Intern verzuim kost berg geld
Biowapen-detector zoekt
dodelijke speld in hooiberg
PZC
Schroder in moerai
door hervorminger
Met die man valt niet samen te werken
Suriname telt zijn
inwoners opnieuw
Hij is er wel maar hij doet de hele dag niks
6 augustus 1954
vrijdag 6 augustus 2004
door Wierd Puk
De Agenda 2010, het so
ciaal-economische her
vormingsprogramma van de
Duitse bondskanselier Ger
hard Schroder, dreigt vast te
lopen in een bureaucratisch
en publicitair moeras.
Het Sparschwein-Skandal
heet de jongste ramp voor
Schröders geplaagde rood/
groene coalitie. De regering
wil korten op de uitkeringen
voor kinderen van werkloze
ouders, die meer dan 750 euro
in hun spaarvarken hebben.
De maatregel is onderdeel
van een groter pakket hervor
mingen, dat per 1 januari
2005 geldt. Met name langdu
rig werklozen krijgen het van
af die datum een stuk moeilij
ker.
Oppositie en de massabladen
hebben de 'roof van de spaar
varkens' tot het grootste
schandaal van deze zomer uit
geroepen. Bild haalde weer
eens flink uit met foto's van
treurende kinderen, die hun
zuur verdiende euro's in ge
vaar zien komen. 'Alsjeblieft
regering, laat mijn varken
met rust', klaagde de 4-jarige
Cedric Schrappe, die spaart
voor een voetbal. Keven
Völkner, acht jaar, deelt zijn
spaarpot met broertje Mario.
Hoewel ze maar 25 euro heb
ben gespaard zijn ze bang dat
het lang verwachte voetbal
kamp en de GameBoy er
nooit zullen komen.
Dergelijke verhalen zijn ko
ren op de molen van de oppo
sitie. Woordvoerders beloven
met het hand op het hart dat
zij de spaarbankboekjes van
kleine kinderen 'vanzelfspre
kend' als 'onaantastbaar' be
schouwen. „Kinderen mogen
niet de dupe worden van de
onzin van deze regering", al
dus de Beierse, conservatieve
CSU.
Vanaf januari krijgen met na
me 2,2 miljoen langdurig
werklozen het moeilijker. Zo
dalen werkloosheidsuitkerin
gen sneller tot bijstandsni
veau. Tot overmaat van ran
voor de coalitie in Berli
blijken de nieuwe uitkerinj
formulieren niet alleen veel
dik - zestien pagina's - zezj
ook nog eens opgesteld ine
ambtelijk soort Duits wa;
van veel uitkeringstrekkt
bekennen niets van te begr
pen.
'Zielloos en onbarmhartij
noemt de invloedrijke Bild-c
lumnist Franz Josef Wagn
de vraagstelling. 'Elke broei
van mama, elk vergulde horl
ge dat opa voor zijn 50-jari
dienstjubileum kreeg mo
worden gemeld. Zelfs na;
schilderijen wordt gevraagd
alsof langdurig werkloa
een Van Gogh in de keukf
hebben hangen.'
Schroder rechtvaardigt zij
heivormingen met het argi.
ment dat de Duitse verzo;
gingsstaat uit haar voegen;
gebarsten en onbetaalbaar
geworden. Tot nog toe wei
pen de maatregelen op de ai
beidsmarkt geen vruchten a!
In juli werd met 4,4 miljoe
werklozen het hoogste aanta
werkzoekenden sinds de hei
enigingin 1989 gemeten.
