Zeeuwse lekkernijen op
culinair festival Goes
Er is niemand meer, die
nog zegt dat ik gek ben
3
LERAREN OP STAGE
Centrale Premiekeuring van
Warmbloed Paardenstamboek
PZC/ provincie
1 VAN 26 JULI TOT EN MET 28 JULI
Examenresultaat minder
dan verleden jaar bij
Agrarische School Goes
DE 5 PROCENT VAN DIRK MEIJER
n
UITGESLETEN TANDWIEL
WEER PASSEND MAKEN
>d JÖ&u.W»
VRIJDAG 6 JULI 1984
13
GOES De liefhebbers van Zeeuwse lekkernijen loopt het water nog in de mond als ze
terugdenken aan het eerste Goese Horeca Culinair. Een twintigtal ondernemers zette zijn
beste beentje vorig jaar voor, met het aan de man brengen van allerlei Zeeuwse produkten.
Dat waren onder meer bolussen, Zeeuws fruit, mosselen, kreeften en ander zeebanket,
babbelaars, salades en als hapje bij een koel glas bier een bakje alikruiken die in Zeeland
beter bekend zijn als krukels.
Ook dit jaar komt er weer een Horeca vereniging Horeca Goes is een werk- belangstellenden, dus dat was een
Culinair in Goes. Aangemoedigd door groep gevormd waarin onder anderen enorm succes. Maar toen hadden we
het succes van vorig jaar hebben de Bert Ooijen zitting heeft. Deze werk- dan ook prachtig weer, want daar
leden van de vereniging Horeca Goes, groep houdt zich bezig met de voorbe- staat of valt alles mee. We hebben
in samenwerking met enkele andere reidingen van het culinaire festival, tegen elkaar gezegd dat het niet per se
ondernemers uit de Ganzestad de geld moet opleveren, het mag ook
koppen bij elkaar gestoken voor een PfOttlOtie (jO€S beSt Wat kosten- Het gaat nameliJk in
tweede festival waarbij eten, drinken
en gezelligheid voorop staan. Uit de
de eerste plaats om de promotie
„Vorig jaar trokken we zo n 55.000 de stad Goes", vertelt Ooijen.
Na het succes van vorig jaar
de
verschillende deelnemers dan ook erg
enthousiast om weer allerlei activitei
ten in het kader van het festival aan te
pakken. Ooijen heeft dat enthousias
me wat moeten temperen omdat het
weer wel eens roet m het eten zou
kunnen gooien. De opzet van het
gebeuren is nagenoeg dezelfde als
vorig jaar.
Het Goese culinaire festival wordt
donderdag 26 juli geopend om 11.00
uur en duurt tot zaterdagnacht 28 juli
om 24.00 uur. Iedere avond is er m een
muziektent levende muziek met op
donderdagavond de Fenders, vrijdag
avond een Beiersq Kapel en zaterdag
avond de band Guiness, afgewisseld
met optredens van de Latijns-Ameri
kaanse groep Rossa Nova. Deze optre-
dens beginnen steeds om 20.00 uur.
De deelnemers staan in carré-vorm
opgesteld en bestrijken op die manier
de helft van de Grote Markt in Goes,
voor het stadhuis. In dat vierkant
staan 350 terrasstoelen en bijbehoren
de tafels opgesteld, dat zijn er vijfti
meer dan vorig jaar.
Palingrokerij
In totaal doen dit jaar negentien
ondernemers mee. Zij beschikken
over acht plaatsen waar bier getapt
wordt, terwijl de overige deelnemers
voor de hapjes zorgen. Nieuw dit jaar
is een palingrokerij, die de bezoekers
van het culinaire festival in de gele
genheid stelt vers gerookte paling te
proberen.
Verder verzorgt een Goese slagerij een
barbecue, er zijn Belgische bieren en
er is een ijsstand. Naast de muzikale
activiteiten 's avonds is er overdag
achtergrondmuziek te horen en zater
dagmiddag is er een biertapwedstrijd
om 14.00 uur waar iedereen aan mee
kan doen.
