Dit is jouw kans!
GAAT ER AL EEN LAMPJE BRANDEN?
OJobTrack.nl
svrz
ES cl II 11 Kijk ook op
HR CONSULTANT M/V
CALCULATOR E/l
PROJECT-ENGINEER(S)
SOFTWARE-ENGINEER
ERVAREN ELEKTROMONTEUR(S)
MIDDENSPANNINGSMONTEUR
PROJECT-ASSISTENT(E)
Q Qedap
TOTAL RAFFINADERIJ NEDERLAND zoekt:
WERKVOORBEREIDER PLANNER MECHANICAL
WERKVOORBEREIDER PLANNER E&l
MECHANICAL FIELD COORDINATOR
E&l FIELD COORDINATOR M)
ROTATING EQUIPMENT TECHNICIAN M
3 INSTRUMENTATION TECHNICIANS m
GENERAL LEDGER ACCOUNTANT
Total
(LEERLING) PROCESS OPERATOR (m/v)
14 oktober 2006 - W8
Monique Hollestelle, 24 jaar,
eerste medewerker zorg bij Vliedberg:
'In eerste instantie dacht ik "jeetje", dat lijkt mij niets dat kleinschalig wonen.
Inmiddels vind ik het een erg leuk en uitdagend idee. Het wordt allemaal veel
huiselijker,, dus ook gezelliger. Dit gaat werken!! Zeker ook omdat de cliënten
terug kunnen naar de plaats waar ze vandaan
komen of daar vlakbi j. Zelf zie je de collega's wel
minder, maar je bent aan de andere kant echt
verantwoordelijk en dat is ook een goed gevoel.
Je bent er tenslotte voor de cliënten. Als jij
zorgzaam, geduldig en respectvol bent, kom dan
bij ons werken. Je zult zien dat je er een heleboel
voor terugkrijgt!'
Janna Aertssen, 51 jaar,
medewerker zorg bij Vliedberg:
'Kleinschalig wonen betekent voor mij leuk en afwisselend werk, voor mensen
die je daarvoor dankbaar zijn. En voor de ouderen is het een vooruitgang.
Hef wordt huiselijker met meer privacy. Net zoals iedereen hebben zij daar ook
recht op! We proberen ze zoveel mogelijk te
betrekken bij hef dagelijks leven. Waf een cliënt
nog zelf kan, moet je niet afnemen. Zo laat je iemand
in zijn eigen waarde. Ik kom voor mijn gevoel bij de
cliënten 'thuis', hun welzijn staat voorop!' 'Als je houdt
van zelfstandig werken en graag verantwoording krijgt,
en als je ook goed met mensen om kan gaan en sociaal
bent, bel dan!'
Verpleeghuis Vliedberg in Koudekerke zoekt veeB enthousiaste mensen om samen een nieuwe weg in te slaan.
Als je bij ons meehelpt het kleinschalig wonen uit te bouwen, ga je vanzelf mee naar een van de vele groepswoningen die in de
komende tijd ontstaan in de diverse kernen op Walcheren. Op deze manier vervangen we het uiteindelijk te sluiten verpleeghuis Vliedberg.
We hebben wel meer dan 20 eerste medewerkers zorg (niv. 3) en medewerkers zorg (niv. 2) nodig om ons toekomstplan vorm te geven.
Heb jij een zorgdiploma, ben jij goed in het runnen van een gezin of huishouden en kun je begrijpend en respectvol met oudere
mensen omgaan? Dan ben jij het wellicht helemaal voor ons! Neem eens vrijblijvend contact op, zodat we je precies kunnen uitleggen
wat er allemaal staat te gebeuren. Er zijn teveel mogelijkheden om hier op te noemen, maar het gaat in ieder geval om diverse vaste
dienstverbanden van minimaal 16,5 uur tot maximaal 36 uur per week, volgens rooster.
Bel gerust! Vliedberg, telefoon 0118 554373 (Marianne Scherders, personeelsfunctionaris)
of 0118 554221 (Maarten van den Driest, manager zorg). Meteen reageren kan ook!
Stuur je brief met CV naar verpleeghuis Vliedberg, afdeling P&O, Vlissingsestraat 19,
4371 RB Koudekerke. E-Mail m.scherders@svrz.nl
waar de mens iemand is
APM TERMINALS
Vanwege het vertrek van één van onze medewerkers zijn wij op zoek naar een:
Doel van de functie:
Onze HR afdeling bestaat' momenteel uit acht mede
werkers, die zich bezighouden met advisering en onder
steuning van de organisatie op HR gebied, inclusief de
loonadministratie. Wij zijn een snel groeiende organisa
tie, die volop in ontwikkeling is. De door ons gezochte
HR consultant zal zich dan ook met name bezighouden
met de instroom van nieuwe medewerkers, waarbij
pro-activiteit een sleutelwoord is.
