PZC
KORRE
Veiligheid is de basis voor goed functioneren!
Arbo-Coördinator m/v
Zorg aan het bed is de basis van onze organisatie!
Verzorgenden m/v
Savelanden
W8
vraagt voor:
DE KLIMOPSCHOOL
1 groepsleerkracht en
2 onderwijsassistenten
De Deltaschool
SagEnn^y
daadkrachtige eectordlrecteur vmbo
Ontwerp en begeleiding van werving selectietrajecten
zaterdag 7 juni 2003
een stamgroepleerkracht
Medewerker
bediening m/v
Vakantie medewerkers
bediening en keuken m/v
Restaurant De Torenhoeve
Delta Mossel is een
ultra modern mosselbedrijf
dat zich bezig houdt met
het kweken, verwerken en
verhandelen van verse
mosselen en oesters.
Wij zijn op zoek naar een:
VERKOPER(STER) BINNENDIENST
Wij vragen voor deze functie op MBO niveau:
- Een klantgerichte instelling
- Goede contactuele eigenschappen
- Accuratesse
- Kennis van de Nederlandse, Duitse, Engelse en Franse
taal is een pre
Sollicitaties en cv kunt u richten binnen 7 dagen aan
Delta Mossel B.V.
Postbus 100
4400 AC Yerseke
t.a.v. Dhr. W. van de Plasse (Algemeen Directeur)
De dienst Personeel 8c Organisatie levert een bijdrage aan de ontwikkeling, implementatie en
uitvoering van het P&O beleid van de stichting Savelanden. Per 1 juli 2003 ontstaat er een vacature
voor de functie van
(vac.nr. E03.015) 28 uur per week, 80%
Het gaat om een nieuwe functie. De ontwikkeling en implementatie van een arbozorgsysteem moet
nog plaatsvinden. Het voeren van een actief arbo-beleid wordt een belangrijk onderdeel van het gehele
P&O beleid.
Functie-informatie:
U bent (mede-)verantwoordelijk voor het ontwikkelen, opstellen en beheren van het
arbozorgsysteem
U adviseert, ondersteunt en begeleidt het management bij de toepassing en uitvoering van het
arbo-beleid
U heeft een initiërende, ondersteunende en structurerende rol binnen de arbo-commissie
U bent verantwoordelijk voor voorlichting en scholing over arbo-onderwerpen die de gehele
organisatie betreffen
U verricht projectmanagement met betrekking tot arbo-projecten.
Functie-eisen:
De arbocoördinator beschikt over:
Een HBO-diploma Personeel en Arbeid of/en Arbo-opleiding op HBO-niveau, aangevuld met ruime,
brede en aantoonbare ervaring op het gebied van Arbo
Ervaring met het functioneren in een grote en professionele organisatie
Een stimulerende en enthousiasmerende persoonlijkheid, overtuigingskracht, uitstekende
communicatieve vaardigheden en het vermogen tot samenwerking.
Tevens zijn wij binnen ons Bureau Flexibele Arbeid en voor diverse locaties op zoek naar:
(vac.nr. Eo3.oi2) Omvang dienstverband bespreekbaar
Reïntegratieconsulenten (m/v)
stichting
Stichting "De Korre" biedt onderwijs aan
leerlingen met een lichamelijke- en/of ver
standelijke handicap in Zeeland.
SO/VSO-ZMLK, tevens centrumschool voor
kinderen met autisme te Middelburg
o.n
Vacature 1:
Vacature 2:
Vacature 3:
een leerkracht, wtf 1,000: werkzaamheden nog nader in te vullen.
een onderwijsassistent, wtf 0,9222:4 dagen in aanvangsgroep. (ma-di-do-vr)
een onderwijsassistent, wtf 1,000: werkzaamheden nog nader in te vullen.
Ingangsdatum: 1 september 2003.
Opleiding:
Ervaring:
Salaris:
Wij bieden:
Leerkracht: PABO-opleiding.
onderwijsassistent: opleiding SPW of andere relevante MBO opleiding.
Ervaring met ZML-kinderen en/of kinderen met autisme heeft voorkeur.