Evenals vorig jaar is het de bedoeling
dat de bezoekers munten kopen bij
een van de drie kassa's en met die
munsten kan in iedere kraam worden
betaald. Verder wordt er ook een prijs
uitgeloofd voor de fraaiste kraam,
want - zo stelt Ooijen - het had vorig
jaar wat aankleding betreft wat gezel
liger gekund en daar proberen we dit
jaar wat aan te doen. Hij voegt er aan
toe dat ook geprobeerd is de omroep
organisatie Veronica naar Goes te
lokken, maar daarvoor was men te
laat Met die ervaring in het achter
hoofd worden nu al stekken gestoken
om voor volgend jaar de opname van
het televisieprogramma Nederland
Muziekland naar Goes te halen. Als
dat zou lukken is, aldus Ooijen. een
van de doelstellingen van het culinai
re festival al geslaagd, namelijk Goes
promoten
Een beeld van het Goese Culinaire
Festival van vong jaar waarbij de
bezoekers zich tegoed konden doen
aan Zeeuws zeebanket.
LAM GESTOLEN
IN SLUISKIL
SLUISKIL - In de nacht van woens
dag op donderdag is uit een weiland
in de Koegorspolder bij Sluiskil een
lam gestolen. Het was eigendom van
de Sluiskillenaar W. D
I Iet lekkerste lekker dut er bestaat
is een warme krentenbol die je niet
helemaal ipensnijdt, vliegensvlug
een klontje echte boter ertussen en lang
zaam, zelfs behoedzaam oppeuzelen.
Lekkerder kan niet.
Méér dan lekker
GOES Met hel streven van de
docenten aan de rijks middelbare
agrarische school in Goes om de
leerlingen datgene hij te brengen op
grond waarvan ze later zelfstandig
weloverwogen beslissingen kunnen
nemen, blijken nogal wal studenten
moeite te hebben. I>at vertelde direc
teur ir W. M. Markusse donderdag
middag tijdens de uitreiking van de
diploma's aan de geslaagde leerlin
gen. „We boren wel eens iemand
zeggen: je moet hier constant naden
ken, vertel liever maar hoe het
moet", zei bij.
Markusse begon zijn toespraak met
de vaststelling dat het eindexamenre
sultaat dew; keer wat minder was dan
in andere jaren: van de 92 kandidaten
zakten er 9 Hij vroeg zich af wat
daarvan de oorzaak kan zijn „Zijn het
de onzekerheden in de maatschappij
die frustrerend werken?", opperde hij.
„Onzekerheden over het overschot
aan landbouwprodukten, de superhef
fing op melk. de prijsverlaging van
granen en suiker, de ontwikkeling van
de schaalvergroting en het probleem
om een baan te vinden"
Voor iemand die vroeger naar de
landbouwschool ging was het vanzelf
sprekend dat hij boer zou worden en
dat hij het vrijwel net zo zou doen als
zijn vader en zijn grootvader. Compu
tertechnieken en constante bijscho
ling speelden toen nog geen rol. Mar
kusse: „De meesten hadden genoeg
aan wat Bram uut de Slik'oek m het
ZLM-blad schreef" Hij zei zich ervan
bewust te zijn dat het voor sommige
mensen verlammend kan werken dat
ze steeds opnieuw een keuze moeten
maken. Volgens de directeur van de
middelbare agrarische school houdt
menige leerling vast aan de zekerhe
den en de schijnzekerheden van het
heden of zelfs aan die van de toe
komst Hi| vertelde „Een leerling
heeft wel eens tegen me gezegd: laten
we maar een biertje gaan drinken en
niet praten over de toekomst, want
daar word ik zo onrustig van"
Struisvogel
Bij het onderwijs aan de school, zo
verzekerde Markusse, wordt heel na
drukkelijk geprobeerd de struisvo-
gelmentalitcit bij een deel van de
leerlingen te doorbreken.