Functie inhoud:
Opstellen van recruitmentplannen;
Tijdig signaleren van knelpunten in de personeels
voorziening en het aandragen van oplossingen hier
voor;
Voorbereiden en opstellen van personeelsadverten
ties (intern en extern);
Verwerken van binnenkomende sollicitaties;
Adviseren van lijnmanagement inzake in te vullen
vacatures en de hiervoor beschikbare kandidaten;
Voeren van arbeidsvoorwaardengesprekken en salaris
onderhandelingen binnen gestelde kaders;
Opstellen van arbeidscontracten;
Gegevensverwerking in personeelsinformatiesysteem;
Onderhouden van contacten met diverse externe
bureau's, inzake levering van (tijdelijk) personeel;
Verstrekken van managementinformatie.
Wij vragen:
Afgeronde opleiding op het gebied van personeels
werk (minimaal HBO-niveau);
Minimaal twee jaar praktijkervaring;
Uitstekende kennis van de arbeidsmarkt;
Resultaatgerichte instelling;
Accuratesse, integriteit en discretie;
Uitstekende contactuele vaardigheden;
Goede kennis van de Engelse taal in woord en
geschrift;
Het bezit van eigen vervoer;
Affiniteit met de havensector is een pré.
Wij bieden:
Een interessante functie in een dynamische
omgeving;
Ruimte voor scholing en persoonlijke ontwikkeling;
Uitstekende arbeidsvoorwaarden.
Uw sollicitaties kunt u binnen 10 dagen na verschijning
van deze advertentie sturen aan:
APM Terminals Rotterdam B.V., afdeling Human Resources,
Antwoordnummer 931, 3190 WN Maasvlakte-Rt.of per
email naar rotapmthrdgen@apmterminals.com.
Voor inlichtingen tijdens kantooruren kunt u bellen met
mevrouw K. Degener (Supervisor Human Resources),
0181-372 270. Indien u eerder heeft gesolliciteerd en bent
afgewezen, dan is het onnodig opnieuw te solliciteren.
Op 980.000 m2 haventerrein aan de Maasvlakte bouwt APM TERMINALS ROTTERDAM BV (onderdeel van AP
Moller-Maersk) aan haar eigen container overslag terminal. Sinds vijfjaar worden daar langs 1600 meter kade
de containerschepen van onder andere Maersk Line afgehandeld. Tot de vloot die aanlegt aan de kades behoren
de grootste containerschepen ter wereld. De organisatie bestaat op dit moment uit ruim 600 medewerkers, die
grotendeels in ploegendiensten direct betrokken zijn bij het container overslag proces; óp kantoor en buiten op
het terminal terrein
Acquisitie c.q. commerciële werving naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.
A.P. MOLLER-MAERSK GROUP
...en dit zijn wij.
Elektrotechniek en procesautomatisering, dat is onze wereld. Istimewa* Elektro biedt deel- en
totaaloplossingen voor besturingen van sluizen, bruggen, machines en productieprocessen.
Ook de instandhouding van technische installaties behoort tot ons werkgebied. Ons service
team staat dag en nacht klaar voor onze opdrachtgevers. Met ruim 130 vaste medewerkers
en 35 jaar ervaring is Istimewa Elektro een betrouwbare en solide partner met wie het prettig
werken is.
"Istimewa betekent'het beste van het beste'. Het geeft precies aan wat ons streven is.
Wij zoeken collega's voor de volgende functies:
Voor een uitgebreide omschrijving van bovenstaande functies, alsmede vereiste kennis en
ervaring, verwijzen wij je naar onze website: www.istimewa.nl.
Redap B.V. Postbus 47 4650 AA Steenbergen T 06 46 28 09 64 E redap@ispida.nl www.redap.nl
Redap B.V. een organisatieadviesbureau gericht op o.a. strategische werving selectie. Kijk ook op www.Tedap.nl
Acquisitie naaT aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.
r
Teamleider
Productie
(HBO-niveau)
enthousiaste
professional
Gamko in Etten-Leur is dé marktleider in ontwikkeling, productie en
verkoop van koelapparatuur voor de horeca. De koelbuffetten, bier- en
frisdrankkoelers, mobiele bars etc. van Gamko zijn toonaangevend. Het
bedrijf telt 260 medewerkers en maakt deel uit van de mondiale
UTC/Carrier groep. De productie is georganiseerd in 4 productiecellen.
Voor de aansturing van een cel (20-40 medewerkers) zoeken wij een
(m/v) Teamleider Productie.
Voor een uitgebreide vacature beschrijving bezoek
www.redap.nl/vacaturebank
Stichting tanteLouise is de nieuwe naam voor kwalitatief hoogwaardige zorg-op-maat in westelijk Brabant; binnen een werkge
bied dat zich uitstrekt van Dinteloord tot Putte. De organisatie is op 1 juli 2006 ontstaan uit het samengaan van de stichtingen
Savelanden en Zorgthuys. Stichting tanteLouise biedt een compleet dienstenpakket op het gebied van thuiszorg, (begeleid) wonen,
verpleging en aanvullende dienstverlening. Daarbij staat behoud van identiteit en zelfstandigheid van cliënten voorop.
