v)
Hefmatic
4
w8
Transportplanner m/v
Visbeen
4
w7
Diverse functies
Emergis
5
w14
Maatschappelijk werker
St. Maatsch. Werk S Welzijn
7
w 27
Waterspotmonteur
Port Zélande
6
w 20
Diverse functies
Paree B.V. Elektra Telecom
4
w7
Matroos
Jadaco B.V.
6
w20
1e of 2e monteur
Bosch Car Service Goes
6
w20
Diverse functies
Rijkswaterstaat
6
w20
Medewerkers Kwaliteitsdienst m/v
LambWeston Meijer v.o.f.
4
w8
3x Docent(en) m/v
Zeldenrust-Steelantcollege
2
18
Diverse functies
SB effect
4
w7
Medisch adviseur
Ziekenhuis Walcheren
7
w27
Diverse functies
Snel-Flex
6
w20
Meewerkend voorman
Aan.bedr. Reimerswaal bv
7
w27
Diverse functies
ThermPhos
6
w 16
Monteurs Transport E
Delta NV Middelburg
6
w 16
Zocuws - Vlaanderen - •-
Het waterschap Zeeuws-Vlaanderen, waarvan het hoofdkantoor in Terneuzen is gevestigd, heeft
een beheersgebied van ruim 73.000 hectare en een inwonertal van 107.000. Het waterschap
heeft als taak de zorg voor de waterkering, het waterpeil, de kwaliteit van het oppervlaktewater en
de wegen in het buitengebied. De ambtelijke organisatie is onderverdeeld in drie sectoren en een
stafafdeling te weten: Waterbeheer, Waterkeringen Wegen, Middelen en de stafafdeling PIOC.
De secretaris is het hoofd van de ambtelijke organisatie. De dienst telt circal70 medewerkfstjers.
Binnen de sector Waterbeheer ontstaat binnenkort de vacature voor de functie van
Afdelingshoofd Onderhoud installaties en tractie (1.0 fte)
Vacaturenummer 14002006
De afdeling onderhoud installaties en tractie draagt zorg voor elektrisch, mechanisch en
bouwkundig onderhoud van zuiveringsinstallaties, gemalen, gebouwen, loodsen en terreinen. Ook
het beheer van het wagenpark en machines behoort tot het takenpakket. De werkzaamheden
vinden plaats in eigen beheer of worden uitbesteed
Functie-inhoud:
Integraal management van de afdeling onderhoud installaties en tractie (1 1 medewerkers)
draagt zorg voor het opstellen en realiseren van een jaarplan en (meerjaren)beleidsplan voor de
afdeling;
participeert in het managementoverleg van de sector en voert overleg met het sectorhoofd;
coördineert de inzet van personele en financiële middelen;
voert gestructureerd werkoverleg met de medewerkers, voert functionerings- en
beoordelingsgesprekken en stelt samen met de medewerkers een persoonlijk ontwikkelingsplan
op;
ziet toe op de uitvoering van wettelijke richtlijnen o.a. in het kader van ARBO-wetgeving.
Coördinatie beleidsontwikkeling van de afdeling
vertaalt strategische sectorkaders naar aandachtsgebieden van de afdeling;
levert een initiërende bijdrage aan de uitvoering van het sectorkader en adviseert over
vraagstukken op het vakgebied,
coördineert afdelingsoverstijgende uitvoeringszaken.
Sturing projecten
geeft vanuit het "opdrachtgeverschap" sturing aan projecten (en leidt deze eventueel);
behartigt de aandachtgebieden van de afdeling bij diverse overlegvormen.
Functie-eisen:
een afgeronde hogere beroepsopleiding (HTO werktuigbouwkunde) of gelijkwaardig
kennis van onderhoudsmanagement;
kennis van financieel economische en administratieve processen
sterke organisatorische, communicatieve en leidinggevende capaciteiten
meerdere jaren werkervaring in een vergelijkbare functie
Arbeidsvoorwaarden:
Voor de functie geldt salarisschaal 12, maximaal 4.734,— bruto per maand als salarisindicatie.
De bij de waterschappen gebruikelijke rechtspositieregelingen zijn van toepassing.
Verdere informatie is te verkrijgen bij de heer T. Mouton, sectorhoofd waterbeheer, te bereiken op
nummer (0115) 641260.
Belangstellenden worden verzocht hun schriftelijke sollicitatie, onder vermelding van het betreffende,
vacaturenummer in de brief en in de linkerbovenhoek van de envelop, tot uiterlijk
15 december 2006 te richten aan het waterschap Zeeuws-Vlaanderen, ter attentie van afdeling
P&O, postbus 88, 4530 AB Terneuzen.
Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.
