PRODUKTIE-ENGINEER TIJDELIJKE MEDEWERKERS KRUISWERK bijkantoorhouder (m/v) Rabobank bejaardenverzorgendf helper bejaardenverzorgend ziekenverzorgende invalkrachten r PERSONEEL muskusrattenvanger GEMEENTE KAPELLE (Z) groepsleerkracht (m/v) ALL ROUND ELEKTRICIEN THOOLSE SCHOLENGEMEENSCHAP VOOR LTO/LHNO/MAVO Technische Bureau Visser B.V. 2 PART-TIME WIJKZIEKEN VERZORGENDEN (50 docent(e) 'verkooppraktijk' Rabobank St. Maartensdijk assistent van de sectorpersoneelchef (m/v) 10 CPC Nederland b.v. is een onderdeel van CPC International Inc. dat met meer dan 100 fabrieken en 12 researchcentra in 45 landen behoort tot 's werelds grootste levens middelenfabrikanten. CPC Nederland b.v. te Sas van Gent is een industrieel mais- en tarweverwerkend bedrijf. Met ruim 400 medewerkers en moderne fabrieken produceren wij zetmeel en zetmeelderivaten, een belangrijke basisgrondstof voor onder andere de voedings middelenindustrie. In 1986 bestaat onze vestiging 75 jaar. In dit jubileumjaar vindt ook de opening plaats van onze nieuwe tarwezetrneel- en glucosefabriek. Deze investering van ruim 100 miljoen gulden en de 75 jaar lange ervaring op dit vakgebied staan garant voor een gezonde toekomst van ons bedrijf in Sas van Gent. Mede als gevolg van deze investeringen hebben wij plaats voor een: Funktie Uw schriftelijke sollicitatie kunt u richten aan: CPC Nederland b.v. t.a.v. afdeling Personeelszaken - Postbus 9 - 4550 AA Sas van Gent C. Oostrom's Conserven!abrieken B.V. behoort tot de grootste verwerkers van groenten en fruit in Nederland. Voor de periode eind juni tot ca. 1 november 1986 zoeken wij Leeftijd: vanaf 18 jaar. De te verrichten werkzaamheden zijn in ploe gendienst. Geïnteresseerden kunnen hun schriftelijke sol licitatie richten aan onderstaand adres t.a.v. de heer Joh. J. Oostrom. C. OOSTROM'S CONSERVENFABRIEKEN B.V. vast werk Sollicitaties telefonisch 1 provinciale waterstaat voor het werkgebied Walcheren (m/v) Sint-Maartensdijk/Tholen De Pi'ot.Chr. Stichting tot Dienst aan Ouderen vraagt voor haar verzorgingstehuis "SCHILD EN HOF" te Goes per 1 juli a.s.: I voor 32 uur per week, volgens wisselend dienstrooster in tijdJ I lijke dienst 2. 3. n.v. provinciale zeeuwse energie-maatschappij PROVINCIALE ZEEUWSE COURANT ZATERDAG 7 JUNI iggJ Tot uw taken zullen behoren: het analyseren en oplossen van produktieproblemen m.b.t. kwaliteit, capaciteit en efficiëntie, het assisteren van de produktieleiding bij het optimaliseren van bestaande produktieprocessen, het uitwerken van voorstellen tot een meer optimaal en efficiënt gebruik van de bestaande installaties, het analyseren van produktieprocessen, het mede helpen implementeren van produktieprojecten zoals training, kwaliteitsbesef en automatisering. Funktie-eisen Voor deze afwisselende funktie verwachten wij van kandidaten behalve een praktische, analytische en enthousiaste instelling: opleiding TH of HTS (chemische technologie of werktuigbouw), bij voorkeur enige jaren ervaring in de procesindustrie, kennis van automatisering, goede kontaktuele eigenschappen, - - - leeftijd 25-35 jaar. CPC Nederland b.v. schept, als onderdeel van een wereldwijd vertakt concern, volop ruimte en groeikansen voor ambitieuze medewerkers. Natuurlijk bieden wij u ook een uitstekend pakket primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden. Voor meer informatie kunt u telefonisch contact opnemen met de heer L. de Kerf, afdeling