PERSONEEL
Werk
Productschap
Zeeuwse
Bibliotheek
PHILIP MORRIS
Bouwkundige
gezocht
zaterdag 12 mei 2001
Politie Zeeland werkt op de
grens van land en water. Zij
biedt poi'tiezorg ap maat
aan de Zeeuwse bevolking
en haar 15 miljoen gasten.
Professioneel en integer
levért zij haar bijdrage aan
de veiligheid en leef
baarheid in Zeeland. Door
wijk-, buurt en dorpsgericht
werken met zichtbare en
aanspreekbare politie geeft
zij invulling aan het motto:
"Zeeland, veilig en leef
baar". Afwisselend werk
met een wisselende werk
druk tussen wisselende
mensen. De regio is
verdeeld in drie districten:
Oosterscheldebekken,
Walcheren en Zeeuwsch-
Vlaanderen.
Politie Zeeland verbetert haar telefonische bereikbaarheid. Alle telefonische meldingen en/öf
vragen komen binnen op het Regionaal Servicecentrum. Van de medewerkers van het service
centrum wordt verwacht dat zij op professionele wijze inspelen op de binnenkomende
gesprekken. Daarom zijn wij op zoek naar:
MEDEWERKERS SERVICECENTRUM (MA/)
voor gem. 20 uur/week
Het betreft een deeltijdfunctie van gemiddeld 20 uur per week, verdeeld in diensten van 4-5 uur,
m.u.v. de nachtdiensten, deze bestaan uit diensten van 6-8 uur.
Voor de bezetting van het servicecentrum zijn wij op zoek naar enthousiaste medewerkers die
een klantgerichte instelling hebben.
De functie:
Het merendeel van de contacten tussen de klant en de politie vindt telefonisch plaats. Als eerste
contact zijn de medewerkers van het servicecentrum het visitekaartje van ons korps. De hoofd
zaak bestaat uit het beantwoorden en afhandelen van telefonische vragen en het zelfstandig
afhandelen van bepaalde meldingen.
Het profiel:
Het opleidingsniveau dat bij de functie past is MAVO. Daarnaast wordt van u verwacht dat u een
klantgerichte houding heeft, goede mondelinge- en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheden bezit
en in staat bent zelfstandig te werken. U beheerst de Duitse taal en het werken met computers is
voor u niet onbekend.
Wij verwachten van u dat u ook onder verhoogde werkdruk goed blijft functioneren en dat u
bereid bent op onregelmatige tijden te werken (ook in nachtdiensten).
Wij bieden u:
Werken in een team met grote mate van zelfstandigheid onder uitstekende arbeidsomstandig
heden en met voldoende opleidingsmogelijkheden. In het eerste jaar volgt u een interne oplei
ding die met een toets wordt afgesloten.
Het betreft de eerste 12 maanden een aanstelling in tijdelijke dienst in schaal 3 van het
Bezoldigingsbesluit Politie. Bij een 20-urige werkweek bedraagt het salaris bij aanvang f. 1623,
(bruto exd. onregelmatigheidstoeslag).
Bij gebleken geschiktheid volgt na 1 jaar een vaste aanstelling in schaal 4 van het Bezoldigings
besluit Politie. Het salaris bedraagt dan bij een 20-urige werkweek f. 1996,(bruto excl. onregel
matigheidstoeslag).
Plaats van tewerkstelling:
De plaats van tewerkstelling is Middelburg.
Selectieprocedure:
De vacatures worden gelijktijdig binnen het korps opengesteld. Een stemtest, een computer-
vaardigheidstest en een praktijkproef maken deel uit van de selectieprocedure.
Sollicitaties:
Op maandagavond 21 mei geven wij uitvoerig uitleg over de inhoud van de functie, de selectie
procedure, de rechtspositie en de opleiding. Heeft u hiervoor interesse dan kunt u zich hiervoor
uitsluitend telefonisch opgeven van 12 mei t/m 20 mei 2001 tussen 09.00 en 22.00 uur (ook in het
weekend). Het telefoonnummer is 0900-8844.