Verkiezingen
De SPD staat met 26 procen
in de peilingen op een histo
risch dieptepunt. In septem
ber zijn er verkiezingen.ind
belangrijke deelstaat Noord
rij n-Westf alen, een sa
ciaal-democratisch bolwers
Wellicht al voor die stembus
gang zal Schroder, volgen
krantenberichten, zijn reg&
ringsploeg ingrijpend wij»
gen. Valt Noordrijn-Westfe
len in handen van de oppot
tie, dan komt Schroder onda
nog grotere druk te staan
Niet alleen de bonden, kerke
lijke organisaties, werklozen
oppositie en anti-globalise
ringsactivisten willen dat hr
opstapt. Aan de basis van de
SPD circuleert sinds des
week een kettingbrief, waar
in de leden wordt opgeroepe
de Agenda 2010 te verwerps
en aan te dringen op het ver
trek van Schroder. GPD
door Gerry van der Lit
De productie van het motor-
herstelbedrijf was met 50
procent ingezakt. Met dezelfde
mensen en machines. Oorzaak:
mentaal verzuim, aldus Hans
Visser.
•Hans Visser (56) en Evert Slui-
'ter (52) zijn met hun bedrijf Uni
ted Sense in Soest gespeciali
seerd in intern verzuim. Zij noe
men het 'mentaal verzuim'.
Dat is: als werknemers wel op
de zaak aanwezig zijn, maar
zich niet met hun werk bezig
houden. Omdat ze geloven dat
het toch allemaal geen zin heeft.
Omdat er toch niet naar ze ge
luisterd wordt. Omdat ze geen
vertrouwen hebben in de organi
satie, in hun chef.
Mentaal verzuim, dat zijn de
voorvallen waarover werkne
mers onder elkaar foeteren in de
kantine, de frustraties die de
partner thuis te horen krijgt.
Maar waarover niet openlijk
wordt gepraat met leidinggeven
den. Mentaal verzuim, dat zijn
de dingen die op het werk onder
tafel worden gehouden.
Het voorbeeld van het motorher-
stelbedrijf is een pilot geweest.
De directeur merkte dat zijn ma
nagers 'zich verzetten tegen de
manier van werken'.
Visser: „Wat bleek? Hij was
twee jaar geleden aangetreden,
had zich voorgesteld aan zijn
managers met de woorden 'Ik
hoop dat we goed kunnen sa
menwerken. Als dat niet lukt,
dan ligt het niet aan mij'. Een
ongelukkige woordkeus, een on
gelukkige houding. Die mana
gers concludeerden: 'Met die
man valt niet samen te werken.
Dit wordt niks'. Ze spraken er
onder elkaar over in de wandel
gangen. Tijdens vergaderingen
hoorden ze de directeur aan,
maar ze werkten niet mee. Goed
personeel vertrok omdat de
sfeer slechter werd, er werd
slechter gewerkt. Daardoor
werd de werkdruk hoger, er was
minder tijd om nieuwe mensen
in te werken, de kwaliteit van
het personeel daalde, de on
macht nam toe", aldus Visser.
United Sense brengt de kosten
van dit mentaal verzuim in
kaart. Die kosten zijn veel hoger
dan die van gewoon ziektever
zuim, betogen zij.
Bij deze pilot (een bedrijf met
25 werknemers) kwam dat op
1,4 miljoen euro per jaar. Bi]
een gemeentelijke organisatie
van vierhonderd medewerkers
kost een vermoed mentaal ver
zuim van 40 procent jaarlijks 18
miljoen euro, becijfert United
Sense.
Omdat zinloze klussen worden
gedaan, omdat niet efficiënt
wordt gewerkt, omdat zaken
worden getraineerd. GPD
•Efficiënter werken levert min
stens zoveel rendement op als
langer werken. En het is makke
lijker te realiseren. Door bijvoor
beeld intern verzuim omlaag te
brengen. Intern verzuimJa, dat
is als de werknemer fysiek wel
aanwezig is, maar niet betrok
ken is en niks presteert. Niet
nieuw, wel actueel.
door Gerry van der Lit
We moeten meer doen voor
de baas. In dezelfde tijd
met dezelfde mensen. Door har
der, slimmer en efficiënter te
werken. Dat verbetert het werk-
plezier, verhoogt motivatie én
rendement.