Markusse had bij de eindexamenkan
didaten nagevraagd wat ze van plan
zijn na het behalen van het diploma te
gaan doen. Uit de tweejarige oplei
ding wil 54 procent boer worden. 40
procent zoekt of heeft een baan en de
overigen gaan verder studeren. Van
de driejarige opleiding zoekt 58 pro
cent het in een toekomst als boer, 33
procent gaat op een andere manier
aan de slag en de rest wil aansluitende
studies gaan volgen.
V'LISSINGEN „In het begin waren
er collega's, die zeiden: Meijer eigen
lijk zou je een schop voor de donder
moeten hebben. Maar ze zijn nu volle
dig omgedraaid. Op dit moment is er
"iemand meer, die zegt dat ik gek
ben". Het klinkt misschien een beetje
wrang, maar de feiten die de RSV-
enquétecommissie tot dusver boven
tafel heeft gekregen, komen het on-
dememingsraadslid D. Meijer van de
Koninklijke Maatschappij De Schel
de in Vlissingen aardig van pas.
Steeds meer van zijn collega's steu
nen hem in zijn pogingen om de
directie van De Schelde via juridische
weg te dwingen de KMS-werknemers
alsnog een bonus (vijf procent van het
jaarsalaris) uit te betalen. Zeker nu
gebleken is. dat de leden van de raad
van bestuur van RSV zichzelf comfor
tabel in de watten hebben gelegd,
terwijl de werknemers vanwege de
financiële moeilijkheden bij het con
cern een deel van hun salaris moesten
inleveren.
„Sommigen beschouwen me mis
schien nog steeds als een soort Don
Quichotte. Maar ik jaag geen molen
tjes na Ik geloof in recht"
Dirk Meijer 155). de dwarsligger in de
ondernemingsraad van de Koninklij
ke Maatschappij De Schelde. Om de
haverklap heeft Meijer (hij zit sinds
een jaar of vier namens de 'Vrije Lijst'
In de or) het aan de stok met de
directie en de vakbonden. Geen gele
genheid laat hfj onbenut om een be
schuldigende vinger uit tc steken in
de richting van de KMS-top, de vak
bonden en z'n mede-ondernemings
raadsleden: zij spelen allemaal onder
één hoedje, zijn allemaal schuldig aan
de problemen waarin De Schelde te
recht is gekomen. Noch de bonden
noch de directie hebben Meijer tot
dusver erg serieus genomen. Maar dat
weerhoudt hem er niet van om, waar
hij kan, zijn kritiek te blijven spuien.
„Ik ben gewend om iedereen de waar
heid te zeggen. Ik ben geen gore
kankerkop, ik ben een kritikaster
Bonus
Eind vorig jaar baalde Meijer zich
opnieuw de gram van de directie, de
bonden en de ondernemingsraad op
de nek door naar de rechter te stap
pen in een poging de KMS te dwingen
de Schelde-werknemers alsnog hun
jaarlijkse bonus uit te betalen. De
eerste slag heeft Meijer verloren. De
kantonrechter stelde hem in het on
gelijk. Maar Meijer is niet van plan
het nu al op te geven. Hij heeft bij de
rechtbank in Middelburg hoger be
roep aangetekend.