(Ervaring opgedaan door middel van stages geldt ook)
Onderwijsassistent schaal 4 RbpO
Leerkracht schaal 10 RbpO
Een prettige werkomgeving. Er is een uitgebreid intern begeleidingsplan
voor nieuwe personeelsleden. De school is bezig om het keurmerk 'Investors
in People' te behalen, (keurmerk voor goed strategisch personeelsbeleid)
Overige informatie: Voor de functies geldt dat de benoeming in principe in eerste instantie tij
delijk is voor één jaar. Bij goed functioneren wordt het een benoeming voor
onbepaalde tijd.
Informatie: Belangstellenden kunnen contact opnemen met de directeur van de school,
dhr. H. Rops of de adjunct-directeur, dhr. P. Lijnse. Beiden zijn te bereiken
onder telefoonnummer 0118-61 26 68.
Sollicitatieprocedure:
Sollicitatiebrieven dienen uiterlijk 16 juni 2003 in bezit te zijn van het bestuur. U kunt deze
richten aan het bestuur van Stichting 'De Korre', p/a postbus 455, 4330 AL Middelburg.
Op vrijdag 20 juni zijn de sollicitatiegesprekken.
Eventueel een dag(deel) meedraaien op dinsdag 24 juni of woensdag 25 juni.
Beslissing keuze kandidaten donderdag 26 juni.
MhOoI
De Deltaschool
is een Jenaplanschool voor
zeer moeilijk lerende
kinderen, waar gewerkt
wordt met 4 heterogene
stamgroepen en diverse
niveaugroepen.
Het team van de school
probeert op een leuke manier
serieus onderwijs te geven,
waarbij een beroep wordt
gedaan op de eigen
verantwoordelijkheid van de
leerlingen.
met ingang van 1 september 2003
voor de maandag, de dinsdag en de woensdag.
Woensdag is het vervanging voor ouderschapsverlof van een
van de leerkrachten. Maandag en dinsdag is een reguliere for
matie (WTF 0, 4693)
Gevraagd wordt een stamgroepleerkracht die
- in staat is intensief en flexibel in een duobaan met de colle
ga leerkracht en andere teamleden het schoolplan en de on
derwijsplannen uit te voeren,
- in het bezit is van het diploma speciaal onderwijs (zml-spe-
cialisatie), of daarvoor gaat studeren.
Op 8 juli zullen de sollicitatiegesprekken plaats hebben met een
vertegenwoordig(st)er van het team, van de ouders en van de
directie.
Voor 1 juli krijgen de geselecteerde kandidaten een uitnodiging.
Heeft u interesse, schrijf dan voor 19 juli naar
de Deltaschool
Naereboutstraat 24
4461 GTQoes
Voor meer informatie kunt u bellen naar G. de Nijs (0113-228394).
passend in werk
Sagenn is dé partner voor uitvoeringsinstellingen, gemeenten, werkgevers en
werknemers op het gebied van reïntegratie van werkzoekenden. Binnen onze
snelgroeiende, jonge organisatie met vestigingen in onder meer Rotterdam,
Amsterdam, Utrecht, Nijmegen, Arnhem, Zwijndrecht, Gorinchem, Oud-Beijerland
en Ridderkerk dragen ruim 140 professionals op deskundige wijze zorg voor
het ontwerpen en uitvoeren van op maat gesneden trajecten met als doel de
reïntegratie van werkzoekenden en arbeidsongeschikte medewerkers binnen
de arbeidsmarkt te realiseren.
scholengroep
Pieter Zeeman in Zierikzee is een brede bruisende openbare
scholengemeenschap, gelegen aan de rand van het karakte
ristieke Zierikzeese centrum op een van de mooiste Zeeuwse
eilanden. Ruim 1000 leerlingen volgen hier vmbo, havo en
vwo. Men is sterk bij de school betrokken; opmerkelijk veel
leerlingen, medewerkers en ouders uit alle sectoren leveren
een actieve bijdrage. De warme sfeer en de vele culturele activi
teiten maken dat men er graag komt.
Een team van 40 medewerkers verzorgt het vmbo (vmbo-
TL/GL, KBL, BBL, LWOO) voor 450 leerlingen binnen de
opleidingen Bouw, Metalectro, Zorg Welzijn en Consumptief.