- De productiviteit van werkne-
mers verhogen is de nieuwste
trend in arboland. Het ziektever
zuim is aardig onder controle,
'het aantal WAO'ers is drastisch
afgenomen. De politiek wil dat
we langer werken. Maar efficiën
ter werken levert minstens zo
veel op, zegt Kees Kluijtmans
vhn Arbo Unie.
Slimmer presteren
- Sinds kort heeft Arbo Unie een
'expertisecentrum productivi
teit'. Het uitgebrachte jaarver
slag van 2003 heeft 'slimmer
presteren' als thema. Arbo Unie
is de grootste arbo-organisatie
van Nederland, met een jaarom
zet: van 279 miljoen euro. Ze
werkt voor twee miljoen werkne
mers: dat is een derde van de Ne
derlandse beroepsbevolking.
Arbo Unie ontwikkelt met TNO
altijd helder wat het werkdoel
is, kun je je er' makkelijker aan
onttrekken."
Gefrustreerde werknemers die
de zaak bewust traineren, om
dat ze er geen zin meer in heb
ben. Of omdat ze hun chef niet
capabel vinden. Het bedrijf dat
die mensen weer gemotiveerd
aan het werk krijgt, verbetert
ontegenzeggelijk het rende
ment.
Wat ook helpt is de organisatie
in het bedrijf verbeteren. Slim
me oplossingen bedenken voor
de werkvloer. Het effect is dat
werknemers met meer plezier en
inzet werken, als ze zien dat de
organisatie adequaat is.
Kluijtmans noemt voorbeelden
van 'slimmer werken'. Jaren ge
ledén bij Volvo Car hadden
werknemers problemen met hun
schouders en rug door het werk
aan de lopende band. Toen is
het 'carrier systeem' ontwik
keld: de auto in aanbouw rijdt
langs de werknemers en kan
zelfs op zijn kop worden gezet,
zodat de mensen rechtop kun
nen werken. Dat bleek handiger
en sneller: de productiviteit
steeg.
Zorg
Ander voorbeeld, uit de zorg.
De eis alle bewoners in een ver
pleeghuis eerst te wassen, leidt
tot opstoppingen, wachttijden
en irritatie. Twee mensen eerst
douchen en twee eerst laten ont
bijten en vervolgens douchen,
leidt tot gevarieerder werk en te-
vredener bewoners. En hogere
productiviteit. GPD
Ai-beid een methodiek die men
sen goed laat functioneren op
het werk. Jan Schreurs, alge
meen secretaris Arbo Unie:
„Het gaat niet meer over ver-
zuimkosten door ziekte. De
grootste verzuimkosten gaan
over intern verzuim. Niet over
afwezig zijn, maar over aanwe
zig zijn en niet goed presteren.
Het geschat verlies vanwege
niet optimaal functioneren van
werknemers wordt geschat op
10 miljard euro per jaar."
Kees Kluijtmans, organisa
tie-adviseur bij Arbo Unie:
„Mentaal verzuim of intern ver
zuim heeft altijd bestaan. Intern
verzuim is: wel aanwezig zijn,
maar niet betrokken. Met docu
menten door de gangen lopen zo
dat het lijkt of je druk bezig
bent, maar in feite niet veel pres
teren. Dat gebeurt als het
bedrijf/organistatie onvoldoen
de appèl doet op de werkne
mers. En als werknemers frus
traties over hun werk hebben en
er niet over praten. Niks
nieuws. Het kreeg nooit veel
aandacht, maar de laatste tijd
wel. Omdat productiviteit verho
gen aanslaat. Bedrijven hebben
het idee: deze vorm van bespa
ring ligt voor het oprapen. Dit is
een kans voor open doel. Intern
verzuim komt vooral voor in tra
ditionele bedrijven, zoals de la
gere overheid (gemeenten).