Een geheugenopfrissertje: sinds het
begin van de jaren '70 kregen de
Schelde-werknemers aan het eind van
het jaar een bonus van vijf procent
over hun jaarsalaris. Minister Van
Aardenne van economische zaken
maakte daar een eind aan. Een van de
voorwaarden die de minister destijds
aan de steunverlening aan de KMS
verbond, was, dat de bonus zou wor
den afgeschaft. Daarover werd vong
jaar november na veel touwtrekken
overeenstemming bereikt door de
bonden, de ondernemingsraad en de
directie. Meijer woedend: ze hadden
de Schelde-werknemers laten vallen
als een baksteen. Want. redeneert hij.
die bonus vormde een essentieel on
derdeel van het salaris. En de winst-
delingsregeling die er voor in de
plaats is gekomen, zegt Meijer, stelt m
de praktijk niks voor. Immers, willen
de Schelde-werknemers aanspraak
maken op een winstdelingsregeling
dan zal de KMS eerst winst moeten
maken. „En je denkt toch zeker niet
dat De Schelde de eerstkomende ja
ren erg winstgevend zal zijn? Dus
daar hebben we weinig van te ver
wachten. Het hele verhaal komt er
gewoon op neer. dat ons vijf procent
van het salaris is afgepikt. En als je
dan leest wat ze aan de top allemaal
hebben uitgehaald, nou, dan wordt
mijn rechtsgevoel de nek omgedraaid.
Het is voor mij een principekwestie
geworden".
Gevolgen
Dirk Meijer. ..Ik ben een kntikaster..
Maar dan wei een principekwestie,
die verstrekkende gevolgen kan heb
ben. Want Als Meijer in hoger beroep
in het gelijk zou worden gesteld,
betekent dat wel dat de KMS jaar
lijks zo'n 7 tot 8 miljoen gulden extra
aan het personeel moet uitbetalen.
„Ik heb mezelf ook wel eens de vraag
gesteld: kan ik dat het bedrijf aan
doen. Ik weet, ik laad een zware
verant woordelijkheid op me.
Ik zou wel gek zijn, als ik er aan zou
meewerken om een bedrijf, waar ik
zelf al achtentwintig jaar werk, failliet
te laten gaan. Alleen, die vijf procent
is van ons. Daar moeten ze afblijven
En als ze het niet kunnen betalen, dan
moeten ze ons maar een bonusaan
deel of een certificaat geven. Het gaat
me er om dat er recht wordt gedaan.
De manier waarop het allemaal ge
beurd is. doet me pijn".
De eenmans-oorlog die Meijer voert,
kan ook behoorlijke financiële conse
quenties voor hem zelf hebben. „Als ik
het verlies komen de proceskosten
voor mijn rekening En ik schat dat ik
er dan zo'n tweeduizend gulden bij
inschiet. Maar daarover maak ik me
nog maar met al te sappel. D'r zijn
genoeg collega's bereid om te lappen
als de nood aan de man komt".
mn# 4
Mg
Leraar J. van Eekelen temidden
"doet haar werk niet goed. De economie loopt niet meer op rolletjes,
zoals het leek voor 1973, de oliecrisis. De tanden van het maatschappelij
ke raderwerk zijn uitgesleten. Het tandwiel 'onderwijs' pakt niet meer
zo gemakkelijk dat van het 'bedrijfsleven'. Commissie Wagner heeft erop
gewezen. Het ministerie van sociale zaken heeft in den lande twaalf
contactcentra onderwijs-arbeid (COA) opgericht. Een ervan bevindt zich
in Goes. Een van de manieren om de tandwielen weer wat passender te
maken, is, volgens deze instelling, stage-lopen door leraren in bedrijven.