Het team staat voor onderwijs op maat, leerlingbegeleiding,
zorg en liefde voor het vak. De sectordirecteur vmbo is met
het team verantwoordelijk voor de sector. Beleidsrijke vernieuwing
staat bovenaan de agenda. In het kader van initiatiefrijke
scholen loopt een project flexibele examinering in het vmbo.
Ook in regionaal verband wordt gewerkt aan de ontwikkeling
van competentiegericht onderwijs.
De sectordirecteur vmbo vormt samen met de rector en de
sectordirecteuren Basisvorming en Tweede Fase het management
team van de school. Pieter Zeeman maakt deel uit van Pontes
Scholengroep in Zierikzee en Goes (3000 leerlingen). Er wordt
gestreefd naar intensief overleg tussen de beide vmbo-directies.
Pieter Zeeman heeft per 1 september 2003 een vacature voor een
die integraal leiding geeft aan de sector en met het managementteam schoolbreed het
onderwijskundig beleid ontwikkelt. De sectordirecteur rapporteert aan de rector.
Functieomvang: 1.0 fte.
Salarisindicatie: schaal 13 CAO-VO.
Uw profiel
Uit uw brief en curriculum vitae blijkt dat u:
uitstekend op de hoogte bent van de ontwikkelingen in het vmbo
ervaring hebt met leidinggeven
academisch werk- en denkniveau hebt
ervaring hebt met het sturen van onderwijs- en veranderingsprocessen
ervaring hebt met teambuilding.
In gesprekken met u wordt duidelijk dat u over de volgende kwaliteiten beschikt:
Leiderschap: u bent gedreven omdat u houdt van kinderen en onderwijs in de volle breedte.
U bent alert op ontwikkelingen en weet anderen te enthousiasmeren en te prikkelen zelf te
komen met uitdagende en nieuwe ideeën. U stimuleert professionele groei van docenten
Activerend vermogen: u brengt helderheid in beleid en organisatie. U weet voor de
leerlingen en medewerkers een uitnodigende, veilige en kansrijke leer- en werkomgeving
te creëren
Resultaatgerichtheid: u maakt dat plannen en beleid geconcretiseerd worden en zorgt voor
kwaliteit en voortgang
Communicatieve vaardigheden: men ervaart u als inspirerend, toegankelijk en open.
Met uw opvallende presentatie spreekt u docenten, ouders en leerlingen aan.
Wilt u meer weten?
U kunt tot en met 17 juni 2003 een informatiepakket aan
vragen bij Parcours, tel.: 033 - 25 811 25, fax: 033 - 25 811 24
of per e-mail: info@parcours.nl
Gaat u solliciteren?
Uw brief met motivatie en curriculum vitae ontvangen wij
-in verband met de tijdsdruk- graag per e-mail en uiterlijk
op 20 juni vóór 13.00 uur via m.franken@parcours.nl.
U kunt uw sollicitatie richten aan Mary Franken.
Belangrijke data
Voorrondegesprekken worden gehouden op 3 juli. De eerste
ronde selectiegesprekken met de benoemingsadviescommissie
vindt plaats op 8 juli. De tweede ronde wordt gehouden
op 10 juli.
Een assessment onderzoek is gepland op 14 juli 2003.
PARCOURS
Wij zoeken nog een aantal leuke en enthousiaste
medewerkers voor ons restaurant
Voor ons restaurant zijn we op zoek naar een
enthousiaste bediening medewerker m/v.
Het is een vaste en variërende baan voor een fulltime
werkweek. De aanvang zo snel mogelijk.
We stellen geen specifieke opleidingseisen, enige
ervaring en enthousiasme is een pré.
Eigen vervoer is noodzakelijk.
Wij zoeken leuke en enthousiaste medewerkers
voor in de bediening of keuken.
Wil jij een leuk en flexibel vakantiebaantje neem
dan snel contact met ons op.
Eigen vervoer noodzakelijk.
Torenweg 38, 4328 KB Burgh-Haamstede
Tel. 0111-650565. Contactpersoon, Erwin de Visser.