;\0> vc
Bij het Productschap Vis komen 70 medewerkers op voor de belangenbehartiging van de
bedrijven in de vissector in Nederland.
Daarnaast verrichten wij ook werkzaamheden voor een aantal private organisaties in onze
sector.
Het productschap adviseert de overheid en voert regelingen uit van de Europese Unie.
De baan
Wie zoeken wij
Wat bieden wij
Uw reactie
Ter versterking van het team in ons kantoor te Yerseke zijn wij op zoek naar
een nieuwe
Beleidsmedewerker Kwaliteit Schelpdieren m/v
Ketenbewaking en voedselveiligheid zijn sleutelbegrippen geworden voor de onderne
mers in de schelpdiersector. U wordt verantwoordelijk voor integrale toepassing van deze
begrippen in de gehele bedrijfstak. Vanuit een goede relatie met de verschillende secto
ren (mosselen, oesters en kokkels), werkt u aan voorstellen voor nieuw te ontwikkelen
beleid. Ook werkt u mee aan de invulling van nieuwe Europese voorschriften op dit ter
rein. U geeft sturing aan diverse onderzoeken die worden uitgevoerd en ontwikkelt voor
stellen voor nieuwe onderzoeken.
U werkt in bestuurlijke netwerken en hebt oog voor de belangen van de sector. U bent
gewend om te gaan met het spanningsveld van overheidsbelangen enerzijds en bedrijfs
belangen anderzijds.
U hebt veelvuldig contacten binnen en buiten de organisatie. U werkt zelfstandig en
neemt initiatieven. Overtuigingskracht en goede onderhandelingscapaciteiten zijn voor u
vanzelfsprekend.
U beschikt over een HBO/Academische opleiding, bij voorkeur levensmiddelentechnolo
gie of chemische technologie U beschikt over voldoende vakkennis voor het kunnen
beoordelen van diverse vormen van kwaliteitstesten. Tevens heeft u ervaring in een
beleidsfunctie, waarin u gewend bent uw vakkennis te vertalen in concrete voorstellen. U
beschikt over goede sociale vaardigheden. U kunt hierdoor samen met bedrijfsgenoten
zoeken naar draagvlak voor nieuwe maatregelen. U heeft aantoonbare affiniteit met de
visserijsector, bij voorkeur met de schelpdiersector. Contactuele eigenschappen, overtui
gingskracht, uitdrukkingsvaardigheid, analytisch denkvermogen en een servicegerichte
instelling zijn van bijzonder belang voor een goede vervulling van deze functie.
Werkervaring in een vergelijkbare functie is een pré.
Een boeiende en afwisselende functie, veel zelfstandigheid en volop ruimte om u binnen
deze functie te ontplooien. Prima arbeidsvoorwaarden en een goede werkomgeving.
Vooralsnog geldt een aanstelling in tijdelijke dienst voor 1 jaar in een dienstverband van
0,8 FTE. Door wijzigingen in de organisatie kan dit in de nabije toekomst worden uitge
breid naar een fulltime dienstverband.
Uw standplaats is Yerseke.
Als u inlichtingen wilt over de functie kunt u contact opnemen met de heer drs. A.J.
Leerling, directeur Mosselkantoor. Hij is bereikbaar op nummer 0113-571301.
Uw schriftelijke reactie kunt u binnen twee weken na verschijning van dit blad zenden
aan:
Productschap Vis, t.a.v. de heer J.H. Mooijman, hoofd Interne Zaken, Postbus 72, 2280
AB Rijswijk.