Daar is volgens schattingen het
intern verzuim even hoog als
het extern verzuim: dat bete
kent dat 7 procent van de werk
tijd niet effectief is. In indus
triële productiebedrijven ligt
dat intern verzuim lager, omdat
het arbeidsproces zo zichtbaar
is. Bij dé lagere overheid is niet
Wel aanwezig zijn, maar niet betrokken zijn bij het werk is van alle tijden.
foto GPD
door Daphne Groenendijk
Wat mijn inkomen is?
Bent u gek geworden!
Dat ga ik u niet vertellen,
hoor!" De man in het televi
siespotje draait geërgerd zijn
rug naar de vrouw die hem zo
juist de vraag stelde. „Maar
meneer, we zijn niet van de
belasting. U kunt het ons ge
woon vertellen. Het is voor de
Zevende Algemene Volkstel-
ling."
Het Algemeen Bureau voor de
1 Statistiek (ABS) is deze week
begonnen met het tellen van
de Surinaamse bevolking.
Voor de tweede keer in twin
tig maanden. Een grote brand
vorig jaar augustus verwoest
te niet alleen het gebouw van
de ABS, maar ook al het basis
materiaal van de drie maan
den daarvoor gehouden tel
ling. Deze en volgende week
wordt er daarom opnieuw ge-
teld, met minder tellers en
een kortere vragenlijst.
„We stellen de mensen nu 48
in plaats van zestig vragen",
•zegt Bintiwatie Soedhwa,
plaatsvervangend leider van
de volks- en woningentelling.
„We moeten letten op het kos
tenaspect. Minder vragen be-
i tekent een kortere interview-
tijd." Vragen over de gezond
heid worden deze keer niet ge
steld. Wel over de leefomge
ving, het inkomen en de ge
zinssituatie. „Zo halen we uit
het onderzoek toch de infor
matie die nodig is om een goe
de vergelijking te kunnen ma
ken met omliggende landen."
Want dat laatste is de reden
dat Suriname vorig jaar na 23
jaar weer voor het eerst zijn
bevolking telde. In principe
zou een land iedere tien jaar
een volkstelling moeten hou
den, tenminste dat is de aan
beveling van de Verenigde Na
ties. De informatie die een
dergelijke telling oplevert, is
belangrijk om het juiste be
leid en de juiste planning uit
te kunnen stippelen.
Revolutie
De geschiedenis van Surina
me - de militaire revolutie in
1980 en de Binnenlandse Oor
log van 1986 tot 1991 - maak-
te het lang onmogelijk de ope
ratie uit te voeren. En daar
naast was er nog het kosten
aspect, want de telling kost
zo'n vier miljoen euro.
Het was daarom een grote
domper dat, op de ruwe tel
ling na, alle gegevens vorig
jaar verloren gingen. Maar na
de kater besloot de regering
de telling nog voor het einde
van dit jaar over te doen. Met
een forse lening van de bank,
hulp van het Bureau voor de
Statistiek in Amsterdam en
nog wat instellingen kocht
het ABS een pand in de bin
nenstad en begon opnieuw.
Afgelopen weken kregen de
tellers, supervisors en contro
leurs opnieuw een training.
De logistiek werd verbeterd
en er werd meer publiciteit ge
geven aan de telling. Tijdens
de vorige telling dachten veel
inwoners van het binnenland
bijvoorbeeld dat als ze meer
kinderen opgaven, ze meer
kinderbijslag zouden krijgen.
Ook de angst voor de belas
tingdienst zorgde voor een
vertekend beeld.
Maar de extra publiciteit
bleek niet echt nodig. Soed
hwa: „Door de brand heeft de
volkstelling vaak het nieuws
gehaald. De meeste mensen
weten het nu wel." Ook de be
veiliging is ditmaal beter gere
geld. Op de parkeerplaats
naast het pand bewaken mili
tairen de uitrusting van de tel
lers in het binnenland en om
het pand heen lopen zowel
overdag als 's avonds wach
ters. „We weten nog steeds
niet waarom de brand is aan
gestoken. Het vuur is begon
nen in een leegstaand pand
naast ons. Veel meer is niet be
kend", zegt Soedhwa.