Nadat de leerlingen hun examens
hebben afgelegd, verdwijnen de
aangemelde docenten drie weken
Met name de Middelburger
Antheunisse zit met de slechte kwa
liteit van het materiaal op de scho-
achtereen één dag per week van len in zijn maag. „Machines die
school. Decanen en maatschappij
leer-leraren brengen bezoeken
meerdere bedrijven. Zij maken glo-
allang afgekeurd hadden moeten
worden vertelt hij. „draaien bij
nog steeds". Hij voegt hieraan
baal kennis met het reilen en zeilen toe dat de nieuwe machines die wel
van de ondernemingen. Decanen
kunnen de ingewonnen informatie
gebruiken voor beroeps voorlichting
aan de leerlingen
Vakdocenten volgen een andere
soort stage. Zij bekijken enkel en
alleen firma's die direct iets te ma
ken hebben met het onderwijs dat
zij geven. Iemand die bijvoorbeeld
huishoudkunde geeft, brengt een
bezoek aan een kantine Leraren die
op een instelling voor lager beroeps
onderwijs werken, doen bedrijven
aan in de bouw- of metaalsector
Het COA In Goes is vorig jaar voor
het eerst begonnen met liet houden
van stages voor onderwijskrachten
Het centrum kon dat gaan doen
dankzij een subsidie van de Europe
se Gemeenschap Twee beleidsme
dewerksters zijn hiervoor speciaal
aangenomen op 1 januari 1983 Zij
nemen contact op met de scholen
en de ondernemingen. In hun eerste
werkjaar, 1983. is een relatief klein
begin gemaakt Alleen docenten bij
het lager beroepsonderwijs zijn toen
op stage gegaan. Twintig bedrijven
boden plaats aan bijna 90 leraren
Het tweede jaar, 1984, is het aantal
ondernemingen uitgegroeid tot 70
Ongeveer 220 docenten, afkomstig
van 48 scholen, zijn hierover ver
deeld Zij werken niet alleen op
LBO-scholen, maar ook in het alge
meen voortgezet onderwijs en het
voorbereidend wetenscliappelilk
onderwijs. Alvorens op stage te
gaan, komen de deelnemers in mei
verstrekt worden, veelal lichter zijn
dan de oude. Met andere woorden,
daarmee belandt de docent van de
regen in de drup.
Mo.
m
foerman luistert geduldig,
.maar probeert het gesprek,
wat feller wordt, te
sturen. Over eén ding zijn de verza
melde LBO-docenten het echter
eens: de huidige leerlingen zijn niet
slechter dan die van tien. twintig
of dertig jaar terug. Van Eekelen
uit Goes, zelf ooit werkzaam in de
bouw, weet zich te herinneren dat
hij als jongste arbeider ook niet al
te veel kon. „Ik moest zoiets sim
pels als een wc-kozijntje maken",
verhaalt de huidige leraar timme
ren, 'en dat verknalde ik'. Later
moest hij een kast in elkaar zetten.
Een week ging voorbij. Passen en
meten, en weer eens wat verande
ren. Tot zijn baas kwam kijken:
„Hé, Van Eekelen, zit je nog in die
kast".
Vakbekwaamheid wordt door de
bueen op zogenaamde programma- de tegen„.oordlE afg,,ie.
bijeenkomsten Dit Jaar is er éen in ver8 ieerlingen8 niet geheel ont-
Temeuzen Behouden en twee in d mtenrate kritisch znn eb wel
tenaanzien van de mentaliteit van
Docenten gaan niet met tegenzin op de jeugd'. Antheunisse verklaart
stage. Zij zijn nieuwsgieriger en ook jggajj|gj| jtijflj if"
eigenwijzer dan hun beste leerlin
gen. Vijf LBO-leraren die drie dagen
over de vloer zijn bij het bouwbe
drijf De Delta in Middelburg, geven
hier duidelijk blijk van. Ook al
kunnen zij het met laten in eerste
instantie voornamelijk te spreken
flink sceptisch tégenover 'zijn' jon
gens te staan „Ze geven vaak blijk
van weinig interesse", stelt hij Van
Eekelen hij lijkt speciaal naast
Antheunisse te hebben plaatsgeno
men om hem enigszins af tc rem
men ziet het helemaal niet zo
somber in, evenals zijn collega
over de problemen die zij bij het Quist. „Je mot de leerlingen gewoon
iets concreets bieden, zo worden bij
ons bloembakken gemaakt, waar
voor een bekisting wordt getim
merd. Vervolgens gieten de scholie
ren er beton in", geeft Quist aan. De
bakken vinden bovendien goed af
trek.
geven van onderwijs ondervinden.