Voor meer informatie over het Productschap Vis en het Mosselkantoor, kunt u terecht op
onze website www.pvis.nl. resp www.pvis.nl/mosselkantoor
•ELEKTROTECHNIEK «INSTRUMENTATIE «INDUSTRIËLE AUTOMATISERING
•WERKTUIGBOUW «PIPING «BOUWKUNDE «CIVIELE TECHNIEK
Kojo Engineering b.v.
ADVISEREND INGENIEURSBUREAU
Vlissingen 0 I I 8-4 I 1042
Kijk op
www.kojo.nl
Het Arbeidsbureau staat voor u klaar.
Sinds ik enkele jaren geleden bij Philip Morris
begon als junior accountant heb ik kunnen er
varen dat je inspanningen worden beloond,
niet alleen financieel, maar ook op het gebied
van toekomstmogelijkheden. Sterk punt van
Philip Morris is namelijk dat je door jobrotatie
en het volgen van cursussen en opleidingen kunt
doorgroeien.
Na verschillende afdelingen binnen
Finance doorlopen te hebben, ben ik inmiddels
aangesteld als Supervisor Cost Operations, de
afdeling die zich bezig houdt met management
accounting van productiegerelateerde kosten.
Hierbij kan ik zowel mijn financiële als leiding
gevende capaciteiten verder ontwikkelen. Heel
belangrijk is dat je, naast je financiële kennis, een
gezonde interesse moet hebben in het productie-
en logistieke proces. Je zult inzicht moeten ver
werven over de afdelingsgrcnzen heen. Zelfs als
dat landsgrenzen zijn. Je werkt immers bij een
internationaal bedrijf waar we succesvolle merken
als Marlboro, Chesterfield en Philip Morris maken.
De keuze voor kwaliteit staat bij ons voorop en
geldt ook voor werving en training.
Wij zijn op zoek naar pas afgestudeerde
collega's, die zich willen ontwikkelen bij een
multinational. En die door hun teamspirit in een
prettige verstandhouding hun doelstellingen
bereiken. Iets voor jou misschien?"
"Ambieer je een carrière in een multi
nationale organisatie, heb je zojuist een bedrijfs
economische opleiding (management accounting
is een pré) op HBO- of WO-niveau afgerond
en maximaal 1-1,5 jaar werkervaring? Stuur dan
je sollicitatiebrief met c.v. vóór 25 mei naar Alex
Volleman, Philip Morris, Postbus 205, 4600 AE
Bergen op Zoom. Telefoon 0164 - 29 52 27.
E-mail: solliciteren.pminlboz@pmintl.ch"
mm
VERKOOPMEDEWERKER
Een van onze relaties is voor haar drogisterij in Sluis
op zoek naar een verkoopmedewerker. Tot de taken
behoren het helpen en adviseren van klanten,
bedienen kassa, aanvullen van goederen, magazijn
en diverse schoonmaakwerkzaamheden. Het betreft
een dienstverband van 36 uur per week. Er wordt bij
toerbeurt op zaterdag/zondag gewerkt. U bent bereid
eventuele interne opleidingen te volgen.
Interesse? Neem telefonisch contact op met Anja
Leenhouts, CWI Oostburg, tel. 0117 - 45 28 53.
Vacaturenummer 44712-01
BANENMARKT
Op zoek naar een (andere) baan? Grijp dan nu
uw kans en bezoek vandaag tussen
10.00 uur en 15.00 uur de banenmarkt van het
Arbeidsbureau Terneuzen, Rosegracht 2.
Er zijn meer dan honderd vacatures en veel
werkgevers zijn zelf aanwezig.
HULPVERKOPERVRIJDAGMARKT
Voor een groentekraam op de vrijdagmarkt in
Vlissingen zoeken wij een hulpverkoper. De aanvangs
tijd is 8.00 uur. Meer informatie bij Jill Gommers,
Arbeidsbureau Middelburg, tel. 0118 - 68 34 00.