De Centrale Bank van Surina
me heeft een kluis beschik
baar gesteld voor de gege
vens. „Zodra de formulieren
van de tellers binnen zijn, voe
ren we ze zo snel mogelijk in
de computer in." Na de basis
telling volgt de natelling en
steekproefsgewijs nog een
laatste correctie. De eerste re
sultaten verwacht Soedhwa
eind november, begin decem
ber. Een schatting durft ze
wel aan. „We kwamen vorig
jaar uit op een inwoneraantal
van ongeveer 481.000. We heb-,
ben een jaarlijkse groei van
gemiddeld 1,3 procent. Ik gok
dus op 490.000." GPD
TNO heeft in opdracht van De
fensie een detector ontwikkeld
die dodelijke biowapens als milt
vuur, pokken en pest in de lucht
kan signaleren. Militaire pant
servoertuigen worden er als eer
ste mee uitgerust. Later volgen
wellicht ook airco's, postsorteer-
machines en 'snuffelpalen' in de
buitenlucht.
door Ferdi Schrooten
In een steriele kamer op het
Prins Maurits Laboratorium
(PML) in Rijswijk klinkt ge
zoem. De 'aerosol biodetector',
een geheel van lasers, buizen,
computers en meetapparatuur,
wacht op actie. Olaf Kievit
knijpt in een blaasbalgje en
spuit een pufje aminozuur in
het systeem.
De biodeeltjes worden in de me
talen detector beschoten door la
serstralen. Het resultaat: uit
slaande gele pieken op een moni
tor, die veel weg heeft van een
hartslagmeter. „Hij heeft het
aminozuur gezien", concludeert
een tevreden Kievit, die vanwe
ge de laserstralen een speciale
beschermende bril draagt.
De veiligheidsmaatregelen op
het PML zijn extreem. Hier
wordt gewerkt met de gevaar
lijkste chemicaliën en micro-or
ganismen op aarde. Overal han
gen waarschuwingstekens en
borden met noodprocedures. In
de gang hangen nood-douches
en militaire gasmaskers, ver
pakt in camouflagetassen.
Antrax
Er zijn ook al proeven gedaan
met de antrax-bacterie, die bij
de mens het levensgevaarlijke
miltvuur veroorzaakt. Elk mi
cro-organisme vertoont op de de
tector een ander profiel. Kievit:
„Zo kunnen we de lucht filteren
op herkenbare biowapens." Al
tijdens de Golfoorlog begin ja
ren negentig droegen Ameri
kaanse militairen primitieve bio-
detectors. „Maar die waren veel
te grof. Als er een vliegtuig over
vloog of er reed een auto voorbij
met uitstoot van diesel, dan
ging het alarm al af", zegt Kie
vit.
De detector van TNO moet op al
le fronten beter worden. Snel
ler, betrouwbaarder en precie
zer. „We willen meteen weten of
er gevaar is, niet pas na twintig
minuten zoals nu bij sommige
detectoren uit de Verenigde Sta
ten", zegt Kievit.
Uiteindelijk moet de vinding
van TNO tien a twintig biologi
sche wapens kunnen detecteren.
Dat is steeds weer zoeken naar
een speld in een hooiberg. Bij
een aanslag zweeft een levensge
vaarlijk micro-organisme im
mers tussen tal van andere on
zichtbare biologische materia
len, die van nature in de lucht
zitten.
Welke biowapens de TNO-detec-
tor allemaal kan detecteren,
blijft geheim. Dr. Mathijs
Leeuw, hoofd chemische en bio
logische bescherming van het
PML: „Terroristen en andere te
genstanders lezen ook de
krant." Waarschijnlijk gaat het
in elk geval om de 'dirty dozen',
waaronder antrax, pokken en
de pest.
Het belang van de nieuwe vin
ding is enorm, benadrukt
Leeuw. Zeker nu met het wereld
wijde moslimterrorisme elk sce
nario denkbaar is geworden.
