MIJN
MANIER
ADHD?
jp
6 MAANDEN 50% KORTING OP JE
VOORAF IN TE KOPEN BEUAINUTEN
GRATIS'
GRATIS
GRATIS'
OCCASIONS i
"Je kind zal
het maar hebben!
Een Zorgdragende Organisatie
Herkentu
symptomen
van diabetes?
0
GIRO 26000
Giro 860
fotovak
jos bleijenbergh
vakbekwame opvolger
Giro 860
locatiemanager m/v
PZC
V
wi
VAN KANKERBESTRIJDING
RUIL UW OUDE GSM IN ÉN
toestel
nokia 3410
tot €200?
voordeel op
een ben
abonnement
personal
handsfree set
je nummer
meenemen
BEHEERDER (m/v)
LHersenstichting Nederland
BELADINGSCHAUFFEUR M/V
vrijdag 23 augustus 2002
Meer dan een half miljoen Nederlanders
heeft diabetes (suikerziekte). De helft van
deze mensen weet niet dat er bij hen sprake
is van diabetes. De klachten zijn vaak vaag,
waardoor niet snel advies bij een arts wordt
ingewonnen. Dit terwijl tijdige behandeling
klachten en complicaties aanzienJijk kan ver
mindeen.
WAT IS DIABETES?
Diabetes is een stofwisselingsziekte die
draait om het hormoon insuline. Insuline is
van vitaal belang bij de energievoorziening
van ons lichaam.
HOE HERKENT U DIABETES?
Kenmerkende symptomen zijn: Veel dorst,
veel plassen. Aanhoudende vermoeidheid
en/of pijn in de benen. Oogklachten (slecht
zien, rode ogen). Pijn in de benen, kortade
migheid.
WILT U MEER INFORMATIE?
Vraag informatie aan via info@diabetes-
fonds.nl of via 033-46 22 055 en u ontvangt
zo spoedig mogelijk een uitgebreide gratis
brochure. De brochure is bestemd voor ieder
een die iemand kent met diabetes, het zelf
(misschien) heeft en voor iedereen die meer
wil weten over deze "nieuwe" volksziekte.
Giro 5766, Diabetes Fonds in Amersfoort.
Diabetes Fonds
Tel. 033-46 22 055
Regentesselaan 39, 3818 HH Amersfoort
info@diabetesfonds.nl
'W VtCafe»..
NFDEKIAN0SE
KANKERBESTRIJDING \CBF{
Geverslijn: 0900 - 20 200 41 (€0.01 p.min.).
Bij vragen over kanker: 0800 - 022 66 22 (gratis).
www.kankerbestrijding.nl
J"ind zal het maar hebben!
'Kan ie nou nooit eens stilzitten?
Waarom kan hij zich niet concentre
ren?' Dat zeiden vertwijfelde onder
wijzers van Bas, tien jaar oud. Een
leuke knul, maar wel één met ADHD.
Dankzij medicijnen gaat het nu een
stuk beter, ook thuis. Maar voordat
zijn ouders wisten wat er aan de hand
was
De Hersenstichting Nederland wil
investeren in snellere diagnostiek en
betere behandeling voor deze en
andere aangeboren hersenaandoenin-
gen bij kinderen. Daarom financieren
we wetenschappelijk ondezoek en
geven we voorlichting, leder
kind verdient toch het beste?
Geef daarom gul.
Hersenstichting Nederland
Korte Houtstraat 10, 2511 CD 's-Gravenhage
070 - 360.48.16 - www.hersenstichting.nl
um TH"
NOKIA
weststraat 32 axel tel. 0115 - 56 20 93
*l.c.m. 2 jarig Ben abonnement, vraag naar de voorwaarden in de winkel.
"Je kind zal het maar hebben!"
Een hersenaandoening bij Kinderen is
wil de Hersenstichting Nederland investeren m snellere diagnostiek en betere
behandeling voor aangeboren hersenaandoenmgen bi| kinderen We doen
door het financieren van wetenschappelijk onderzoek en CcBf;
het geven van voorlichting Geef daarom gul.
Hersenstichting Nederland
Giro 860
Restaurant „De Mosselbank"
is een restaurant dat naast mosselen
een zeer uitgebreide kaart voert,
aangevuld met alle seizoensgebonden
artikelen.
Ons huidige hoofd bediening, Dhr. Stefan de Wilde, heeft een functie elders
aanvaard, en derhalve wensen wij in contact te komen met een
Onze gedachten gaan uit naar een persoon (m/v) met een afgeronde S.V.H.
opleiding en in het bezit is van het leermeester diploma S.V.H. en enige tijd
ervaring heeft in een leidinggevende functie.
Uw taak bestaat uit:
Leiding geven aan onze bedieningsmedewerk(st)ers,
(8 personen, 3FT en 5PT excl. uzelf.
Verzorgen van de werkroosters.