Vacaturenummer 44770-01
MEDEWERKERS HORECA
Voor diverse horecabedrijven op Walcheren zoeken
we koks, medewerkers bediening, afwashulpen,
kamermeisjes en assistent-keukenhulpen. Er zijn
volop vacatures! Voor meer informatie kunt u contact
opnemen met Maria Grims, Jaap Raats of Beb Thijs,
Arbeidsbureau Middelburg, tel. 0118 - 68 34 00.
Voor alle vacatures geldt: m/v
ArbeidsKSBureau
Deze week bij het Arbeidsbureau
De Zeeuwse Bibliotheek is de grootste culturele
instelling in de provincie Zeeland en één van de
toonaangevende bibliotheken in Neder-land. Zij
vervult de taak van openbare bibliotheek in
Middelburg, is de wetenschappelijke bibliotheek
voor Zeeland en heeft tevens de functie van
Provinciale Bibliotheekcen-trale. De Zeeuwse
Bibliotheek als ondernemer in kennis, cultuur en ont
moeting biedt naast informatie, educatie en recre
atie ruimte aan een diversiteit van culturele evene
menten. De Zeeuwse Bibliotheek leent per jaar meer
dan 1,2 miljoen publicaties uit en verleent specifieke
diensten aan onder meer onderwijs, bedrijfsleven,
bibliotheken, instellingen aan particulieren. Bij
Zeeuwse Bibliotheek werken ca. 170 mensen.
Bij de afdeling personeelszaken ontstaat de vacature van
MEDEWERKER PERSONEELSZAKEN (MA/)
voor 22 uur per week voor onbepaalde tijd.
FUNCTIE-INFORMATIE:
salarisadministratie;
werkzaamheden ten behoeve van pensioen-, salaris- en perso
neelsadministratie;
informatie aan het management;
diversen.
FUNCTIE-PROFIEL:
relevante opleiding op MBO-niveau. Bij voorkeur (diploma)
Basiscursus salarisadministratie of vergelijkbare ervaring;
ervaring met het gebruik van computers;
aanleg voor het werken met cijfers;
administratieve ervaring;
flexibele, ondernemende en klantgerichte instelling;
goede communicatieve vaardigheden.
SALARIS EN ARBEIDSVOORWAARDEN:
Het salaris bedraagt afhankelijk van leeftijd, opleiding en ervaring
minimaal 1.823,52 (schaal 5, aanloopniveau) tot maximaal 2.731,62
(schaal 6, functieniveau) bruto per maand bij een 22-urige werkweek
(norm 01-02-2001).
De arbeidsvoorwaarden van de Zeeuwse Bibliotheek worden
afgeleid van de arbeidsvoorwaarden van de provincie Zeeland.
De definitieve waardering van deze functie moet nog plaatsvinden.
De Zeeuwse Bibliotheek wil een bijdrage leveren aan het wegwerken
van de achterstand op de arbeidsmarkt van vrouwen, gehandicapten
en leden van etnische minderheden. Daarom wordt aan leden uit
deze prioriteitsgroepen uitdrukkelijk verzocht te solliciteren.
De Zeeuwse Bibliotheek kent een (beperkte) mogelijkheid tot
kinderopvang.
SOLLICITATIEPROCEDURE:
De sollicitatiegesprekken naar aanleiding van deze vacature vinden
plaats op donderdag 31 mei 2001.
Een afvaardiging van het personeel wordt bij de selectie betrokken.
Inlichtingen worden verstrekt door mevrouw S.A. Masius, telefoon:
(0118) 65 43 25.
Uw schriftelijke sollicitatie kunt u tot 23 mei 2001 richten aan de
heer W. Kempees, afdeling personeelszaken Zeeuwse Bibliotheek,
onder vermelding van vacaturenummer ZB/2001/04/01.
Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.
Kousteensedijk 7 4331 JE Middelburg postbus 8004 4330 EA Middelburg
tel. 0118 65 40 00 fax 0118 65 40 01 www.zebi.nl