Savelanden verleent diverse vormen van ouderenzorg in drie
verpleeghuizen en acht zorgcentra in de regio West-Brabant.
Ook verleent Savelanden extramurale zorg en beschikt het
over een Verpleegafdeling in het ziekenhuis.
Bij Savelanden werken zo'n 1.150 medewerkers. Er zijn goede
arbeidsvoorwaarden (CAO V<SV) van toepassing en volop
mogelijkheden tot bijvoorbeeld deeltijdwerk en kinderopvang.
Stichting Savelanden bestaat uit
het ABG (Bergen op Zoom)
De Lindenburgh (Steenbergen)
Mariahove (Ossendrecht)
Ruimte om te leven
De Beukenhof (Putte)
Heideduin (Hoogerheide)
Mariahove (Ossendrecht)
De Nieuwe Haven (Dinteloord)
Onze Stede (Steenbergen)
St. Elisabeth (Halsteren)
St. Margaretha (Huijbergen)
De Vossemeren (Nieuw-
Vossemeer)
en:
VAAZ (Verpleeghuiszorg
Afdeling Algemeen Ziekenhuis)
Voor informatie over de functie
Arbo-Coördinator kunt u
contact opnemen met de heer
drs. C.A. Wolse, manager Personeel
Financiën (0164-288706) of
mevrouw C. Eijgelsheim-Sebrechts
(0164- 288881 of 06-12390556).
Voor informatie over het Bureau
Flexibele Arbeid kunt u contact
opnemen met de heer
E. Wesenbeek, (0164-288891).
Voor informatie over de functie
"Verzorgende voor diverse locaties"
kunt u contact opnemen met
mevrouw drs. C.B. Lindhout,
(0164-288883).
Sollicitaties:
o.v.v. het vacaturenummer,
binnen io dagen na verschijning
van deze advertentie, richten aan:
Savelanden, Dienst P&O,
Postbus 73, 4600 AB
Bergen op Zoom.
E-mail: BPOadministratie@savelanden.nl
De selectiegesprekken voor de
functie Arbo-Coördinator vinden
plaats op 26 en 27 juni 2003.
Acquisitie naar aanleiding van
deze advertentie wordt
niet op prijs gesteld.
Voor onze werklocatie Goes zijn wij op zoek naar:
De functie:
Het analyseren van belemmeringen en
capaciteiten en het inventariseren van
scholingsmogelijkheden en kansen op
de arbeidsmarkt van kandidaten, welke
vervolgens worden vertaald in een plan
van aanpak.
%JHet selecteren en inzetten van de juiste
few <"MjM)rumenten, zoals scholing,
vaardigheiden kennistesten, assessments,
psychologische onderzoeken, coaching en
bemiddeling.
Op doel- en persoonsgerichte wijze zorg
dragen voor de uitvoerine van uiteezette
trajecten.
Het opbouwe
tacten met Jfel uitvoeringsinstellingen
als geme Jen
Stt^ttHpbSLiwen en onderhouden
me! potentiële werkgevers ten behoeve
van de bemiddeling van onze kandidaten.
Het acquireren van vacatures en het bemid
delen van kandidaten naar regulier werk.
Sagenn biedt haar medewerkers uitstekende primaire en secundaire arbeidsvoorwajÉiPflSiékomst-
perspectief en een prettige werksfêet.jVoor meer informatie betreffende bovwjdfiioemdë* functies
kunt u contact opnemen met de heer D. Lieiüng (recruiter), telefoon o^K20l253 of surf naar
www.sagenn.nl. Sollicitaties kunt u sturerr naar: Sagenn. t.a.v. de^ph D,: Liëfflhg, Postbus 539,
Het profiel:
HBO werk-/denkniveau
relevante werkervaring, bij voorkeur
opgedaan binnen de sector arbeids
bemiddeling
analytisch vermogen
goede sociale en communicatieve
zelfs|Épyën initiatiefrijk
dienfjp&rlenende en resultaatgerichte
commerciële instelling en de drive om
te scoren
affiniteit n^^^^jj^^^^^oep
bekend jief NT2-trainingen
333o*AM Zwijndrecht, e-mail: d.liefting@sagenn.ri
«IS