„Vroegtijdige detectie is van
levensbelang. Bij een antrax-be-
smetting is er kans op overle
ving, maar dan moet je snel
beginnen met antibioticabehan-
deling." Bij biowapens is detec
tie moeilijker dan bij chemische
wapens, zoals VX- of mosterd
gas. Leeuw: „Bij de sarin-aan-
slag in de metro van Tokio
vielen de mensen al snel om. Bio
logische wapens hebben door
gaans een langere incubatietijd.
Bij de miltvuurbrieven in Ameri
ka werden mensen pas na een
paar dagen ziek." Met opdracht
gever het ministerie van Defen
sie worden plannen ontwikkeld
om de biodetector te verkleinen.
De PMLronderzoekers hopen
het apparaat over een jaar in te
kunnen bouwen in de
SpurFuchs, een verkennings
voertuig voor nucleaire, chemi
sche en biologische wapens.
Rugzak
Eerst moeten er nog tests in de
buitenlucht worden gedaan,
waarschijnlijk in proefgebieden
in Engeland of Canada. Kievit:
„Ik denk niet dat de mensen
hier in Delft en Rijswijk zitten
te wachten op landbouwverne-
velaars en sproeivliegtuigen die
voor tests een wolk biowapens
uitstrooien," Uiteindelijk moet
de biodetector in de rugzak van
een militair passen. Dat lijkt on
mogelijk: nu neemt het appa-
MINIATUUR - Het onlangs ge
opende Miniatuur Walcheren
heeft alweer zijn honderddui
zendste bezoeker ontvangen.
Daarmee overtreft het Middel
burgse miniaturenpark alle
verwachtingen. Gisteren was
bovendien met achtduizend be
zoekers een recorddag; tiental
len bussen voerden bezoekers
uit Nederland, België, Frank
rijk en Duitsland aan.
MAROKKO - De Franse rege
ring stuurt in allerijl troepen
versterkingen naar Marokko.
Bij ongeregeldheden tussen
voor- en tegenstanders van de
verbannen sultan Mohammed
ben Yoessef zijn de afgelope
dagen diverse mensen om te
leven gekomen. Honderden M;-
rokkaanse vrouwen en knie
ren verlaten inmiddels Casc-
blanca.
REDDINGSBOTEN - Dedira
tie van de Wilhelminapoi
op Zuid-Beveland heeft
dracht gegeven voor de boei
van twee plastic reddingsi»
ten. De boten worden bij bos
derijen gestald. In het f
van een oversroming kuim
met de nieuwe boten mens:
in veiligheid worden gebract
Als de boten voldoen,
het aantal uitgebreid tot tien
Bij TNO in Rijswijk wordt een detector voor biologische- en chemische wapens ontwikkeld. Olaf Kie
vit demonstreert de werking van het apparaat. foto Cees Zorn/GPD
raat nog zo'n twee kubieke me
ter in beslag. De onderzoekers
wijzen echter op de computer,
waarvan de eerste exemplaren
ook hele zalen in beslag namen.
Mogelijk wordt de biodetector
over een aantal jaren zelfs ge
meengoed in de burgermaat
schappij. „In de VS wordt al
gedacht aan koppelingen van de
tectoren aan airco-systemen.
Dat land barst immers van de
airco's die ideaal zijn om biowa
pens mee rond te pompen."
Ook sluit hij biodetectors in
postsorteerruimten niet uit, om
alarm te kunnen slaan bij brie
ven met miltvuur en andere bio
wapens. „Misschien gaan we
wel snuffelpalen uitbreiden met
biodetectoren", zegt Leeuw, doe
lend op de palen die in het hele
land luchtvervuiling en smog
meten, zoals in het Rijnmondge
bied.