Waterschap Zeeuws-Vlaanderen, Postbus 88, 4530 AB Terneuzen, Bezoekadres: Kennedylaan 1, Terneuzen
Telefoon (0115) 641000 Fax (01 15) 641200 E-mail info@wszv.nl Internet: www.wszv.nl
GGZ WNB staat voor Geestelijke GezondheidsZorg Westelijk Noord-Brabant, maar ook voor respect, aandacht en openheid. Geen abstracte begrippen,
maar concrete uitgangspunten voor de zorg.
GGZ WNB is een eigentijdse instelling voor de behandeling en begeleiding van mensen met psychische problemen eh psychiatrische stoornissen.
De afdeling Horst-Ligne-TOA op de locatie Halsteren is een halfgesloten, transmuraal werkende afdeling voor cliënten van 18-65
jaar met meervoudige, complexe problematiek. De afdeling is onderdeel van de sector Volwassenen Lang. Voor de nieuwe subafde
ling Horst 1 zoeken wij voor minimaal 24 uur gemiddeld per week
vacarurenummers: VL/06/I26 en VL/06/127
Functie-informatie
Doelgroep
De cliënten die worden opgenomen in de groep van Horst 1 hebben gemeen dat eerdere behandelingen door GGZ WNB of andere
instellingen zijn vastgelopen. Ze hebben langdurige psychiatrische problemen en ernstige gedragsstoornissen; een gesloten deur is
noodzakelijk. Hun intelligentieniveau is normaal.
Visie
In de groep van Horst 1 bouwt de cliënt op een nieuwe manier een relatie op. Een relatie gebaseerd op veiligheid en vertrouwen, en
met een goede samenwerking tussen hulpverleners en belangrijke derden. We willen dat bereiken door een methodische begelei-
dingssystematiek en rehabilitatie.
Taken
U organiseert de zorg voor de cliënt op basis van persoonlijk begeleiderschap en rehabilitatie. U verleent alle voorkomende basiszorg,
inclusief 24-uurszorg. Vanuit uw eigen vakgebied bent u binnen het multidisciplinaire team medeverantwoordelijk voor de indivi
duele behandel- en begeleidingsplannen.
Als begeleider niveau 5 verricht u daarnaast nog andere taken: andere medewerkers coachen; het individuele verpleegplan opstellen
en evalueren samen met de persoonlijk begeleider; zorgdragen voor de uitwerking van disciplinegebonden activiteiten; initiatief
nemen bij de uitvoering van complexe interventies zoals conflicthantering en agressiebeheersing; kwaliteitsbevordering; en bijdragen
aan ontwikkelingstrajecten binnen de afdeling en de sector.
Functie-eisen
LI hebt een relevante opleiding en/of kennis op mbo-niveau (begeleider niveau 4) of hbo-niveau (begeleider niveau 5), indien van
toepassing met BIG-registratie. U bent enthousiast, flexibel en gemotiveerd, en hebt ervaring of affiniteit met de doelgroep. U kunt
goed communiceren met andere disciplines, bent creatief, en hebt zin een bijdrage te leveren aan de verdere ontwikkeling van onze
nieuwe afdeling. U gaat een uitdaging niet uit de weg en staat stevig in uw schoenen.
Als begeleider niveau 5 hebt u daarnaast een reflectief en analytisch vermogen, en kunt u consultatie geven aan collega's (transfer van
theorie naar praktijk).
Arbeidsvoorwaarden
Uw salaris als begeleider niveau 4 is minimaal 1.589 en maximaal 2.703 bruto per maand op fulltimebasis, functiegroep 45.
Uw salaris als begeleider niveau 5 is minimaal 1.803 en maximaal 2.990 bruto per maand op fulltimebasis, functiegroep 50.
De overige arbeidsvoorwaarden zijn conform de CAO GGZ.
Sollicitatie
Voor informatie over de afdeling en de functies kunt u contact opnemen met de heer W. Clarijs, afdelingsmanager, (0164) 28 94 00.
Onderdeel van de sollicitatieprocedure voor begeleiders niveau 5 is een toetsing aan de hand van een vragenlijst en casuïstiek.
Uw schriftelijke sollicitatie kunt u met vermelding van het vacaturenummer vóór 18 december 2006 richten aan mevrouw M.
Jacobs, personeelsconsulent, of (bij voorkeur) e-mailen naar personeelsadministratie@ggzwnb.nl.
Voor meer informatie over deze en andere interessante functies kunt u ook kijken op onze website: www.ggzwnb.nl.
Centraal adres Postbus 371 4600 AJ Bergen op Zoom T. 0164-28 91 00 F. 0164-24 00 46 I. www.ggzwnb.nl
Aqu is it ie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.