Verzorgen van de wijnkaart
Inkoop van wijnen, dranken en voor de bediening noodzakelijke disposables.
Verzorgen van de wasserijcontrole van het tafellinnen.
Indien deze uitdaging u aanspreekt, kunt u contact opnemen met Restaurant
„De Mosselbank" op onderstaand adres en vragen naar Frans de Bruijne.
Restaurant „De Mosselbank"
Havenstraat 9, 4553 AV Philippine
Tel.: 0115-491576
Fax: 0115-491551
E-mail: F.de.Bruijne@mosselbank.nl
Internet: www.mosselbank.nl
De Stichting Gemeenschapscentrum de Kauter
exploiteert een gemeenschapscentrum te Nieuw-Namen.
De exploitatie omvat de verhuur van zaalruimten
en het beheren van het buffet.
Momentcel zijn wij op zoek naar een
De werkzaamheden worden verricht onder verantwoordelijkheid van het
Bestuur en bestaan in hoofdzaak uit:
1. beheer van de buffetexploitatie;
2. verhuur van ruimten, het in gereedheid brengen van de verhuurde
ruimten en het toezicht op het gebruik van de accommodatie;
3. het uitvoeren van schoonmaakwerkzaamheden en het verrichten van
kleine reparaties;
4. het verrichten van administratieve taken die aan de werkzaamheden
zijn verbonden;
5. het leiding geven aan invalmedewerkers voor zowel buffet- als
schoonmaakwerkzaamheden
Functie-eisen:
Bereid zijn tot het werken in de avonduren en tijdens het weekend;
Beschikken over goed communicatief vermogen;
In het bezit zijn van het certificaat Sociale Hygiëne;
Beschikken over enige administratieve vaardigheid;
Het bezit van een EHBO-diploma strekt tot aanbeveling.
Van de te benoemen beheerder wordt verwacht, dat hij/zij zonodig bereid is om zich te
Nieuw-Namen of directe omgeving te vestigen.
Het salaris, dat wordt geboden is nader overeen te komen en is mede afhankelijk van
leeftijd en ervaring, conform de CAO-welzijn.
Opneming in een pensioenfonds/regeling.
Nadere gewenste informatie kan telefonisch (0114-34 53 83) worden ingewonnen bij
de Secretaris van de stichting.
Schriftelijke sollicitaties dienen voor 11 september 2002 te worden gezonden aan het
Bestuur van de Stichting Gemeenschapscentrum de Kauter,
Hulsterloostraat 95 4568 AB Nieuw-Namen.
Alfo 156 JTD zwart
'98 1
Audi A3 TDI rood
'98 1
Citroen Bedingo grijs kent.
model'98
Ford Focus Dl TD wogon WGN
'00
2 Landrover Discovery groen rood
'90-'91
I
Diesel grijs kent.
Opel Astra Station 2.0 DU
'99
4x Peugeot 406 HDI benzine nw. model
'99
Renault Kangoo diesel grijs kent.
'98 J
VW Golf SDI zilver
'99
MOERMAN AUTO'S
Zandstraat 243 4553 NK Philippine I
0115-491823 www.autosabc.nl I
Het jonge, enthousiaste team van
ECHTE BAKKER VAN MEIJEL
is, wegens uitbreiding van werkzaamheden,
op zoek naar nieuwe collega's
Er is plaats voor:
Verkoopster m/v
gemiddeld 19 uur per week
Leerling-verkoopster m/v
ca. 20 uur per week
Leerling-bakker m/v
38 uur per week
Schoonmaker m/v
ca. 20 uur per week
Ben je geïnteresseerd?
Neem dan contact op met:
Echte bakker van Meijel
's Gravenstraat 211
4567 AE Clinge
jO114-312965
Een hersenaandoening bij kinderen is heel ingrijpend. Voor
kind en ouders. Daarom wil de Hersenstichting Nederland
investeren in snellere diagnostiek en betere behan
deling voor aangeboren hersenaandoeningen bij kin- (rwf.
deren. We doen dat door het financieren van weten- V_/
schappelijk onderzoek en het geven van voorlichting. SOttH Dotio,
Geef daarom gul.
Korte Houtstraat 10,2511 CD 's-Gravenhage - 070 - 360.48.16 - www.hersenstichting.nl
OVET B.V. is een stuwadoors/cargadoorsbedrijf met
ongeveer 100 werknemers en met over- en
terminals in Terneuzen en Vlissingen
Voor onze terminal in Terneuzen zijn wij op zoek naar een
Taakomschrijving
zorgen voor het gereedmaken van te verladen partijen en het beladen van vracht
auto's, binnenschepen en duwbakken met veredeld product.
Dit gebeurt met behulp van een laadschop, waarbij de hoge kwaliteitk an het pro
duct verzekerd blijft.
De werkzaamheden worden in beginsel in tweeploegendienst verricht, maar op
termijn is plaatsing in drieploegendienst voorzien, inclusief een regelmatig terug
kerende zondagdienst.