Waterdichte beveiliging tegen
biowapens blijft evenwel een
utopie. „Tegenstanders zullen
door genetische modificatie
nieuwe biowapens in elkaar
sleutelen, die onze detector nog
niet kent." TNO werkt daarom
al aan een versie die alarm slaat
bij verdachte, nog onbekende
micro-organismen. GPD
Hoofdredactie:
A. L. Oosthoek
D. Bosscher (adjunct)
A. L. Kroon (adjunct)
Centrale redactie:
Stationpark 28
Postbus 31
4460 AA Goes
Tel: (0113)315500
Fax:(0113)315669
E-mail: redactie@pzc.nl
Middelburg:
Buitenruststraat18
Postbus 8070
4330 EB Middelburg
Tel: (0118)493000
Fax:(0118)493009
E-mail: redwalch@pzc.nl
Goes: Stationspark 28
Postbus 31
4460 AA Goes
Tel. (0113)315670
Fax. (0113)315669
E-mail: redgoes@pzc.nl
Terneuzen:
Willem Alexanderlaan 45
Postbus 145
4530 AC Terneuzen
Tel. (0115)645769
Fax. (0115)645742
E-mail: redtern@pzc.nl
Hulst: Baudeloo 16
Postbus 62
4560 AB Hulst
Tel: (0114)372776
Fax: (0114)372771
E-mail: redhulst@pzc.nl
Zierikzee: Grachtweg 23a
Postbus 80
4300 AB Zierikzee
Tel: (0111)454647
Fax: (0111)454657
E-mail: redzzee@pzc.nl
Opening kantoren:
Maandag t/m vrijdag
van 8.00 tot 17.00 uur
Zierikzee en Hulst:
8.30 tot 17.00 uur
Internet: www.pzc.nl
Internetredactie:
Postbus 31
4460 AA, Goes
E-mail: web@pzc.nl
Bezorgklachten:
0800-0231231
op maandag t/m vrijdag
gedurende de openingstijden;
zaterdags tot 12.00 uur.
Abonnementen:
0800-0231231
(bij acceptgirobetaling geldleen
toeslag)
per maand: 19,45
per kwartaal: 56,60
per jaar: €217.00
Voor toezending per post geldleen
toeslag.
E-mail: lezersservice@pzc.nl
Beëindiging van abonnementen J
uitsluitend schriftelijk, 1 maand voo<i
het einde van de betaalperiode.
PZC, t.a.v. lezersservice,
Postbus 31, 4460 AA Goes
Losse nummers per stuk;
maandag t/m vrijdag: 1,20
zaterdag: 1,70
Alle bedragen zijn inclusief 6% BT\V
Bankrelaties:
ABN AMRO 47.70.65.597
Postbank 35.93.00
Advertenties:
Alle advertentie-orders worden I
uitgevoerd overeenkomstig de j
Algemene Voorwaarden van j
Wegener NV en volgens de Regelen
voor het Advertentiewezen.
Overlijdensadvertenties:
maandag t/m vrijdag:
tijdens kantooruren
zondag: van 16.00 tot 18.00 uur i
Tel. (0113)315555
Fax. (0113)315549
Personeelsadvertenties:
Tel: (0113)315540
Fax:(0113)315549
Rubrieksadvertenties (kleintjes):,
Tel. (0113)315550
Fax. (0113)315549
Voor gewone advertenties:
Noord- en Midden-Zeeland
Tel. (0113)315520
Fax. (0113)315529
Zeeuws-Vlaanderen
Tel: (0114)372770
Fax:(0114)372771
Internet: www.pzc.nl/adverteren j
Auteursrechten voorbehouden
Uitgeven) Provinciale Zeeuwse Courant BV is een onderdeel van het Wegener-concern. Dedotfij
aan ons verstrekte gegevens hebben wij opgenomen in een bestand dat wordt gebruikt voorop
(abonnemonton)administratie en om u te (laten) informeren overvoer u relevante diensten enptj
ducten van de titels en de werkmaatschappijen vap Wegener of door ons zorgvuldig geselectsy
de derden. Als u op deze informatie geen prijs stelt dan kunt u dit schriftelijk melden bi): PZC,
e, Postbus 31, 4460 AA Goes.
Behoort tot WeGeNeR