Personeelszaken, tel. 01158 - 9152 POSTBUS 61, 4420 AC KAPELLE Gevraagd met spoed: Paasdijkweg 23, Poortvliet Tel. 01662-2650/2690 Kruisvereniging Noord-Beveland en Zuid-Beveland-West Wegens vertrek ontstaat er binnen het werkge bied Noord-Beveland/Wolphaartsdijk/Kattendij- ke/Wilhelminadorp/'s-Heer Arendskerke/'s-Heer Hendrikskinderen een vacature wijkziekenver zorgende. Het bestuur wenst deze op te vullen door aanstelling van Aanvullende gegevens: Dienstverband tijdelijk voor een jaar, overgaand in een vaste aanstelling bij gebleken geschiktheid. Werktijden hoofdzakelijk de ochtenduren. Team dagdienst: bestaande uit 2 part time wijkziekenverzorgenden (va cature) 6 wijkverpleegkundigen/verpleeg kundigen in de wijk. avond-weekend-dienst: bestaande uit 6 part-time wijkverpleegkundi gen/verpleegkundigen in de wijk. De dagelijkse leiding berust bij de hoofd wijkverpleegkundige. Indiensttreding 1 augustus 1986. Salaris- en overige arbeidsvoorwaarden volgens CAO Kruiswerk en Tuberculosebestrijding. Gevraagd: - Opleiding ziekenverzorgende en ervaring. - Applicatiecursus, dan wel bereid deze te volgen. - (Bereidheid tot) huisvesting binnen het werk gebied of directe omgeving. - Het kunnen beschikken over een auto. Voor nadere inlichtingen: - Mw. L. Hermans, hoofdwijkverpleegkundige. Tel. 01100-12456. Uw sollicitatie zien wij met belangstelling tegemoet. U kunt uw brief binnen 14 dagen richten aan het Bestuur van de Kruisvereniging, Postbus 79, 4460 AB Goes, t.a.v. dhr. C. Priem. UI De Provinciale Waterstaat bestaat uit een directie-secretariaat, de afdelingen Al (Algemene Zaken), D (Droge Waterstaat), M (Milieuzaken), N (Natte Waterstaat) en 5 dienstkringen. Vooruitlopend op de reorganisatie van de muskusrattenbestrijdingsorganisatie kan vooralsnog bij de afdeling N worden geplaatst een De functionaris dient de werkzaamheden uit te voeren onder functionele leiding van een rayonambtenaar, belast met de muskusrattenbestrijding. De opleiding tot muskusrattenvanger duurt ongeveer zes maanden en zal plaatsvinden onder leiding van ervaren muskusrattenvangers in verschillende gebieden, zonodig ook buiten de provincie. De muskusrattenvanger heeft als voornaamste taken: het signaleren en bestrijden van de muskusrat (85%); het verstrekken van inlichtingen en geven van voorlichting (5%); het rapporteren en bijhouden van de administratie (5%); het medewerken aan technisch en operationeel onderzoek (5%). Vereist: een lagere beroepsopleiding; een praktisch inzicht en aantoonbare belangstelling voor het natuurgebeuren; een bekendheid met de werkzaamheden in het kader van het faunabeheer van del land- en tuinbouw en van het beheer en onderhoud van dijken en waterlopen;[ goede contactuele eigenschappen; zelfstandig kunnen werken; goede lichamelijke conditie; rijbewijs BE. Vertegenwoordigers van het Waterschap Walcheren en de directie Faunabeheer van| het ministerie van Landbouw en Visserij zijn betrokken bij de selectie en tot procedure behoort een zogenaamde veldtest. Voor deze voltijd-functie bedraagt het bruto-maandsalaris (norm 1-6-1985) afhankelijk! van leeftijd en ervaring minimaal 1996,- (schaal 2 aanloopniveau) en maximaal| 2567,- (schaal 3 functieniveau). Bij gebruik van eigen auto voor de dienst wordt een kilometervergoeding genoten! De provincie Zeeland heeft de Interprovinciale Ziektekostenregeling (IZR), eenf keuzewerktijdregeling en een