Wij hebben ambitieuze doelstellingen ten aanzien van de kwaliteit van zorg welzijn voor onze cliënten en hun woonomge
ving. Om onze doelen te realiseren is er ruim aandacht voor het trainen, opleiden en begeleiden van medewerkers. Zowel voor
de intramurale als extramurale dienstverlening is Stichting tanteLouise op zoek naar gemotiveerde, ervaren en deskundige:
Verzorgenden Verpleegkundigen m/v
Thuiszorg (vacaturenummer: e2006088)
Binnen Stichting tanteLouise-Thuiszorg streven wij ernaar om onze verzorgenden en verpleegkundigen zoveel mogelijk in
de buurt van de eigen woonplaats in te zetten. Om al onze cliënten van een goede service te voorzien, zijn onze medewer
kers echter inzetbaar in het hele werkgebied. Het is dan ook een voordeel als kandidaten beschikken over eigen vervoer.
De omvang van het dienstverband voor verzorgenden in de extramurale dienstverlening bedraagt maximaal 20 uur en voor
verpleegkundigen 30 uur per week. Voor inlichtingen over de functies binnen onze extramurale dienstverlening kunt u con
tact opnemen met Leanne Machielse, Manager Thuiszorg (06-14188392) of met Hans Stoop, HRM-adviseur (06-14189117).
Intramurale zorg (vacaturenummer: e2006089)
Stichting tanteLouise-Wonen-met-Zorg bestaat uit 3 verpleeghuizen, 8 zorgcentra en een verpleeghuiszorg afdeling (VAAZ)in
het ziekenhuis Lïevensberg (Bergen op Zoom). Voor verschillende locaties zoeken wij nieuwe collega's. In uw reactie kunt u
aangeven of u voor een bepaalde locatie voorkeur heeft. Wij houden daar tijdens de selectieprocedure zeker rekening mee.
De omvang van het dienstverband kan in onderling overleg worden vastgesteld (fulltime 36 uur). Voor inlichtingen over de
functies binnen de intramurale dienstverlening van tanteLouise staat Vivianne Benders, HRM-adviseur u graag te woord. U
kunt haar bereiken via telefoonnummer 06-43237148.
Wleeir over tanteLouise
Verdere informatie over ons werkgebied, de locaties en de zorgvisie van Stichting tanteLouise kunt u vin
den op onze site: www.tanteLouise.nl. Via ons speciale informatienummer, kunt u ook telefonisch bij ons
terecht met uw vragen omtrent werken bij tanteLouise: 0164-288882.
Reageren
Spreekt een van deze vacatures u aan, dan kunt u onder vermelding van het vacaturenummer uw sollici
tatie sturen naar: solliciteren@tanteLouise.nl, of schriftelijk richten aan: Stichting tanteLouise, dienst
PO&O, postbus 73, 4600 AB Bergen op Zoom.
Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.
Dit ben jij..
Je reactie, graag vóór 30 oktober a.s. en met vermei- Jk
ding van de functie, versturen naar: Istimewa Elektro, JgÈi/k
t.a.v. de afdeling Personeelszaken, Frankrijkweg 3, ij l SfoTl Hlfl FMM M
4389 PB Vlissingen-Oost. Ig 1 HwlUW 1#"%
ELEKTRO
TOTAL RAFFINADERIJ NEDERLAND N.V.
(TRN) is een dochteronderneming van de
oliemaatschappij Total en het chemieconcern
The Dow Chemical Company. Total is één van de
grootste internationale petroleummaatschappijen
en is met zo'n 110.000 werknemers actief in meer
dan 100 landen. The Dow Chemical Company
is een internationaal chemisch concern met
ca. 46.000 werknemers, actief in meer dan
180 landen.
De raffinaderij, gevestigd te Vlissingen-Oost,
beschikt over een aardolieraffinage-complex en
een hydrocracker. Deze installaties verwerken
respectievelijk aardolie en stookolie tot LPG,
nafta, benzine, diesel/ huisbrandolie, vliegtuig
brandstof, stookolie, chemische producten en
zwavel. Het naleven
gaan om de Veiligheid,
ARB0 is van primair belang.
voor de afdeling Maintenance geschikte kandidaten voor de volgende functies:
voor het Finance Accounting Department geschikte kandidaten voor de functie van:
Meer informatie?
Bent u geïnteresseerd in één van deze uitdagende functies, kijk dan op: www.trn.nl voor'een uitgebreide profielschets. Voor
vragen over de: selectieprocedure kunt u contact opnemen met Gerard Drost, Human Resources Officer, tel. nr. 0113-619251
TOTAL RAFFINADERIJ NEDERLAND N.V.
Luxemburgweg 1 - 4455 TM Nieuwdorp
Poslbus 210 - 4380 AE Vlissingen
Tel. 0113-619000
wwv.TRN.nl
voor de afdeling Operations geschikte kandidaten voor de functie van:
Solliciteren?
Uw schriftelijke en bondige motivatiebrief inclusief recent en volledig Curriculum Vitae kunt u - vóór 1 november 2006
aan: Total Raffinaderij Nederland N.V., t.a.v. Gerard Drost, Human Resources Officer, Postbus 210,4380 AË Vlissingen
of via e-mail: Vacature@TRN.nl
Acquisitie naar aanfeiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.