Voortdurend hebben de vijf leraren.
W. Terpstra en C. Kieboom van de
LBO-scholengemeenschap in Zie-
rikzee, J. van Eekelen van de Goese
evenknie 'Groot Stelle', W. J. An
theunisse van de Wellinge in Mid
delburg en P. Quist uit Tholen. het
over de gevolgen van de bezumigin- Begeleider Moerman geeft de sta
gen op het onderwijs.
„De vorige keer dat we hier waren",
zegt Terpstra, „hebben we te horen
giaires, daarvoor zijn ze tenslotte
gekomen, aanwijzingen, die gegre
pen zijn uit de praktijk. „Timmerlie-
gekregen dat we wel wat afgekeurde den moeten voornamelijk bekistin-
materialen zouden kunnen krijgen
Tenslotte zijn die voor ons nog wel
bruikbaar' C. Moerman, hoofd uti
liteitsbouw van De Delta, belooft
het te zullen onthouden. Hij treedt
op als reisleider van het gezelschap
Moerman laat de pas gearriveerde
docenten hun grieven breed uitme-
gen stellen voor het betonwerk",
vertelt de De Delta-man „Daarvoor
is het beslist noodzakelijk dat de
mensen op de bouwplaats die daar
mee bezig zijn, goed tekeningen
kunnen lezen". Maar Moerman laat
het daar met bij. Hij verwacht ook
dat. werknemers die zelfstandig
kunnen werken, bijvoorbeeld door
tekeninglezen, maar betrokken ra
ken bij het bedrijf.
Van Eekelen kan 'de zon nog even
laten schijnen in de duisternis'. Hij
vertelt dat het ministerie van on
derwijs en wetenschappen in Neder
land zeven experimenteerscholen
voor 'stellen' heeft aangewezen
'Groot Stelle' is één van die onder
wijsinstellingen.
De stage wordt na de kennisma
king met Moerman voortgezet
in het nieuwe kantoor van de
PZEM aan de Poelendaelesingel in
Middelburg en de pas afgeleverde
parkeergarage in het Middelburgse
Geeregebied. Alles keurend lopen
de vijf docenten door het van bui
ten klassiek aandoende PZEM-
complex. Een trap direct bij de
toegangsdeur trekt met name de
aandacht. Vaklui hebben uren
werk gehad om de bekisting voor
de betonnen wenteltrap te maken.
Moerman vertelt dat zij per vier
kante meter bekisting negen uur
werk hadden, terwijl dat gewoon
lijk, bijvoorbeeld bij de fundering,
minder dan een uur is.
Het gebruikte materiaal tameliik
duur en duurzaam ontlokt aan
één van de stagiaires de opmerking
'of het niet wat goedkoper zou kun
nen'. Moerman reageert direct „We
zijn hier gekomen om over de tech
nische kanten van de zaak te spre
ken en niet over politiek". Een
plank met de spijkers er nog recht
op in, wordt door Antheumsse 'be
handeld' Hij trapt de voetenprik
kers' krom op het beton en bewijst
leraar te zijn „Ze leren het ook
nooit".
Het personeelsbestand van het
bouwbedrijf De Delta vergrijst, se
cretaris F J Meijer van de onderne
mingsraad schrijft dit in het laatste
personeelsblad. Moerman signa
leert nog een ander probleem. „Vijf
tien jaar geleden was er een
schreeuwend gebrek aan personeel
in de bouw", aldus het hoofd utili
teitsbouw. „Kwaliteitseisen kon je
als aannemer nauwelijks stellen. Nu
wreekt zich dat, omdat zij de, overi
gens weimg, nieuwe werknemers
met kunnen opleiden".
De vijf LBO-leraren ervaren de sta-
ge-dagen als een zinnige bezigheid.