studiefaciliteitenregeling. In het kader van het geven van gelijk kansen aan vrouwen en mannen bij de provincie] Zeeland worden vrouwen uitdrukkelijk uitgenodigd te solliciteren. Inlichtingen kunnen worden ingewonnen bij de heer J. J. Dingemanse, te 01180-35920. Schriftelijke sollicitaties dienen binnen 10 dagen te worden gezonden aan c-| hoofdingenieur-directeur van de Provinciale Waterstaat in Zeeland. het groene woud 1, postbus 165, 4330 ad middelburg, tel. 01180-35920 Het college van burgemeester en wethou ders van de gemeente Kapelle roept sollici tanten op voor de functie van: aan de openbare basisschool te Kapelle met ingang van 25 augustus 1986. De te benoemen leerkracht zal worden aangesteld voor: 0,35 taakrelatie 0,35 arbeidsduurverkorting 0,2 zorgverbreding De voorkeur gaat uit naar kandidaten die: voorstander van openbaar onderwijs zijn; voldoen aan de wettelijke eisen; bereid zijn om met groepen in de onderbouw te werken (groepen 1 t/m 5); open staan voor buitenschoolse activiteiten; bereid zijn om samen met ouders en teamleden gestalte te geven aan de ontwikkeling van het onderwijs aan de school. Nadere inlichtingen worden gaarne verstrekt door: J. van der Endt: tel. 01102-2374 (privé), 01102- 2196 (school); S. Hartman: tel. 01100-15118 (privé), 01102-2196 (school). Sollicitaties binnen 10 dagen te richten aan burge meester en wethouders van de gemeente Kapelle, Postbus 79, 4420 AC Kapelle. vraagt voor het schooljaar 1986/1987 voor 12 lestijden bovenbouw LHNO Sollicitanten dienen in het bezit te zijn van bevoegdheid no. 4.1.i. (3e graads applicatiecursus Verkooppraktijk) of bevoegdheid no. 4.1.g. (3e graads kantoor- en winkelpraktijk). Sollicitaties binnen 14 dagen na verschijnen van deze advertentie, te richten aan het bestuur van de school, p/a Onder de Linden 2, Postbus 8, 4695 ZG Sint-Maartensdijk. Inlichtingen worden gaarne verstrekt door de directeur van de school, de heer A A. Meloen (01666-2516). verleent op persoonlijke wijze uiteen lopende bankdiensten aan bedrijven, particulieren en instellingen. Wij maken, als zelfstandige bank, deel uit van de landelijke Rabobank- organisatie met ruim 3.000 vestigingen. Wij zoeken een voor ons kantoor te Scherpenisse. De te benoemen functionaris krijgt de dagelijkse leiding over het kantoor. De bijkantoorhouder is met één medewerkster de cliënten behulpzaam bij het afwikkelen van hun bankzaken en hij of zij informeert en adviseert hen over met name het particuliere dienstenpakket. Daarnaast vervult hij of zij een signaleringsfunctie voor de afdeling Bedrijven. Wij denken voor deze functie aan kandidaten van ca. 25 jaar met een opleiding op MBO-niveau, aangevuld met relevante vakstudies zoals NIBE, Assurantie-B en SEPR, danwel studerend hiervoor. De bereidheid tot verdere studie dient aanwezig te zijn. Uiteraard zijn een commerciële instelling en leidinggevende kwaliteiten van belang voor deze functie, terwijl enige jaren ervaring in een soortgelijke functie tot aanbeveling strekt. De Rabobank biedt een goede honorering en uitstekende secundaire voorwaarden, waaronder een dertiende maandsalaris, interessante studiefaciliteiten en een premievrije pensioenregeling. Een psychologisch onderzoek kan deel uitmaken van de selectieprocedure. Wilt u meer weten over aard en inhoud van deze functie, dan kunt u bellen met de heer D.A. Polderman, hoofd Particulieren, telefoon 01666 - 3150 toestel 37. Uw schriftelijke