De standplaats is Terneuzen, maar het kan voorkomen dat ook op de locatie in
Vlissingen werkzaamheden verricht moeten worden.
De beladingschauffeur valt onder de dagelijkse leiding van de terminal.
Functie-inhoud
het verzorgen van de bevoorrading van veredelingsinstallaties en het afvoeren
van veredeld product
samenwerken met drijvende kranen in scheepsruimen
het verzorgen van opslag en afslag van de bulk opgeslagen goederen
Functie-eisen
opleiding op MTS-niveau
leidinggevende capaciteiten, waarbij in overleg leiding geven voorop staat
alertheid op kwaliteit van en in het werk is een must
Geïnteresseerden voor deze functie kunnen hun schriftelijke sollicitatie voor 6
september 2002 richten aan OVET B.V., t.a.v. afdeling Personeelszaken, Postbus
1200, 4530 GE Terneuzen.
Stichting Woonzorg
West Zeeuws-Vlaanderen
Stichting Woonzorg West Zeeuws-Vlaanderen is een organisatie waar verpleeghuis 'de Stelle' in
Oostburg en woonzorgcentra 'Ter Schelde' in Breskens en 'Rozenoord' in Sluis toe behoren.
Het Woonzorgcentrum Rozenoord verleent verzorgingshuiszorg aan 51 bewoners. Daarnaast wordt er
verpleeghuiszorg geboden aan 10 bewoners op de Verpleegunit De Kolfweide die gesitueerd is binnen
het woonzorgcentrum. Extramurale zorg wordt verleend aan de bewoners van de serviceappartementen
in 'de Toren van Bourgondië'. Aan het Rondeel te Sluis wordt zowel verzorgingshuiszorg als verpleeg
huiszorg verleend.
Voor woonzorgcentrum Rozenoord te Sluis zoeken we op dit moment een
UW TAKEN: De locatiemanager geeft, binnen door de Raad van Bestuur vastgestelde kaders, leiding
aan de totale organisatie te Sluis. U bent derhalve verantwoordelijk voor de kwaliteit van zorg en
dienstverlening, de innovatie en de bedrijfsvoering van de organisatie. U bevordert en bewaakt daartoe
de zorg- en dienstverlening en u geeft leiding aan de dagelijkse gang van zaken binnen de organisatie.
Verder voert u het vastgestelde personeelsbeleid uit en bent u actief in het opstellen, verantwoorden
en implementeren van het beleidsplan van de organisatie. U beheert de organisatie qua gebouw,
inventaris, maar ook qua exploitatie. Bovendien neemt u deel aan het managementteamoverleg van
de Stichting.
UW INBRENG: U heeft affiniteit met zowel de intra- als de extramurale zorg en u kunt inspelen op de
ontwikkelingen binnen de zorg en deze op een effectieve en efficiënte wijze vertalen naar beleid dat
past binnen de visie van de Stichting. Wij zoeken een kandidaat die oog heeft voor het personeel en
uitvoering kan geven aan een personeelsbeleid dat afgestemd is op de mogelijkheden van de mede
werker, maar ook beantwoordt aan de zorgvraag van de bewoners.
Wij vragen een sterke evenwichtige persoonlijkheid met een flexibele en slagvaardige instelling die
een inspirerende en motiverende uitstraling heeft. U dient uiteraard over uitstekende communicatieve
vaardigheden te beschikken om op alle niveaus een goede gesprekspartner te zijn. Tenslotte verwachten
we dat u beschikt over een afgeronde relevante Hbo-opleiding en kennis heeft van management
technieken en personeelsmanagement.
WIJ BIEDEN: Een fulltime functie voor onbepaalde tijd met ontplooiingsmogelijkheden.
De functie is ingeschaald in functiegroep FWG 60, minimaal 2320,24 en maximaal 3617,12 bruto
per maand. Na 1 jaar wordt de functie definitief ingeschaald. De CAO Verpleeg- en Verzorgingshuizen
is van toepassing.
INLICHTINGEN: Voor meer informatie over de functie kunt u tijdens de kantooruren bellen naar de
heer H. Masclee, directeur Verzorgingshuiszorg 0117-495800. Een psychologisch onderzoek en een
gesprek met de cliëntenraad en ondernemingsraad kunnen deel uitmaken van de selectieprocedure.
Deze advertentie wordt gelijktijdig intern en extern gepubliceerd.
SOLLICITATIE: Uw schriftelijke sollicitatie inclusief CV dient uiterlijk 6 september 2002 in ons bezit
te zijn. U kunt uw sollicitatie richten aan Stichting Woonzorg West Zeeuws-Vlaanderen, afdeling
Personeelszaken en Opleidingen, t.a.v. mevrouw L. de Zwart, personeelsfunctionaris, Postbus 172,
4500 AD Oostburg.