Wat de leerlingen er concreet aan
hebben, kunnen ze echter met di
rect aangeven. Enkele nieuwe tech
nieken nemen ze in hun hoofd wel
mee naar hun werkplek, maar daar
wachten hen slechte en verouderde
machines. Het bouwbedrijf De Del
ta waardeert de contacten ook,
maar is. samen met ongeveer 30
andere Zeeuwse aannemers, geko
men tot de oprichting van een prak
tisch gerichte vervolgopleiding.
Het zogenaamde samenwerkings
verband biedt de tweejarige prak
tijkonderwijs aan in totaal 100 jon
geren verdeeld over twee jaren en
over een werkplaats in Vlissingen
en één in Terneuzen. Bedrijven die
hieraan deelnemen, kunnen de
werkplaatsleerlingen aantrekken
als tijdelijke werknemers. De prak
tijkopleiding werkt op die manier
als een soort arbeidsreservoir. Het
bedrijfsleven slijpt de afgesleten
tandwielen zelf wat bij, onder meer
om een verjonging van het perso
neelsbestand te bewerkstelligen en
goede vaklui te krijgen.
Harmen van der WerJ
IN SEROOSKERKE (W)
SEROOSKERKE (W) - De afdeling
Zeeland van het Warmbloed Paar
denstamboek Nederland houdt zater
dag 7 juli voor de zevende maal de
Centrale Premiekeuring op de terrei
nen van manege 'De Eendracht' in
het Walcherse Serooskerke. De jury
leden zullen dit keer ruim honderd-
veertig paarden moeten beoordelen.
Dit jaar doen ook voor de eerste keer
veulens mee, die apart worden ge
keurd. Het zijn er in totaal 26 negen
hengstveulens en 17 merrie veulens
De keuringen worden verricht in één
ring. dit. in tegenstelling met voor
gaande jaren Maar volgens de organi
satoren is dit beter, omdat dan de
zaken overzichtelijker zijn
Verder worden er dit keer geen de
monstraties gehouden Dat was in
andere jaren een van de publiekstrek
kers Maar de organisatie gaat ervan
uit dat de meeste bezoekers van de
keuringsdag komen voor de kwalteit
van de paarden en dat men minder is
geïnteresseerd in het gebeuren erom
heen
In de middaguren zal er tussen de
diverse keuringen door gestreden
worden om de titels 'bestgaand rij
paard' en 'bestgaand trekpaard 'Best-
gaand tuigpaard' Verder zal er uit vyf
paarden gekozen moeten worden wie
van hen de beste is in het trekken van
een zogenaamde concourswagen, dit
is een wagentje op twee wielen waarin
maximaal twee personen plaats kun
nen nemen
volgt uit 10 tot 10.20 uur. vier- tot en met
zevenjarige stamboek memen met veulen
10 20 tol 10 40 uur. hengstveulens. 10 40 tot
11 uur vier- tot en met zevenjange
rien met veulen 11 tot 1115 uur
lens. 1115 tot 11 35 uur de vier jaar en
oudere stennerrién met veulen 11.35 uur-
acht jaar en oudere stermerrièn met veulen,
acht jaar en oudere stamboekmerrlên met
en zonder veulen, keurmerriên met veulen
13 tot 13 40 uur vier- tot en met ze ven) artge
stamboekmerrlên zonder veulen. 13 40 tot
13.50 uur kampioenskeuring oudere
rien, 13.50 tot 14 40 uur eenjarige merrièn
14.40 tot 15.10 uur: zadelrubriek open klas
se. 15 10 tot 15.40 uur- tweejarige merrièn:
15.40 lot 16 uur tuigpaarden aan de hand.
16 tot 16.10 uur njpaardfokmerrlén onder
het zadel. 16 10 tot 16 20 uur tuigpaarden
aangespannen. 16 20 tot 17 uur driejarige
merrien 17 uur kampioenskeuring jonge
merrièn. Daama volgt de prijsuitreiking