sollicitatie wordt met belangstelling binnen 10 dagen verwacht door de directeur van de Rabobank, Markt 13, 4695 CE St. Maartensdijk. DE PZC 'N DIJK VAN EEN KRANT 1. om te vervangen gedurende zwangei-schapsverlof, metde mogelijkheiddearbeidsduurteverlengen,32uurperweek volgens wisselend dienstrooster in tijdelijke dienst voor alle diensten op basis van nul-uren contract. Funktie-eisen: 1. diploma bejaardenverzorgende of helper 2. diploma bejaardenverzorgende/ziekenverzorgende 3. diploma bejaardenverzorgende of ziekenverzorgende - zelfstandig kunnen wei ken belangstel ling hebben voor de oudere mens. Salaris en overige arbeidsvoorwaarden conform C.A.O. dentehuizen. Inlichtingen kunnen worden ingewonnen bij mevr. A. Willemsen-de Mul, direktrice, op werkdagen van 8.00tot| 16.00 uur. Tel. 01100-27168. Sollicitaties binnen 7 dagen na advertentiedat urn terichtcna\ Bestuur Prot.C/uStichting tot Dienst aan Ouderen p/a Verzorgingstehuis "Schilden Hof". Voorstad80. 4461 KR Goes, t.a.v. de direktrice. De N.V. PZEM zoekt voor het sectorpersoneelwerk vanwege de toegenomen activiteiten een met als standplaats Middelburg. Afdelingsinformatie: Het sectorpersoneelwerk ressorteert onder de bedrijfsdirecteur Personeelsbeheer en Organisatie. De N.V. PZEM is qua personeelwerk in een drietal hoofdsectoren ingedeeld met voor elke sector een eigen sectorpersoneelchef (SPC), die zorg draagt voor alle facetten van het personeelbeleid, zowel op uitvoerend als beleidsvoorbereidend niveau. De SPC van de sector Produktie treedt tevens op als coördinator van de personeel- chefs. Aan hem zijn toegevoegd twee medewerkers. Eén formatieplaats is nu vacant. Functie-informatie: De functionaris zal ressorteren onder de sectorpersoneelchef Produktie. Behalve het verrichten van werkzaamheden ten behoeve van deze sector zal hij ook in de andere twee sectoren ingezet worden. Dit vereist de gave zich snel te kunnen inwerken en een flexibel inlevingsvermogen. De primaire activiteiten bestaan vooralsnog uit werving en selectie en daarmee samen hangende activiteiten zoals conflicthantering en herplaatsingen. Daarnaast zal hij als assistent bij specifieke projecten ingezet worden. Verder zal hij zich onder meer bezig houden met: interpreteren van, toepassen van en adviseren over arbeidsvoorwaarden, reglementen en dergelijke; begeleiden van kleinere reorganisaties waaronder onder meer opstellen van notities en verslagen; administratieve werkzaamheden zoals bijhouden van de voortgang van de wervingen, personeelplanning en dergelijke. Ook verwachten wij van deze functionaris dat hij een bijdrage kan leveren aan de verdere ontwikkeling van het personeelbeleid. Functie-eisen: iemand met een afgeronde HBO-PW-opleiding, bij voorkeur een part-time opleiding; enige ervaring op bovengenoemde terreinen; goede contactuele en redactionele vaardigheden; een praktische instelling; goede mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid. Inlichtingen worden gaarne verstrekt door de coördinator personeelchefs, G.J. Hinderink, telefoon tijdens kantooruren (01180) 2 53 51, toestel 2405. Een psychologisch onderzoek maakt deel uit van de selectieprocedure. Belangstellenden wordt verzocht hun schriftelijke sollicitatie te zenden aan de N.V. PZEM, afdeling P en O, antwoordnummer 205 (dit kan dus ongefrankeerd), 4330 VB Middelburg.

Krantenbank Zeeland

Provinciale Zeeuwse Courant | 1986 | | pagina 10